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正文內(nèi)容

“七五”普法自查報告[大全5篇](編輯修改稿)

2024-11-04 13:58 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 奠定了基礎(chǔ)。(五)以“四下鄉(xiāng)”活動為載體,把普法工作推向企業(yè)、農(nóng)村。利用“四下鄉(xiāng)”活動機(jī)遇到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)、企業(yè)開展《中華人民共和國勞動法》、《失業(yè)保險條例》、《就業(yè)促進(jìn)法》宣傳,使企業(yè)職工進(jìn)一步掌握了失業(yè)保險的申領(lǐng)條件、勞動用工的違法行為等法律法規(guī),有效維護(hù)了廣大勞動者的合法權(quán)益。(六)積極落實政務(wù)公開,做到工作公開透明。建立了政務(wù)、黨務(wù)、財務(wù)公開制度,及時公開單位黨務(wù)、政務(wù)、財務(wù)各項工作落實情況;公開各項服務(wù)事項辦理流程、時限及窗口服務(wù)人員、咨詢電話等,全面接受群眾監(jiān)督,確保工作公開、透明、公平、公正、及時。三、存在的問題通過此次“七五”普法規(guī)劃實施情況的自查,雖然我局“七五”普法規(guī)劃正在逐步落實,我們也做了大量的工作,各項普法宣傳工作正在有序進(jìn)行。但由于各種條件和人員所限,在宣傳方式、3宣傳工具、宣傳途徑上雖說有部分創(chuàng)新,但主要還是停留在傳統(tǒng)學(xué)習(xí)和宣傳方式上。在思想上,也還存在實用主義的認(rèn)識,與自己有關(guān)的法多學(xué),與自己無關(guān)的法少學(xué)或者不學(xué)。普法工作還是存在諸多問題:干部職工自主學(xué)習(xí)的自覺性不夠高。由于業(yè)務(wù)工作較多,干部職工不能充分利用節(jié)假日、工作的閑余時間開展自學(xué),學(xué)習(xí)質(zhì)量不能達(dá)到預(yù)期效果,需在今后的工作中進(jìn)一步加強。創(chuàng)新不夠,缺乏針對性和實效性。多年來,普法宣傳教育的形式、措施、方法等多數(shù)還是老一套,變化不大、措施不靈、方式不活、針對性不強、吸引力不大,缺乏創(chuàng)新的意識,普法宣傳工作沒有深度和氛圍。沒能將普法教育與具體的法治實踐活動,與本單位的職能職責(zé)、具體工作融匯貫通。群眾學(xué)法積極性不高,社會法治氛圍不夠濃厚。一些群眾對普法工作關(guān)注度不高,學(xué)法不夠積極主動,還是抱著遇事找人不找法,信法不如信訪,小鬧小解決,大鬧大解決的態(tài)度。碰到事情首先想著托關(guān)系、走后門,缺少通過法律途徑解決問題的意識。四、2017年工作思路及措施(一)抓制度建設(shè)。繼續(xù)強化領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)法用法工作制度,把普法工作納入目標(biāo)考核體系。領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭學(xué)法、尊法、守法、用法,帶頭樹立和弘揚社會主義法治理念、法治精神,按照法律法規(guī)履行職責(zé)。把普法工作納入目標(biāo)考核體系,并作為領(lǐng)導(dǎo)干部評先評優(yōu)的依據(jù)。(二)抓宣傳。分門別類、因地制宜創(chuàng)新普法宣傳方式,提 4高群眾學(xué)法積極性。群眾學(xué)法積極性不高,除了自身認(rèn)識問題外,其中一個主要原因是普法宣傳方式單一,千篇一律,內(nèi)容枯燥無味,不易理解,不接地氣,很難引起群眾關(guān)注熱情。即使群眾偶爾接觸到普法內(nèi)容,也沒有耐心從頭到尾瀏覽一遍,更談不上學(xué)習(xí)了。因此應(yīng)該進(jìn)一步創(chuàng)新宣傳教育的方式和載體,因人、因地而異,做到有的放矢。按照不同的文化層次,不同的職業(yè)特點,不同的年齡階段,制定普法計劃和設(shè)計普法內(nèi)容。普法內(nèi)容要簡單易懂、要形象生動、要結(jié)合當(dāng)前社會現(xiàn)狀和百姓關(guān)注熱點制作。要把傳統(tǒng)的普法方式和新媒體時代下的互聯(lián)網(wǎng)+普法方式相結(jié)合,充分利用移動網(wǎng)絡(luò),充分調(diào)動普法普法對象的學(xué)法積極性,擴(kuò)大普法工作的影響力,提高法制宣傳面。(三)加大經(jīng)費投入力度。加大基層法制宣傳經(jīng)費的投入力度。切實做好法律知識手冊、法律宣傳品、法宣陣地、法宣展板的制作和使用工作,使普法投入能夠與當(dāng)前經(jīng)濟(jì)、社會發(fā)展水平相適應(yīng)。同時加大對資金的監(jiān)管力度,保證普法方面經(jīng)費能夠用到實處,行之有效。永寧縣就業(yè)創(chuàng)業(yè)和人才服務(wù)局2018年4月20日第三篇:七五普法工作自查報告七五普法工作自查報告為認(rèn)真貫徹落實《縣委、縣政府關(guān)于在全縣公民中開展法治宣傳教育的第七個五年規(guī)劃(**2020年)》精神,按照《**縣“七五”普法領(lǐng)導(dǎo)小組關(guān)于開展普法工作情況督查的通知》的具體要求,我局對本單位依法治理情況進(jìn)行了認(rèn)真、全面的自查?,F(xiàn)就我單位依法治理情況總結(jié)如下:自“七五“普法工作規(guī)劃實施以來,我局結(jié)合自己行業(yè)的工作實際,全面推行依法行政,切實加強法制建設(shè),認(rèn)真開展“七五“普法活動,積極組織干部職工進(jìn)行法律法規(guī)宣傳教育,切實加大普法、學(xué)法、用法力度,特別是把手上的工作與普法結(jié)合起來,取得了顯著成績。狠抓普法教育的各項工作,進(jìn)一步增強了全體干部職工的法制觀念和法律意識,明確了普法學(xué)習(xí)的重要意義,促進(jìn)了我局各項工作健康有序發(fā)展,為推動社會主義和諧社會發(fā)展創(chuàng)造了良好的法制環(huán)境。一、機(jī)制健全,領(lǐng)導(dǎo)重視(一)建立長效機(jī)制,確保法制學(xué)習(xí)培訓(xùn)任務(wù)落實。堅持黨委理論學(xué)習(xí)中心組集體學(xué)法制度,局領(lǐng)導(dǎo)帶頭參加法制講座。堅持領(lǐng)導(dǎo)于部法制學(xué)習(xí)制度,積極選派干部參加省發(fā)展改革委或市、縣組織的依法行政學(xué)習(xí)班。采取自學(xué)與集中學(xué)習(xí)相結(jié)合、定期確定自學(xué)知識點、適時開展集中學(xué)習(xí)討論、按季度進(jìn)行督促檢查等方法,保證自學(xué)和集中學(xué)習(xí)時間。進(jìn)一步強化法制學(xué)習(xí)培訓(xùn)效果的檢查考核,建立健全法律知識考試考核制度,做到年終有檢查、階段有測試,并將法律知識掌握和運用情況作為干部考核和評價的重要內(nèi)容和任職、晉升的重要依據(jù)。(二)制定工作規(guī)劃和計劃。為了更好的貫徹執(zhí)行“七五“普法規(guī)劃,在局領(lǐng)導(dǎo)干部的指導(dǎo)下,結(jié)合自身的實際情況,制定了《“七五”普法工作規(guī)劃方案》和《**縣發(fā)展和改革局2017年普法教育和依法行政工作要點》,細(xì)化“七五”普法工作的各項職責(zé)和任務(wù),使每年的普法宣傳教育工作能有新內(nèi)容、新起色。二、明確目標(biāo),認(rèn)真學(xué)法用法實施“七五”普法規(guī)劃,是在黨的十八大五中、六中提出要全面推進(jìn)依法治國基本方略,要求“深入開展法制宣傳教育,弘揚社會主義法制精神,樹立社會主義法制理念,增強全社會學(xué)法用法尊法守法意識”的基礎(chǔ)上制定的,因此,“七五”普法具有新的時
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