【文章內(nèi)容簡介】 驗消息：是反映事物發(fā)展變化的階段性、概況性、經(jīng)驗性或典型性的報道。隨著法治企業(yè)建設(shè)工作不斷深入，2016年公司法律風險防范工作通過落實法律風險提示機制，有效規(guī)范了企業(yè)經(jīng)營管理行為。根據(jù)國網(wǎng)蒙東電力統(tǒng)一部署，2016年公司建立并完善了“一分析、二提示、三規(guī)范”的“三步走”工作模式，即第一步結(jié)合自身和系統(tǒng)內(nèi)案例，以及歷年來依法治企檢查結(jié)果，組織各專業(yè)分析經(jīng)營法律風險點；第二步結(jié)合上述分析結(jié)果和實踐中法律部門發(fā)現(xiàn)的漏洞不足，法律部門給出具體的風險點分析，并以提示書的形式發(fā)出風險預(yù)警；第三步定期對發(fā)出的《風 7 險提示書》進行跟蹤督辦，要求專業(yè)部門回饋信息，并落實具體的行為規(guī)范意見和解決措施，并納入績效考核和企業(yè)負責人業(yè)績考核序列，有效提升了提示書的作用效力。2016年，公司共發(fā)出風險提示書26份。涉及運維檢修、發(fā)展策劃、建設(shè)、營銷、人力資源等多個專業(yè)和部門，做到了“重大案件風險3個工作日提示，直屬較大案件風險7個工作提示，一般案件風險30個工作日提示，其他預(yù)防性法律風險隨時提示”的要求，為該公司減少直接經(jīng)濟損失500萬元，避免了多起欠費、征拆、侵權(quán)和勞資糾紛，有效解決了各部門在法律專業(yè)上的盲區(qū)，成效十分顯著。下一步，公司將進一步提升風險防范水平，深化風險提示機制，不斷推進“三全五依”落地到位。以上四類消息，以動態(tài)消息較易寫作，大家可以經(jīng)常練習寫一些，從實踐中提高新聞寫作能力。通訊是綜合運用多種表達方式，詳細深入而又生動形象地報道新近發(fā)生的事實的一種新聞體裁。通訊包括故事、特寫、工作綜述、專訪、側(cè)記、巡禮、速寫等。特點：（1）現(xiàn)實性，通訊要求報道新近發(fā)生的有意義的事實，新時代涌現(xiàn)出來的新人、新事、新經(jīng)驗，緊密配合當前形勢，為現(xiàn)實中心工作服務(wù)。（2）形象性。通訊常采用敘述、描寫、抒情、議論相結(jié)合的手法，8 要求對人對事物進行較為具體形象的描寫，人物要具有音容笑貌，事情要有始末情節(jié)，以此來感染讀者。通訊的分類：人物通訊、事件通訊、工作通訊、概貌通訊人物通訊。即具體、形象地報道人物事跡、經(jīng)歷的通訊。人物通訊可寫一人，也可寫群相；可寫人的一生，也可以寫一個階段或某個側(cè)面；多寫正面人物等；可寫大人物，也可寫凡人百姓。人物通訊要善于通過人物的行動、語言、心理和典型細節(jié)等來表現(xiàn)人物。創(chuàng)新路上 有夢作伴秦立輝，蒙東興安供電公司配電（二次）運檢班班長，國家電網(wǎng)公司勞模創(chuàng)新工作室示范點——“立輝勞模創(chuàng)新工作室”領(lǐng)軍人。在20多年的從業(yè)經(jīng)歷中，他始終用一顆年輕的心在工作崗位上尋找創(chuàng)新的快樂。推開創(chuàng)新大門1992年，17歲的秦立輝成為一名配電檢修工人。從此，他的生命與電線、電桿、腳扣、腰繩、電工器具結(jié)下了不解之緣。2000年，秦立輝作為新成立的帶電作業(yè)班一員，赴國網(wǎng)黑龍江省電力公司參與帶電作業(yè)培訓。在室外第一堂培訓課上，從未接觸過帶電作業(yè)的秦立輝看著身穿絕緣服的教練員，站在斗臂車上緩緩升起，心里直犯嘀咕：“離帶電導線這么近，穿著絕緣服作業(yè)真的沒有危險？”等他看到教練員在高空熟練地利用各種工具完成操作而毫發(fā)無損時，秦立輝開了眼界，也領(lǐng)略到帶電作業(yè)的獨特魅力。當教練員回到地面，秦立輝趕緊湊了過去，看著斗臂車里的硬質(zhì)絕緣護套、橫擔套、立瓶罩、導線罩，這些工具讓他愛不釋手。當?shù)弥@些工具都是國網(wǎng)黑龍江電力員工的創(chuàng)新小發(fā)明后，秦立輝更是動了心：“簡單的創(chuàng)新發(fā)明就可以大大提高帶電作業(yè)的安全系數(shù)，這些東西我們也要有！”掌握創(chuàng)新真諦培訓結(jié)束回到單位后，秦立輝全身心投入帶電作業(yè)中，與班組一起經(jīng)歷了從無到有、從稚嫩到成熟的蛻變。這期間，他取得了各項專業(yè)技術(shù)資格認證，自身的專業(yè)技術(shù)知識和專業(yè)技能也走在了同行前列，他兩次榮獲“內(nèi)蒙古自治區(qū)職工職業(yè)技能比賽配電線路帶電作業(yè)”個人第一名。在生產(chǎn)技能不斷提高的同時，秦立輝通過頻繁實踐走上了自己的創(chuàng)新之路。配電線路帶電作業(yè)過程中，檢測絕緣防護用具和絕緣工具時，一直使用絕緣電阻測試儀，由于絕緣電阻測試儀按規(guī)程規(guī)定應(yīng)達到2厘米寬，作業(yè)人員使用時難以掌握安全距離，導致試驗效果差，試驗時間長且不安全，帶電作業(yè)班一直希望改進這一技術(shù)。可當時能用的工具寥寥無幾，技術(shù)資料十分缺乏。在成立工作研究小組后，秦立輝與同事一道查閱國內(nèi)相關(guān)資料，同時結(jié)合工作實際，在摸索中初步完成了絕緣電阻板式測試器的設(shè)計。2009年6月進行測試，但結(jié)果卻未能達到預(yù)期目標。此后，秦立輝又經(jīng)歷了幾次失敗，終于在2010年1月的一次配電線路帶電作業(yè)中得到成功應(yīng)用。從經(jīng)歷失敗到成功完成，經(jīng)歷了6個月。使用絕緣電阻板式測試器后，帶電作業(yè)達到規(guī)程規(guī)定的安全距離，作業(yè)人員無觸電危險，同時試驗時間縮短，試驗效果良好，作業(yè)人員的工作強度得以減輕。研制隔離開關(guān)專用隔板、改良防脫落腳扣、研制多功能絕緣毯夾盒、改造梅花扳手……在摸索中創(chuàng)新，在創(chuàng)新 9 中磨練，日復(fù)一日，年復(fù)一年，秦立輝和團隊先后解決7項技術(shù)難題，組織改進10多件帶電作業(yè)工具，提高了帶電作業(yè)的安全系數(shù)和操作速度。找尋創(chuàng)新快樂2013年，秦立輝正式成為配電（二次）運檢班班長。團隊中大多是“80后”“90后”，如何將年輕人的創(chuàng)新能力激發(fā)出來，成為擺在秦立輝面前的新課題。自2013年以來，興安供電公司著力開展QC小組活動，秦立輝帶領(lǐng)班組成員成立“光明QC小組”，在這個平臺找尋創(chuàng)新的快樂。一直以來，配電作業(yè)人員在箱式變電站、空氣開關(guān)等處作業(yè)時，由于原設(shè)備上沒有專門的接地端口，當前大多采用“接地線夾直接夾在設(shè)備螺絲帽上或卡在電纜線接線端子上”的方式作業(yè)。秦立輝分析了城區(qū)內(nèi)10千伏配電線路箱式變壓器及配電室發(fā)生故障后掛接地線所用的時間，發(fā)現(xiàn)使用老式接地卡具，耗時較長且極不可靠，稍加擾動就會脫落，即使沒有外力干擾，也常常在自重作用下發(fā)生脫落，構(gòu)成重大安全隱患。于是，一個想法在秦立輝腦海中漸漸明晰起來。通過與小組成員的交流，“”成了“光明QC小組”2016年的新課題。面對新課題，秦立輝并不孤獨，眾多年輕人成為他創(chuàng)新路上的同行者?！艾F(xiàn)在班里的年輕人都被束縛在電腦前動彈不得，創(chuàng)新工作光有我的經(jīng)驗還不夠，更需要年輕人的熱情與活力?！鼻亓⑤x指導班組成員編寫方案、電腦繪圖、制作金具，一起查找資料，建立微信群實時互動，通過“線上+線下”的模式，將多年來的工作經(jīng)驗與技巧傳遞給年輕人。年輕的班組成員也時不時將想到的新點子、新想法告訴秦立輝，創(chuàng)新工作在新老思維的碰撞下逐漸豐滿起來。2016年11月，班組員工王明東走上興安供電公司2016QC成果發(fā)布會，發(fā)布“”成果。最終，該成果榮獲二等獎，并作為代表參加國網(wǎng)內(nèi)蒙古東部電力有限公司QC成果發(fā)布會。這時的秦立輝，靜靜地坐在觀眾席的一角觀看全程，目光望過去，滿眼都是自己年輕時的影子。談到創(chuàng)新，秦立輝說得最多的是：“能以最小的代價解決實際問題，就是最好的創(chuàng)新?！睆纳倌甑綁涯?，從青澀到成熟。參加工作20多年，秦立輝孜孜以求，不忘初心。懷念過去，眺望未來，關(guān)于創(chuàng)新之路，永遠沒有終章。事件通訊。事件通訊是詳盡、具體而形象地描寫新聞事件的通訊。它具有新聞性、典型性、完整性、形象性等特點。一般有一個中心事件，其它人物或事件都未然這一中心事件展開，一篇事件通訊至少應(yīng)由一至三個骨干性材料。有一個骨干性材料，便可寫成一篇“小通訊”；三個以上，可寫成中型通訊；多組材料，可寫成中分篇幅以上的通訊。不忘最后特巡 堅守新年初心1月13日，阿爾山最高氣溫19℃，最低氣溫38℃，春節(jié)倒計時14天。清晨，山區(qū)的雪把天空都變得陰郁起來，原本就未化的積雪變得更厚了。這天一早，在阿爾山市供電公司運檢部主任李國軍的帶領(lǐng)下，一組特巡小分隊“全副武裝”，迎著大雪奔向10千伏伊東線路現(xiàn)場。在緊張的春節(jié)保電倒計時中，阿爾山市供電公司制定了周密的春節(jié)保電計劃。惡劣的天氣阻擋不了他們的腳步。特巡小組的隊員們在沒膝的積雪中艱難前行，走到哪里，身后才有路。本著不放過任何一個隱患，不遺漏任何一個缺陷的原則，配電班的工作人員一基一基的巡視、勘察，舉著望遠鏡仔細觀察導線、瓷瓶、防震錘等是否完好。就算手指關(guān)節(jié)已被凍的僵硬紅腫，他們還 10 是認真地在筆記本上記錄下線路的運行情況。巡線的途中，筆者和李國軍做了簡單的交談，得知李國軍今年獲得了國網(wǎng)蒙東公司的勞動模范，問他是怎樣的心情，李國軍說：“感謝公司領(lǐng)導的肯定，給予我這份榮譽。我來阿爾山快20年了，巡線已經(jīng)變成了我生活的一部分，這里的每一條線路下面都有我走過的腳印，每一根電線桿上都有我攀登過的痕跡，‘勞動模范’就是要吃苦在前，沖鋒在前，堅守在前，這樣才能不愧對這份榮譽。”短暫的談話間，呼出的哈氣瞬間凝結(jié)成了小冰晶，掛在他的胡子上，散落在寒冷的空氣中，“多冷的天我們都得出來巡線，天氣越冷線路出現(xiàn)故障的可能性就越大，我們必須是第一時間發(fā)現(xiàn)隱患的人。”完成了線路的巡視后，配電班工作人員又來到了森發(fā)房地產(chǎn)箱變，“快過年了，時間緊任務(wù)重，大家打起精神來！”李國軍一邊說一邊戴上冰涼的絕緣手套，測溫、檢測電流、查看儀表指示燈……三個人密切配合，仔細查看每一項檢查內(nèi)容。經(jīng)過大半天的雪中跋涉，所巡視的線路及箱變均沒有發(fā)現(xiàn)異常。這次的春節(jié)保供電工作既是2016年阿爾山市供電公司46次保供電工作的最后一戰(zhàn)，同時也是2017年保供電工作的第一戰(zhàn)。真正的戰(zhàn)役已經(jīng)打響，阿爾山市供電公司全體工作人員將用自己的熱情與真誠，用安全穩(wěn)定的供電質(zhì)量，用堅守崗位的誠摯付出，迎接2017年春節(jié)萬家燈火映照下的每一句新年問候，每一張幸福臉龐，每一聲禮花炸響。（小通訊）工作通訊。工作通訊是談工作經(jīng)驗、教訓的一種通訊體裁，具有較強的針對性、政策性和指導性。工作通訊側(cè)重于對工作中出現(xiàn)的新情況、新經(jīng)驗、新問題的探討和研究。寫作的要求有三點：一是要有現(xiàn)實針對性，切合當前工作需要。二是具體、透徹地闡述問題和經(jīng)驗。三是夾敘夾議，有理有據(jù)。提升服務(wù)水平努力開拓市場“各生產(chǎn)線全部投用，月均用電量為500萬千瓦時。我們實行跟蹤服務(wù)，確保企業(yè)用電無憂?！?016年12月26日，在內(nèi)蒙古興安盟通興硅業(yè)有限公司生產(chǎn)區(qū)，正在走訪客戶的興安供電公司營銷部負責人表示。2016年，該公司以客戶需求為導向，創(chuàng)新優(yōu)質(zhì)服務(wù)舉措，積極開拓電力市場，為服務(wù)地方經(jīng)濟社會發(fā)展添薪助力。優(yōu)質(zhì)服務(wù)助力民生工程“再也不用早起接水了，真好啊……”烏蘭浩特市鐵西區(qū)建設(shè)小區(qū)張寶新望著嘩啦嘩啦的自來水高興地說。一直以來，烏蘭浩特市區(qū)居民生活用水由自來水公司供應(yīng)，水壓不足及無水問題一直困擾著居民生活，為此，烏蘭浩特市自來水公司決定遷址新建一水廠。2016年夏天，市民們總能看到供電公司員工在自來水公司施工現(xiàn)場忙碌的身影。自來水公司安裝2臺630千伏安變壓器和12臺30千伏安變壓器后，水源地用電得到有效保證?！澳銈儾粌H供電速度快，服務(wù)也很到位，太感謝你們了！”興安供電公司的優(yōu)質(zhì)服務(wù)，贏得了烏蘭浩特市自來水公司的認可。電力十足，水源充足。這只是興安供電公司主動作為，跟蹤服務(wù)客戶的一個縮影。該公司的優(yōu)質(zhì)服務(wù)獲得了地方政府的高度肯定：“供電公司服務(wù)優(yōu)質(zhì)，搶修迅速，真正地踐行了‘你用電，我用心’的服務(wù)承諾！”開拓市場助推經(jīng)濟發(fā)展2016年，興安供電公司積極面對經(jīng)濟發(fā)展新形勢、新要求，找準市場拓展方向，全面開拓增量市場和潛在市 11 場，努力實現(xiàn)售電量持續(xù)增長，提升企業(yè)經(jīng)營效益。2016年4月3日，烏蘭浩特鋼鐵有限責任公司申請變壓器增容5萬千伏安，興安供電公司受理用電申請后，專門開辟業(yè)擴報裝綠色通道，堅持提供一次告知、手續(xù)最簡、流程最優(yōu)的業(yè)擴報裝服務(wù)，推行“一對一”針對性服務(wù)，持續(xù)提升服務(wù)質(zhì)量和工作效率，確保該企業(yè)順利實現(xiàn)產(chǎn)業(yè)規(guī)模升級。該企業(yè)增容改造后，每月用電量由3100萬千瓦時增至近4000萬千萬時，有力促進了興安供電公司售電量穩(wěn)中有升。“感謝供電公司讓我們早用電，早投產(chǎn)，還定期上門協(xié)助我們消除安全隱患，供電公司服務(wù)就是好！”該企業(yè)負責人激動地說。