【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 項(xiàng)目實(shí)施工程師工作職責(zé)：*代表廣東省**協(xié)會(huì)，負(fù)責(zé)對(duì)省委**部的項(xiàng)目做實(shí)施，服務(wù)的客戶為各地市的`市委**部；*獨(dú)立完成了廣州、深圳、珠海、佛山、惠州、汕尾等9個(gè)地市的項(xiàng)目實(shí)施工作；*運(yùn)用Excel軟件進(jìn)行數(shù)據(jù)分類，高效準(zhǔn)確的提取出考核指標(biāo)的數(shù)據(jù)；*對(duì)“徳/能/勤/績(jī)/廉”5項(xiàng)指標(biāo)得分情況進(jìn)行分析，做出直觀的報(bào)表提供給客戶；*培養(yǎng)了高效溝通、嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實(shí)、敏銳應(yīng)變的工作態(tài)度，項(xiàng)目總結(jié)時(shí)我得到省**協(xié)會(huì)、省委**部領(lǐng)導(dǎo)的贊揚(yáng)。批注：工作經(jīng)歷內(nèi)容描述很好，不但有工作內(nèi)容還有具體成績(jī)，更能吸引HR。教育經(jīng)歷20xx/09 20xx/07****大學(xué)信息管理理學(xué)士主修課程：現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)管理、管理科學(xué)、管理與決策支持系統(tǒng)、電子商務(wù)、商業(yè)智能(BI)輔修課程：市場(chǎng)營(yíng)銷成就及實(shí)踐擅長(zhǎng)運(yùn)用數(shù)據(jù)庫(kù)、統(tǒng)計(jì)軟件等進(jìn)行數(shù)據(jù)處理，為提高工作的效率打下基礎(chǔ)；通過(guò)大學(xué)英語(yǔ)四級(jí)、六級(jí)考試，CET6:493分；20xx年“挑戰(zhàn)杯”大學(xué)生創(chuàng)業(yè)設(shè)計(jì)大賽廣東省金獎(jiǎng)；長(zhǎng)期任學(xué)生干部，組織畢業(yè)旅行，在同學(xué)中獲得很高的認(rèn)同批注：不能用“成就”吧，最多只能用成績(jī)語(yǔ)言能力經(jīng)理個(gè)人簡(jiǎn)歷7個(gè)人信息姓名：李＊＊性別：女出生年月：1978年11月手機(jī)：(86)136＊＊＊＊＊＊工作經(jīng)歷20xx/05?至今深圳＊＊消費(fèi)通信有限公司大客戶經(jīng)理負(fù)責(zé)客戶：中興、SIMCOM、匯通、IVT、UNISMOBILE工作經(jīng)歷描述：、ODM業(yè)務(wù)開(kāi)發(fā)和公司戰(zhàn)略大客戶的市場(chǎng)、商務(wù)管理工作。，起草，修訂合同，進(jìn)行業(yè)務(wù)洽談和市場(chǎng)預(yù)測(cè)。、ODM部門目標(biāo)、工作計(jì)劃執(zhí)行情況。,與公司內(nèi)部部門進(jìn)行協(xié)作和配合，對(duì)客戶認(rèn)真負(fù)責(zé)，最大限度地發(fā)揮公司的人力，物力以完成客戶的訂單和規(guī)定的業(yè)績(jī)。、出口工作。、出口及國(guó)外銷售工作,鞏固海外市場(chǎng)。7．參加CEBIT通訊展，作為參展廠商，積極拓展海外運(yùn)營(yíng)商市場(chǎng)。20xx/07?20xx/05希普里歐實(shí)業(yè)有限公司商務(wù)部門經(jīng)理負(fù)責(zé)自有手機(jī)、客戶以及外協(xié)供應(yīng)商管理工作經(jīng)歷描述：、商務(wù)管理工作和商務(wù)部門的內(nèi)部日常管理工作。、掌控計(jì)劃執(zhí)行情況。、開(kāi)發(fā)、出口及國(guó)外銷售工作,鞏固海外市場(chǎng)。20xx/0420xx/07海爾CCT青島通信有限公司商務(wù)專員工作經(jīng)歷描述：負(fù)責(zé)外銷項(xiàng)目的合同執(zhí)行，進(jìn)行業(yè)務(wù)洽談和市場(chǎng)預(yù)測(cè)；負(fù)責(zé)清理庫(kù)存并開(kāi)拓海外市場(chǎng)；；制作并隨計(jì)劃及生產(chǎn)進(jìn)度修訂項(xiàng)目進(jìn)度表；20xx/0720xx/04精城科技集團(tuán)(GBM)商務(wù)拓展專員工作經(jīng)歷描述：負(fù)責(zé)項(xiàng)目的簽約談判，起草，修訂合同，進(jìn)行業(yè)務(wù)洽談和市場(chǎng)預(yù)測(cè)；會(huì)同銷售人員和市場(chǎng)部門共同進(jìn)行新產(chǎn)品導(dǎo)入市場(chǎng)的工作；制作制造產(chǎn)品所需的設(shè)備采購(gòu)清單并會(huì)同測(cè)試工程師進(jìn)行核查及驗(yàn)收；協(xié)助品質(zhì)部完成并制作項(xiàng)目所需的質(zhì)量控制，質(zhì)量管理文件；協(xié)助物料部門與相關(guān)供應(yīng)商進(jìn)行洽談，并給工程部門提供相應(yīng)產(chǎn)品制造的成本分析；制作并隨計(jì)劃及生產(chǎn)進(jìn)度修訂項(xiàng)目進(jìn)度表；教育培訓(xùn)以及海外外派.9?（國(guó)家國(guó)土資源部直屬大學(xué)）學(xué)習(xí)主修:企業(yè)管理。輔修:財(cái)務(wù)管理管理學(xué)學(xué)士學(xué)位主修:德語(yǔ)質(zhì)量管理體系(ISO9001:20xx)審核員培訓(xùn)課程、法國(guó)作為參展廠商參加CEBIT通信展。語(yǔ)言英語(yǔ):精通（聽(tīng)，說(shuō)，讀，寫，譯），國(guó)家六級(jí)證書德語(yǔ):一般西班牙語(yǔ):入門證書1/06普通話測(cè)試A級(jí)20xx/01CET6(國(guó)家英語(yǔ)六級(jí))20xx/01國(guó)家二級(jí)(計(jì)算機(jī)語(yǔ)言FoxBASE+)經(jīng)理個(gè)人簡(jiǎn)歷8副總裁聯(lián)系方法 ：139XXXXXXXX工作職從事成本管理工作,負(fù)責(zé)東莞鳳崗水岸山城整個(gè)項(xiàng)目的成本控制管理工作,從項(xiàng)目的成本測(cè)責(zé) ：算、標(biāo)底的編制、工程的招標(biāo)、合同的39。簽訂及管理、工程成本的動(dòng)態(tài)管理（含工程一系列臺(tái)帳的建立，現(xiàn)場(chǎng)設(shè)置成本工程師，施工過(guò)程中簽證，材料的確定等）、工程的結(jié)算、項(xiàng)目的總結(jié)等。負(fù)責(zé)石龍中央豪門、石龍帝景灣、企石東江豪門的項(xiàng)目成本測(cè)算及工程招標(biāo)、合同簽訂等工作。工作成績(jī) ： 證 明 人 ： 證明人職位： 離職原因 ：李XX 成本總監(jiān) 尋求個(gè)人發(fā)展聯(lián)系方法 ： 13XXXXXXXX（三）公司名稱： 公司性質(zhì) ：民營(yíng)企業(yè)行業(yè)類別 ：房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)東莞市長(zhǎng)安房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)有限公司時(shí) 間 段 ：經(jīng)理個(gè)人簡(jiǎn)歷9基本信息真實(shí)姓名： 胡力元 性別： 男年齡： 26 歲 身高： 180CM婚姻狀況： 未婚 戶籍所在： 貴州省銅仁地區(qū)沿河土家族自治縣最高學(xué)歷： 本科 工作經(jīng)驗(yàn)： 13年聯(lián)系地址： 貴州省銅仁地區(qū)沿河土家族自治縣求職意向最近工作過(guò)的職位： 運(yùn)營(yíng)人事主管期望工作地： 貴州省/貴陽(yáng)市期望崗位性質(zhì)： 全職期望月薪： 4000~5000元/月期望從事的崗位： 銷售部經(jīng)理,銷售主管/助理,銷售代表： 批發(fā)/零售技能特長(zhǎng)有較強(qiáng)的分析能力，善于觀察以及與人溝通，有很強(qiáng)的適應(yīng)能力和學(xué)習(xí)能力教育經(jīng)歷華東交通大學(xué)理工學(xué)院 (本科)起止年月： 20xx年9月至20xx年7月學(xué)校名稱： 華東交通大學(xué)理工學(xué)院專業(yè)名稱： 法學(xué)獲得學(xué)歷： 本科工作經(jīng)歷成都屈臣氏個(gè)人用品商店貴陽(yáng)分公司 副店長(zhǎng)起止日期： 20xx年7月至20xx年6月企業(yè)名稱： 成都屈臣氏個(gè)人用品商店貴陽(yáng)分公司從事職位： 副店長(zhǎng)業(yè)績(jī)表現(xiàn)： 鋪任務(wù)的正常分解，調(diào)節(jié)促銷人員的銷售熱情，保證店鋪貨物庫(kù)存量，管理店鋪日常運(yùn)營(yíng)企業(yè)介紹： 外資 零售業(yè)耐克商業(yè)中國(guó)貴陽(yáng)分公司 運(yùn)營(yíng)人事主管起止日期： 20xx年8月至20xx年7月企業(yè)名稱： 耐克商業(yè)中國(guó)貴陽(yáng)分公司從事職位： 運(yùn)營(yíng)人事主管業(yè)績(jī)表現(xiàn)： 經(jīng)理個(gè)人簡(jiǎn)歷10姓名：三年以上工作經(jīng)驗(yàn)|男|28歲(1988年6月2日)居住地：上海電 話：130xxxxxxx(手機(jī))Email：最近工作[1年2個(gè)月]公 司：XX有限公司行 業(yè)：采掘業(yè)/冶煉職 位：礦區(qū)采掘經(jīng)理最高學(xué)歷學(xué) 歷：本科專 業(yè)：采礦工程學(xué) 校：上海交通大學(xué)求職意向到崗時(shí)間：可隨時(shí)到崗工作性質(zhì)：全職希望行業(yè)：采掘業(yè)/冶煉目標(biāo)地點(diǎn)：上海期望月薪：面議/月目標(biāo)職能：礦區(qū)采掘經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)20xx/10 –20xx/12：XX有限公司[1年2個(gè)月]所屬行業(yè)：采掘業(yè)/冶煉生產(chǎn)部 礦區(qū)采掘經(jīng)理1. 指導(dǎo)礦山編制采掘計(jì)劃、參與編制公司采掘計(jì)劃，并監(jiān)督計(jì)劃實(shí)施。2. 主持實(shí)施采礦施工設(shè)計(jì)，選擇合適的采礦方法。3. 負(fù)責(zé)礦山采掘施工現(xiàn)場(chǎng)的技術(shù)指導(dǎo)、監(jiān)督管理及安全管理。20xx/9 – 20xx/7：XX有限公司[1年10個(gè)月]所屬行業(yè)：采掘業(yè)/冶煉生產(chǎn)部 礦區(qū)采掘經(jīng)理1. 前期負(fù)責(zé)中段管理，包括單體設(shè)計(jì)，現(xiàn)場(chǎng)跟蹤，貧化損失控制等。2. ，貧化損失控制，并做井巷工程月結(jié)算。3. 后期協(xié)助技術(shù)副廠長(zhǎng)做新礦體采切設(shè)計(jì)。教育經(jīng)歷20xx/8— 20xx/6 上海交通大學(xué) 采礦工程本科證書20xx/12 大學(xué)英語(yǔ)四級(jí)語(yǔ)言能力英語(yǔ)(良好)聽(tīng)說(shuō)(良好)，讀寫(良好)自我評(píng)價(jià)勤奮樂(lè)觀，精力充沛，為人正直，有擔(dān)當(dāng)，抗壓力強(qiáng)，執(zhí)行力強(qiáng)，原則性強(qiáng)，也善于傾聽(tīng)，能團(tuán)結(jié)同事，能和下屬打成一片，熱愛(ài)學(xué)習(xí)。熟悉礦山采礦技術(shù)，測(cè)量技術(shù)，制圖等等，以及礦山各項(xiàng)技術(shù)工程管理都能得心應(yīng)手。經(jīng)理個(gè)人簡(jiǎn)歷11基本信息姓名：xxx性別：男婚姻狀況：未婚民族：漢族戶籍：廣東東莞年齡：32現(xiàn)所在地：廣東東莞身高：175cm希望地區(qū)：廣東深圳、廣東東莞、國(guó)外希望崗位：經(jīng)營(yíng)/管理類項(xiàng)目經(jīng)理/主管尋求職位：ProjectManager、ProjectLeader教育經(jīng)歷20xx09～20xx07西安工程大學(xué)(原西安工程科技學(xué)院)電子信息工程本科培訓(xùn)經(jīng)歷20xx01～20xx12麥田語(yǔ)言培訓(xùn)商務(wù)英語(yǔ)(美國(guó)外教)20xx07～20xx12本杰企業(yè)管理咨詢體系類系列培訓(xùn)(ISO、TS、PPAP等)，中層管理人員技能培訓(xùn),采購(gòu)與供應(yīng)鏈管理等等工作經(jīng)驗(yàn)至今8年10月工作經(jīng)驗(yàn)，曾在4家公司工作xx公司(20xx10～20xx04)公司性質(zhì)：跨國(guó)公司(集團(tuán))行業(yè)類別：電子、微電子技術(shù)、集成電路擔(dān)任職位：項(xiàng)目經(jīng)理崗位類別：項(xiàng)目經(jīng)理/主管工作描述：在該集團(tuán)電子市場(chǎng)部擔(dān)任項(xiàng)目經(jīng)理。向市場(chǎng)及研發(fā)總監(jiān)匯報(bào)。負(fù)責(zé)汽車音響產(chǎn)品的項(xiàng)目管理工作。負(fù)責(zé)從客戶意向到開(kāi)發(fā)任務(wù)書，從手板到樣品1樣品2再到試產(chǎn)等整個(gè)過(guò)程的研發(fā)項(xiàng)目管理。作為連接客戶和公司的橋梁，客戶意愿的執(zhí)行者以及公司利益向客戶的爭(zhēng)取者。公司內(nèi)部對(duì)具體項(xiàng)目的最終負(fù)責(zé)人和內(nèi)部的溝通橋梁及仲裁者。1：作為產(chǎn)品技術(shù)上的接觸視窗，作為開(kāi)發(fā)部，生產(chǎn)部，品保部與客戶間的橋梁。2：與客戶確認(rèn)所有技術(shù)參數(shù)，測(cè)試要求，法律法規(guī)及環(huán)保要求。3：與客戶共同定義出：項(xiàng)目進(jìn)度表，里程碑，以及試產(chǎn)，量產(chǎn)等。4：跟進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)度，成本，資源(人手，儀器/生產(chǎn)線等)，各種認(rèn)證，文檔(APQP，F(xiàn)MEA，PPAP等)。5：定期不定期開(kāi)會(huì)責(zé)成有關(guān)部門推進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)度及檢討。6：定期不定期和客戶就研發(fā)技術(shù)要求，進(jìn)度，工程變更，測(cè)試要求等召開(kāi)電話會(huì)議。離職原因：Acculturation技能專長(zhǎng)專業(yè)職稱：計(jì)算機(jī)水平：高級(jí)計(jì)算機(jī)詳細(xì)技能：技能專長(zhǎng)：英語(yǔ)可作為工作語(yǔ)言熟悉項(xiàng)目管理和跨部門溝通協(xié)作熟悉制造業(yè)各個(gè)工序和歐美企業(yè)的各個(gè)部門流程。熟悉不同國(guó)家文化人員溝通協(xié)作。熟悉汽車產(chǎn)品品質(zhì)、測(cè)試要求和TS16949體系。熟悉電子產(chǎn)品軟硬件設(shè)計(jì)，熟悉EMC、安規(guī)等要求。熟練應(yīng)用FMEA,Controlplan,CpkPPAP來(lái)提高產(chǎn)品品質(zhì)。溝通能力強(qiáng)，善于處理繁雜的溝通矛盾與部門協(xié)調(diào)。能與各類性格的人和睦相處。語(yǔ)言能力普通話：流利粵語(yǔ)：一般英語(yǔ)水平：英語(yǔ)可作為工作語(yǔ)言口語(yǔ)流利英語(yǔ)：熟練求職意向發(fā)展方向：ProjectManager/Leader其他要求：有挑戰(zhàn)的工作，有更大的發(fā)展?jié)摿?自身情況自我評(píng)價(jià)：本人誠(chéng)實(shí)守信，開(kāi)朗爽快，樂(lè)觀上進(jìn)，樂(lè)于承受壓力，喜歡挑戰(zhàn)自我。7年多的外資企業(yè)和港資(美資和以色列)。以及自己有意識(shí)的努力，能夠直接與歐美同事、客戶溝通。溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，善于處理繁雜的溝通矛盾與部門協(xié)調(diào)。能與各類性格的人和睦相處。具有很強(qiáng)的對(duì)電子產(chǎn)品項(xiàng)目管理和客戶溝通能力。興趣愛(ài)好：歷史，哲學(xué)，運(yùn)動(dòng)，旅游，交友。經(jīng)理個(gè)人簡(jiǎn)歷12姓名：國(guó)籍： 中國(guó)目前所在地： 廣州民族： 漢族戶口所在地： 湖北身材： 170 cm60 kg婚姻狀況： 已婚年齡： 40 歲求職意向及工作經(jīng)歷人才類型： 普通求職應(yīng)聘職位： 經(jīng)營(yíng)/管理類：總經(jīng)理,廠長(zhǎng)、生產(chǎn)副總工作年限： 19 職稱： 中級(jí)求職類型： 全職可到職日期： 一個(gè)月月薪要求： 120000希望工作地區(qū)： 廣東省 廣東省 廣東省個(gè)人工作經(jīng)歷：公司名稱：起止年月：20xx06 ～ 20xx08公司性質(zhì)： 股份制企業(yè)所屬行業(yè)：電器，電子，通信設(shè)備擔(dān)任職務(wù)： 總經(jīng)理工作描述：工作職責(zé)：全面管理公司人、財(cái)、物、產(chǎn)、供、銷。達(dá)成董事會(huì)制訂的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)維護(hù)老客戶，開(kāi)發(fā)新客戶控制生產(chǎn)成本聘用合適的管理和技術(shù)人才組織現(xiàn)場(chǎng)考察評(píng)估合格的供應(yīng)商落實(shí)董事會(huì)議臨時(shí)決定的事項(xiàng)主持公司日常管理工作工作成績(jī)：由原公司欠員工三個(gè)月工資到工資按月發(fā)放推行目標(biāo)管理，績(jī)效考核A類客戶由原1家發(fā)展到3家改造一條噴粉生產(chǎn)線,一條無(wú)塵噴涂生產(chǎn)線能完成噴底、面、光技能的噴漆工占噴漆工的比例由原15%提高到50%完成了TUV標(biāo)準(zhǔn)的年審離職原因： 股東不和公司名稱：起止年月：20xx04 ～ 20xx05浙江長(zhǎng)城換向器有限公司公司性質(zhì)： 民營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：電器，電子，通信設(shè)備擔(dān)任職務(wù)： 總經(jīng)理助理，生產(chǎn)副總工作描述：工作職責(zé)：全面管理公司生產(chǎn)，達(dá)成質(zhì)量、成本、交期目標(biāo)特種設(shè)備的引進(jìn)、仿制(公司內(nèi)有一設(shè)備制造廠)控制生產(chǎn)成本IE改善小組的日常工作精益生產(chǎn)方式的推進(jìn)落實(shí)總經(jīng)理辦公會(huì)決定的事項(xiàng)主持電子換向器開(kāi)發(fā)小組日常工作工作成績(jī)：導(dǎo)入TPS豐田生產(chǎn)方式，并在精加工車間實(shí)施推行生產(chǎn)管理人員的標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)票實(shí)行生產(chǎn)、成本、質(zhì)量、設(shè)備等部門的目標(biāo)管理，績(jī)效考核主持編制公司經(jīng)營(yíng)計(jì)劃書部分產(chǎn)品的加工工藝改進(jìn)新廠房生