【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 上午，組織召開了全局“三治三提”推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)專項(xiàng)活動(dòng)動(dòng)員會(huì)。動(dòng)員會(huì)后，各股室都能高度重視，都能按照要求，迅速行動(dòng)，像企業(yè)所、機(jī)關(guān)事業(yè)所、醫(yī)保中心、居民醫(yī)保所等單位就多次召開動(dòng)員會(huì)、專題座談會(huì)進(jìn)行再動(dòng)員、再部署、再落實(shí)，形成了分工協(xié)作、齊抓共管的工作格局，使全局同志都充分認(rèn)識(shí)到開展“三治三提”推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)專項(xiàng)活動(dòng)的重要意義。7月15日和7月18日，我局分別召開了兩次活動(dòng)推進(jìn)會(huì)，重點(diǎn)學(xué)習(xí)了市、縣督查問責(zé)情況通報(bào)，要求全局干部職工要從通報(bào)事例中吸取教訓(xùn)，高度警醒，從一言一行做起，從遵守規(guī)章制度做起，高標(biāo)準(zhǔn)開展好“三治三提”專項(xiàng)活動(dòng)”。二是營造氛圍、宣傳到位。為扎實(shí)開展好“三治三提”專項(xiàng)活動(dòng)，加強(qiáng)對(duì)“三治三提”活動(dòng)的宣傳。我局加大了宣傳力度，并注重宣傳載體的創(chuàng)新：一是通過懸掛宣傳條幅、印發(fā)學(xué)習(xí)資料、利用電子顯示屏和召開專題會(huì)議進(jìn)行廣泛宣傳；二是通過在我局門戶網(wǎng)站上開設(shè)專欄，將學(xué)習(xí)資料和各股室開展學(xué)習(xí)情況、心得體會(huì)及時(shí)上傳到網(wǎng)上，讓全局同志通過專欄及時(shí)了解活動(dòng)進(jìn)展情況及其他股室開展情況，形成了你追我趕的學(xué)習(xí)氛圍；三是利用手機(jī)短信方便、快捷、普及率高等特點(diǎn)，將“三治三提”相關(guān)知識(shí)和要求匯編成一條條簡(jiǎn)潔明了的短信，群發(fā)到全局干部職工的手機(jī)上，更直觀、更準(zhǔn)確的宣傳“三治三提”推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)的要求和內(nèi)涵，將專項(xiàng)活動(dòng)的宣傳提高到一個(gè)新的層次，有力地推動(dòng)了活動(dòng)的開展。各股室在此階段信息報(bào)送情況總體良好，本階段共報(bào)送信息30多條，其中，醫(yī)保中心、居民醫(yī)保所、機(jī)關(guān)事業(yè)所、失業(yè)所、勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)等單位報(bào)送信息量較多，質(zhì)量也較高。像機(jī)關(guān)事業(yè)所丁麗同志報(bào)送的《縣勞動(dòng)保障局“三治三提”專項(xiàng)活動(dòng)做到快、強(qiáng)、實(shí)、硬》這則信息對(duì)我局專項(xiàng)活動(dòng)總結(jié)歸納的就很好，在此提出表揚(yáng)。三是周密計(jì)劃，學(xué)習(xí)到位。根據(jù)縣活動(dòng)辦公室要求，我局結(jié)合實(shí)際，制定了周密的學(xué)習(xí)計(jì)劃，積極組織全局同志開展學(xué)習(xí)培訓(xùn)。在組織學(xué)習(xí)上突出特色，務(wù)求實(shí)效，采取局領(lǐng)導(dǎo)和各二級(jí)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人輪流授課方式，做到集中學(xué)習(xí)與個(gè)人自學(xué)相結(jié)合，理論與實(shí)踐相結(jié)合。在學(xué)習(xí)內(nèi)容安排上，除認(rèn)真學(xué)習(xí)胡錦濤總書記在中紀(jì)委三次全會(huì)、七次全會(huì)上的講話精神、胡錦濤總書記在建黨90周年大會(huì)上的講話和各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部關(guān)于作風(fēng)建設(shè)方面的重要講話等規(guī)定學(xué)習(xí)內(nèi)容外，還著重提高干部職工的業(yè)務(wù)水平，提升行政執(zhí)行力。要求全局同志認(rèn)真學(xué)，仔細(xì)記，每人自學(xué)不得少于40小時(shí)，撰寫學(xué)習(xí)筆記和心得體會(huì)不得少于10篇。后來，我們通過查看學(xué)習(xí)筆記，發(fā)現(xiàn)大部分同志學(xué)習(xí)筆記寫地認(rèn)真，像醫(yī)保中心許亞麗同志，一個(gè)學(xué)習(xí)筆記本都快寫滿了，字體也很工整，看不出是應(yīng)付差事，很認(rèn)真，這說明什么？這說明這位同志是用心去學(xué)習(xí)的，是用心去思考的，是用心去總結(jié)的。還有其它同志，寫的也很多，內(nèi)容也很豐富，許多心得體會(huì)有較高的思想水平，值得我們?nèi)W(xué)習(xí)和借鑒。四是嚴(yán)格管理，督查到位。站在“懲前毖后、治病救人”的角度，本著對(duì)我局同志高度負(fù)責(zé)的原則，我局活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)組對(duì)全局同志嚴(yán)格要求，嚴(yán)格管理，出臺(tái)了《簽到考勤制度》、《請(qǐng)銷假制度》、《首問負(fù)責(zé)制度》、《AB崗制度》和《動(dòng)向告知制度》等制度，通過突擊檢查、明察暗訪，重點(diǎn)督查了遲到早退，空崗、脫崗、串崗，上班時(shí)間玩游戲等工作不在狀態(tài)問題和辦事效率低下，服務(wù)態(tài)度不佳，工作不負(fù)責(zé)任，午間飲酒等嚴(yán)重影響單位形象的行為。從督查結(jié)果看，全局同志大局意識(shí)是有的，紀(jì)律觀念比較強(qiáng)，綜合素質(zhì)比較高，第一階段我局沒有發(fā)生一起被通報(bào)批評(píng)的行為，沒有一位同志因紀(jì)律作風(fēng)問題受到市、縣活動(dòng)辦公室問責(zé)查處。實(shí)踐證明，我們對(duì)同志們要求高一些，管理嚴(yán)一些，內(nèi)部查得緊一些是正確的。嚴(yán)格管理、督查到位，一方面可以提高我們的工作水平，樹立我局良好形象，實(shí)現(xiàn)“提質(zhì)、提速、提效”，另一方面也保證我局干部職工的政治安全，有利于促進(jìn)我們干部職工素質(zhì)的提高和業(yè)績(jī)的提升。下一步，我們還將繼續(xù)堅(jiān)持嚴(yán)格管理，嚴(yán)格督查，接受群眾投訴舉報(bào)，對(duì)庸、懶、散行為及由此造成的失職、瀆職、不作為、慢作為、亂作為將嚴(yán)查重處，給予誡勉談話、通報(bào)批評(píng)、取消評(píng)優(yōu)評(píng)先資格、降職或免職等。希望同志們對(duì)此有一個(gè)正確的認(rèn)識(shí)。二、第二階段的總體要求剖析查擺階段在“三治三提”活動(dòng)中起著承上啟下的作用。認(rèn)真做好剖析查擺階段的工作，是鞏固和擴(kuò)大學(xué)習(xí)討論階段成果，打牢整改提高階段工作的基礎(chǔ)，是確保活動(dòng)取得實(shí)效的關(guān)鍵。查擺剖析階段從8月初至9月30日，為期2個(gè)月。這一階段工作任務(wù)繁重，要求嚴(yán)格，政策性強(qiáng)，干部職工關(guān)心，社會(huì)關(guān)注，我們一定要以積極的態(tài)度，有力的措施，切實(shí)做好、做實(shí)轉(zhuǎn)段動(dòng)員、自查自糾、談心交流、征求意見和全面查擺四個(gè)環(huán)節(jié)的工作。（一）轉(zhuǎn)段動(dòng)員求“效”。今天動(dòng)員會(huì)后，各股室要及時(shí)召開轉(zhuǎn)段動(dòng)員大會(huì)，學(xué)習(xí)我局剖析查擺階段實(shí)施方案，分管領(lǐng)導(dǎo)和股室負(fù)責(zé)人要作動(dòng)員講話，全面系統(tǒng)闡述開展剖析查擺活動(dòng)的意義、工作重點(diǎn)及方法步驟，消除廣大干部職工在剖析查擺階段可能出現(xiàn)的疑慮思想，充分調(diào)動(dòng)廣大干部職工參與剖析查擺的自覺性和主動(dòng)性。并將本股室召開動(dòng)員會(huì)情況形成文字材料于8月9日上午12時(shí)前上報(bào)局“三治三提”辦公室。（二）自查自糾求“深”。一是自查標(biāo)準(zhǔn)要嚴(yán)。各股室、要根據(jù)自身工作職能和崗位職責(zé)，從內(nèi)心深處、從靈魂深處查找自己在庸、懶、散方面的種種表現(xiàn)，要敢于亮丑，嚴(yán)于解剖，從思想觀念、從政行為、工作作風(fēng)、服務(wù)意識(shí)、辦事效率、為民形象等多方面進(jìn)行全身透視，并分析思想根源，對(duì)照先進(jìn)找差距，決不脫離實(shí)際走過場(chǎng)。二是自查范圍要廣。按照全員發(fā)動(dòng)、領(lǐng)導(dǎo)帶頭、上下聯(lián)動(dòng)、聯(lián)系實(shí)際、務(wù)求實(shí)效的原則，全員參與，不留死角，全方位做好自我剖析、自我查擺工作。三是自查心得要深。要根據(jù)自身工作職能和崗位職責(zé)，深入查找自身存在的問題，剖析原因，明確整改方向。自我剖析階段每位同志要寫出不少于兩篇較深刻的自我剖析心得筆記，心得筆記要堅(jiān)持黨性和實(shí)事求是的原則，敢于正視問題、嚴(yán)于解剖自己。其中，局領(lǐng)導(dǎo)班子成員的書面剖析材料還要上報(bào)縣專項(xiàng)活動(dòng)辦公室。（三）同志互幫求“真”。一要廣泛開展談心交流活動(dòng)。單位同事之間要互相提醒，互相幫助，增強(qiáng)團(tuán)結(jié)，共同進(jìn)步。提倡談?wù)哒\心，聽者虛心，雙方交心。在此基礎(chǔ)上，召開一次專題民主生活會(huì)，邀請(qǐng)督查組人員參加，做到會(huì)前有準(zhǔn)備，會(huì)中有記錄、全后有總結(jié)，認(rèn)真開展批評(píng)與自我批評(píng)，對(duì)確有問題不認(rèn)真進(jìn)行自我批評(píng)，或者諱疾忌醫(yī)、拒絕幫助的，領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)要及時(shí)指出，促其改正。（四）征求群眾意見求“廣”。一是發(fā)表一封公開信。各股室要面向企業(yè)和服務(wù)對(duì)象，利用報(bào)紙、電視、互聯(lián)網(wǎng)等媒體，向社會(huì)發(fā)表一封征求意見公開信，將主要職責(zé)、辦事程序等向社會(huì)公開