【文章內(nèi)容簡介】 定差距，師資方面需要完善。王院長說：“任何新事物都有一個適應期，只要努力創(chuàng)新，踏實開展工作，堅持一步一個腳印發(fā)展，資環(huán) 學院會抓住機遇，迎接挑戰(zhàn)，以全新的面貌展現(xiàn)在大家面前的”。該院緊緊圍繞提高教學質量、科研水平和科技合作成效，創(chuàng)造性地開展工作。在2003年內(nèi)，工作重點是：一方面，注重學科建設，推進科研工作。完成土壤學一級學科博士學位授權點，微生物學二級學科博士學位授權點，環(huán)境工程碩士學位授權點的申報后續(xù)工作及校級重點學科申報；抓好人才工程建設，除繼續(xù)選派教師外出攻讀學位，出國進修外，還通過各種渠道做好工作，保證基本條件，確保外出攻讀博士學位的都是學成后按期返校，同時，大力支持教師開展有應用前景的科學研究，做好科研課題的申報工作。力爭在核心以上（以國家公布的為準）雜志發(fā)表論文810篇，接受待刊論文1520篇，對未主持有科研項目的教職工發(fā)表論文的版面費由院基金資助；大力開展研究成果交流，鼓勵教師積極作公開的研究成果報告，并作為青年教師科研技能的業(yè)績評定依據(jù)；進一步加強研究生教育管理和研究生科研成果的管理力度，擬定學院研究生管理辦法，實行研究生與學院簽定科研成果協(xié)議書制；抓好院地合作工作，特別是與雅安市的科技合作，重點建設好12個校外教學科研基地，創(chuàng)出資環(huán)學院的品牌；大力辦好省土壤肥料學會第九屆全體會員大會，積極動員和組織教職工參加中國土壤學會十屆和中國植物營養(yǎng)與肥料學會五屆會員代表大會；聘請校外碩士指導教師5人以上，邀請校外專家作學術報告5人次以上等等。另一方面，狠抓學生管理，提高教學質量。修訂土地資源管理和資源環(huán)境與城鄉(xiāng)規(guī)劃兩個文理兼收專業(yè)教學計劃，擬定地理信息系統(tǒng)教學計劃，千方百計確保環(huán)境工程、資源環(huán)境與城鄉(xiāng)規(guī)劃和地理信息系統(tǒng)3個新專業(yè)教學的正常運行；按照教學工作優(yōu)秀標準的要求，啟動重點專業(yè)部分課程雙語教學工作，組織教師進行教學觀摩，召開教學研討會或座談會；實施講師公開課，教授、副教授專題報告制度，提高課堂教學質量；結合學科發(fā)展和社會需求，拓展新興學科，做好12個新專業(yè)方向的申報工作，逐步形成新的專業(yè)門類和特色；加強教材建設和教學實習基地建設容；實行院、系、班主任和科任主任管理條例，充分調動班主任的工作積極性；對學生堅持雙嚴方針，嚴格管理，嚴格教育，加大獎懲力度。讓更多的學生參與導師的科研活動，提高學生的綜合能力；積極拓展繼續(xù)教育、網(wǎng)絡教育新思路，等等。（本報通訊員 姜超）實踐“三個代表”，服務廣大師生 ——后勤狠抓作風轉變紀實3月3日，一位2002級同學通過校園網(wǎng)上的“校長信箱”給校領導發(fā)來一封電子郵件，就學生食堂飲食質量、開水收費等問題反映了自己的意見。收到此信后，黨委書記、校長文心田，黨委副書記秦自強同志分別作出批示，要求后勤部門高度重視同學反映的這些問題和意見,該糾正的糾正，該說明的說明，并希望后勤總公司一定要把為學生服好務作為自己最重要的使命和責任。3月4日，這封電子郵件送到主管后勤工作的校長助理張強同志手中。讀了這封信，張助理親自在這封來信后面附上幾頁白紙，要求后管處、后總相關人員將有關查實情況、讀了這封信后的感想、打算都寫在上面，并簽上自己的名字。3月5日下午，恰逢后勤總公司召開2003年新聘各部門負責人會議。會上，校長助理張強嚴肅指出：“如何正確對待同學對后勤工作的意見和批評。是首先檢查我們自己的工作還有哪些不到位，還是首先去找理由來證明同學反映的意見有出入，或者推卸自己的責任？看了這封信我心情十分沉重。同學反映的問題有的確實跟后勤無關。我之所以什么也沒說而是附了幾張白紙，就是想看一看各位如何對待同學的意見和批評。但遺憾的是有的同志沒能夠通過這個“測驗””。針對來信中同學提到的開水房不恰當收費以及當天上午學校領導查看新成立學院前發(fā)現(xiàn)的一些維修善后工作不到位的情況，張助理對后總及后管處提出了嚴厲的批評，要求每位與會人員認真思考并回答三個問題：如何正確對待學生提出的意見和批評；如何正確處理經(jīng)濟效益與社會效益的關系，樹立后勤形象；如何轉變工作作風，真正把改進服務、讓利學生、提高服務質量落到實處而不是停留在口頭上。3月11日，雅安日報登載了雅安市委主要領導批評雅安上里鎮(zhèn)臟亂差問題的連續(xù)報道，張助理又立即將報紙復印分送后勤各部門負責同志閱讀，并要求根據(jù)3月5日會上所提要求，舉一反三，認真加以整改和落實。同學的意見、學校領導的指示引起了后勤部門的思考和高度重視。后總水電中心作出決定，辭退了兩名違規(guī)收費的工作人員。后總生活服務中心提出，中心將堅持讓利于學生的原則，決不允許食堂價格隨行就市的波動現(xiàn)象出現(xiàn)。對于時鮮菜品的價格，必須由中心統(tǒng)一研究定價。為了提高員工的文化素質和基本技能，中心將于近期舉辦培訓班，對考試不合格者予以淘汰。著手建立內(nèi)部資料室，添置烹調類書籍，提高廚師的專業(yè)技能。加強與同學的溝通，在食堂設立方便學生反映情況的投訴電話；學生宿舍管理中心提出，將進一步加大學生宿舍水電管理的宣傳力度，增加決策的透明度，充分考慮季節(jié)、樓層差異等客觀因素，制定出更合理的學生宿舍用電計量標準，做到既能滿足同學們正常的學習和生活的需要，又堅決杜絕違章用電現(xiàn)象。宿舍管理中心還提出了“抓質量、抓管理”的幾點具體措施。后勤總公 司維修部出臺了“首問負責制”、維修“巡查”責任制等四項制度。校醫(yī)院將嚴格按照醫(yī)療市場動態(tài)，定期調整藥品價格，保證治療檢查費用低于同級醫(yī)院。后總綠化環(huán)衛(wèi)部門也提出了加強校園、教學實驗樓管理的具體措施。后總汽車隊就近期校內(nèi)一單位在用車問題的意見，提出了整改措施。在后總各部門找問題、定措施的同時，后勤管理處也就加大對后勤服務的監(jiān)督管理力度作出了幾項決定。一是成立后勤服務質量監(jiān)督管理辦公室，安排專門人員負責這一工作。二是加強對學生食堂食品安全衛(wèi)生、后勤服務價格、工程質量的檢查監(jiān)督力度。后勤管理處將會同后勤總公司定期對后勤服務質量進行抽樣調查。從4月份起，發(fā)布“學生食堂消費指數(shù)”，從學生食堂就餐率、學生滿意度、利潤率三個方面綜合反映食堂經(jīng)營及服務狀況，并與后總及食堂管理人員獎懲聘用掛鉤。第三，進一步完善后勤經(jīng)費管理。強化競爭機制，引入社會力量參與學校物業(yè)管理。后勤服務總公司總經(jīng)理辜載華同志表示，2003年是后勤的質量年、管理年、服務年。后總將在全公司范圍內(nèi)開展“經(jīng)濟效益與社會效益關系”的大討論，進一步端正經(jīng)營理念，切實轉變工作作風，狠抓落實，把提高后勤服務質量落實到具體行動上，貫穿于整個后勤服務工作中，希望全校師生員工一如既往地關心支持監(jiān)督后勤服務工作。為體現(xiàn)讓利學生和對困難同學的關心，后勤總公司還作出決定，在學生食堂宿舍等處再提供50個左右勤工助學崗位，每年資助每月生活消費最低的100名貧困學生。（周莉）我校開展“萬戶農(nóng)戶科技致富”下鄉(xiāng)系列活動本報訊開學以來，我校師生廣泛開展“萬戶農(nóng)戶科技致富” 活動，為廣大農(nóng)民朋友送去致富經(jīng)。3月16日，農(nóng)學院、資源環(huán)境學院的同學和川藏兵站部20團汽修連官兵共同組織了“行千里路，弘揚雷鋒精神，送科技、送文化下鄉(xiāng)”的拉練活動。在碧峰峽鎮(zhèn)，同學們和官兵們設立了科技服務點，為農(nóng)民朋友們解決在農(nóng)業(yè)生產(chǎn)中遇到的各種疑難問題，還向當?shù)乩习傩丈l(fā)了茄子栽培技術、小麥、茶葉病蟲害防治等科研成果傳單，贈送了玉米種子、種衣劑等物資。在中里鎮(zhèn)，同學們?yōu)楫數(shù)乩霞t軍們帶去了豐富多彩的文娛節(jié)目，還幫助老紅軍打掃衛(wèi)生；他們走進學校，為同學們義務執(zhí)教、解答難題、交流談心；為孤寡老人送去了營養(yǎng)品和玉米種子，還為農(nóng)民朋友解決生產(chǎn)中的問題?；顒又兴麄冞€對愛護環(huán)境、建設生態(tài)家園和實施退耕還林，計劃生育等政策作了大量宣傳。他們冒著大雨長途跋涉，不怕苦不怕累，以實際行動向雷鋒同志學習，不僅詮釋了新時代雷鋒精神，還塑造了當代雷鋒的新形象。（于小軍/文張晶/圖22823）3月20日，我校北郊鄉(xiāng)科技致富小分隊一行前往雅安市雨城區(qū)北郊鄉(xiāng)紅星村進行了實地考察，就當?shù)氐奶覙?、棗樹、枇杷樹、油菜等果樹和作物的生長狀況，奶牛場和養(yǎng)雞場的生產(chǎn)規(guī)模，病蟲害的防治、農(nóng)作物組合的優(yōu)化、土壤性能的改良、畜禽疾病的防治、飼料配方等一系列問題，向村民們提出了建設性意見，對農(nóng)民朋友們所提出的生產(chǎn)中的問題作了詳細的解答，幫助村民們分析市場狀態(tài)，介紹了目前市場上經(jīng)濟效益好的種植、養(yǎng)殖暢銷新品種。3月24日，我校的“萬戶農(nóng)戶科技致富”活動對巖小分隊又來到龍井山為村民們發(fā)放科技傳單，傳授綠色食品桃生產(chǎn)關鍵技術、露地桃樹高密度豐產(chǎn)栽培技術和桃樹病蟲害綜合防治措施，并讓許多村民成為了長期技術服務對象。活動結束后，同學們都感到學到了不少東西，豐富了自己的專業(yè)實踐知識，更深地了解了農(nóng)業(yè)發(fā)展形勢，也堅定了同學們努力學習科學文化知識，加強專業(yè)實踐，為農(nóng)村發(fā)展致富做出貢獻的決心。（侯森強 梁義勇/文、圖2285）資環(huán)學院研究生座談會舉行本報訊3月22日，資環(huán)學院舉行建院后的首次研究生座談會。副校長鄧良基出席會議并講話。研究生處處長潘光堂教授、院黨政領導、全體導師和研究生參加了會議。鄧良基副校長對一些研究生面對嚴峻的畢業(yè)及就業(yè)形勢，缺乏較強的競爭意識，緊迫感和使命感不強等現(xiàn)象進行了批評。他強調，研究生培養(yǎng)必須加強組織紀律性，研究生們應有拼搏精神，在掌握扎實的基礎知識和基本技能的前提下，努力培養(yǎng)自己的創(chuàng)新思維，在創(chuàng)新的基礎上去創(chuàng)造。會上，師生進行了深入交流，探討了研究生培養(yǎng)和管理的有關方案。（資環(huán)學院）我校開展植樹活動本報訊3月18日，由校團委、學生會發(fā)起，人文社科學院主辦的“愛我家園，綠我校園”植樹活動在建設中的讀書公園舉行。9個學院、40多個班及4個學生團體參加了此次活動。學生處、人文社科院和后總的領導到場并講話。（韋敏瓊）首屆考證考級信息咨詢會舉行本報訊3月24日，由校學生會及各院學習部聯(lián)合主辦的首屆考證考級信息咨詢會舉行。此次咨詢會 主要針對考研，計算機過級、微軟認證、LINUX認證、程序員考試，注冊會計師、審計師、稅務師考試，律師資格、國家公務員考試，自學考試、小自考（短線自考），TOEFL、GRE、IELTS考試，英語過級、口語考試等各種考證考級進行了介紹宣傳，為同學們廣泛的了解信息提供了切實有效的服務，營造了一個良好的學習氛圍。此次信息咨詢會引起了全校同學的廣泛關注，前來咨詢的同學絡繹不絕，非常踴躍，收到了較好的效果。（梁玉雨）繼續(xù)教育學院成立義務消防隊本報訊為進一步做好安全防火工作，確保學生生命財產(chǎn)安全，繼續(xù)教育學院把安全防火工作放在首位，專門配置了九具手提貯壓式干粉滅火器放置在學生宿舍樓道間，并成立由4名有相關工作經(jīng)驗的教師和16名經(jīng)過認真篩選的同學組成的有較好心理素質和較強的應變能力的義務消防隊。對隊員進行培訓和現(xiàn)場模擬演習，收到很好的效果。隊員們一致表示決不辜負院上的期望，進一步提高安全防范意識，盡職盡責做好消防工作，為同學提供一個安全、舒適的學習、生活環(huán)境。（蘇德瓊）動科院舉行雷鋒精神報告會本報訊3月19日，動科院團總支特邀原雷鋒部隊指導員、雅安市外貿(mào)三九茶葉公司經(jīng)理劉柏林舉行了一場別開生面的報告會。以“鮮為人知的故事—雷鋒精神報告會”為主題，從“雷鋒精神”產(chǎn)生的時代背景、雷鋒形象的樹立、“雷鋒精神”的弘揚光大等方面講述了許多關于雷鋒和“雷鋒精神”的鮮為人知的故事。同時，劉經(jīng)理還結合自身實際談到了“雷鋒精神”對個人成長的影響，與時俱進學習“雷鋒精神”的重要性，希望同學們積極培養(yǎng)集體主義精神和奉獻精神，用平常的心態(tài)面對以后的人生，立足實際，不斷進取。（侯莉）動科院舉辦“女性成功之路”講座本報訊日前，動科院“女性成功之路”講座舉行，特邀十六大代表、教授、博士生導師、著名禽病專家王紅寧教授與廣大女同學進行了一次面對面的近距離交流。在講座中，王教授結合自己的成長經(jīng)歷告訴在場的同學：平時應注重綜合能力的培養(yǎng)和提高，力爭全面發(fā)展；知識重在積累，做好平時的每一件事情，機遇只青睞于有準備的人；以平常的心態(tài)對待自己身邊的一切；樹立“自尊、自立、自信、自強”的信念等。王紅寧教授的講座深入淺出，將深刻的人生哲理寓于平常的講述中，贏得在場同學的陣陣掌聲。同學就自己感興趣的問題與王教授進行了交流，就考研和就業(yè)等熱點話題向王教授做了咨詢。(侯莉)簡訊：★3月28日，德國北威州教科部國務秘書克萊帕斯先生一行來校訪問，就“中德油菜研究中心”的情況、進一步促進雙方合作進行了交流。（外辦）★3月30日，由校團委主辦、演講與口才協(xié)會承辦的“樹誠信美德，做模范公民”演講賽決賽舉行，12位選手參賽。結果，經(jīng)管院的吳喧亮奪得第一，農(nóng)學院的吳崇明與經(jīng)管院的周若奇位居第二，農(nóng)學院的佘依爽、林園院的焦稚雅同列第三。據(jù)悉，冠軍將代表學校出征全省大學生公民道德建設演講賽。（伍翠平）★3月24日下午，動科院團總支女生部在新校區(qū)12教舉辦了“青春期保健知識講座”。由雅安衛(wèi)校附屬醫(yī)院婦科主治醫(yī)師王天恩主講。（侯森強）★日前，繼續(xù)教育學院在直屬分院大禮堂舉辦了旨在提高全院同學的自身品味、修養(yǎng),豐富全院學生的校園文化生活的以“時尚T時代”為主題的服裝表演活動。（繼續(xù)教育學院團總支）★為把雷鋒精神進一步發(fā)揚光大，繼續(xù)教育學院青協(xié)在直屬分院舉行了“向雷鋒同志學習”“學雷鋒、樹新風”的大型宣傳活動。用雷鋒的事跡感染、教育同學，掀起了向雷鋒同志學習的熱潮，并開展了“川農(nóng)是我家、清潔靠大家”宏揚雷鋒精神的系列實踐活動。（繼續(xù)教育學院團總支）★3月20日，后總生活服務中心和校醫(yī)院在學生伙管會的配合下，舉行了兩場食品衛(wèi)生宣傳活動，對學生食堂原料來源和工序、春季流行病及其防治作了講解。（生活服務中心）★日前，師院面向全校招收學員，舉辦美術字培訓，提高同學們對美術字的書寫水平和鑒賞能力。（唐庭輝侯森強）★日前，師院社會實踐部組織的義務支教活動進行面試，20名同學將擔任“義務支教”活動的教師，團總支書記李冬林作專門培訓。(師院宣教部)★3月25日，師院信管2002級和雅安市武警官兵聯(lián)合開展了以“弘揚雷鋒精神，做新時代文明青年”為主題的團組織生活。（信管2002）★３月１３日，林學院組織了一次關于女生自尊、自愛、自立、自強的“四自”教育講座。學生處副處長付瑞瓊老師針對同學們關心的問題，進行講解。(伍翠平)★3月26日，研究生會開展英語考研咨詢活動。(學通社 肖楓藍)★3月27日，學校消防科主辦，義務消防隊承辦的宣傳“消防意識”的活動在逸夫樓前舉行。與此 同時，結合三月是公民道德建設月，他們也展示了與禁毒、青少年犯罪等有關的近