【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 違反規(guī)定私自駕車上路，更不允許駕公車辦私事。違反本規(guī)定駕車給予通報(bào)批評(píng)，情節(jié)嚴(yán)重的給予行政處分。第十七條 違反本管理辦法的人員發(fā)生交通事故的經(jīng)濟(jì)損失全部由駕車人承擔(dān)，專職司機(jī)要負(fù)邊帶責(zé)任，視情節(jié)輕重，當(dāng)事人除承擔(dān)全部經(jīng)濟(jì)損失外，還要進(jìn)行行政處分及罰款。第四章 法定節(jié)假日期間車輛管制規(guī)定第十八條 法定節(jié)假日對(duì)機(jī)動(dòng)車輛實(shí)行管制，規(guī)定如下：（一）嚴(yán)禁私用公車，任何單位、任何個(gè)人均不準(zhǔn)私人用車，違反者將視情節(jié)輕重作相應(yīng)處分。（二）因業(yè)務(wù)往來(lái)需要用車的，原則上應(yīng)乘坐出租車，非動(dòng)用車輛不可的，用車人需請(qǐng)示公司分管領(lǐng)導(dǎo)同意后方可用車，否則將以違紀(jì)處理。（三）經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)用車的，必須由持有兩證的正式駕駛員駕駛，其它人員不得擅自駕車上路，否則將以違紀(jì)論處。（四）機(jī)動(dòng)車輛應(yīng)集中屯放或停放在指定地點(diǎn)，各停工的施工駐地不準(zhǔn)停放車輛。（五）節(jié)假日期間由公司安排執(zhí)行工程搶修，通信值班任務(wù)的車輛，應(yīng)按指定的任務(wù)范圍使用。第五章機(jī)動(dòng)駕駛員的管理第十九條 各單位應(yīng)挑選身體健康、作風(fēng)正派、責(zé)任心強(qiáng)、能吃苦、肯鉆研、自覺遵章守紀(jì)的員工擔(dān)任駕駛員。第二十條 機(jī)動(dòng)車駕駛必須經(jīng)公安車輛管理機(jī)關(guān)進(jìn)行安全技術(shù)操作培訓(xùn)合格，取得駕駛證，并經(jīng)公司安委會(huì)核查頒發(fā)上崗證后，方可從事準(zhǔn)駕車種的駕駛。第二十一條 各單位要定期對(duì)駕駛員進(jìn)行體格檢查，體檢合格者可參加審證，未通過審證或患有妨礙安全行車疾病的人員，不準(zhǔn)從事駕駛工作。第二十二條 駕駛員及車輛一般不應(yīng)外借，如因特殊情況必須經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)方可外借，對(duì)調(diào)離本公司、合同期滿解除合同和退休的駕駛員，應(yīng)在辦理手續(xù)時(shí)收回其上崗證。駕駛員私自或違反本規(guī)定為外單位開車或違反勞動(dòng)紀(jì)律開私車，車輛管理部門有權(quán)扣留上崗證并按職工懲處條例給予必要的處分。第六章 上崗證的核發(fā)、管理第二十三條 凡駕駛我公司機(jī)動(dòng)車輛的人員，必須持有有效的機(jī)動(dòng)車駕駛證和湖北電信工程公司機(jī)動(dòng)車駕駛員上崗證。第二十四條 上崗證發(fā)放的范圍原則上應(yīng)為在駕駛崗位工作的人員，對(duì)其準(zhǔn)駕資格和業(yè)務(wù)技術(shù)進(jìn)行考查，填寫上崗證發(fā)放審批表，經(jīng)安全生產(chǎn)委員會(huì)批準(zhǔn)后，核發(fā)上崗證。第二十五條 上崗證由公司安委會(huì)統(tǒng)一印制、核發(fā)、上崗證有效期為一年。短期性用工其準(zhǔn)駕證有效期可相應(yīng)縮短。第二十六條 上崗證一人一證，不準(zhǔn)交他人使用，公司員工持他人上崗證無(wú)效。無(wú)上崗證駕車視同無(wú)證駕駛，若無(wú)證駕駛發(fā)生事故，一律按非因工事事故處理。第七章 教育培訓(xùn)、安全檢查第二十七條 各單位在制訂工作計(jì)劃和編制落實(shí)安全生產(chǎn)技術(shù)措施時(shí)，應(yīng)充分考慮專、兼車管人員、駕駛員的交通安全培訓(xùn)教育。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、項(xiàng)目負(fù)責(zé)人應(yīng)支持駕駛員按時(shí)參加自檢組學(xué)習(xí)活動(dòng)。第二十八條 機(jī)動(dòng)車駕駛員在安排工種調(diào)動(dòng)時(shí)，應(yīng)根據(jù)三級(jí)安全教育的規(guī)定對(duì)其進(jìn)行上崗或轉(zhuǎn)崗教育。第二十九條 各單位應(yīng)經(jīng)常組織包括交通安全管理組織是否健全、管理制度的制訂和執(zhí)行情況，車輛的車容車貌，安全技術(shù)狀況，駕駛?cè)藛T遵章守紀(jì)情況，職工的安全意識(shí)和學(xué)習(xí)情況等內(nèi)容的安全檢查。對(duì)檢查出的隱患應(yīng)積極采取措施進(jìn)行整改。第八章 交通事故的報(bào)告、調(diào)查和處理第三十條 發(fā)生交通事故后，當(dāng)事人或現(xiàn)場(chǎng)最早發(fā)現(xiàn)者有責(zé)任按規(guī)定保護(hù)現(xiàn)場(chǎng)，搶救傷員，并及時(shí)向交通監(jiān)理部門和單位領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告．第三十一條 各單位在接到事故報(bào)告后，應(yīng)按安全生產(chǎn)事故報(bào)告制度程序逐級(jí)上報(bào)。各單位主要負(fù)責(zé)人應(yīng)對(duì)交通事故報(bào)告的準(zhǔn)確性和及時(shí)性負(fù)責(zé)。對(duì)事故不得隱瞞不報(bào)、虛報(bào)或故意拖延報(bào)告。事故未及時(shí)報(bào)告或未經(jīng)勞動(dòng)安全管理部門認(rèn)定，財(cái)務(wù)部門不予報(bào)銷有關(guān)事故費(fèi)用。第三十二條 交通事故由公安交通監(jiān)理部門負(fù)責(zé)調(diào)查和處理，車輛管理部門組織事故發(fā)生單位及相關(guān)人員參與事故處理并做好善后工作，在責(zé)任認(rèn)定和事故處理過程中應(yīng)注意尊重、保護(hù)本企業(yè)和企業(yè)當(dāng)事人的合法權(quán)益。要按照“四不放過”的原則，進(jìn)行事故后的內(nèi)部教育和處理。第九章 獎(jiǎng)勵(lì)和懲處第三十三條 對(duì)在交通安全管理做出突出成績(jī)的職工和單位給予精神和物質(zhì)的獎(jiǎng)勵(lì)。第三十四條 對(duì)因嚴(yán)重違反交通安全法規(guī)、嚴(yán)重違反本管理辦法的職工和單位應(yīng)給予懲處。第三十五條 對(duì)駕駛員酒后駕車要給予重罰（一）駕駛員酒后開車，初次責(zé)令本人寫出檢查，并給予一定的經(jīng)濟(jì)處罰，再次發(fā)現(xiàn)調(diào)離駕駛崗位。（二）駕駛員酒后開車肇事的，由肇事者承擔(dān)全部責(zé)任。（三）派車單位和用車人員有責(zé)任對(duì)駕駛員實(shí)施行車監(jiān)督，駕駛?cè)藛T開車肇事的，追究同餐職務(wù)最高人員責(zé)任，視損失輕重給予經(jīng)濟(jì)處罰和行政處分。第十章 附 則第三十六條 本管理辦法解釋權(quán)屬公司安全生產(chǎn)委員會(huì)辦公室。第三十七條 本辦法自下發(fā)之日起執(zhí)行，以前有關(guān)機(jī)動(dòng)車輛管理的規(guī)定與本辦法有抵觸的，以本辦法為準(zhǔn)。第五篇：機(jī)動(dòng)車輛和駕駛員安全管理制度機(jī)動(dòng)車輛和駕駛員安全管理制度四川開順投資管理有限公司機(jī)動(dòng)車輛和駕駛員安全管理制度第一章總則一、為規(guī)范公司車輛使用，加強(qiáng)駕駛員工作行為的管理，提高效率，節(jié)能降耗，減少失誤，保證生命財(cái)產(chǎn)安全，特制訂本制度。二、公司所有車輛按用途分為生產(chǎn)用車（搶修車、攪拌車、裝載機(jī)具等）和行政用車（轎車、面包車等）兩類。操作各類車輛的人員統(tǒng)稱為駕駛員。三、各類車輛的使用部門必須在相關(guān)法律法規(guī)、專業(yè)操作規(guī)程及本制度規(guī)定的范圍內(nèi)，根據(jù)車輛使用特點(diǎn)制訂相應(yīng)的實(shí)施細(xì)則。實(shí)施細(xì)則與本制度具有同等效力，各部門的車輛管理細(xì)則必須報(bào)公司車輛管理部門備案。第二章車輛管理四、辦公室負(fù)責(zé)公司所有車輛及駕駛員的全面綜合宏觀管理。行政類車輛由辦公室集中管理，統(tǒng)一調(diào)度，生產(chǎn)類車輛由使用單位制訂相應(yīng)的使用細(xì)則后自行調(diào)度，但需接受公司的統(tǒng)一管理。五、因業(yè)務(wù)需要，行政類車輛中的特殊專用車輛的管理要由經(jīng)理辦公會(huì)議確定其具體細(xì)則，但需接受公司的統(tǒng)一管理。六、辦公室設(shè)置“外事車輛管理員”崗位，由公司指派專人負(fù)責(zé)車輛的掛牌、入保、年審、維修、事故處理等工作，