【文章內(nèi)容簡介】 督記錄。、職稱晉升、事業(yè)單位人員考試等活動，并做好監(jiān)督記錄。，并對其進(jìn)行監(jiān)督。，開展事后監(jiān)督，并做好監(jiān)督記錄。四、深化改革創(chuàng)新，繼續(xù)深入開展崗位廉政風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制建設(shè)工作（一）總體要求：加強(qiáng)對黨員領(lǐng)導(dǎo)干部和教職員工的崗位廉政教育，進(jìn)一步強(qiáng)化崗位廉政風(fēng)險(xiǎn)意識，繼續(xù)深入推進(jìn)崗位廉政風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制建設(shè)，建立起覆蓋所有崗位的風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制，并著力建立崗位廉政風(fēng)險(xiǎn)防控的長效機(jī)制，實(shí)現(xiàn)風(fēng)險(xiǎn)防控標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化，健全完善具有學(xué)院特色的懲防體系，最大限度地控制公務(wù)活動誘發(fā)不廉潔行為的機(jī)率，促進(jìn)學(xué)院各項(xiàng)工作健康發(fā)展。（二）具體安排：：有效控制階段（20xx年1—2月）（1）建立廉政風(fēng)險(xiǎn)檔案。在學(xué)院原有廉政檔案的基礎(chǔ)上，根據(jù)管理范圍和干部管理權(quán)限，建立廉政風(fēng)險(xiǎn)檔案，記錄領(lǐng)導(dǎo)干部及重點(diǎn)崗位人員的廉政風(fēng)險(xiǎn)、職務(wù)任免、獎懲情況，個人應(yīng)申報(bào)的相關(guān)事項(xiàng)及變更情況，本人及配偶收入、配偶及子女就業(yè)等情況。（2）建立廉政風(fēng)險(xiǎn)分析制度，開展廉政風(fēng)險(xiǎn)分析。建立廉政風(fēng)險(xiǎn)分析制度，各部門根據(jù)本部門崗位的職能特點(diǎn)，定期對搜集數(shù)據(jù)對比分析，掌握廉政風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生、演變的表現(xiàn)形式及內(nèi)在規(guī)律，研判廉政風(fēng)險(xiǎn)有無實(shí)際發(fā)生，及早控制和化解各類風(fēng)險(xiǎn)。定期分析廉政風(fēng)險(xiǎn)，提出針對性防控措施，避免苗頭性、傾向性問題演變?yōu)檫`紀(jì)違法事實(shí)。（3）建立廉政風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制。按照“制度建到崗、風(fēng)險(xiǎn)定到位、責(zé)任落到人”和“三個防止一個阻斷”（防止個人說了算、防止權(quán)力失控、防止可能出現(xiàn)的管理漏洞和問題，阻斷廉政風(fēng)險(xiǎn)演變?yōu)楝F(xiàn)實(shí)）的要求，全面落實(shí)“誡勉”、“函詢”、“問責(zé)”等制度規(guī)定，使個別干部職工在發(fā)生輕微違紀(jì)時(shí)有人問、有人管，做到“沒有問題早防范、有了問題早發(fā)現(xiàn)、一般問題早糾正、嚴(yán)重問題早查處”，形成全方位覆蓋、全過程控制的廉政風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制。（4）建立廉政問責(zé)制度。學(xué)院各部門及有關(guān)人員，在風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制建設(shè)和實(shí)施過程中，被投訴、舉報(bào)或檢查發(fā)現(xiàn)存在風(fēng)險(xiǎn)防控建設(shè)工作不力、防控措施不落實(shí)、制度規(guī)定落實(shí)不到位等情況，導(dǎo)致不作為、濫用權(quán)力甚至嚴(yán)重?fù)p害職工群眾利益的，按照干部管理權(quán)限和黨紀(jì)政紀(jì)有關(guān)規(guī)定，對有關(guān)部門和人員實(shí)行廉政問責(zé)。：審查整改階段（20xx年3—4月）（1）崗位自查。組織學(xué)院各部門以崗位為基本單元，對崗位個人梳理工作職責(zé)、排查廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)、確定廉政風(fēng)險(xiǎn)類別及等級、制定防控措施等形成的材料進(jìn)行自查。（2）部門初審。在崗位個人自查的基礎(chǔ)上，各部門自行組織對本部門形成的廉政風(fēng)險(xiǎn)防控材料進(jìn)行初步審查。（3）學(xué)院審查。對學(xué)院各部門廉政風(fēng)險(xiǎn)防控材料匯總整理后，將于20xx年3月下旬對材料進(jìn)行審查。（4）完善提高。組織各部門各崗位人員對自查、部門初審和學(xué)院審查中發(fā)現(xiàn)的問題，進(jìn)行修改完善，確保廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)找得準(zhǔn)、找得全，制定的防控措施針對性、操作性強(qiáng)。：總結(jié)驗(yàn)收階段（20xx年5月）（1）編印《崗位廉政風(fēng)險(xiǎn)防控手冊》，報(bào)廳領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室備案。（2）對崗位廉政風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制建設(shè)工作進(jìn)行總結(jié)，形成總結(jié)報(bào)告，迎接省廳驗(yàn)收。五、其他工作進(jìn)一步做好來信來訪和案件查處力度。健全信訪登記、信訪報(bào)告、信訪反饋，切實(shí)做到來信有登記，來訪有記錄，轉(zhuǎn)辦有回音，調(diào)查有筆錄，處理有結(jié)果，查閱有存檔，保證案件查處工作有章可依，有規(guī)可循。，提高紀(jì)檢監(jiān)察干部素質(zhì)利用部門例會時(shí)間，組織部門人員繼續(xù)深入學(xué)習(xí)貫徹20xx年“兩會”精神、黨的十七屆六中全會和“十八大”精神，及時(shí)傳達(dá)黨和國家的方針政策以及學(xué)院各種黨政文件和會議精神；組織部門人員努力學(xué)習(xí)有關(guān)法律條文和規(guī)章制度，熟悉工作程序，明確工作職責(zé)，理順工作關(guān)系；根據(jù)工作需要，積極參加由省交通運(yùn)輸廳和省高校工委組織的專職紀(jì)檢干部培訓(xùn)班，做好工作人員的培訓(xùn)工作。，避免安全事故的發(fā)生。紀(jì)檢監(jiān)察室工作計(jì)劃二：紀(jì)檢監(jiān)察室工作計(jì)劃（2863字）深入貫徹黨的十八大和十八屆二中、三中全會精神，認(rèn)真貫徹總書記系列講話精神，堅(jiān)持黨要管黨、從嚴(yán)治黨，嚴(yán)明黨的各項(xiàng)紀(jì)律，加強(qiáng)反腐敗體制機(jī)制創(chuàng)新和制度保障；深入落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神，強(qiáng)化執(zhí)紀(jì)監(jiān)督，堅(jiān)持不懈糾正“四風(fēng)”，堅(jiān)定不移把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭引向深入。一、深入貫徹黨的十八大和十八屆三中全會精神，加強(qiáng)反腐敗體制機(jī)制創(chuàng)新和制度保障深刻領(lǐng)會中央關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的新要求，牢固樹立進(jìn)取意識、機(jī)遇意識、責(zé)任意識，求真務(wù)實(shí)、探索實(shí)踐、循序漸進(jìn)，逐步落實(shí)加強(qiáng)反腐敗體制機(jī)制創(chuàng)新和制度保障的各項(xiàng)措施。局黨組切實(shí)擔(dān)負(fù)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任，駐局紀(jì)檢組承擔(dān)監(jiān)督責(zé)任。做好黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作全面發(fā)動，形成強(qiáng)大合力。健全反腐敗領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制。局主要領(lǐng)導(dǎo)是第一責(zé)任人，領(lǐng)導(dǎo)班子成員根據(jù)工作分工對職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。局黨組定期向上級紀(jì)委報(bào)告黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實(shí)情況。有權(quán)必有責(zé)。分清黨組和紀(jì)檢組的責(zé)任，制定切實(shí)可行的責(zé)任追究辦法，加大問責(zé)工作力度，健全責(zé)任分解、檢查監(jiān)督、倒查追究的完整鏈條，有錯必究，有責(zé)必問。對發(fā)生重大腐敗案件和不正之風(fēng)長期滋生蔓延的地方、處室部門和直屬單位，實(shí)行“一案雙查”，既要追究當(dāng)事人責(zé)任，又要追究相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。二、深入落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神，強(qiáng)化紀(jì)律建設(shè)，持之以恒糾正“四風(fēng)”嚴(yán)明黨的政治紀(jì)律，維護(hù)黨的集中統(tǒng)一。遵守政治紀(jì)律是遵守黨的全部紀(jì)律的重要基礎(chǔ)。把嚴(yán)明政治紀(jì)律放在首位，決不允許有令不行、有禁不止，決不允許各自為政、陽奉陰違。嚴(yán)明組織紀(jì)律，克服組織渙散、紀(jì)律松弛現(xiàn)象。加強(qiáng)全黨的組織紀(jì)律性，是深化黨的作風(fēng)建設(shè)、鞏固糾正“四風(fēng)”成果的重要保證。全面加強(qiáng)黨的紀(jì)律建設(shè)，嚴(yán)格執(zhí)行黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、工作紀(jì)律、財(cái)經(jīng)紀(jì)律和生活紀(jì)律等各項(xiàng)紀(jì)律。嚴(yán)格教育，加強(qiáng)組織管理，堅(jiān)決糾正無組織無紀(jì)律、自由主義、好人主義等現(xiàn)象。增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部黨性，正確處理個人與組織的關(guān)系，常懷敬畏和戒懼之心，遵守組織制度，切實(shí)按照黨章規(guī)定，做到黨員個人服從黨的組織，少數(shù)服從多數(shù)，下級組織服從上級組織，全黨各個組織和全體黨員服從黨的全國代表大會和中央委員會，嚴(yán)格執(zhí)行請示報(bào)告制度，敢于同違反黨紀(jì)的行為作斗爭。鐵面執(zhí)紀(jì)，堅(jiān)決查處違反黨紀(jì)的行為，確保紀(jì)律剛性約束。深化作風(fēng)建設(shè)，堅(jiān)決糾正“四風(fēng)”。落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神，要在堅(jiān)持中深化、在深化中堅(jiān)持，鞏固和擴(kuò)大成果。不良作風(fēng)具有頑固性和反復(fù)性，改進(jìn)作風(fēng)要由淺入深、由易到難、由簡到繁，循序漸進(jìn)。結(jié)合黨的群眾路線教育實(shí)踐活動，著力解決基層黨員干部“四風(fēng)”方面存在的問題。健全改進(jìn)作風(fēng)常態(tài)化制度，堅(jiān)決落實(shí)《黨政機(jī)關(guān)厲行節(jié)約反對浪費(fèi)條例》，規(guī)范并嚴(yán)格執(zhí)行黨政機(jī)關(guān)國內(nèi)公務(wù)接待管理規(guī)定和領(lǐng)導(dǎo)干部工作生活保障制度。完善嚴(yán)禁到風(fēng)景名勝區(qū)開會等各項(xiàng)規(guī)定，嚴(yán)肅查處黨員領(lǐng)導(dǎo)干部到私人會所活動、變相公款旅游問題。重點(diǎn)糾正領(lǐng)導(dǎo)干部利用婚喪喜慶、喬遷履新、就醫(yī)出國等名義，收受下屬以及有利害關(guān)系單位和個人的禮金行為。嚴(yán)禁用公款互相宴請、贈送節(jié)禮、違規(guī)消費(fèi)。整