規(guī)范化建設方案(編輯修改稿)
2024-11-05 03:00 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 紅同志兼任。四、整改重點通過開展基層中隊規(guī)范化建設活動自查自糾，確定以下幾方面重點整改內(nèi)容：（一）加強無證設攤、占道經(jīng)營、違章搭建等現(xiàn)象整治工作，維持市容環(huán)境整潔、有序；（二）合理規(guī)劃環(huán)衛(wèi)設施，安排好升級改造計劃，避免重復施工造成資金浪費 ；（三）加強與群眾的溝通，多聽取群眾意見；（四）注重執(zhí)法方式的轉變，堅持文明執(zhí)法；（五）切實轉變服務態(tài)度和工作作風，提高服務質量和辦事效率。四、整改措施（一）突出重點，開展整治。結合此次整改工作和“基層中隊規(guī)范化建設”活動，按照整治一項鞏固一項的要求，全年分期開展以占道經(jīng)營、無照經(jīng)營、亂搭亂建為重點的“三項整治”行動，規(guī)范城市秩序。具體實施步驟為： 5月6月開展以占道經(jīng)營為重點的專項整治行動，規(guī)范市容環(huán)境秩序；7月8月開展以無照經(jīng)營為重點的專項整治行動，規(guī)范市場經(jīng)營秩序；9月10月開展以違法建設為重點的專項整治行動，規(guī)范城市建設秩序。（二）合理規(guī)劃，杜絕浪費。在實施大面積的市政設施改造（如公廁等環(huán)衛(wèi)設施改造），天然氣改造、公交線路調(diào)整優(yōu)化前，盡可能向轄區(qū)行人進行公示，聽取和吸納群眾意見建議。同時，合理確定市政公用設施建設、改造項目，使有限的資金用在刀刃上；安排好施工進度，實行計劃施工，盡量避免“拉鏈馬路”等重復施工行為。（三）加強宣傳，積極溝通。建立中隊聯(lián)系社區(qū)制度，了解群眾關心的熱點、難點、焦點問題；不定時下社區(qū)走訪，聽取群眾呼聲；向各界群眾進行廣泛宣傳，使更多的人了解、理解、關心、支持城管工作，為城管工作的開展營造良好氛圍。（四）以人為本，文明執(zhí)法。一是建立健全行政執(zhí)法規(guī)范工作，嚴格遵守執(zhí)法程序，做到程序合法、手續(xù)齊全；規(guī)范言行作風，做到態(tài)度文明、舉止得體；注重工作方式轉變，堅持堵疏結合的原則，既要做到依法嚴格管理，也要做到措施人性化，通過設立流動攤販有序疏導點等方式，切實為生活困難群眾解決實際問題。二是建立健全責任落實和責任追究機制，一旦發(fā)生粗暴執(zhí)法、濫用職權的行為，嚴格予以處理。（五）強化管理，重塑形象。一是強化考核，實行全員崗位目標考核制度，充分調(diào)動干部職工的積極性、主動性和創(chuàng)造性；二是強化學習，開展城市管理法律法規(guī)和工作技能培訓，提高干部職工的工作能力和水平；三是強化評比，積極開展各類爭先創(chuàng)優(yōu)活動，營造人人爭當先進的氛圍，樹立和保持隊伍良好形象和旺盛的斗志；四是強化黨風廉政建設，加強黨風廉政教育、制度落實和監(jiān)督檢查工作，進一步嚴肅工作紀律，轉變工作作風。浐河開發(fā)區(qū)市容辦二零一零年五月二十六日第四篇：國稅局基層規(guī)范化建設方案為全面加強我局的基層建設，提高基層規(guī)范化管理水平，促進系統(tǒng)規(guī)范化建設平衡協(xié)調(diào)發(fā)展，現(xiàn)結合市局基層規(guī)范化建設的內(nèi)容、標準和我局全面加強基層規(guī)范化建設工作的有關有求，特制定本方案。一、總體要求通過建立健全科學、規(guī)范、高效的管理體系，強化落實、監(jiān)管機制，努力把我局建設成為：政治過硬，業(yè)務熟練，作風優(yōu)良，執(zhí)法公正，服務規(guī)范的堅強集體。二、基本原則基層規(guī)范化建設的基本原則：統(tǒng)籌規(guī)劃，因地制宜，突出重點，合理布局。三、主要內(nèi)容（一）領導班子建設。以提高依法行政水平和科學管理能力為重點，加強基層領導班子思想、組織、作風建設。堅持從嚴治隊，熱情帶隊，著眼于提高稅務人員的綜合素質、崗位技能和激發(fā)干部隊伍的活力。理論學習深入學習“三個代表”重要思想，繼續(xù)在武裝思想、指導實踐、推動工作上狠下功夫。要堅定理想信念，不斷提高思想理論素養(yǎng)。堅持“三會一課”，加強中心組學習，黨組成員要求每月一篇政治學習心的體會，每篇不少于1000字。２、思想工作建立三級談心制度。區(qū)局領導要定期和職能科室科長、副科長、稅務分局局長、副局長談心，對下屬做到“六必談”。一是工作調(diào)動必談；二是重要獎懲必談；三是個出執(zhí)行任務必談；四是工作遇到困難必談；五是發(fā)現(xiàn)有思想問題必談；六是家中遇到大事必談。（二）干部隊伍建設要采取積極有效措施提高稅務人員的綜合素質。１、思想政治教育和業(yè)務培訓工作面對日益多元化的社會現(xiàn)狀，如何加強干部隊伍的思想教育成為日常工作的一個難點，我局堅持一切從實際出發(fā)，不因循守舊，以理服人，以情感人，以表率帶人，以品德感人，建立有感情的組織，把思想教育做事、作細、做活，使教育深入人心。積極開展崗位練兵活動，每季度按照人事教育科下發(fā)的政治業(yè)務學習計劃做好政治、業(yè)務學習筆記，每月各一篇，每篇不少于８00字。大專以上學歷達到90%以上，45歲以下人員全部取得計算機應用技術中級證書（nit證書）。各稅務分局、職能科室要建立科務會記錄本和談心記錄本。每周召開科務會，傳達上級文件精神，通報稅收有關情況，互相交流工作經(jīng)驗，查找存在問題，總結上周工作情況，布置本周工作。科、分局長要定期和下屬談心，保證每年普談一遍。
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