行政人事個人簡歷(編輯修改稿)
2024-11-05 02:33 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 、6S管理、績效考核、消防安全、生產(chǎn)安全等)。(2)、負責各項規(guī)章制度制定及完善(員工手冊、宿舍管理規(guī)定、辦公室管理制度、工作崗位考核制度等)，督促檢查員工的行為規(guī)范。(3)、負責企業(yè)部門人力資源需求預測及控制工作。(4)、負責指揮、協(xié)調(diào)、控制部門內(nèi)各職能體系的工作(5)、負責企業(yè)后勤管理工作(保安、廚房、保潔、宿舍、車輛、水電)。(6)、負責企業(yè)的企業(yè)文化建設與推廣。(7)、負責企業(yè)行政經(jīng)費、資產(chǎn)管理工作。(8)、處理行政人事部同其它部門的內(nèi)、外部關系。第二篇：行政人事助理個人簡歷基本資料姓名： 某某某民族： 漢族政治面貌： 團員出生日期： 1987年8月婚姻狀況： 未婚學歷： 中專畢業(yè)院校： 某某學校畢業(yè)時間： 2006年7月所學專業(yè)： 文秘電腦水平： 熟練工作年限： 2年手機號碼： ***電子郵箱： 4oa@求職意向工作類型： 全部單位性質(zhì)： 不限期望行業(yè)： 中介服務、生產(chǎn)、制造、服務業(yè)期望職位： 行政人員、物業(yè)管理工作地點： 不限期望月薪： 面議教育經(jīng)歷2004年9月至2007年6月 某某學校 文秘 中專工作經(jīng)驗2006年8月至2009年5月 某某房地產(chǎn)公司 行政人事助理協(xié)助分行經(jīng)理處理日常事務（全公司人事糾紛及調(diào)解），包括員工宿舍管理；監(jiān)管執(zhí)行各項行政制度，向行政主管匯報執(zhí)行情況；統(tǒng)計員工績效考核，協(xié)助分行經(jīng)理提高對實施績效的執(zhí)行力；協(xié)助招聘新員工，做好新進員工個人檔案資料，分類存檔，跟進分行培訓計劃，并協(xié)助實施；負責辦公室的文秘、信息、機要和保密工作，做好會議記錄與資料整理歸檔工作；按時統(tǒng)計每月考勤，準時交財務做帳。負責全司名片訂做及宣傳單印制，分行文具及日用品的申購，管理辦公室各種財產(chǎn)，合理使用并提高財產(chǎn)的使用效率，提倡節(jié)儉。專業(yè)技能電腦辦公軟件操作熟練語言表達及溝通能力佳熟悉人事相關工作流程自我評價在工作期間，認真負責完成本職工作，并注(，轉(zhuǎn)載請注明！)重提高效率。細心負責的態(tài)度令我保持對工作的熱忱，開朗樂觀的生活態(tài)度使得我與周圍同事相處融洽。第三篇：行政人事助理求職個人簡歷基本資料 姓 名： 性 別：女 年 齡：22 婚姻狀況：未婚 身 高：165CM 籍 貫：廣東 現(xiàn)所在地：廣州 求職意向 工作經(jīng)驗： 應屆畢業(yè)生 意向崗位： 行政專員/行政秘書/助理。行政/人事/文職類其他。人力資源專員/助理 求職類型： 全職 期望月薪： 保密 到崗時間： 面議 期望工作地點：廣東 從事行業(yè)：政府公用事業(yè)、社區(qū)服務。協(xié)會、社團。金融業(yè)
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