組織部招新工作總結(jié)(編輯修改稿)
2025-11-03 22:01 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 考核方面：一：會場到勤率的考核；二：會場紀(jì)律的考核；三：考核作業(yè)的完成質(zhì)量評比；怎樣通知參加“涉外團(tuán)校”的學(xué)生干部？答案要點：團(tuán)隊分工合作,保證效率和質(zhì)量。一：分人負(fù)責(zé)各個學(xué)部；二：每學(xué)部確定一個負(fù)責(zé)人，協(xié)助通知學(xué)生干部；三：制作學(xué)生簽到表，保證到課情況。第三篇：2011組織部招新計劃2011學(xué)年國際教育學(xué)院組織部招新計劃一． 招新目的：為了使我院團(tuán)委學(xué)生會有新鮮的血液注入，有足夠高素質(zhì)的后備力量，能夠有效的開展學(xué)生會工作，實現(xiàn)學(xué)生會干部的新老交替，培養(yǎng)和壯大學(xué)生會干部隊伍，保證學(xué)生會工作的連續(xù)性，充分發(fā)揮學(xué)生的主體作用，保持組織部工作的連續(xù)性和創(chuàng)新性，從而更好的服務(wù)學(xué)院、服務(wù)師生。二． 招新細(xì)則：：2011級全體國際教育學(xué)院新生 ：、遵守學(xué)生會章程，自覺遵守學(xué)生會各項規(guī)章制度。、思想品德好，工作積極主動，耐心細(xì)心，責(zé)任心強(qiáng)，肯吃苦耐勞，談吐大方，具備一定交際能力。、有一定的自我鍛煉，自我管理意識。具有團(tuán)隊合作精神，能夠積極主動向組織靠攏。、掌握簡單的電腦操作技巧，能夠熟練的處理表格文檔。：15人：在招新時間內(nèi)，申請人將個人簡歷及申請表交到指定地點進(jìn)行登記報名。初步篩選之后，由組織部根據(jù)具體時間安排進(jìn)行面試。：待定 ：待定三． 招新流程：招新的第一步，我們應(yīng)該讓更多的大一新生認(rèn)識組織部是怎樣一個部門，所以我們應(yīng)該做的基本工作就是宣傳。、海報宣傳：再學(xué)院的展板上貼上有關(guān)部門介紹的展板，讓更多的大一新生更充分的了解我們這個團(tuán)隊。、網(wǎng)絡(luò)宣傳：在新生qq群，人人網(wǎng)，以及河大相關(guān)論壇宣傳組織部，吸引優(yōu)秀的新生加入組織部。、基層宣傳：利用新生軍訓(xùn)期間，深入學(xué)生內(nèi)部，為新生答疑解惑，讓新生更好的了解學(xué)生會，也更好的了解組織部，向?qū)W生會靠攏。報名：向有意加入部門的同學(xué)分發(fā)報名表，并關(guān)注回收狀況，提高回收率。面試：面試時所有參加面試的同學(xué)隨機(jī)決定順序，進(jìn)行2分鐘的自我介紹和演講。自我介紹結(jié)束后，由部長對其提問，問題有以下幾點：A、你對組組織部的認(rèn)識。B、你對團(tuán)工作的認(rèn)
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