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正文內(nèi)容

學習換屆紀律心得[★](編輯修改稿)

2025-11-04 22:23 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 保一查到底。嚴格查核責任,明確查核工作的具體承辦人和負責人,舉報查核情況報告要由具體承辦人和負責人署名,對查核結(jié)果負責。強化追究問責,對經(jīng)查確實存在違反換屆紀律問題的,要依照黨紀處分條例和干部選拔任用工作責任追究辦法,處理到位、追究到人;對壓案不查、查處不力的,要嚴肅追究有關(guān)責任人的責任。加大通報力度,對違反換屆紀律的典型案件,要做到查處一起、通報一起,以儆效尤。積極做好換屆輿情應(yīng)對工作。建立換屆工作輿情突發(fā)事件應(yīng)急處臵機制,制定網(wǎng)絡(luò)輿情應(yīng)對預(yù)案,加強輿情實時監(jiān)控,對媒體特別是互聯(lián)網(wǎng)反映的違反換屆紀律的問題,迅速采取應(yīng)對措施,經(jīng)查問題屬實的迅速處理并適時公布處理結(jié)果,與事實不符的迅速公布真相予以澄清;對別有用心散布謠言的會同有關(guān)機關(guān)迅速依 法處理,以樹立正確的輿論導(dǎo)向,形成良好的輿論氛圍。五、嚴密組織,加強對嚴肅換屆紀律工作的領(lǐng)導(dǎo)地方各級黨委對嚴肅換屆紀律工作要高度重視,擺上重要議事日程,貫穿到制定換屆工作方案、考慮換屆人事安排、組織換屆選舉之中,做到與換屆工作一同謀劃、一并落實。既要加強對本級換屆工作的領(lǐng)導(dǎo),又要加強對下級換屆工作的督促指導(dǎo),真正做到層層負起責任、層層狠抓落實。要強化換屆風氣考核。在換屆選舉期間和開展組織工作滿意度民意調(diào)查時,要分別請代表和干部群眾對換屆風氣進行民主測評。要把換屆風氣作為黨風廉政建設(shè)責任制考核的一項重要內(nèi)容。對換屆風氣好的,要予以表揚;對換屆風氣不好的,要按照規(guī)定追究黨委和有關(guān)部門主要領(lǐng)導(dǎo)人員的責任。各級紀檢機關(guān)和組織部門要在黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,密切配合,在嚴肅換屆紀律上堅持重要問題共同研究、重要工作共同部署,做到齊抓共管、形成合力。紀檢機關(guān)要認真履行黨內(nèi)監(jiān)督專門機關(guān)的重要職責,嚴肅執(zhí)紀,為換屆順利進行提供紀律保證。組織部門要切實發(fā)揮干部管理方面的職能作用,加強組織協(xié)調(diào),把嚴肅換屆紀律的要求落實到各級換屆選舉工作的全過程。要切實通過加強換屆監(jiān)督、嚴肅換屆紀律,決不讓投機鉆營者有機可乘,決不讓鋌而走險者僥幸得逞,決不讓觸犯法紀者逃脫懲處,保證換屆工 作有序、健康、平穩(wěn)開展,努力提高選人用人公信度。中共中央紀律檢查委員會 中共中央組織部2010年12月2日?此件發(fā)至縣(市、區(qū)、旗)紀委、黨委組織部?關(guān)于嚴肅換屆組織人事紀律的通知 贛組發(fā)?2010?10號各市、縣(市、區(qū))紀委、黨委組織部,省委各部門、各人民團體組織人事部門,省直各單位紀檢組(紀委)、組織人事部門:按照中央部署,經(jīng)省委研究,明年起我省市、縣、鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)班子將陸續(xù)換屆。這是我省政治生活中的一件大事。搞好這次換屆,對于加強領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè),進一步振奮精神,加快推進江西科學發(fā)展、進位趕超、綠色崛起,實現(xiàn)“十二五”規(guī)劃,促進我省經(jīng)濟長期平穩(wěn)較快發(fā)展和社會和諧穩(wěn)定具有重要意義。最近,中央紀委、中央組織部聯(lián)合下發(fā)的《關(guān)于嚴肅換屆紀律保證換屆風清氣正的通知》(中組發(fā)?2010?21號),明確提出了“5個嚴禁、17個不準和5個一律”的紀律要求。前不久省委組織部下發(fā)了《關(guān)于做好縣鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)班子換屆工作的通知》,專門就嚴肅換屆工作紀律提出了要求。為確保我省市、縣、鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)班子換屆工作風清氣正、順利進行,根據(jù)中央和省委的有關(guān)要求,現(xiàn)就嚴肅換 屆組織人事紀律的有關(guān)事項通知如下:一、深入抓好思想政治和組織紀律教育。這次換屆,干部新老交替任務(wù)重,涉及面廣、工作量大,社會關(guān)注度高。各級紀檢機關(guān)和組織部門要認真履行職責,扎實做好工作,做到教育在先、警示在先、預(yù)防在先,筑牢紀律防線,嚴守紀律規(guī)定。從當前的情況看,絕大多數(shù)領(lǐng)導(dǎo)干部講黨性、顧大局、守紀律,能夠正確對待個人的進退留轉(zhuǎn)。但也有少數(shù)干部心浮氣躁、不安心工作,為了職務(wù)升遷到處找關(guān)系、跑官要官。對這些現(xiàn)象必須十分警惕,高度重視,嚴加防范。要組織各級領(lǐng)導(dǎo)干部認真學習《中國共產(chǎn)黨章程》、《公務(wù)員法》、《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》、《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準則》、《中國共產(chǎn)黨地方組織選舉工作條例》、《中國共產(chǎn)黨基層組織選舉工作暫行條例》和《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、《行政機關(guān)公務(wù)員處分條例》,學習中央和省委有關(guān)這次換屆工作的政策,進一步明確選拔任用干部的原則、條件、程序、紀律和選舉工作的規(guī)定,自覺遵守換屆組織人事紀律。要教育引導(dǎo)黨員干部特別是各級領(lǐng)導(dǎo)干部牢固樹立馬克思主義世界觀、人生觀、價值觀和正確的權(quán)力觀、利益觀、地位觀、事業(yè)觀,堅持講黨性、顧大局、守紀律,堅決服從組織決定,正確對待選舉結(jié)果,經(jīng)受住進退留轉(zhuǎn)的考驗;要教育引導(dǎo)黨員和代表增強政治意識和大局觀念,以黨的事業(yè)和人民的利益為重,正確行使民主權(quán)利,充分發(fā)揮先鋒模范作用。要把中央紀委、中央組織部“5個嚴禁、17個不準和5個一律” 的紀律要求原原本本地印送本級黨委管理的每一位領(lǐng)導(dǎo)干部、參加民主推薦人員和代表認真學習、自覺遵守,堅決抵制各種不正之風。各級紀檢機關(guān)和組織部門負責同志要與本級黨委管理的主要領(lǐng)導(dǎo)干部和后備干部進行一次嚴肅換屆紀律的專題談心談話,督促他們帶頭嚴格執(zhí)行換屆紀律。二、嚴厲整治拉票賄選、買官賣官、跑官要官等用人上不正之風和違規(guī)違紀的行為。各級紀檢機關(guān)和組織部門要認真抓好中央紀委、中央組織部《關(guān)于深入整治用人上不正之風進一步提高選人用人公信度的意見》(中組發(fā)?2008?18號)、《關(guān)于嚴肅換屆紀律保證換屆風清氣正的通知》(中組發(fā)?2010?21號)和中央紀委、中央組織部、監(jiān)察部《關(guān)于嚴厲整治干部選拔任用工作中行賄受賄行為的通知》(中組發(fā)?2010?15號)三個文件的貫徹落實,對在換屆期間民主推薦、民主測評、組織考察和選舉中采取宴請、送錢送物等手段拉票賄選的,要從嚴查處。屬于考察對象的,要取消其考察人選資格;屬于候選人的,要取消其候選人資格;已經(jīng)提拔的,要堅決從領(lǐng)導(dǎo)崗位上撤下來。對受賄賣官的,要依紀依法從嚴懲處;對行賄買官的,一律先予停職或者免職,再按照有關(guān)規(guī)定給予組織處理或者紀律處分,涉嫌違法犯罪的,移送司法機關(guān)依法處理。對跑官要官的,一律不得提拔重用,視情節(jié)給予批評教育、組織處理或者黨紀政紀處分。對跑官要官行為制止不力或喪失原則、不擇手段為跑官要官者說情打招呼的,要嚴肅批評,造成用人失察失誤等嚴重后果的還要追究相關(guān)人員的責任。三、堅決糾正違反規(guī)定選拔任用干部的行為。各級紀檢機關(guān)和組織部門要認真貫徹落實中央紀委、中央組織部召開的嚴肅換屆紀律保證換屆風清氣正視頻會議精神,堅決查處違反規(guī)定選拔任用干部的行為。換屆選舉期間,對《干部任用條例》規(guī)定的黨政領(lǐng)導(dǎo)干部任職條件和任職資格把關(guān)不嚴的;對不履行民主推薦、考察、醞釀和討論決定等程序或隨意簡化、變通甚至顛倒程序的;對不嚴格遵守“十不準”紀律要求,搞任人唯親、超職數(shù)配備領(lǐng)導(dǎo)干部、違規(guī)提高干部職級待遇或在換屆前突擊提拔、大規(guī)模調(diào)整干部的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)和查實,堅決撤銷違反規(guī)定作出的干部任職決定,并嚴肅追究相關(guān)人員的責任。四、嚴肅查處干擾破壞換屆選舉工作的行為。各級紀檢機關(guān)和組織部門要堅持原則,敢抓敢管,嚴懲違反換屆紀律的行為,狠剎歪風,弘揚正氣。在換屆選舉期間,對以暴力、威脅、欺騙、仿造等手段破壞選舉或妨礙選民依法行使選舉權(quán)和被選舉權(quán),以及對控告、檢舉選舉違法行為進行壓制、迫害的,發(fā)現(xiàn)一起,堅決查處一起,情節(jié)嚴重的給予紀律處分,涉嫌違法犯罪的移送司法機關(guān)處理。對拒不服從組織安排、影響換屆選舉工作正常進行的,要及時教育、嚴肅批評甚至給予紀律處分。對在干部選拔任用工作中跑風漏氣、干擾換屆選舉正常秩序、造成不良社會影響的,要嚴肅批評,嚴格問責,涉及領(lǐng)導(dǎo)班子成員的,視情節(jié)輕重給予相應(yīng)的組織處理;涉及組織部門干部的,要堅決調(diào)離組織部門。五、進一步加大換屆期間舉報查核處理力度。各級紀檢機關(guān)和組織部門要進一步暢通群眾舉報渠道,健全電話、信訪和網(wǎng)絡(luò)“三位一體”舉報平臺,及時受理反映違反換屆紀律的問題。紀
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