【文章內(nèi)容簡介】 第十八條 經(jīng)過批準(zhǔn)復(fù)印的涉密文件資料視同原件管理，不得改變其密級、保密期限和知悉范圍；應(yīng)當(dāng)履行登記手續(xù)，加蓋復(fù)印單位戳記；原件、復(fù)印件和印廢紙張不得遺留在復(fù)印室。第十九條銷毀涉密文件資料，各科室、單位應(yīng)集中送到指定地點，統(tǒng)一監(jiān)銷。第四章 涉密移動存儲介質(zhì)管理第二十條涉密移動存儲介質(zhì)是指用于處理、存儲涉密信息的筆記本電腦、移動硬盤、U盤、光盤、錄像帶、錄音帶等。第二十一條對涉密移動存儲介質(zhì)各科室、單位應(yīng)實行統(tǒng)一登記，統(tǒng)一標(biāo)識，并按照相同密級文件的要求分類集中管理，禁止違規(guī)存放、攜帶或交給非授權(quán)人員。第二十二條非涉密移動存儲介質(zhì)禁止存儲涉密信息；禁止將涉密移動介質(zhì)（含筆記本電腦）帶到與工作無關(guān)的場所。第二十三條工作人員交換信息時要采取安全保密措施，防止涉密文件資料不當(dāng)擴散。第二十四條涉密移動存儲介質(zhì)的銷毀，要統(tǒng)一做消磁、粉碎和銷毀處理。第五章 涉密計算機信息系統(tǒng)管理第二十五條按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則，涉密科室、單位在其職責(zé)范圍內(nèi)，明確一位領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)涉密信息系統(tǒng)安全和保密管理，確定專人為信息安全管理員。第二十六條禁止將涉密信息系統(tǒng)接入國際互聯(lián)網(wǎng)及其他公共信息網(wǎng)；禁止涉密計算機、涉密移動設(shè)備與非涉密計算機、非涉密移動存儲設(shè)備交叉使用；禁止使用具有無線互聯(lián)功能（無線鍵盤、無線鼠標(biāo)）的設(shè)備處理涉密信息。第二十七條涉密信息應(yīng)在符合保密要求的涉密計算機上單機處理，禁止在非涉密計算機處理涉密信息。第二十八條涉密計算機及相關(guān)設(shè)備維修，應(yīng)在本單位內(nèi)部現(xiàn)場進行，并由專人全過程監(jiān)督，禁止維修人員讀取和復(fù)制涉密信息。第二十九條涉密計算機及相關(guān)設(shè)備不再用于處理涉密信息或淘汰不使用時，須報批后，統(tǒng)一拆除存儲部件，做消磁等安全處理，確保內(nèi)容和數(shù)據(jù)不可恢復(fù)后，按涉密載體要求予以銷毀。第三十條禁止將未經(jīng)技術(shù)處理的涉密計算機等轉(zhuǎn)為非涉密環(huán)境使用或進行公益、扶貧捐助，禁止私自處理涉密計算機。第六章 通信及辦公設(shè)備保密管理第三十一條全體工作人員禁止使用普通電話和手機談?wù)搰颐孛?；禁止通過互聯(lián)網(wǎng)電子郵件、普通傳真等發(fā)送、傳遞涉密信息。第三十二條使用管理具有傳真、打印、復(fù)印功能的一體機嚴(yán)格執(zhí)行以下規(guī)定：多功能一體機配有硬盤，因具有的傳真功能而帶來安全隱患，一般不配備多功能一體機；用于打印或復(fù)印的禁止連接普通電話線；用于傳真使用的，禁止連接計算機網(wǎng)絡(luò)；外出維修須報批后由辦公室拆除硬盤并妥善保管；報廢的硬盤須按涉密載體管理的有關(guān)規(guī)定予以銷毀。第七章 涉密人員管理第三十三條涉密人員是知悉、使用、管理國家秘密的人員。涉密人員必須保守國家秘密，維護國家安全和利益，并符合下列基本條件：(一)政治可靠、歷史清白、思想進步、品行端正；(二)在職中共黨員或共青團員；第三十四條涉密人員上崗，須按照涉密人員基本條件進行資格審查，不符合條件的，不得在保密要害部門、部位工作。第三十五條涉密人員應(yīng)遵守保密紀(jì)律、履行保密義務(wù)，自覺接受保密教育、監(jiān)督和檢查。第八章 涉密會議、活動和涉外工作管理第三十六條涉密會議應(yīng)在符合安全保密要求的場所召開，嚴(yán)格控制與會人員范圍，并對會場服務(wù)人員進行保密審查和教育；機密級以上的涉密會議應(yīng)當(dāng)指定專人負(fù)責(zé)保密工作。第三十七條重要涉密活動，主辦單位應(yīng)事先制定保密方案，由主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)，并指定專門科室或人員負(fù)責(zé)保密管理和監(jiān)督。第三十八條涉外工作堅持內(nèi)外有別原則，有關(guān)單位應(yīng)對參加涉外活動和出國（境）人員進行外事紀(jì)律和保密教育；禁止攜帶涉密載體參加外事活動和出國（境），禁止泄露涉密事項和信息。涉外工作中的其他事項執(zhí)行國家有關(guān)規(guī)定。第九章 保密獎懲第三十九條對遵守保密法規(guī)，在保密工作中做出突出成績的，應(yīng)當(dāng)予以表彰和獎勵。對違反保密規(guī)定，存在泄密隱患的予以批評和懲處；對發(fā)生泄密問題的，視情節(jié)，追究當(dāng)事人和單位領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任。第三篇：市民政局調(diào)查研究工作制度市民政局調(diào)查研究工作制度為了發(fā)揚深入實際，密切聯(lián)系群眾的優(yōu)良作風(fēng)，促進民政工作有效運行，切實做好調(diào)研工作，制定本制度。第一條局領(lǐng)導(dǎo)每年應(yīng)安排一定時間深入基層調(diào)查研究，解決一些實際問題。各科室、單位除參加全局組織的調(diào)研外，還要對本科室、單位的重點工作及時跟蹤調(diào)研。第二條調(diào)研要圍繞自治區(qū)及市委、市政府對民政工作提出的新任務(wù)、新要求，緊密結(jié)合工作實際，注重調(diào)研制約事業(yè)發(fā)展的主要矛盾和群眾反映強烈的突出問題，進一步明確主題，增強目的性，科學(xué)統(tǒng)籌調(diào)研工作。要把調(diào)查研究作為決策重要依據(jù)，帶著問題深入基層了解真實情況，及時研究問題、解決困難、總結(jié)經(jīng)驗、指導(dǎo)工作。年內(nèi)，局領(lǐng)導(dǎo)班子成員及各科室、單位至少上報一篇有價值的調(diào)研報告。第三條堅持集中調(diào)研與經(jīng)常性調(diào)研、綜合調(diào)研與專題調(diào)研相結(jié)合，開展多種形式調(diào)研活動。要增強調(diào)研工作的主動性和靈活性，合理選擇調(diào)研地點，既要到工作開展好的地方去總結(jié)工作、提煉經(jīng)驗，更要到困難較多、情況復(fù)雜的地方指導(dǎo)工作、解決問題。要搞好工作銜接和統(tǒng)籌安排，防止短時間內(nèi)到同一地區(qū)、同一地點調(diào)研。第四條切實做好調(diào)研成果轉(zhuǎn)化運用工作。要盡可能形成政策性建議或典型材料，為民政工作和領(lǐng)導(dǎo)決策提供有效服務(wù)。第五條局領(lǐng)導(dǎo)到基層調(diào)研要輕車簡從，不搞迎來送往，不影響調(diào)研單位的正常工作，不擾民，減少基層陪同人員，防止搞形式、走過場。第六條工作人員深入基層要把承擔(dān)的工作任務(wù)做好、做實，