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正文內(nèi)容

加強流動人口服務(wù)和管理工作工作實施方案合集5篇(編輯修改稿)

2024-11-04 02:03 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 ;辦公室工作人員由街道辦事處分管領(lǐng)導(dǎo)、公安派出所所長及流動人口服務(wù)管理專職工作人員組成,負責(zé)安排落實本轄區(qū)流動人口服務(wù)管理工作。(二)社區(qū)流動人口服務(wù)管理工作站。社區(qū)設(shè)立流動人口服務(wù)管理工作站(下稱流管站),由社區(qū)民警任站長、社區(qū)主任任副站長,流管站工作人員由社區(qū)流動人口服務(wù)管理專職工作人員和流動人口協(xié)管員組成,負責(zé)完成本轄區(qū)流動人口服務(wù)管理工作。(三)流動人口信息采集點。在居民院落門衛(wèi)室、用工單位等處設(shè)立流動人口信息采集點。人員由專職及兼職工作人員組成,負責(zé)做好住宅小區(qū)、居民院落、用工單位流動人口和房屋出租基礎(chǔ)信息的日常采集和維護工作。四、工作職責(zé)(一)綜治辦職責(zé):負責(zé)安排落實轄區(qū)內(nèi)流動人口服務(wù)管理基礎(chǔ)信息的采集、維護、更新和個人出租房屋及家庭裝修的稅收征收工作;負責(zé)做好轄區(qū)流動人口基礎(chǔ)信息和出租房屋及家庭裝修稅源底冊、稅款征收等相關(guān)臺賬的登記工作;加強對流動人口協(xié)管員的管理工作;負責(zé)完成流動人口服務(wù)管理考核目標(biāo),實現(xiàn)個人出租房屋征收率較上年有顯著提升。(二)派出所職責(zé):負責(zé)組織流動人口協(xié)管員開展流動人口服務(wù)管理工作,負責(zé)租賃房屋的治安管理、消防管理及房屋承租人的戶籍管理工作;在辦理流動人口居住證是,對生產(chǎn)、經(jīng)營、居住場所為出租房屋的應(yīng)查驗房管部門出具的房屋租賃登記備案證明,對發(fā)現(xiàn)沒有辦理房屋租賃登記備案的,應(yīng)將有關(guān)情況定期通報給區(qū)房管局。(三)辦公室職責(zé):負責(zé)對流動人口服務(wù)管理工作經(jīng)費的預(yù)算安排及支出情況的監(jiān)管;根據(jù)對社區(qū)流管站的考核情況,撥付流動人口服務(wù)管理工作經(jīng)費,確保相關(guān)資金及時到位。(四)社會事業(yè)科職責(zé):負責(zé)做好進城務(wù)工農(nóng)村勞動者子女接受義務(wù)教育的相關(guān)工作。(五)社區(qū)服務(wù)中心職責(zé):將流動人口納入就業(yè)實名制動態(tài)管理,提供與常住居民同等的公共就業(yè)服務(wù);開展《流動人口計劃生育工作條例》的宣傳,加強對流動人口計生服務(wù)管理工作。五、工作要求(一)明確職責(zé)齊抓共管。嚴(yán)格按照“政府領(lǐng)導(dǎo)、街道為主、各方參與、多管齊下”的工作方針,明確流動人口服務(wù)管理工作職責(zé),把流動人口服務(wù)管理工作與自己的工作有效結(jié)合起來,從體制內(nèi)部進行創(chuàng)新,尋找解決問題的辦法,整合資源,理順關(guān)系,加強協(xié)調(diào)配合力度。(二)制定工作方案。制定本轄區(qū)流動人口服務(wù)管理工作實施方案。根據(jù)目標(biāo)任務(wù),在掌握本轄區(qū)基礎(chǔ)信息數(shù)據(jù)基礎(chǔ)上,定人、定崗、定區(qū)域?qū)ι啼?、院落、樓棟、用工單位實行網(wǎng)絡(luò)化屬地管理,確保上面有人抓、中間有人管、下面有人落實。(三)完善信息采集網(wǎng)絡(luò)化平臺管理工作。根據(jù)成都市流動人口信息管理網(wǎng)絡(luò)平臺的工作要求,建立本轄區(qū)出租房屋信息采集網(wǎng)絡(luò)化管理體系,掌握最新動態(tài),整合資源,發(fā)動院落門衛(wèi)、物業(yè)管理公司、計生協(xié)管員、環(huán)衛(wèi)工、治安值班員的積極性,在日常生活和工作中留意及報告周邊出租房屋及流動人口的信息。對流動人口服務(wù)管理基礎(chǔ)信息做到應(yīng)采盡采,及時維護、更新管理平臺數(shù)據(jù),對個人出租房屋和家庭裝修稅收,要做到應(yīng)收盡收。(四)加強稅法宣傳。為進一步提高房屋出租人納稅意識,充分利用稅法宣傳月活動等進行廣泛宣傳,采取上門逐戶發(fā)放宣傳單,向納稅人宣傳解釋稅收政策,積極營造良好的納稅環(huán)境,做到家喻戶曉。(五)加強督查工作。街道流管辦要加強對流動人口服務(wù)管理工作的督查督辦。每月對社區(qū)完成流動人口服務(wù)管理工作情況檢查一次,每季通報一次,半年考核一次,檢查及考核結(jié)果報請領(lǐng)導(dǎo)簽批,作為年終考評和撥付工作經(jīng)費依據(jù)。六、加強經(jīng)費保障合理安排轄區(qū)流動人口服務(wù)管理工作經(jīng)費,并將經(jīng)費納入預(yù)算。(一)對社區(qū)流管站按撥付工作經(jīng)費。(二)將個人出租房屋、家庭裝修稅收地方實得財力的80%,用于流動人口協(xié)管員績效工資、醫(yī)保社保、服裝及國家規(guī)定的節(jié)日慰問金等(結(jié)余部分作為流動人口服務(wù)管理工作補助經(jīng)費)。(三)社區(qū)流動人口服務(wù)管理工作經(jīng)費的使用,要確保專款專用。月二十二日二〇一一年四第四篇:流動人口管理工作實施方案王明口鎮(zhèn)流動人口管理工作實施方案一、指導(dǎo)思想以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),認真貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,服從服務(wù)于我鎮(zhèn)經(jīng)濟社會發(fā)展大局,按照“黨政統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、專門機構(gòu)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、職能部門分工負責(zé)、社會協(xié)同參與”的思路,探索流動人口服務(wù)管理新體制新機制,推進流動人口服務(wù)管理的規(guī)范化、人性化、信息化,促進我鎮(zhèn)的經(jīng)濟發(fā)展和社會進步。二、工作目標(biāo)(一)建立健全服務(wù)與管理網(wǎng)絡(luò),理順各職能部門之間的協(xié)作聯(lián)動關(guān)系,建立齊抓共管的長效服務(wù)管理機制,實現(xiàn)由部門分頭履職向綜合服務(wù)管理轉(zhuǎn)變。(二)按照“公平對待、合理引導(dǎo)、完善管理、搞好服務(wù)”的要求,探索服務(wù)新內(nèi)容,提升服務(wù)質(zhì)量,實現(xiàn)由管理為主向服務(wù)管理并重、加強人文關(guān)懷轉(zhuǎn)變。(三)全面落實管理責(zé)任制,整合管理資源,提升管理實效,實現(xiàn)外來人口管理模式由社會化管理為主向?qū)I(yè)化為主、社會化為輔轉(zhuǎn)變。三、組織機構(gòu)成立王明口鎮(zhèn)流動人口服務(wù)管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組,組長由鎮(zhèn)黨委書記齊長軍擔(dān)任,副組長由鎮(zhèn)黨委副書記袁文軍擔(dān)任,成員由各科室、各村組成。流動人口服務(wù)管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,辦公室設(shè)在鎮(zhèn)綜治辦,辦公室主任由田松慶同志兼任。四、主要任務(wù)(一)積極探索服務(wù)管理新體制,不斷完善服務(wù)管理新網(wǎng)絡(luò) 1、建立王明口鎮(zhèn)流動人口管理辦公室。抽調(diào)鎮(zhèn)綜治、計生、勞動、司法等部門成員,組織實施好流動人口管理和服務(wù)工作,為外來人口提供“一站式”服務(wù)。各村建立流動人口管理站。建好流管員隊伍。改變目前服務(wù)管理以兼職人員為主承擔(dān)的模式,建立“專業(yè)化為主,社會化為輔”的管理隊伍。(1)專職協(xié)管員由派出所負責(zé)管理,同時接受計生、勞動、綜治、司法等部門的業(yè)務(wù)指導(dǎo),主要負責(zé)流動人口居住登記、發(fā)證、催辦、查驗和注銷等日常工作;出租房屋登記備案工作;計生《婚育證明》的查驗催辦工作、《勞動合同》的查驗催辦工作以及16歲以下未成年人的登記工作;對管區(qū)內(nèi)兼職協(xié)管員進行業(yè)務(wù)指導(dǎo),以及做好檢查、督促、考核和發(fā)函、回函以及臺帳資料整理工作;并發(fā)動轄區(qū)內(nèi)群眾做好安全防范工作。(2)公開招聘200余人流管員,原則上由政治文化素質(zhì)高、身體健康、在群眾中有較高威信的本村(社區(qū))人員擔(dān)任,并報鎮(zhèn)流管辦審核確定,在專職協(xié)管員的指導(dǎo)下開展工作,工資按登記人數(shù)和質(zhì)量,實行半脫產(chǎn)工作,主要負責(zé)流動人口登記、發(fā)證、催辦、查驗和注銷等日常工作,并發(fā)動群眾做好安全防范工作。(3)聯(lián)絡(luò)員由所在的各村(社區(qū))大學(xué)生志愿者擔(dān)任,協(xié)助提供流動人口和出租房屋的基本情況和變化情況。聯(lián)絡(luò)員年終進行評比獎勵。(二)探索拓展服務(wù)管理新內(nèi)容,努力提升服務(wù)管理新品質(zhì)勞動就業(yè)服務(wù)。建立勞動力用工信息發(fā)布平臺,引導(dǎo)流動人口有序流動;每年為流動人口召開23次勞動用工就業(yè)推薦會,為農(nóng)民工提供免費的崗位信息、政策咨詢和職業(yè)指導(dǎo)等基本就業(yè)服務(wù)。加強流動人口的職業(yè)技能培
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