紀(jì)檢部工作總結(jié)報告(編輯修改稿)
2024-11-04 12:29 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 質(zhì), 確保學(xué)生會工作順利開展, 因此必先嚴(yán)于律己, 方能以己律人。新的開始正悄然到來, 我部成員已做好準(zhǔn)備, 用全新的面貌, 不變的嚴(yán)謹(jǐn)態(tài)度來迎接新的挑戰(zhàn)。駐足在這新的起跑線上, 往事歷歷在目, 涌上心頭。一、部門納新。二．工作完善（一）例會您現(xiàn)在閱覽的是工作總結(jié)網(wǎng)！！一次次的例會, 就是一次次的教訓(xùn), 一次次的學(xué)習(xí), 一次次的優(yōu)化。例會見證了我們從幼稚到成熟, 從不足到完善, 從陌生到熟悉的點點滴滴。每一次例會都承載著我們大家美好的回憶。就像一起聊天, 嚴(yán)肅的話題, 輕松的話題, 都可以拿出來大家一起討論, 那種融洽的氣氛, 一張張會心的笑臉, 遲遲不愿散會的不舍, 每個人都不會忘記。我們就這樣成為伙伴, 由伙伴成為朋友, 成為兄弟姐妹, 這是除工作外, 我們最大的收獲。當(dāng)然例會的重點在于發(fā)現(xiàn)問題和解決問題?？梢哉f我部的每一次例會都起到了它實實在在的效用, 越來越完善的紀(jì)檢條例, 越來越有條理的校章檢查制度, “流動紅旗”的評選, 都是通過例會的集思廣益而做到。在部長的指導(dǎo)安排下, 工作的布置都顯得那么的井然有序, 我們所需要做的就只是盡力的學(xué)習(xí), 鍛煉, 并且全身心的投入到自己的工作當(dāng)中去。（二）融洽紀(jì)檢部的成員們都已經(jīng)成為朋友, 彼此熟悉, 擁有著無言的默契。在工作上, 我們有著一樣的信念, 而工作之余, 卻也是同樣的少年心性。委員們互相開著無傷大雅的玩笑, 交談中時時傳出大家爽朗的笑聲。這里就是我們的另一個家, 半年過去了, 當(dāng)一個表情, 一個眼神就能互相溝通的時候, 我們猛然發(fā)現(xiàn), 這里不就是我們的家嗎?（三）成就每一次辛勤的付出都凝聚著我們所有人的智慧和汗水, 我們每次“流動紅旗”的評比，我們?nèi)諠u完善的紀(jì)檢條例, 我們一目了然的工作制度, 我們細致入微的工作態(tài)度, 都已得到所有人的肯定, 但是, 這還不夠。以后的工作中我們依然會堅持“高效、規(guī)范、自律、節(jié)儉”的工作作風(fēng)，以“公平、公正、公開”的原則，繼續(xù)制訂和完善的紀(jì)檢條例，對學(xué)生日常學(xué)習(xí)行為規(guī)范進行嚴(yán)格監(jiān)督，規(guī)范學(xué)生干部在學(xué)生會的行為，力求一步一個腳印, 踏踏實實的做好本職的工作，工作匯報《2008—2009學(xué)學(xué)生會紀(jì)檢部工作總結(jié)報告》。我們也沒有畏懼, 因為握在手中的是紀(jì)律之劍, 在身體里流動著的是熱情。不過，在這屆中我們紀(jì)檢部還存在一些問題：某些干部的工作沒有安排到位，過于表面。工作安排不夠完善，靈活性欠缺，使得一有所調(diào)動就無所適從。工作的時候一些干事的積極性欠缺。希望新一屆會全面改進這些問題，會更加積極的工作，認真落實有關(guān)的要求，提高我們的工作效率，使紀(jì)檢部發(fā)揮的作用更大。（1）．人員管理：各部工作開始之初，委員工作尚屬積極，都能積極參加各部活動。但是，有些干事工作熱情持久性不強，許多同學(xué)借機逃避學(xué)生會工作，雖然對這些干事我們都做了退會處理，但因干部工作考核不力，也導(dǎo)致其它認真工作的同學(xué)們心理極不平衡，影響了大局，所以希望新一屆學(xué)生會能認真考核每位委員的工作情況，完善干部管理制度。（2）,各部門之間團隊合作精神還有待培養(yǎng)提高。希望新一屆學(xué)生會能很好的安排各部門之間的交流與合作。學(xué)生會是個大整體，個人主義是不能完美完成工作的，具有凝聚力的團隊才是強大的和富有戰(zhàn)斗力的團隊。（3）．作為一個學(xué)生會干部，各方面都應(yīng)該成為所有同學(xué)的榜樣，我們都要盡可能的提高學(xué)習(xí)成績，（4）、學(xué)生會制度還不夠健全
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