文藝部工作計(jì)劃表(編輯修改稿)
2025-11-04 07:17 本頁面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 促進(jìn)院、系及各系學(xué)生會(huì)組織之間的交流和合作。四、會(huì)議原則，文藝部成員必須參加，有事不能參加應(yīng)向部長(zhǎng)說明并請(qǐng)假。、缺席、早退等現(xiàn)象；無故不參加者，部長(zhǎng)做好記錄，三次不到視為自動(dòng)退出文藝部。，做好過去一段時(shí)間的總結(jié)，安排好下一階段的工作，并做好會(huì)議記錄。五、工作原則，盡量避免因文藝部工作而造成同學(xué)學(xué)習(xí)、生活上的不便。，對(duì)所布置的任務(wù)，執(zhí)行基礎(chǔ)上可以保留個(gè)人意見，無正當(dāng)理由未完成者和拒絕接受任務(wù)者將記錄并提出警告，高質(zhì)量地完成任務(wù)者將對(duì)其提出表揚(yáng)并進(jìn)行適當(dāng)物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)。，部長(zhǎng)將向辦公室遞交工作總結(jié)，學(xué)期開始，交工作計(jì)劃，同時(shí)，文藝部成員將向部長(zhǎng)上交工作總結(jié)及心得。，綜合各方面成績(jī)，評(píng)選優(yōu)秀文藝部成員；，向主席團(tuán)進(jìn)行匯報(bào)，聽取意見。，留好活動(dòng)材料，如節(jié)目單，聯(lián)系方式等，并進(jìn)行書面或口頭總結(jié)。六、文藝部成員守則，處理好與各班文藝委員的關(guān)系，認(rèn)真負(fù)責(zé)地完成部長(zhǎng)交給的任務(wù)。服從安排，在文藝部舉辦的活動(dòng)中應(yīng)積極參與，勇挑重?fù)?dān)，不回避工作中遇到的困難。，互相幫助。，遵守組織紀(jì)律，秉公辦事。，一旦得知，將嚴(yán)肅處理。大學(xué)學(xué)生會(huì)文藝部工作計(jì)劃表模板5新學(xué)期已經(jīng)開始，為了更好地服務(wù)同學(xué)，明確工作目的，提高工作效率，我部暫時(shí)擬定工作計(jì)劃：一、部門管理，嚴(yán)明例會(huì)及考勤規(guī)范。改變文藝部納新時(shí)局限于有文藝特長(zhǎng)者，保證部門內(nèi)部有策劃、管理、組織等擅長(zhǎng)的成員。對(duì)各階段工作表現(xiàn)好的成員予以內(nèi)部加分，為最后優(yōu)秀成員評(píng)選提供依據(jù)。，營(yíng)造一種團(tuán)結(jié)一致的工作氛圍，使各項(xiàng)工作的順利開展。因人而異提供鍛煉機(jī)會(huì)，激發(fā)每一個(gè)人的積極性，讓每一個(gè)人都參與到部?jī)?nèi)工作上來。二、日常工作。以部門內(nèi)部有藝術(shù)特長(zhǎng)的成員為骨干，帶領(lǐng)其他成員進(jìn)行節(jié)目的編排，在保證特色節(jié)目的同時(shí)不斷增添新節(jié)目，使文藝部成員隨時(shí)都有登臺(tái)表演的能力。組織開展不定期的與其學(xué)院分團(tuán)委學(xué)生會(huì)文藝部進(jìn)行交流，使在文藝工作方面能夠相互幫助，相互支持。通過文藝交流，展現(xiàn)地質(zhì)與環(huán)境學(xué)院大學(xué)生的精神風(fēng)貌，為地質(zhì)與環(huán)境學(xué)院樹立品牌形象。加強(qiáng)與全院各年級(jí)班級(jí)的聯(lián)系，尤其是與20_級(jí)和20_級(jí)各班級(jí)的聯(lián)系。通過與各個(gè)班級(jí)的文體委員的聯(lián)系，不斷聽取我院學(xué)生的意見與建議，不斷完善文藝部的自身工作，以達(dá)到全身心的為我院學(xué)生服務(wù)的目的。通過與各個(gè)班級(jí)的文體委員的聯(lián)系，不斷發(fā)現(xiàn)新的多才多藝的同學(xué)，鼓勵(lì)并指導(dǎo)其文藝特長(zhǎng)，從而充實(shí)我院學(xué)生的課外生活。組織開展多種多樣的文藝活動(dòng)，豐富我院學(xué)生的課余文化生活，提高同學(xué)們藝術(shù)修養(yǎng)、營(yíng)造良好的校園文化氛圍。、高效地完分團(tuán)委學(xué)生會(huì)布置的各項(xiàng)任務(wù)。三、重點(diǎn)工作加強(qiáng)部門內(nèi)部建設(shè)。搞好組織工作，以培養(yǎng)成員的能力為內(nèi)部建設(shè)的主要出發(fā)點(diǎn)，為分團(tuán)委學(xué)生會(huì)培養(yǎng)后續(xù)人才，切實(shí)發(fā)動(dòng)成員積極性，作好人才儲(chǔ)備工作。：努力建設(shè)文藝部的“家”文化，多與部門內(nèi)部成員進(jìn)行交流溝通，提高本部門的凝聚力。堅(jiān)持做到：對(duì)外強(qiáng)大，對(duì)內(nèi)和諧，親如一家！這一建設(shè)主要從例會(huì)和日常交流聯(lián)系中來實(shí)現(xiàn)。：在日常工作中對(duì)部門內(nèi)部進(jìn)行一些基本文藝工作的培訓(xùn)，比如節(jié)目的編排、節(jié)目稿的撰寫和組織活動(dòng)等，這樣不但可以提升工作效率還可以提升部門內(nèi)部成員的個(gè)人素質(zhì)與修養(yǎng)。四、特色工作組織紀(jì)念“一二?九”學(xué)生運(yùn)動(dòng)大合唱組織我院參加紀(jì)念“一二?九”學(xué)生運(yùn)動(dòng)大合唱貫穿文藝部整個(gè)學(xué)期的工作，是文藝部工作重點(diǎn)中的重點(diǎn)。紀(jì)念“一二?九”學(xué)生運(yùn)動(dòng)大合唱的成功與否，直接體現(xiàn)著文藝部本學(xué)期工作的成功與否。本學(xué)期組織紀(jì)念“一二?九”學(xué)生運(yùn)動(dòng)大合唱活動(dòng)主要分為三個(gè)階段進(jìn)行：前期籌備、組織訓(xùn)練和登臺(tái)表演。前期籌備主要包括企劃的書寫，人員的統(tǒng)計(jì)及專業(yè)老師的聘請(qǐng)。組織訓(xùn)練主要分為專業(yè)老師的指導(dǎo)和以文藝部為主導(dǎo)的訓(xùn)練。登臺(tái)表演主要為比賽日的流程。希望通過分團(tuán)委學(xué)生會(huì)的全體努力，地質(zhì)與環(huán)境學(xué)院在紀(jì)念“一二?九”學(xué)生運(yùn)動(dòng)大合唱比賽中能夠取得優(yōu)異的成績(jī)。第三篇：2012人事行政部工作計(jì)劃表２０１２(人事行政)工作計(jì)劃表第一季度（２月１日－４月３０日）完成內(nèi)部管理制度的建立第一月２、１－２、２９日，２０１２工作計(jì)劃完成及目標(biāo)考核方案的制訂。２、１－２、２９日，完成組織架
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