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正文內(nèi)容

暑期社會實踐報告關于農(nóng)民工問題調(diào)查報告(編輯修改稿)

2025-10-29 05:10 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 職業(yè)技能。也不是沒有想提高自己的,雖然只是少數(shù),他們都寧愿自己掏錢的。比如,前幾年學電腦,現(xiàn)在考會計證啊什么的。如果要說從公司里公費培訓的,那是少之又少屈指可數(shù)鳳毛麟角。勞動法明確規(guī)定“用人單位必須依法與農(nóng)民工簽訂勞動合同。”勞動合同舒范用工、保障農(nóng)民工合法權益的基本條件。但是事實上是參差不齊吧。這個份兩點闡述。第一,進廠的基本都有簽訂合同,畢竟國家政策最近幾年在這方面落實有所改進吧。合同是有,而基本權益其實沒有得到真正保障,很多合同都會有“什么什么后果自負”之類,這些都是對務工者不負責的表現(xiàn)。遺憾的是很多人不知道。不過好歹有些工傷賠款之類,總比沒有的好。第二種是沒有勞動合同的,這類主要集中在中老年打工者身上,因為他們進的都不是正規(guī)的廠家甚至就不是廠家,很多就是口頭協(xié)議。往往這樣就晨會了真正的后果自負,毫無社會保險可言。工資才是打工的最終歸宿,重中之重。只是一個比較敏感的話題,大家都不愿意多說??梢钥隙ǖ氖?,基本沒有拖欠的情況,大家都覺得自己勞有所得,也心安理得。至于把工資換成收入,仿佛都不樂觀。消費高,同時消費心理高,因此做普工那點工資往往是不夠花的。能存到錢的那是個好孩子。這主要相對于年輕人。中老年人不一樣,他們節(jié)衣縮食把錢攢下來,打理家里。這才是名副其實的賺錢。從少量的信息得知,一千塊錢以下的月工資基本沒有,兩千左右的最普遍,上三千的算高收入。工資的問題主要成為了自身的問題,也叫理財問題。老板都按你的工作量和統(tǒng)一工資標準發(fā)給你。如果說不足的話,那就是上升為中國社會制度的缺陷了,剝削是經(jīng)濟發(fā)展得永遠的主題。外出打工,首先來說,收入增加了,最直觀的影響是家里的條件提高,蓋房子,購家具家電買衣服。從一個整體去說,一個村的生活水平一起提高了,一帶的人民都富裕起來。這是好的影響。那么不好影響是,家里的青壯勞動力都外出了,農(nóng)村里大量天地荒廢,還有一個就是“留守兒童”的問題。如果只是簡單的抓了收入,卻丟棄了家庭的長遠建設,也是得不償失的。,關鍵在于提高自身素質(zhì)。(1)提高自己的業(yè)務素質(zhì),通過各種職業(yè)培訓提高自己的競爭力,也能更好的保障工作效率。(2)提高維權意識,學法懂法,最終來維護自己的權利。(3)提高文化素質(zhì),了解一些基本的常識也有利于安全工作,學一些文化知識才能更好的適應城市生活,改變別人對農(nóng)民工的偏見。,最主要的是完善和改進相關的法律政策。首先,擴展就業(yè)崗位。發(fā)展國家的基礎建設,大力吸納就業(yè)人員,同時加快發(fā)展中小城鎮(zhèn)的建設,逐步解除城鄉(xiāng)兩立的戶籍制度。結合當前的社會主義新農(nóng)村建設,緩沖大城市的就業(yè)壓力。其次,為農(nóng)民工維權提供法律保障。一方面保護農(nóng)民工,維護其正當權利。另一方面對侵害農(nóng)民工合法權利的行為予以懲罰??梢詫Α秳趧臃ā愤M行適當調(diào)整,增加有關農(nóng)民工的內(nèi)容。再次,健全勞動力市場。整治非法建筑用工市場,以及黑中介,以便農(nóng)民工通過合法程序與建筑公司簽訂勞動合同。最后,提高農(nóng)民工的政治地位。可以通過多種方式,比如推選農(nóng)民工人大代表等,既可講出農(nóng)民工的心聲,又能使農(nóng)民工逐步融入社會,也有利于當前的和諧社會建設。,以下各方面應加強。(1)法律援助機構。大部分農(nóng)民工面對自己的權利被侵害,或者選擇沉默,這是社會的悲哀?;蛘哌x擇暴力手段,這是法律的悲哀。一個完全的法制社會,法律不僅僅是一部分的工具。因此,社會上應該存在一些專門為農(nóng)民工服務的法律援助機構,為農(nóng)民工提供免費咨詢,投訴和進行法律知識的宣傳教育。(2)媒體。媒體應關注弱勢群體,關注農(nóng)民工。再社會主義社會,不應該有職業(yè)歧視,人人都是社會的主人。媒體對農(nóng)民工的關注一方面是媒體本身的社會責任和義務,另一方面也讓這部分農(nóng)民工得到更好的生存。農(nóng)民工問題要隨著經(jīng)濟的發(fā)展慢慢解決,對于我們大學生要體察到國家目前面臨的問題,體恤農(nóng)民工。我相信,只要通過國家的發(fā)展,各方面人士的努力,農(nóng)民工問題將來就不是問題了。第三篇:農(nóng)民工現(xiàn)狀的暑期社會實踐報告一、目前建筑業(yè)農(nóng)民工的處境先看有關資料:目前,我國建筑業(yè)農(nóng)民工隊伍約4000萬人,占全國農(nóng)民工總數(shù)的30%以上,占建筑業(yè)一線人員的90%以上。主要來自我國建筑業(yè)大省和一些經(jīng)濟不發(fā)達地區(qū),年齡一般在18~50歲之間,其中30歲左右的年輕人占60%以上。具有初中以下文化程度者約占60%以上。由于他們文化素質(zhì)低、組織程度差,缺少自我保護意識,其合法權益非常容易受到侵害。上面的材料說明了全國范圍內(nèi)的建筑業(yè)農(nóng)民工的狀況。房地產(chǎn)建筑業(yè)的過熱對城市來說是高樓和高不可及的房價,但對廣大的農(nóng)民工來說,是就業(yè)機會,是他們進入城市的最主要的方式。近幾年拖欠農(nóng)民工工資事件的不斷曝光,農(nóng)民工問題逐漸凸現(xiàn)出來。農(nóng)民工權益受侵害,另一方面農(nóng)民工成為城市不安定的罪魁禍首。不僅如此,在城市里農(nóng)民工到處受歧視。城市人根本不正眼瞧農(nóng)民工,他們被認為是素質(zhì)低,骯臟和罪惡的群體,比如在公交車上看見農(nóng)民工就捂住鼻子,這讓農(nóng)民工很受不了,農(nóng)民工不能真正的融入到城市的環(huán)境中。二、武漢市“八加一”城市圈建筑業(yè)中農(nóng)民工的現(xiàn)狀在武漢市周邊農(nóng)民工的狀況究竟如何呢?為此我就孝感市福達曲軸改造工程(該工程位于孝感市開發(fā)區(qū)孝漢大道上)進行了系列觀察、走訪及調(diào)查。我們交談的時候農(nóng)民工在休息,不過可以看到他們的安全帽等安全防護工具。至于生活方面則比較的隨便,附近就有餐館,可以自己出去。建筑單位也沒過多干預,一切交給工頭,因為現(xiàn)在不允許工人在工地搭建臨時工棚,所以他們居住在由工頭租用民用房里。雖然基本生活有了保障,但是他們的生活條件之簡陋是我們難以想象的??粗r(nóng)民工的偶爾的笑臉會讓你相信如果沒有攀比,也就不會有那么多對生活的不滿。但是有一點讓我們感到非常滿意的是他們的衛(wèi)生條件,沒有衛(wèi)生間,有時在房子外面的的公廁,有時甚至就在工地上沒有人的地方解決。這樣的條件很容易造成流行病的傳播,這也是造成好多城市人瞧不起農(nóng)民工的重要原因,不注意個人衛(wèi)生。這是需要建筑單位和政府解決的事情,我們不應該把罪都推到民工身上。我隨父親進入工地的時候,福達曲軸改造工程的前期工程還未完成,廠房還在吊裝鋼結構。不遠處的推土機在推土平地,遇上下雨天,工人基本就是在和泥了。廠房面積很大,設計也非常漂亮,施工進度一直是項目部及監(jiān)理所關心的問題,所以工期一直是按期推進。我卻很難相信就是眼下如此龐大的工程就是這些受歧視的農(nóng)民工用汗水和鋪筑成的。但同時我們也感到了深深的憂慮,這樣的建筑又質(zhì)量保證嗎?這些農(nóng)民工進行過必要的培訓沒有?一個年長點的農(nóng)民工告訴我們,一切都按照指揮在進行,不會出現(xiàn)任何問題。他們出賣體力換來的是不理解和責任,這是不公平的,這本身不是農(nóng)民工的錯,他們付出的和應盡的責任明顯不成比例。所以農(nóng)民工的培訓對于越發(fā)進步的建筑業(yè)非常有必要。勞動法明確規(guī)定“用人單位必須依法與農(nóng)民工簽訂勞動合同?!眲趧雍贤娣队霉ぁ⒈U限r(nóng)民工合法權益的基本條件。但是據(jù)我們的了解,一個建筑單位群體都是從一個村里一起出來的,一起跟工頭。這是很多最后出現(xiàn)問題不好解決的主要原因,許多工資被工頭攜走,但是有沒有簽訂勞動合同,沒有法律依據(jù)。另外工資的分發(fā),工傷賠償?shù)纫惨髣趧雍贤?。我在工地觀察、走訪的時候很不幸的看到了一位農(nóng)民工從接近10米的鋼架上摔落下來。在場的農(nóng)民工不懂得急救知識,當時抬起受傷工人就去馬路邊找車去醫(yī)院。(我一直愧疚于自己這個醫(yī)學生當時沒有發(fā)揮自己應盡的責任)最后醫(yī)院給出的結論是腰椎粉碎,傷及脊神經(jīng)管,下半身癱瘓??慶幸的是這名工人是由其本村的工頭起來的,出于農(nóng)村最基本的道德觀念,工頭出了所有的醫(yī)藥費。至今工人已經(jīng)出院,但是這件事并沒有結束。工人后期生活誰來負責?如何鑒定工人的傷情,工傷,還勝人自己失誤?如何賠償工人?這些都沒有法律的依據(jù),工人的后半生將在輪椅上度過,但是他的基本生活卻絲毫沒有法律可以作為依據(jù)。不禁想到還有那么多的農(nóng)民工,他們的權益又由什么來保障呢?值得深思的問題!勞動法對社保有強制規(guī)定“用人單位和勞動者必須依法參加社會保險,繳納社會保險費”但在中國的很多不正規(guī)的企業(yè)這點做的不夠好。當我們問起社會保險這方面的時候,有人搖頭,有的直接跟我們說,出來做活也不是干很久,不如現(xiàn)在多拿點錢。社會保險在農(nóng)民工眼中始終是虛幻的東西。但這就為一些工傷事故,醫(yī)療保險問題的解決造成難題了,沒有保險,建筑公司和工頭都有話說。結果倒霉的還是農(nóng)民工自己。其實我們調(diào)查的農(nóng)民工的工資還是有保障的,工錢是和工頭一起給的,大家都勝頭介紹一起來的,看來都很放心。并且每天工資50~60不等,每個月的收入和大部分剛畢業(yè)的大學生差不多。被調(diào)查的農(nóng)民工沒抱怨工資,這點和之前的料想又出入,至于談到有沒有拖欠工資的時候,農(nóng)民工都搖頭,好像現(xiàn)在這個問題很敏感。我們提到農(nóng)村免稅這項政策,問他們有沒有想過回到農(nóng)村,有個民工說,還沒想那么多,目前的工資還算可以,沒想很遠。三 對于農(nóng)民工問題的幾點建議農(nóng)民工問題是在中國特色社會主義初級階段這個特定歷史時期的特殊產(chǎn)物。如何正視和處理好這一問題是一件十分復雜和困難的過程,解決這一難題從根本上講,要提高國家的經(jīng)濟水平。具體來說,現(xiàn)階段要處理好農(nóng)民工問題,就需要各方面的共同努力:,關鍵在于提高自身素質(zhì)。(1)提高自己的業(yè)務素質(zhì),通過各種職業(yè)培訓提高自己的競爭力,也能更好的保障工作效率。(2)提高維權意識,學法懂法,最終來維護自己的權利。(3)提高文化素質(zhì),了解一些基本的常識也有利于安全工作,學一些文化知識才能更好的適應城市生活,改變別人對農(nóng)民工的偏見。(4)“五個珍愛”是針對當前農(nóng)民工而提出的一個新名詞,所以農(nóng)民工要從珍愛生命,珍愛崗位,珍愛時間,珍愛權利,珍愛團結做起,建立一個和諧社會才不是夢。,最主要的是完善和改進相關的法律政策。首先,擴展就業(yè)崗位。發(fā)展國家的基礎建設,大力吸納就業(yè)人員,同時加快發(fā)展中小城鎮(zhèn)的建設,逐步解除城鄉(xiāng)兩立的戶籍制度。結合當前的社會主義新農(nóng)村建設,緩沖大城市的就業(yè)壓力。其次,為農(nóng)民工維權提供法律保障。一方面保護農(nóng)民工,維護其正當權利。另一方面對侵害農(nóng)民工合法權利的行為予以懲罰??梢詫Α秳趧臃ā愤M行適當調(diào)整,增加有關農(nóng)民工的內(nèi)容。再次,健全勞動力市場。整治非法建筑用工市場,以及黑中介,以便農(nóng)民工通過合法程序與建筑公司簽訂勞動合同。要徹底鏟除“包工頭”這一中間環(huán)節(jié),規(guī)范勞動力市場。最后,提高農(nóng)民工的政治地位??梢酝ㄟ^多種方式,比如推選農(nóng)民工人大代表等,既可講出農(nóng)民工的心聲,又能使農(nóng)民工逐步融入社會,也有利于當前的和諧社會建設。,以下各方面應加強。(1)法律援助機構。大部分農(nóng)民工面對自己的權利被侵害,或者選擇沉默,這是社會的悲哀?;蛘哌x擇暴力手段,這是法律的悲哀。一個完全的法制社會,法律不僅僅是一部分的工具。因此,社會上應該存在一些專門為農(nóng)民工服務的法律援助機構,為農(nóng)民工提供免費咨詢,投訴和進行法律知識的宣傳教育。(2)媒體。媒體應關注弱勢群體,關注農(nóng)民工。再社會主義社會,不應該有職業(yè)歧視,人人都是社會的主人。媒體對農(nóng)民工的關注一方面是媒體本身的社會責任和義務,另一方面也讓這部分農(nóng)民工得到更好的生存。(3)建筑公司。要主動和農(nóng)民工簽訂勞動合同,主動為農(nóng)民工繳納社會保險,積極指引農(nóng)民工接受社會保險的的重要性。免費提供農(nóng)民工的職前培訓,也保障了建筑公司的質(zhì)量。為民工提供必要的安全防護措施,保障民工的勞動安全。改善農(nóng)民工的生活條件,特別是衛(wèi)生條件也減少了事故發(fā)生的概率。(4)工會組織。這一點尤為重要。建立專門的農(nóng)民工工會,由能代表農(nóng)民工利益的農(nóng)民工本身組建,也可進行適當?shù)慕M織領導,成立能夠真正維護農(nóng)民工權利的焚方工會組織。通過工會組織切實保障和維護廣大農(nóng)民工合法權益,保持農(nóng)民工隊伍的穩(wěn)定和整體素質(zhì)的提高。農(nóng)民工問題要隨著經(jīng)濟的發(fā)展慢慢解決,對于我們大學生要體察到國家目前面臨的問題,體恤農(nóng)民工。通過調(diào)查了解了許多農(nóng)民工問題靠現(xiàn)行的勞動法,不能找到根據(jù)。勞動法還有許多需要改正的地方。另外結合勞動經(jīng)濟學的相關內(nèi)容,了解勞務市場的基本情況也有助于我們畢業(yè)之后的就業(yè),不至于太盲目而受別人誤導。我身邊的很多大學生的父母也是農(nóng)民工,但是他們卻從來沒有感受一下父母的感受,我想這是不對的。這次實踐給了我太多的感受,特別是親眼見到那位工人受傷,這更加促進了我學好醫(yī)學知識以便來為更多的人服務,更好的把醫(yī)學知識普及給更多人的決心。我想我會在今后的生活中更加努力的學習的,這是我一直以來想要的結果,相信這才是我們一直以來學習的最終目的。解決農(nóng)民工問題任重道遠,但路還是需要一步一步的走!第四篇:農(nóng)民工現(xiàn)狀的暑期社會實踐報告一、目前建筑業(yè)農(nóng)民工的處境先看有關資料:目前,我國建筑業(yè)農(nóng)民工隊伍約4000萬人,占全國農(nóng)民工總數(shù)的30%以上,占建筑業(yè)一線人員的90%以上。主要來自我國建筑業(yè)大省和一些經(jīng)濟不發(fā)達地區(qū),年齡一般在18~50歲之間,其中30歲左右的年輕人占60%以上。具有初中以下文化程度者約占60%以上。由于他們文化素質(zhì)低、組織程度差,缺少自我保護意識,其合法權益非常容易受到侵害。上面的材料說明了全國范圍內(nèi)的建筑業(yè)農(nóng)民工的狀況。房地產(chǎn)建筑業(yè)的過熱對城市來說是高樓和高不可及的房價,但對廣大的農(nóng)民工來說,是就業(yè)機會,是他們進入城市的最主要的方式。近幾年拖欠農(nóng)民工工資事件的不斷曝光,農(nóng)民工問題逐漸凸現(xiàn)出來。農(nóng)民工權益受侵害,另一方面農(nóng)民工成為城市不安定的罪魁禍首。不僅如此,在城市里農(nóng)民工到處受歧視。城市人根本不正眼瞧農(nóng)民工,他們被認為是素質(zhì)低,骯臟和罪惡的群體,比如在公交車上看見農(nóng)民工就捂住鼻子,這讓農(nóng)民工很受不了,農(nóng)民工不能真正的融入到城市的環(huán)境中。二、江都市城鄉(xiāng)建筑業(yè)中農(nóng)民工的現(xiàn)狀在江都市周邊農(nóng)民工的狀況究竟如何呢?為此我就江都市大橋鎮(zhèn)沿江拆遷保障房建設工程進行了系列觀察、走訪及調(diào)查。我們交談的時候農(nóng)民工在休息,不過可以看到他們的安全帽等安全防護工具。至于生活方面則比較的隨便,附近就有餐館,可以自己出去。建筑單位也沒過多干預,一切交給工頭,因為現(xiàn)在不允許工人在工地搭建臨時工棚,所以他們居住在由工頭租用民用房里。雖然基本生活有了保障,但是他們的生活條件之簡陋是我們難以想象的。看著農(nóng)民工的偶爾的笑臉會讓你相信如果沒有攀比,也就不會有那么多對生活的不滿。但是有一點讓我們感到非常滿意的是他們的衛(wèi)生條件,沒有衛(wèi)生間,有時在房子外面的的公廁,有時甚至就在工地上沒有人的地方解決。
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