【文章內(nèi)容簡介】 、全省中小學學科帶頭人等榮譽稱號。市（廳）級榮譽稱號是指由設區(qū)市市委、市政府、省廳（局）等市（廳）級機關(guān)授予的榮譽稱號。市級教育行政部門或市級教育行政部門與其他部門聯(lián)合授予的與中小學幼兒園教育和教師相關(guān)的榮譽稱號，視同為市（廳）級榮譽稱號。如全市模范教師等榮譽稱號。第二十一條 省級學術(shù)期刊：一般指省級以上政府等相關(guān)部門主辦的公開出版的學術(shù)刊物和高等院校的學報（須有issn或刊號）。凡在學術(shù)刊物的“增刊、特刊、?？?、專輯”上發(fā)表的論文以及論文集收錄的論文（除非被sci、ei、istp或正式出版的國際會議論文集收錄）均不計入規(guī)定的數(shù)量，只供參考。“核心期刊”是指國家一級學會主辦的公開學術(shù)刊物；北京大學圖書館、北京高校圖書館期刊工作研究會編輯的《中文核心期刊要目總覽》中認定的相應類別的核心期刊。在《人民日報》、《光明日報》等國家級報紙理論版上發(fā)表的學術(shù)論文，《新華文摘》、《中國人民大學復印報刊資料》、《高等學校文科學報文摘》全文轉(zhuǎn)載或詳細摘要的學術(shù)論文以及國家專利視為在“核心刊物”上發(fā)表的論文。第二十二條 教育教學論著是指公開出版的專著或教材（不含教輔、習題冊等）。第二篇：職稱評審辦法中國鐵建股份有限公司 專業(yè)技術(shù)職務任職資格評審暫行規(guī)定第一章 總 則第一條 為進一步規(guī)范和完善專業(yè)技術(shù)職務任職資格（簡稱：專業(yè)技術(shù)資格）評審工作，根據(jù)國家有關(guān)政策，結(jié)合股份公司實際，制定本規(guī)定。第二條 專業(yè)技術(shù)資格評審，應嚴格執(zhí)行國家人事部頒發(fā)的各專業(yè)技術(shù)職務《試行條例》、《實施意見》和有關(guān)文件的規(guī)定及本規(guī)定，統(tǒng)一政策標準，確保評審質(zhì)量。第三條 堅持客觀公正、實事求是的原則，建立定性與定量相結(jié)合、考試與考核相結(jié)合的評價體系，規(guī)范評審程序，嚴肅評審紀律，形成公開、公平、公正的人才評價機制和激勵機制，創(chuàng)造優(yōu)秀專業(yè)技術(shù)人才脫穎而出的良好氛圍。第四條 專業(yè)技術(shù)資格評審工作由股份公司統(tǒng)一領(lǐng)導，股份公司人力資源管理部門負責指導、監(jiān)督和組織實施。股份公司所屬單位按照國家和股份公司有關(guān)政策規(guī)定，負責做好本單位的專業(yè)技術(shù)資格評審工作。第五條 本辦法適用于股份公司及所屬單位從事專業(yè)技術(shù)工作的各類專業(yè)技術(shù)人員和技術(shù)管理人員（以下簡稱專業(yè)技術(shù)人員）。第二章 評審范圍第六條 股份公司開展專業(yè)技術(shù)資格評審的范圍包括：工程、經(jīng)濟、會計等系列。第七條 工程系列評審范圍：從事交通工程（鐵道、橋梁、隧道與地下工程、城市軌道、公路工程）、建筑工程（房建、給排水、暖通、水利水電）、市政工程、勘察設計、“四電”及系統(tǒng)集成（電氣化、通信、信號、電力、自動化、自動控制）、機電（工程機械、機械制造、設備管理）、計算機應用、材料工程、環(huán)境工程、工程測量、工程試驗（無機非金屬）、—1— 工程技術(shù)管理（科研、安全管理、質(zhì)量管理、施工調(diào)度、工程造價、項目評估、勞動保護、勞動定額）、管理工程（人力資源、教育培訓）等工作的專業(yè)技術(shù)人員。第八條 經(jīng)濟系列評審范圍：從事企業(yè)管理（產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟、企業(yè)策劃、資質(zhì)管理、合同管理、項目評估）、經(jīng)濟管理（經(jīng)營管理、成本管理、工程造價、房地產(chǎn)開發(fā)、計劃統(tǒng)計、物資管理、投資運作）、人力資源、社會保障與醫(yī)療保險、企業(yè)法律顧問、商業(yè)經(jīng)濟等工作的專業(yè)技術(shù)人員。第九條 會計系列評審范圍：從事企業(yè)財務管理、會計核算、會計電算化、資金運作、資本金融等工作的專業(yè)技術(shù)人員。從事企業(yè)內(nèi)部審計工作的專業(yè)技術(shù)人員也可以納入會計系列范圍評審。第十條 對可同時納入兩個以上系列評審范圍的專業(yè)技術(shù)人員，只能參加一個系列專業(yè)技術(shù)資格的評審。第十一條 專業(yè)技術(shù)資格評審僅限于在職專業(yè)技術(shù)人員。已離退休的人員，不再評審專業(yè)技術(shù)資格。第三章 評審條件第十二條 凡申報專業(yè)技術(shù)資格評審的人員，必須擁護黨的路線、方針和政策，堅持四項基本原則，遵紀守法，具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神。第十三條 全日制普通院校畢業(yè)生，在規(guī)定的時限內(nèi)，經(jīng)德、能、勤、績?nèi)婵己撕细窈?，通過定職定級，確定其具有本學歷專業(yè)（或相近專業(yè)）相應的專業(yè)技術(shù)職務受聘資格，不需再進行評審或資格考試：大學?？飘厴I(yè)，見習期滿，即具有員級專業(yè)技術(shù)職務受聘資格；任員級專業(yè)技術(shù)職務二年后，即具有助理級專業(yè)技術(shù)職務受聘資格。大學本科畢業(yè)，見習期滿，即具有助理級專業(yè)技術(shù)職務受聘資格。雙學士學位畢業(yè)，即具有助理級專業(yè)技術(shù)職務受聘資格。碩士研究生畢業(yè)，即具有助理級專業(yè)技術(shù)職務受聘資格，任助理級專業(yè)技術(shù)職務三年后，即具有中級專業(yè)技術(shù)職務受聘資格?！? —博士研究生畢業(yè)，即具有中級專業(yè)技術(shù)職務受聘資格。畢業(yè)生見習期為一年。非相近專業(yè)的畢業(yè)生見習期滿定職定級時，須延長一年，經(jīng)考核合格，可視為具有相應專業(yè)技術(shù)職務的受聘資格。第十四條 符合下列條件的，可以申報相應專業(yè)技術(shù)資格評審：一、教授級高級工程師（一）大學本科以上學歷畢業(yè)后，任高級專業(yè)技術(shù)職務五年以上；（二）直接從事施工、設計、勘察、科研的專業(yè)技術(shù)人員；（三）具有堅實的基礎(chǔ)理論和系統(tǒng)的專業(yè)技術(shù)知識，全面了解和掌握本專業(yè)國內(nèi)外最新技術(shù)現(xiàn)狀、最新科技信息和發(fā)展趨勢及相關(guān)知識；（四）具有較強的高新技術(shù)研究開發(fā)、成果轉(zhuǎn)化及綜合分析、判斷、解決問題的能力，有豐富的實踐經(jīng)驗，并具有主持過省、部級以上重點工程或重大科研項目的經(jīng)歷；（五）、獲得國家級科技進步獎、省部級科技進步二等獎、股份公司科技進步一等獎及以上的主要獲獎人；全國優(yōu)秀工程勘察設計銀獎（包括優(yōu)秀工程勘察、優(yōu)秀工程設計、優(yōu)秀工程建設標準設計、優(yōu)秀工程勘察設計計算機軟件，簡稱“四優(yōu)”，下同），或省部級、股份公司勘察設計“四優(yōu)”一等獎及以上的主要獲獎人。并在國內(nèi)外公開發(fā)行（有統(tǒng)一刊號）的專業(yè)、行業(yè)重點刊物上發(fā)表本專業(yè)學術(shù)論文2篇以上，其中參評論文必須為獨著，其它合著發(fā)表論文，必須為第一作者。二、高級專業(yè)技術(shù)資格（一)學歷、資歷應符合下列條件之一：大學本科畢業(yè)，任中級專業(yè)技術(shù)職務五年以上。碩士研究生畢業(yè)，任中級專業(yè)技術(shù)職務四年以上。博士研究生畢業(yè)，任中級專業(yè)技術(shù)職務二年以上。（二）具有系統(tǒng)的專業(yè)基礎(chǔ)理論知識和專業(yè)技術(shù)知識，掌握本專業(yè)國內(nèi)外現(xiàn)狀和發(fā)展趨勢。（三）具有獨立解決本專業(yè)領(lǐng)域重要技術(shù)難題的能力，實踐經(jīng)驗豐富，并具有主持過大中型項目的技術(shù)或管理工作經(jīng)歷。（四）在國內(nèi)外公開發(fā)行（有統(tǒng)一刊號）的專業(yè)、行業(yè)刊物發(fā)表過1篇以上具有較高—3— 價值的本專業(yè)學術(shù)論文。參評論文必須為獨著發(fā)表。三、中級專業(yè)技術(shù)資格（一）學歷、資歷應符合下列條件之一：大學?？飘厴I(yè)后，任助理級專業(yè)技術(shù)職務四年以上。大學本科畢業(yè)后，任助理級專業(yè)技術(shù)職務四年以上。雙學士、研究生班畢業(yè)后，任助理級專業(yè)技術(shù)職務三年以上。碩士研究生畢業(yè)，任助理級專業(yè)技術(shù)職務二年以上。（二）了解本專業(yè)國內(nèi)外發(fā)展現(xiàn)狀和趨勢，能夠靈活運用本專業(yè)的基礎(chǔ)理論知識和專業(yè)技術(shù)知識。（三）基本掌握現(xiàn)代專業(yè)或技術(shù)管理的方法，有獨立解決比較復雜的技術(shù)問題的能力，有一定的實踐經(jīng)驗，并且具有主持或參與過項目相關(guān)專業(yè)技術(shù)或管理工作的經(jīng)歷。（四）有1篇以上本專業(yè)的學術(shù)論文。四、助理級專業(yè)技術(shù)資格（一）學歷、資歷應符合下列條件之一：中專畢業(yè)后，任員級專業(yè)技術(shù)職務四年以上。大學專科畢業(yè)后，任員級專業(yè)技術(shù)職務二年以上。大學本科畢業(yè)一年以上。（二）了解和掌握本專業(yè)的基礎(chǔ)理論知識和專業(yè)技術(shù)知識。（三）具有完成一般性技術(shù)或管理工作的能力。（四）有1篇本專業(yè)的論文或技術(shù)總結(jié)。五、員級專業(yè)技術(shù)資格（一）中專畢業(yè)或大學?？飘厴I(yè)一年。（二）初步了解和掌握本專業(yè)的基礎(chǔ)理論知識和專業(yè)技術(shù)知識。（三）具有完成一般技術(shù)輔助性工作的能力。第十五條 評審專業(yè)技術(shù)資格的學歷要求。（一）根據(jù)人職發(fā)[1990]4號文件規(guī)定，評審專業(yè)技術(shù)資格應具備國民教育系列的相應學歷，即國家教育部承認的高、中等教育本專業(yè)（或相近專業(yè)）的學歷（本規(guī)定所列學歷，—4 — 無注明均為此學歷）。高職班畢業(yè)學歷，可比照大學?？茖W歷掌握。（二）其他各種培訓班、學習班、進修班等頒發(fā)的各類證書或?qū)I(yè)證書一律不作為評審專業(yè)技術(shù)資格的學歷依據(jù)。第十六條 先從事專業(yè)技術(shù)工作、后取得學歷的專業(yè)技術(shù)人員，應按規(guī)定的相應專業(yè)技術(shù)資格要求的學歷、資歷條件逐級晉升。對先評聘中級專業(yè)技術(shù)職務，后取得大學本科畢業(yè)學歷（包括具有大專學歷并取得國民教育碩士學位證書）一年以上者，在參加高級專業(yè)技術(shù)資格評審時，取得學歷前任中級專業(yè)技術(shù)職務的履職年限可折半計算。脫產(chǎn)學習取得碩士研究生畢業(yè)學歷，且任中級專業(yè)技術(shù)職務前后累加五年以上，可作為參加高級專業(yè)技術(shù)資格評審的依據(jù)，但須有畢業(yè)后一年的專業(yè)技術(shù)工作經(jīng)歷。第十七條 對本專業(yè)或相近專業(yè)的掌握：（一）以各專業(yè)技術(shù)資格的系列為基準，對照國家《人事信息代碼匯編》中有關(guān)學科和專業(yè)代碼部分的規(guī)定來認定，同一學科內(nèi)的專業(yè)可視為相近專業(yè)。（二）若學歷專業(yè)與擬評專業(yè)技術(shù)資格的系列所要求的專業(yè)不相近，則晉升中級專業(yè)技術(shù)資格時，履職年限延長一年；晉升高級專業(yè)技術(shù)資格時，履職年限再延長一年。第十八條 評審專業(yè)技術(shù)資格的資歷，是指從事相應專業(yè)技術(shù)工作的年限，從聘任（任免）之日起計算。從事專業(yè)技術(shù)工作的年限，一律以人事聘任（任免）通知（或檔案記載）的時間為準，其他證明材料無效。在職參加一年（不含）以上的脫產(chǎn)學習和從事非專業(yè)技術(shù)工作的時間，不計為從事專業(yè)技術(shù)工作的年限。評審專業(yè)技術(shù)資格的資歷終算時間為當年年底。第十九條 根據(jù)國職辦[1993]1號文件規(guī)定，經(jīng)濟、會計系列申報高級專業(yè)技術(shù)資格須通過相應的中級專業(yè)技術(shù)資格考試，且不再進行破格評審；根據(jù)人事部、財政部《關(guān)于2006高級會計師資格考評結(jié)合擴大試點工作的通知》（國人廳發(fā)【2006】48號）和《關(guān)于2006高級會計師資格考評結(jié)合試點工作擴大到中央單位有關(guān)問題的通知》（國人廳函【2006】97號）文件規(guī)定，參加高級會計師評審的專業(yè)技術(shù)人員，還須通過高級會計師任職資格考試。（一）考試取得中級專業(yè)技術(shù)資格后任職五年以上，同時具備本專業(yè)大學?？茖W歷或—5— 相近專業(yè)大學本科學歷，方可參加高級專業(yè)技術(shù)資格的評審。（二）對取得資格前任中級專業(yè)技術(shù)職務的年限，可按二年折算為取得資格后一年的方式來計算，但至少要有取得資格后二年的任中級專業(yè)技術(shù)職務年限。第二十條 專業(yè)技術(shù)人員跨系列調(diào)整。（一）從主體系列轉(zhuǎn)到相關(guān)的輔助系列，其履職年限可連續(xù)計算，但必須在擬轉(zhuǎn)評系列專業(yè)技術(shù)崗位上試用一年，經(jīng)考核合格，并符合擬評系列專業(yè)技術(shù)資格的任職學歷、資歷等基本條件要求，可直接參加現(xiàn)崗位的高一級專業(yè)技術(shù)資格評審。（二）從輔助系列轉(zhuǎn)到主體系列或輔助系列之間互轉(zhuǎn)，其相近專業(yè)的履職年限可以連續(xù)計算，但必須在擬評專業(yè)技術(shù)崗位上試用一年，經(jīng)考核合格，并符合擬評系列專業(yè)技術(shù)資格的任職學歷、資歷等基本條件要求，轉(zhuǎn)評一年后，方可參加高一級專業(yè)技術(shù)資格的評審。第二十一條 對少數(shù)不具備規(guī)定的學歷，但確有真才實學，成績顯著，貢獻突出，任工程師8年以上，并具備下列條件之二者，可破格參加高級工程師任職資格的評審。獲得國家技術(shù)發(fā)明獎、自然科學獎、科技進步獎、星火獎的主要貢獻者，或省部級三等、股份公司二等以上科技進步獎的主要貢獻者。獲得國家優(yōu)秀設計二等獎或省部級、股份公司勘察設計“四優(yōu)”一等獎的主要獲獎人。在某一學術(shù)、技術(shù)領(lǐng)域取得重大成果，填補股份公司系統(tǒng)重要空白，或在本學科、技術(shù)領(lǐng)域有較高造詣，對本學科（專業(yè)）有重大貢獻，在股份公司同行中有較高知名度，或獲得重要科技價值的發(fā)明專利，并在生產(chǎn)實踐中取得顯著經(jīng)濟、社會效益。在國家、省部或股份公司重大科研項目、重點工程建設項目、重大技術(shù)改造項目中主持并解決了重大技術(shù)難題，取得了顯著經(jīng)濟、社會效益，或在推廣應用新技術(shù)、新工藝和科技成果，提高產(chǎn)品質(zhì)量（產(chǎn)量）等方面取得突破性進展，達到國內(nèi)先進水平，并獲得股份公司以上的獎勵。中國青年科技獎的獲得者，茅以升鐵道工程師獎獲得者，或詹天佑成就獎、人才獎和青年獎的獲得者（含鐵道建筑專項基金獎）。在國內(nèi)外公開發(fā)行（有統(tǒng)一刊號）的專業(yè)、行業(yè)刊物發(fā)表過2篇以上具有較高價值的本專業(yè)學術(shù)論文，或主編出版過學術(shù)技術(shù)專著1部，或主編并出版過全國統(tǒng)編教材?！? — 第二十二條 各系列中級以下的專業(yè)技術(shù)資格，不進行破格評審。第四章 申報與評審第二十三條 專業(yè)技術(shù)資格評審采取個人申報與單位推薦相結(jié)合的方法進行，按照人事管理權(quán)限，逐級申報。第二十四條 行政領(lǐng)導評審專業(yè)技術(shù)資格必須按其人事管理權(quán)限評審。第二十五條 各級各系列（專業(yè)）專業(yè)技術(shù)資格評審委員會的組建程序、評審方法、工作準則和管理監(jiān)督必須嚴格按照股份公司《專業(yè)技術(shù)職務任職資格評審委員會組織辦法》的規(guī)定執(zhí)行。第二十六條 評審委員會的評審工作每年只進行一次。經(jīng)出席評審委員會執(zhí)行委員三分之二及以上贊成的，評審專業(yè)技術(shù)資格有效；經(jīng)低一級出席評審委員會二分之一（不含）以上執(zhí)行委員同意后，方可向高一級評審委員會推薦。第二十七條 凡經(jīng)評審組織否決的參評人員，一律不再復議。第二十八條 股份公司已開展的系列未組建評審委員會的，采取委托的方式進行評審。股份公司統(tǒng)一委托高級專業(yè)技術(shù)資格評審，不按規(guī)定委托的評審結(jié)果一律無效。第二十九條 專業(yè)技術(shù)人員參加專業(yè)技術(shù)資格評審時，需向所在單位的人事部門提供反映本人學歷、資歷、外語、業(yè)績、成果、論文等評審材料。各單位人事部門對申報對象提供的評審材料要認真審核。申報的各種表格和評審材料要做到規(guī)范整潔、內(nèi)容齊全、措詞準確、手續(xù)完備、規(guī)格統(tǒng)一。第五章 考 試第三十條 由國家統(tǒng)一組織考試的經(jīng)濟、統(tǒng)計、會計、審計和計算機軟件等專業(yè)技術(shù)資格，不再進行技術(shù)資格評審。各單位要按照相應專業(yè)技術(shù)資格報考條件的有關(guān)規(guī)定，進行嚴格審查。凡未經(jīng)單位人事部門同意或不符合報考條件取得的專業(yè)技術(shù)資格一律無效。第三十一條 國家從1993年起實行了專業(yè)技術(shù)人員執(zhí)業(yè)資格考試制度，各單位要按照—7— 國家頒發(fā)的各執(zhí)業(yè)資格《暫行規(guī)定》的報考條件，認真做好報名審查工作。對通過考試取得下列各類執(zhí)業(yè)資格證書的人員，可視為具有相應專業(yè)技術(shù)職務的受聘資格：取得房地產(chǎn)估價師、注冊資產(chǎn)評估師、造價工程師和企業(yè)法律顧問執(zhí)業(yè)資格的人員，可視為具有經(jīng)濟師技術(shù)職務的受聘資格；取得造