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正文內(nèi)容

煤礦辦公室工作總結(jié)報告(編輯修改稿)

2024-10-29 05:42 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 ,監(jiān)督落實;二是成立了隱患排查辦公室,每十天開展一次隱患排查工作;三是跟班領(lǐng)導(dǎo)、安監(jiān)員深入一線,跟班作業(yè),現(xiàn)場查隱患,處理隱患;四是建立了礦、坑口、隊組三級網(wǎng)絡(luò),設(shè)立了群監(jiān)工作接待站,完善了制度,并選拔了21名群眾監(jiān)督員,在工作現(xiàn)場查隱患。全礦形成了群防群治查隱患、補漏洞,保安全的安全網(wǎng)絡(luò)。(二)靠抓機遇造聲勢,營造氛圍保安全今年六月是全國第八個“安全生產(chǎn)月”我們按照“轉(zhuǎn)型發(fā)展、安全發(fā)展、和諧發(fā)展”戰(zhàn)略,借這次活動的東風(fēng),開展了形式多樣的安全宣傳教育、隱患排查治理工作。第一,加大安全宣傳力度。共粉刷大型標(biāo)語10余條,制作條幅20余幅,出板報15期,發(fā)放宣傳資料5000余份,懸掛安全警示牌20余塊,利用 內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)電視播放安全警示片80余次,在職工公寓、澡堂、食堂等人員較集中、醒目的地方懸掛永久性、人性化宣傳牌板80余塊。活動期間鄉(xiāng)寧縣歌舞劇團還進行了《安全月活動專場》演出,利用小品、戲曲、詩朗誦等形式進行宣傳教育;第二,編寫了安全知識答題,在15個隊組中進行了安全知識競賽;第三,開展了形式別具一格、內(nèi)容涉及較為廣泛的有獎猜謎活動。我們編寫了安全知識600題,進行了有獎竟猜活動。(三)靠查隱患、補漏洞、促整改保安全通過全年性開展查隱患、補漏洞活動,全礦共查出各種隱患300余條,全部按照“三定”“四不放過”的原則進行了整改、完善。全年共粉刷巷道4000余米,建風(fēng)橋2座,測風(fēng)站6個,增加降塵管道5000余米,增加風(fēng)筒3000余米,安裝自動凈化水幕89組,安裝自動爆破噴霧2組,掘進工作面供風(fēng)實現(xiàn)了雙風(fēng)機、雙電源自動切換,通過一年來的查隱患、補漏洞、促整改活動,安全生產(chǎn)工作發(fā)生了很大變化,如今,各級領(lǐng)導(dǎo)查隱患的積極性高了,責(zé)任心強了,違章指揮的人沒有了,職工遵章守紀(jì)的人多了,違章操作的人少了,事故隱患少了,安全系數(shù)提高了,也正是由于全礦上下群防群治的緣故,我礦安全工作繼續(xù)保持良好勢頭。兩個亮點是:(一)地面全部硬化、綠化自建礦以來,我礦的礦區(qū)道路及地面雖然硬化,基本解決了晴天一身土、雨天一身泥的問題,但隨著標(biāo)準(zhǔn)化礦井建設(shè)的要求和人們對生活環(huán)境的欲望,更顯得不適應(yīng)。今年以來,我們對營業(yè)磅進行了改造,礦區(qū)所有地面全部進行了硬化,并在主要地段安裝了護欄和休閑設(shè)施,在主道兩側(cè)進行了綠化,如今,衛(wèi)生清潔、道路平坦。(二)文化活動與軍訓(xùn)我礦03年開始對所有職工進行軍事化培訓(xùn)教育以來,受到良好效果:一是提高了職工整體素質(zhì),不論井下還是地面,隨處都能聽到:領(lǐng)導(dǎo)好、您(你)好、謝謝、對不起的文明用語;二是在安全生產(chǎn)、環(huán)境衛(wèi)生、文化活動以及突發(fā)應(yīng)急事件中發(fā)揮了重要作用,已成為我礦一支不可缺少的重要力量。今年9月、在晉文公廟剪彩儀式上,我礦組織了100人的大型鑼鼓隊,40人的保安隊和20人的禮儀隊,參加了剪彩儀式,得到了集團公司領(lǐng)導(dǎo)和觀眾的一致好評。兩個創(chuàng)新(一)總體管理工作創(chuàng)新為進一步了解班子成員一年來的工作情況,及時掌握工作中存在的問題和不足,了解民情民意,讓職工不敢當(dāng)面說的話說出來,不敢當(dāng)面提的意見提出來,使我們的工作得到進一步提高。我們對班子成員一年來的工作進行了測評,通過對851份民意調(diào)查顯示,⑴班子成員均得分在90分以上、⑵共提出意見與建議55條,我們按照誰負責(zé)、誰落實的原則,落實到人頭,能立即解決的立即解決,不能立即解決的給予解釋答復(fù),做到有意見有回音有落實。⑶對井下安全生產(chǎn)環(huán)境、一通三防、飯菜數(shù)量價格、工資分配等六大類22項職工較為關(guān)心的熱點問題進行了測評,滿意度均在70分以上,通過民主測評,也暴露出了一些存在的問題,針對這些問題,我們逐條逐項進行了整改完善。篇四:2012煤礦年終工作總結(jié)范文時間流逝,轉(zhuǎn)眼一年過去了,在過去的一年中,我在礦領(lǐng)導(dǎo)、部門領(lǐng)導(dǎo)及同事們的關(guān)心與幫助下圓滿的完成了各項工作,在思想覺悟方面有了更進一步的提高,本的工作總結(jié)主要有以下幾項:專業(yè)知識、工作能力和具體工作。我是六月份來到煤礦工作,擔(dān)任礦行政秘書,協(xié)助辦公室主任做好工作。行政工作瑣碎,但為了搞好工作,我不怕麻煩,向領(lǐng)導(dǎo)請教、向同事學(xué)習(xí)、自己摸索實踐,在很短的時間內(nèi)便熟悉了各項工作,明確了工作的程序、方向,提高了工作能力,在具體的工作中形成了一個清晰的工作思路,能夠順利的開展工作并熟練圓滿地完成本職工作。思想政治表現(xiàn)、品德素質(zhì)修養(yǎng)及職業(yè)道德。能夠認(rèn)真貫徹黨的基本路線方針政策,通過報紙、雜志、書籍積極學(xué)習(xí)政治理論。遵紀(jì)守法,認(rèn)真學(xué)習(xí)法律知識。愛崗敬業(yè),具有強烈的責(zé)任感和事業(yè)心,積極主動認(rèn)真的學(xué)習(xí)專業(yè)知識,工作態(tài)度端正,認(rèn)真負責(zé)。在這一年,我本著“把工作做的更好”這樣一個目標(biāo),開拓創(chuàng)新意識,積極圓滿的完成了以下本職工作:(1)協(xié)助辦公室主任做好了各類公文的登記、上報、下發(fā)等工作,并把原來沒有具體整理的文件按類別整理好放入貼好標(biāo)簽的文件夾內(nèi),給大家查閱文件提供了很大方便。(2)做好了各類信件的收發(fā)工作,底協(xié)助好辦公室主任順利地完成了年報刊雜志的收訂工作。為了不耽誤工作,不怕辛苦每天按時取信取報,把公函,便函及時分發(fā)到部門及個人。(3)協(xié)助好辦公室主任做好科室的財務(wù)工作。財務(wù)工作是一項重要工作,需要認(rèn)真負責(zé),態(tài)度端正、頭腦清晰。我認(rèn)真學(xué)習(xí)學(xué)校各類財務(wù)制度,理清思路,分類整理好各類帳務(wù),并認(rèn)真登記,年底以前完成了學(xué)院年辦公用品、出差、接待、會議、教材、低值易耗等各類帳務(wù)的報銷工作。科室的財務(wù)工作正進一步完善規(guī)范,我會在新的一年再接再厲把工作做的更好。(4)做好公章的管理工作。公章使用做好詳細登記,嚴(yán)格執(zhí)行公章管理規(guī)定,不濫用公章,不做違法的事情。(5)做好辦公用品的管理工作。做好辦公用品領(lǐng)用登記,按需所發(fā),做到不浪費,按時清點,以便能及時補充辦公用品,滿足大家工作的需要。(6)認(rèn)真、按時、高效率地做好領(lǐng)導(dǎo)及辦公室主任交辦的其它工作。為了礦工作的順利進行及部門之間的工作協(xié)調(diào),除了做好本職工作,我還積極配合其他同事做好工作。工作態(tài)度和勤奮敬業(yè)方面。熱愛自己的本職工作,能夠正確認(rèn)真的對待每一項工作,工作投入,熱心為大家服務(wù),認(rèn)真遵守勞動紀(jì)律,保證按時出勤,出勤率高,全年沒有請假現(xiàn)象,有效利用工作時間,堅守崗位,需要加班完成工作按時加班加點,保證工作能按時完成。工作質(zhì)量成績、效益和貢獻。在開展工作之前做好個人工作計劃,有主次的先后及時的完成各項工作,達到預(yù)期的效果,保質(zhì)保量的完成工作,工作效率高,同時在工作中學(xué)習(xí)了很多東西,也鍛煉了自己,經(jīng)過不懈的努力,使工作水平有了長足的進步,開創(chuàng)了工作的新局面,為礦及部門工作做出了應(yīng)有的貢獻??偨Y(jié)一年的工作,盡管有了一定的進步和成績,但在一些方面還存在著不足。比如有創(chuàng)造性的工作思路還不是很多,個別工作做的還不夠完善,這有待于在今后的工作中加以改進。在新的一年里,我將認(rèn)真學(xué)習(xí)各項政策規(guī)章制度,努力使思想覺悟和工作效率全面進入一個新水平,為煤礦的發(fā)展做出更大更多的貢獻。篇五:某某煤礦2014工作總結(jié) ***煤礦2014工作總結(jié) 2014年,是***礦極不容易,極不平凡的一年,一年來,礦在貫徹落實公司各項工作要求的同時,提出礦*****工作思路,克服了生產(chǎn)地質(zhì)條件復(fù)雜,生產(chǎn)建設(shè)任務(wù)繁重,生產(chǎn)場地局限等諸多困難,全面超額完成了全年各項工作任務(wù),主要經(jīng)濟技術(shù)指標(biāo)均創(chuàng)出歷史最好水平。產(chǎn)量:預(yù)計我礦全年原煤產(chǎn)量90萬t,完成全年計劃的143%,超計劃27萬t。掘進進尺:預(yù)計全年完成進尺11400m,%,超計劃4500m。開拓掘進:預(yù)計全年完成進尺600m,完成全年計劃的120%,超計劃100m。截止2014年11月12日,完成各類貫通30個,下發(fā)貫通通知書30份;布設(shè)貫通導(dǎo)線長度2000m。息稅前利潤總額指標(biāo)任務(wù)15600萬元,截止10月末***煤礦事項息稅前利潤總額25292萬元,超額完成指標(biāo)任務(wù)。安全杜絕輕傷以上事故。一年來,我們主要開展了以下重點工作:一、以安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化為載體,提高礦井安全管理水平完善安全管理考核機制。對管理人員實行安全風(fēng)險抵押,獎罰對等,季度兌現(xiàn)。加大了安全績效工資比重,制定了考核細則,月度考核,有效提高了管理人員抓安全、查安全、搞好安全生產(chǎn)的自覺性。建立標(biāo)準(zhǔn)化評審機制。開展采掘及機運系統(tǒng)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化爭先創(chuàng)優(yōu)活動,每月進行綜合打分排次,獎懲兌現(xiàn),標(biāo)準(zhǔn)化考核金額達 37萬 余萬元,競爭機制的出臺,推動了區(qū)隊標(biāo)準(zhǔn)化工作的創(chuàng)新,準(zhǔn)備隊***煤的快速規(guī)范現(xiàn)場管理,實施五條線管理標(biāo)準(zhǔn)等一批金點子、好辦法得以在全礦推廣,區(qū)隊標(biāo)準(zhǔn)化水平得到鞏固提高。持續(xù)深化人員素質(zhì)建設(shè)。采取理論教育與現(xiàn)場操作相結(jié)合,礦各級管理人員及崗位人員安全培訓(xùn)參培率、合格率、持證上崗率均達90%以上。在采掘系統(tǒng)著力推行“三個一”安全教育模式,提高職工的自律能力,規(guī)范作業(yè)行為,細化操作流程消除安全隱患。二、以整治薄弱環(huán)節(jié)為載體,提高現(xiàn)場管控能力狠抓“一通三防”源頭治理,優(yōu)化系統(tǒng)布局,嚴(yán)格監(jiān)測監(jiān)控,強化地質(zhì)構(gòu)造帶頂板安全管理,過斷層、透窩、過老硐一律制
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