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正文內(nèi)容

工程技術(shù)部崗位職責(zé)(編輯修改稿)

2024-10-29 03:53 本頁(yè)面
 

【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 主管生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),向各項(xiàng)目部傳達(dá)項(xiàng)目部領(lǐng)導(dǎo)各項(xiàng)要求;每日記錄施工進(jìn)度情況,匯總月、季度進(jìn)度報(bào)告,并向項(xiàng)目部領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)匯報(bào)。根據(jù)項(xiàng)目任務(wù),根據(jù)各專業(yè)工程師提供的數(shù)據(jù),負(fù)責(zé)編制下達(dá)項(xiàng)目部施工進(jìn)度計(jì)劃。按規(guī)定按時(shí)編制上報(bào)各類報(bào)表,建立相應(yīng)的工程形象進(jìn)度表和臺(tái)帳。接觸網(wǎng)專業(yè)工程師職責(zé)1.受項(xiàng)目部工程管理部部長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo),輔助接觸網(wǎng)主管工程師完成項(xiàng)目部接觸網(wǎng)專業(yè)工程的技術(shù)管理工作。2.檢查督促分部、項(xiàng)目部工程項(xiàng)目設(shè)計(jì)文件和圖紙的審核工作,確保施工圖紙的準(zhǔn)確性,正確指導(dǎo)施工。3.協(xié)助專業(yè)工程師完成全線技術(shù)提料審核,核對(duì)提料計(jì)劃,以及各工區(qū)自購(gòu)料的審核工作。4.根據(jù)項(xiàng)目部年、季、月度施工作業(yè)計(jì)劃,掌握作業(yè)計(jì)劃的執(zhí)行情況;并催促設(shè)計(jì)院出圖并配合設(shè)計(jì)優(yōu)化方案。5.工程竣工后,按要求和確定的項(xiàng)目做好工程總結(jié)和專題技術(shù)總結(jié)。變電、電力專業(yè)工程師職責(zé)1.受項(xiàng)目部工程管理部部長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo),輔助變電、電力專業(yè)工程師完成項(xiàng)目部接觸網(wǎng)專業(yè)工程的技術(shù)管理工作。2.檢查督促分部、項(xiàng)目部工程項(xiàng)目設(shè)計(jì)文件和圖紙的審核工作,確保施工圖紙的準(zhǔn)確性,正確指導(dǎo)施工。3.協(xié)助專業(yè)工程師完成全線技術(shù)提料審核,核對(duì)提料計(jì)劃,以及各工區(qū)自購(gòu)料的審核工作。4.根據(jù)項(xiàng)目部年、季、月度施工作業(yè)計(jì)劃,掌握作業(yè)計(jì)劃的執(zhí)行情況;并催促設(shè)計(jì)院出圖并配合設(shè)計(jì)優(yōu)化方案。5.工程竣工后,按要求和確定的項(xiàng)目做好工程總結(jié)和專題技術(shù)總結(jié)。第四篇:工程技術(shù)部崗位職責(zé)工程技術(shù)部工作職責(zé)在公司總工程師的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)落實(shí)公司鋼構(gòu)放樣、工藝和工程的技術(shù)管理。貫徹執(zhí)行公司一體化管理體系方針和目標(biāo)、促進(jìn)體系的有效運(yùn)行。負(fù)責(zé)組織作業(yè)指導(dǎo)書和技術(shù)交底的編制和組織實(shí)施。負(fù)責(zé)國(guó)家技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范、規(guī)程、技術(shù)文件、圖紙、工程變更等信息的收集和更新。組織制定公司生產(chǎn)技術(shù)管理制度,編制或修訂技術(shù)操作規(guī)程,嚴(yán)格進(jìn)行并進(jìn)行監(jiān)督、檢查、糾正。級(jí)織人員做好生產(chǎn)技術(shù)現(xiàn)場(chǎng)服務(wù)指導(dǎo)工作,組織編制施工組織設(shè)計(jì),督促技術(shù)流程的執(zhí)行情況。配合進(jìn)行生產(chǎn)管理方面的日常事務(wù),了解生產(chǎn)計(jì)劃的執(zhí)行情況。加強(qiáng)生產(chǎn)過(guò)程中的質(zhì)量監(jiān)督,確保生產(chǎn)產(chǎn)品符合規(guī)定要求。負(fù)責(zé)有關(guān)技術(shù)交底工作。及時(shí)做好工程總結(jié)、竣工資料歸檔及移交工作。1組織技術(shù)人員進(jìn)行技術(shù)攻關(guān),積極推廣新技術(shù)、新材料、新工藝。崗位:工程技術(shù)部經(jīng)理全面負(fù)責(zé)工程技術(shù)部管理工作,執(zhí)行公司領(lǐng)導(dǎo)的工作任務(wù)。協(xié)調(diào)各專業(yè)組工作,對(duì)本部門各崗位人員的工作進(jìn)行督促、考核。組織制定公司生產(chǎn)技術(shù)管理制度,編制或修訂技術(shù)操作規(guī)程,嚴(yán)格進(jìn)行并進(jìn)行監(jiān)督、檢查、糾正。及時(shí)組織對(duì)國(guó)家新頒布的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、工藝標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行學(xué)習(xí)和貫通,并對(duì)生產(chǎn)過(guò)程中的技術(shù)工藝、標(biāo)準(zhǔn)情況進(jìn)行監(jiān)督、檢查,處理生產(chǎn)中出現(xiàn)的技術(shù)問(wèn)題。組織相關(guān)部門進(jìn)行圖紙會(huì)審以及技術(shù)交底。組織人員做好生產(chǎn)技術(shù)現(xiàn)場(chǎng)服務(wù)指導(dǎo)工作,組織編制和控制產(chǎn)品制造所需的圖樣、工藝卡片等作業(yè)指導(dǎo)文件。配合進(jìn)行生產(chǎn)管理方面的日常事務(wù),了解生產(chǎn)計(jì)劃的執(zhí)行情況,加強(qiáng)生產(chǎn)過(guò)程中的質(zhì)量監(jiān)督,確保生產(chǎn)產(chǎn)品符合規(guī)定要求。對(duì)技術(shù)工作失誤造成的產(chǎn)品質(zhì)量不穩(wěn)定或質(zhì)量事故負(fù)責(zé)。組織技術(shù)人員進(jìn)行技術(shù)攻關(guān),積極采用先進(jìn)技術(shù),不斷提高產(chǎn)品質(zhì)量。組織技術(shù)人員策劃工程新產(chǎn)品和編制新工藝技術(shù)文件。負(fù)責(zé)推廣新技術(shù)、新工藝。1組織本部門員工的培訓(xùn)工作,通過(guò)溝通與激勵(lì)等方式,挖掘員工的潛力,達(dá)到開發(fā)人才的目的。1正確處理好與業(yè)主等單位的關(guān)系,協(xié)調(diào)好公司內(nèi)部各部門的工作,及時(shí)溝通,認(rèn)真解決實(shí)際中碰到的問(wèn)題。工作權(quán)限:掌握公司的生產(chǎn)計(jì)劃、生產(chǎn)進(jìn)程和工藝流程,通過(guò)對(duì)技術(shù)準(zhǔn)備、生產(chǎn)計(jì)劃的合理安排和調(diào)整,保證公司生產(chǎn)的正常進(jìn)行。崗位:工程技術(shù)部副經(jīng)理執(zhí)行公司領(lǐng)導(dǎo)的指令,輔助工程技術(shù)部經(jīng)理,負(fù)責(zé)工程技術(shù)部管理工作。對(duì)現(xiàn)場(chǎng)類施工工程全面負(fù)責(zé)。嚴(yán)格執(zhí)行技術(shù)管理制度,對(duì)本部門各崗位人員的工作進(jìn)行督促、考核。及時(shí)組織對(duì)國(guó)家新頒布的技術(shù)革新術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、工藝標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行學(xué)習(xí)和貫通,并對(duì)生產(chǎn)過(guò)程中的技術(shù)工藝、標(biāo)準(zhǔn)情況進(jìn)行監(jiān)督、檢查,處理生產(chǎn)中出現(xiàn)的技術(shù)問(wèn)題。組織相關(guān)部門進(jìn)行圖紙會(huì)審以及技術(shù)交底。級(jí)織人員做好生產(chǎn)技術(shù)現(xiàn)場(chǎng)服務(wù)指導(dǎo)工作,組織編制施工組織設(shè)計(jì),督促技術(shù)流程的執(zhí)行情況。配合進(jìn)行生產(chǎn)管理方面的日常事務(wù),了解生產(chǎn)計(jì)劃的執(zhí)行情況。加強(qiáng)生產(chǎn)過(guò)程中的質(zhì)量監(jiān)督,確保生產(chǎn)產(chǎn)品符合規(guī)定要求。對(duì)技術(shù)工作失誤造成的產(chǎn)品質(zhì)量不穩(wěn)定或質(zhì)量事故負(fù)責(zé)。組織技術(shù)人員進(jìn)行技術(shù)攻關(guān),積極采用先進(jìn)技術(shù),不斷提高產(chǎn)品質(zhì)量。組織技術(shù)人員策劃工程新產(chǎn)品和編制新工藝技術(shù)文件。負(fù)責(zé)推廣新技術(shù)、新工藝。組織本部門員工的培訓(xùn)工作,通過(guò)溝通與激勵(lì)等方式,挖掘員工的潛力,達(dá)到開發(fā)人才的目的。1正確處理好與業(yè)主等單位的關(guān)系,協(xié)調(diào)好公司內(nèi)部各部門的工作,及時(shí)溝通,認(rèn)真解決實(shí)際中碰到的問(wèn)題。工作權(quán)限:掌握公司的生產(chǎn)計(jì)劃、生產(chǎn)進(jìn)程和工藝流程,通過(guò)對(duì)技術(shù)準(zhǔn)備、生產(chǎn)計(jì)劃的合理安排和調(diào)整,保證公司生產(chǎn)的正常進(jìn)行;在公司主管經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,協(xié)助技術(shù)中心主任搞好部門的管理工作。崗位:工程技術(shù)部主管執(zhí)行公司領(lǐng)導(dǎo)的指令,輔助工程技術(shù)部經(jīng)理、副經(jīng)理,負(fù)責(zé)工程技術(shù)部管理工作。全面負(fù)責(zé)變電所構(gòu)支架鋼結(jié)構(gòu)工藝管理。嚴(yán)格執(zhí)行技術(shù)管理制度,對(duì)本部門技術(shù)崗位人員的工作進(jìn)行督促、考核。及時(shí)組織對(duì)國(guó)家新頒布的技術(shù)革新術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、工藝標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行學(xué)習(xí)和貫通,并對(duì)生產(chǎn)過(guò)程中的技術(shù)工藝、標(biāo)準(zhǔn)情況進(jìn)行監(jiān)督、檢查,處理生產(chǎn)中出現(xiàn)的技術(shù)問(wèn)題。組織相關(guān)部門進(jìn)行圖紙會(huì)審以及技術(shù)交底。組織人員做好生產(chǎn)技術(shù)現(xiàn)場(chǎng)服務(wù)指導(dǎo)工作,組織編制施工組織設(shè)計(jì),督促技術(shù)流程的執(zhí)行情況。配合進(jìn)行生產(chǎn)管理方面的日常事務(wù),了解生產(chǎn)計(jì)劃的執(zhí)行情況。加
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