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正文內(nèi)容

“加強計劃生育優(yōu)質(zhì)服務的實施方案”計劃生育工作計劃(編輯修改稿)

2024-11-03 22:24 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 的貧困戶和計生干部,對因節(jié)育手術并發(fā)癥而喪失勞動能力的計生戶,優(yōu)先考慮,重點救濟。公安部門在辦理流動人口暫住證、出生嬰兒入戶時,把查驗流動人口婚育證明、入戶介紹信做為必要條件。今年來,共為全縣3000余名嬰兒辦理了入戶手續(xù),幸免做到了證件手續(xù)齊全。紀檢監(jiān)察部門嚴厲查處黨員干部違紀超生案件。法院系統(tǒng)依法從快、從重處理、審理計劃生育案件,全力支持計劃生育部門依法行政。工商部門在為成年流動人口輸《營業(yè)執(zhí)照》時,核查經(jīng)現(xiàn)住地計生部門查難的流動人口《婚育證明》,認真開展對個體經(jīng)營者的計劃生育宣傳教育、清理清查和管理服務工作,協(xié)助計生、公安等部門加強避孕藥具零售市場管理。正是由于全縣實行計劃生育一盤棋,各級各部門密切配合抓計生,保證了計生服務工作的健康發(fā)展。二、以人為本,強化服務,完善計生優(yōu)質(zhì)服務網(wǎng)絡(二)抓計生人事改革,夯實工作基礎在村級人事制度改革的基礎上,對鄉(xiāng)級計生干部人事制度改革進行試點探索,實行聘任制。面向全縣公開招聘大中專以上畢業(yè)生,由組織、人事、計生等部門和鄉(xiāng)政府共同參與考核、面試、錄用工作。目前,觀音堂鄉(xiāng)的試點工作已經(jīng)全面結(jié)束,該鄉(xiāng)通過公開招聘,鄉(xiāng)計生干部素質(zhì)明顯提高,大、中專畢業(yè)生比例達到75%,其中技術專業(yè)人員比例達到50%。(三)建立利益導向機制,強化自我管理一是推進利益導向機制項目。2003年,縣委、縣政府推進計生利益導向機制項目,明確有關部門的職責,對獨生子女領證戶落實每月10元的獎勵,對計生戶落實優(yōu)惠政策??h委、縣政府出臺了《縣農(nóng)村獨生子女父母獎勵費發(fā)放管理暫行辦法》、《縣農(nóng)村計生戶優(yōu)惠政策暫行辦法的通知》,保證計生戶政治上得到光榮,經(jīng)濟上得到實惠。二是加大“村民自治”工作力度。近年來,我們把“村民自治”作為計生工作的核心,充分調(diào)動村級計生協(xié)會的作用,利用“村規(guī)民約”、自治間程、利益導向,強化群眾自我教育、自我管理、自我服務的意識,發(fā)揮協(xié)會“宣傳、帶頭、服務、監(jiān)督、交流”五項職能,對自治村實行康檢不出村;落實對獨生子女戶的優(yōu)惠政策,讓群眾得到實惠,引導群眾自覺參與到計生工作中來。目前,我縣的計劃生育村民自治村已達到90%的比例。三是穩(wěn)步推進避孕節(jié)育措施“知情選擇”。去年以來,在省市計生委的指導下,積極開展避孕節(jié)育知情選擇項目工作。我們在自治村的基礎上對“知情選擇”工作進行積極探索,充分發(fā)揮鄉(xiāng)所、村室的陳地作用,調(diào)動鄉(xiāng)、村兩級計生干部的工作積極性和主動性,發(fā)揮農(nóng)村計生協(xié)會的網(wǎng)絡優(yōu)勢,圍繞“四前四后”對育齡群眾開展計劃生育優(yōu)質(zhì)服務,深入開展避孕節(jié)育措施知情宣傳,發(fā)揮同伴教育的優(yōu)勢,突出面對面的個性化宣傳,讓育齡群眾了解各種避孕節(jié)育措施的使用方法、適應癥、禁忌癥,提高了群眾的自我保健意識和知情選擇的自覺性,收到了較好的效果,我縣的知情選擇工作得到省、市的充分肯定。2002年9月,在召開的全省計劃生育優(yōu)質(zhì)服務先進縣創(chuàng)建活動座談會上,我縣作了典型發(fā)言;2002年10月,在舞負召開的全省知情選擇項目工作研討會上,我縣就知情選擇工作又作了典型發(fā)言。自實行知情選擇以來,全縣的絕育率略有降低,但長效節(jié)育率保持平衡趨勢。(四)突出以人為本,開展優(yōu)質(zhì)服務一是依法開展技術服務。按照國家《計劃生育技術服務管理條例》要求,縣委、縣政府積極協(xié)調(diào)衛(wèi)生部門對縣、鄉(xiāng)計生技術服務人員任職資格證進行注冊,為縣服務站辦理醫(yī)療機構(gòu)執(zhí)業(yè)許可證和母嬰保健許可證,規(guī)范技術服務程序,確保計生技術服務的依法進行。二是推行“辦所分離”體制。在實際工作中,進一步明確了鄉(xiāng)鎮(zhèn)計生辦和技術所職責,保證技術所的人員編制,各司其職,實行“辦所分離”為開展計生技術服務提供了人員和時間保障,提高了服務質(zhì)量。三是加強技術隊伍建設。充分發(fā)揮縣站、鄉(xiāng)所、村室的培訓功能,以縣站為基地、鄉(xiāng)所為主戰(zhàn)場、村室為前沿,對縣、鄉(xiāng)、村三級計生技術人員進行業(yè)務知識、服務技巧進行強化培訓,建立了一支懂業(yè)務、想服務、會服務的計劃生育技術隊伍。五是積極探索“醫(yī)育聯(lián)合”新路子。成立了縣計劃生育技術服務專家委員會,縣計生服務站與縣人民醫(yī)院在技術上結(jié)成友好單位,整合了社會資源,實現(xiàn)了技術資源共享,優(yōu)勢互補,收到了較好的效果。按照縣委的要求,目前正在對指導站和縣醫(yī)院醫(yī)療資源如何整合進行接觸,研究,爭取明年有實質(zhì)性進展。六是改革生育證發(fā)放制度。2002年,我們在全市率先實行一孩按政策生育。對一孩生育對象發(fā)放計劃生育優(yōu)質(zhì)服務卡,先懷孕后辦證,實行按政策生育,簡化了辦事程序,方便了群眾。在管理上嚴格落實省次康檢責任制,堵死計劃外孕育的漏洞。三、科學管理,依法行政,寓管理于服務之中(一)建立需求顯現(xiàn)機制。為提高計生服務工作的針對性,我縣建立了群眾需求顯現(xiàn)機制,確定工作思路,明確工作任務,推進計生項目工作,認真搞好基線調(diào)查,了解群眾的需求,做到工作有的放矢。根據(jù)工作實際,2003年,我縣的計生工作確定了計生利益導向機制、婚育新風進萬家活動、避孕節(jié)育知情選擇、計生村民自治、計生后進攻堅、計生家庭健康實施綱要六個項目,整體推進。(二)狠抓計生信息化建設,建立現(xiàn)代化管理模式近年來,我們把信息化建設作為計生優(yōu)質(zhì)服務的一項重要內(nèi)容,充分發(fā)揮微機網(wǎng)絡信息資源,及時了解縣情,分析計生工作動態(tài),編制人口計劃;掌握育齡婦女的生育、節(jié)育狀況,通過網(wǎng)絡信息,有針對性的安排和指導工作,開展圍產(chǎn)期保健,開展“四術”藥具隨訪等優(yōu)質(zhì)服務,提高了計生工作管理服務水平。在計生考核中,利用微機信息庫的數(shù)據(jù),脫離臺帳,有針對性地開展調(diào)查,有效地克服了考核中人為因素的弊端,提高了考核質(zhì)量。我們狠抓軟件建設,先后開發(fā)了計生工作管理系統(tǒng),建立了各類辦證人員數(shù)據(jù)庫,實現(xiàn)了各種計生證明、證件辦理的自動化,規(guī)范了管理,強化了服務功能;開發(fā)了一孩服務卡發(fā)放管理系統(tǒng),建立服務對象數(shù)據(jù)庫,增加了條碼識別功能,利用網(wǎng)絡信息預測,及時掌握全縣持卡、懷孕人員情況;開發(fā)了人事制度管理軟件,建立全縣計生系統(tǒng)人事檔案數(shù)據(jù)庫,加強了人事管理;開發(fā)了考核抽號系統(tǒng),提高了考核的隨機性。通過軟件的不斷開發(fā)應用,力爭最大限度的發(fā)揮計算機信息資源的潛能,不僅提高了工作的效率為開展優(yōu)質(zhì)服務水平的提高。2003年,我縣又籌建了多媒體教室,目前正在開發(fā)育齡婦女IC卡管理系統(tǒng),預計年底投入運行。(三)改革和完善目標管理機制,建立科學的考核評估體系近年來,我們對計生考核辦法進行進一步完善。一是引入明點考核。接受群眾監(jiān)督和舉報,提高了考核的透明度,有效地遏制了基層存在的不穩(wěn)定因素,穩(wěn)定了信訪大局。二是調(diào)整考核內(nèi)容。簡化考核表格,規(guī)范考核內(nèi)容,加大對出生統(tǒng)計符合率的考核力度。鼓勵鄉(xiāng)村說實話、報實數(shù)。同時,方案突出計劃生育優(yōu)質(zhì)服務的考核內(nèi)容,把“四術”隨訪、術前宣教等優(yōu)質(zhì)服務的內(nèi)容量化,列入考核,發(fā)揮了考核的導向作用。三是強化季度考核,突出經(jīng)常性工作。推行季度考核,促進平進工作的開展??己瞬扇〔淮蛘泻?,隨機抽查的方法,目的是提高考核質(zhì)量。四是推行專項考核和分類考核。即把微機應用、“村為主”工作、計劃生育后進村攻堅工作、信訪工作單列入考核,年終對各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))進行綜合評定,體現(xiàn)分類指導的原則。五是實行分線考核。對鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府實行“三到位”考核;對計生部門實行業(yè)務指標考核。分清責任。落實獎懲,創(chuàng)造了齊抓共管人口問題的良好環(huán)境。入是引入現(xiàn)代化考核機制??己酥欣梦C信息庫的數(shù)據(jù),脫離臺賬,調(diào)查組帶著問題進村,有針對性地開展調(diào)查,克服了以前入村后人員不到查不成、資料不齊看不成、證據(jù)不足判不成的弊端,提高了考核持量。七是提前下發(fā)考核方案。2002年以來,我們大膽改革,及早著手,年初制定下發(fā)了《縣計劃生育目標管理考核方案》和《縣人口與計劃生育工作“三到位”考核方案》,把考核方案作為指導計生工作和大綱,使鄉(xiāng)鎮(zhèn)在安排工作時突出重點,明確責任,理清思路,爭取了工作和主動性。(四)依法行政,規(guī)范理。近年來,我縣在計生行政執(zhí)法中,通過全面實施依法管理,保護了廣大育齡群眾的合法權(quán)益,體現(xiàn)了計生行政執(zhí)法的合法性、有效性和要威性。結(jié)合計劃生工作實際,落實計生行政執(zhí)法錯案追究制,計生逐級審批發(fā)放制度,除對證件手續(xù)進行嚴格審批外,對有疑點對象和申請生育三胎人員進行專門回訪。二是嚴把康檢質(zhì)量關。認真落實康檢工作環(huán)節(jié)責任制,實行康檢對象本人、村計生主任、村支部書記或村主任、鄉(xiāng)鎮(zhèn)技術員、分管領導“五簽字”制度。同時對康檢質(zhì)量嚴格把關,簽訂保證書。三是嚴把引流產(chǎn)關。對引流產(chǎn)實行定點管理,制定嚴格的計劃內(nèi)懷孕引流批制度。嚴把宣傳教育、生育節(jié)育、了生死亡、計劃內(nèi)引流產(chǎn)、B超市場管理關,保證了出生嬰兒性別比趨向正常。四是嚴把避孕藥具流入流出關。嚴厲查處假冒偽劣避孕藥具,凈化藥具市場。五是嚴把“兩線”鑒定關。堅持在新聞媒介上“四公開”(承辦人員及鑒定標準、程序、結(jié)果公開),“一監(jiān)督”(邀請紀檢、監(jiān)察部門派人到現(xiàn)場監(jiān)督)。六是嚴把計劃生育費征收使用關。確保計劃外生育費征收、使用規(guī)
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