生產科長崗位職責(編輯修改稿)
2025-11-05 01:25 本頁面
【文章內容簡介】 控制運行過程，對運行數據進行分析、評價、不斷降低生產成本，提高經濟效益，各項技術指標均達到考核標準。在總場領導下負責各分廠安全生產的監(jiān)督考核工作。經常深入生產現場、監(jiān)察人身、設備安全情況及生產現場文明生產情況，制止違章現象，對違章人員按規(guī)定進行處罰。1按照上級主管部門、環(huán)保部門的要求，按時完成環(huán)境管理的各項任務。1組織本部門人員經常深入現場，對違章作業(yè)（或操作）進行監(jiān)察，定期或不定期總結分析安全生產中的薄弱環(huán)節(jié)和帶傾向性問題，提出改進措施意見。1對監(jiān)督檢查中發(fā)現的重大問題、隱患、以及文明生產問題及時提出整改要求，并向各分廠發(fā)出《安全監(jiān)察整改指令通知書》，按“三定”要求限期解決。1負責審查各分廠編制的安全生產管理制度、安全技術規(guī)定、重大安全措施。1負責協(xié)調各分廠安全生產上的關系，以及與公司等的安全生產匯報和聯系工作，保證工作的正常開展。1有權進入生產區(qū)域、施工現場、控制室等檢查和了解安全情況。1參加每天的生產調度會，每周的生產工作例會和其它生產行政會議，按照總廠安排，布置當天的生產工作。1安排好各分廠及各運行、檢修崗位值班表，保證總廠生產調度命令正常工作。1合理安排特殊運行方式，迅速處理生產調度中出現的問題，保證發(fā)電量與運行指標的完成。深入現場組織技術力量，進行危險源與環(huán)境因素調查、評價并制定具體措施。2檢查分析各分廠、各崗位出勤率、勞動效率及崗位人員的技術水平。2分析勞動組織存在的問題，對事故、不合格作業(yè)進行糾正，并制定預防措施，總廠領導批準后方可執(zhí)行。2員工調入時，應了解業(yè)務專長和所受教育程度，根據調令的要求分配到合適的工作崗位。員工調出時要明確調動的原因和工作去向，組織對員工的工作鑒定并報送廠部。2根據工作需求，科長可以在廠內調整員工的工作崗位，但如涉及工種變化和勞動保護標準的改變時，應事先征得廠部同意，并與調出、調入的班組及個人說明其原因，明確調動時間。2根據總廠目標責任制考核批準的有關規(guī)定，提出對有關人員的獎懲意見，報廠領導批準。2控制成本記錄文件，確保準確有效。2協(xié)調各分廠配合公司進行內部審核。第五篇：科長崗位職責科長崗位職責范文4篇。、結構和資金來源及調控政策；會同有關部門研究提出建筑業(yè)、房地產業(yè)發(fā)展規(guī)劃和政策意見；匯總編制全社會固定資產投資計劃。、審批、核準、備案基本建設項目及開工報告和項目投資許可證；審批、申報基本建設項目的選址定點、設計、概算、竣工驗收等工作。，歸口管理全市基礎產業(yè)發(fā)展工作。，做好宏觀控制管理工作；推進投資體制改革，合理引導社會和金融資金投向。財務副科長崗位職責科長崗位職責范文（2）| 返回目錄掌握和執(zhí)行國家有關社會保險的法律法規(guī)及方針政策；協(xié)助科長制訂本科室的工作計劃，經批準后實施；協(xié)助科長制定直接下級的崗位職責；協(xié)助科長及時、準確傳達上級指示并貫徹執(zhí)行；協(xié)助科長定期做好各項基金收支的會計核算和財務管理，及時準確向領導和相關科室提供、反饋財務數據信息；
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