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正文內(nèi)容

定向委托培訓(xùn)協(xié)議書(編輯修改稿)

2024-11-04 22:29 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 符合條件的 名學(xué)生到用人單位實習(xí)乙方負(fù)責(zé)為學(xué)生辦理來深的有關(guān)手續(xù)(邊防證、流動人口未婚證、學(xué)歷證明等)。必須經(jīng)過體檢合格的乙方學(xué)生到達(dá)用人單位時,由當(dāng)?shù)乜h(區(qū))級以上醫(yī)院出具健康證明,否則將不能被用人單位錄用。學(xué)生實習(xí)期間如患重病由乙方送回當(dāng)?shù)兀⑼咨铺幚?。乙方承諾在雙方商定的日期內(nèi)將附合用人單位要求的學(xué)生送到深圳,乙方負(fù)責(zé)學(xué)生來深圳的路費等事宜。由于所輸送的學(xué)生不符合條件而未被錄用人員的返回費用和由此造成的損失均由乙方負(fù)責(zé)。實習(xí)期間,乙方應(yīng)同甲方保持密切聯(lián)系及合作,共同做好學(xué)生的思想道德及職業(yè)教育工作。乙方有責(zé)任做好學(xué)生的穩(wěn)定性工作,保證所帶所有學(xué)生流動率在25%以內(nèi)(由于用人單位的原因除外)。否則用人單位所追究的責(zé)任和扣除甲方的相關(guān)費用由乙方承擔(dān)、賠償。乙方負(fù)責(zé)協(xié)助甲方督促學(xué)生遵守用人單位規(guī)章制度,對因?qū)W生個人原因提前解除合約或因嚴(yán)重違反用人單位規(guī)章制度,并給用人單位造成不良影響而發(fā)生被中途辭退情況,由乙方負(fù)責(zé)遣送回學(xué)校處理。學(xué)生實習(xí)期內(nèi)給用人單位造成經(jīng)濟(jì)損失的,由乙方負(fù)責(zé)并協(xié)助處理。乙方學(xué)生有維護(hù)用人單位資產(chǎn)和信譽的責(zé)任。如果學(xué)生中途辭職離開崗位,離開單位后發(fā)生問題,由學(xué)生本人承擔(dān)責(zé)任。三、本協(xié)議期限為從 年 月 日起至 年 月 日止。四、未盡事宜,由雙方另行協(xié)商。五、本協(xié)議書自雙方代表簽字之日起生效。六、本協(xié)議一式兩份,由甲乙雙方各執(zhí)一份。七、實習(xí)學(xué)生名單附后。甲方: 乙方: 代表: 代表: 地址: 地址:電話: 電話: 日期: 年 月 日日期: 年 月 日第三篇:產(chǎn)業(yè)工人定向委托培訓(xùn)協(xié)議書產(chǎn)業(yè)工人定向委托培訓(xùn)協(xié)議書甲方:中力勞務(wù)派遣有限公司乙方:阿克蘇地區(qū)技工學(xué)校為加強(qiáng)職業(yè)培訓(xùn)工作,切實為地區(qū)培養(yǎng)一批產(chǎn)業(yè)工人,促進(jìn)城鄉(xiāng)勞動力轉(zhuǎn)移城鎮(zhèn)就業(yè)能力,為地區(qū)“64122”工程建設(shè)服務(wù)。經(jīng)雙方商議決定,由中力勞務(wù)派遣有限公司委托地區(qū)技工學(xué)校舉辦一期技能培訓(xùn)班,人數(shù)。并達(dá)成以下協(xié)議:一、甲方的責(zé)任與義務(wù)(一)甲方負(fù)責(zé)按用工單位培訓(xùn)要求
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