講正氣樹新風活動個人剖析材料(編輯修改稿)
2024-11-05 02:55 本頁面
【文章內容簡介】 求上堅持高標準，高要求，努力干好本職及領導交辦的其它工作。在工作方面要以大局為重，在完成領導交辦工作任務的同時，還要積極、主動搞好其它工作，使自己的本職的工作效率得到提高，時時刻刻把銀行擺到第一位，努力完成好每一項工作任務。第三篇：講正氣樹新風個人剖析材料(個人)講正氣樹新風個人剖析材料（公務員）為切實做好“講正氣、樹新風”教育活動，我采取設立征求意見箱，公布投訴電話和電子郵箱，廣泛收集群眾的意見、建議和接受群眾投訴等形式，積極認真地開展了查擺問題，查找出了主要存在以下四個方面的突出問題：一、存在的突出問題（一）宗旨意識不強，群眾觀念淡薄 幾年來，由于受到各種思潮的影響，受到拜金主義的影響，官僚主義嚴重，群眾觀念淡薄了，深入基層了解情況的時候少了，深入職工家庭了解情況的時候少了，幫助職工解決的實際困難更少了。（二）責任心和執(zhí)行力不強 有時責任心和執(zhí)行力不強，不思進取，得過且過，不求無功，但求無過，一杯茶一張報過一天，有當一天和尚撞一天鐘之思想。辦事拖拉，工作效率不高，該辦的事久拖不辦，有事不關己高高掛起之心態(tài)。（三）缺乏干事激情，自我約束力不強 有時精神狀態(tài)不佳，創(chuàng)新能力不強，因循守舊，學風不濃。缺乏干事激情，精神提不起來，不想干事、不干事，就想混個日子，在辦公室或群聊終日、或上網聊天、或玩電腦游戲。缺乏創(chuàng)新意識，打不開工作局面，缺少學習的興趣和熱情，認為學不學無所謂。在公務接待上雖然沒有鋪張浪費，沒有講排場、比闊氣的現象，但偶爾有喝灑的現象，影響了干部形象。二、存在問題的原因 存在問題的原因是多方面的，主要的還是主觀上的原因。（一）放松了世界觀的改造。沒有樹立正確的人生觀、價值觀、榮辱觀。忘記了共產黨員的宗旨，忘記了人民公仆的本質，因此，群眾觀念就淡薄了，深入基層了解情況的時候就少了，“官本位”的思想嚴重，沒有了公仆的意識。（二）放松了政治學習和業(yè)務學習。缺乏與時俱進的觀念，理論、政策水平和素質能力不適應新形勢新任務的要求，沒有認真進行理論學習，沒有樹立終身學習的理念，致使工作能力不強，缺乏開創(chuàng)工作的能力和水平。缺乏奮發(fā)昂揚的精神狀態(tài)，缺乏奮發(fā)有為爭創(chuàng)一流的精神，得過且過，自由散漫。（三）放松了自我要求。由于社會環(huán)境、經濟環(huán)境、政務環(huán)境的變化，放松了政治學習和思想改造，加上受到各種腐敗思想的侵蝕，有時經不起考驗，致使講排場、比闊氣的等現象時有發(fā)生。三、整改方向和措施（一）加強思想教育，在轉變工作作風上下功夫 一是加強思想教育，樹立公仆意識。要時刻牢記自己是是人民的公仆，要堅決克服“官本位”的思想，克服“高高在上”的思想。二是要提高工作效率。從群眾最不滿意的工作環(huán)節(jié)改起，從群眾最關切的利益做起，在消除推諉扯皮、效率低下等不良風氣上動真格，見實效。三是要大興務實之風。堅決克服形式主義、官僚主義，堅持重實際、說實話、務實事、求實效。（二）加強學習培訓，在提高素質和業(yè)務工作能力上下功夫 要在提高綜合素質和業(yè)務工作能力上下功夫，提高工作效率。通過學習，進一步深刻認識轉變作風，切實提高認識、轉變觀念，加強作風建設。提高主動性和創(chuàng)造性，調動學習的積極性和主動性，把時間和精力多用于學習理論、思考問題、干好工作。（三）明確崗位職責，在自我約束力上下功夫 進一步明確崗位職責，堅持“預防為主，防患未然”的指導思想，采取業(yè)余自學形式，學習馬列主義毛澤東思想，鄧小平理論和“三個代表”重要思想。筑牢思想防線，做到工作圈、生活圈、社交圈約束并重，總之，我將通過“講正氣、樹新風”教育活動，努力提高政治理論水平，業(yè)務能力，自我約束能力，實現工作作風明顯改進、服務質量明顯優(yōu)化、辦事效率明顯提高，政務環(huán)境明顯好轉的目標，為畜牧業(yè)再立新功！第四篇：講正氣樹新風個人剖析材料[范文模版]講正氣樹新風個人剖析材料自“講正氣、樹新風”活動開展以來，我認真學習了胡錦濤總書記在中紀委七次全委會上的講話、中共中央關于加強和改進黨的作風建設的決定、徐光春在“講正氣、樹新風”主題教育動員大會上講話、周世良、李科同志在河南油田黨風建設和反腐倡廉工作
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