勞動(dòng)保障政務(wù)公開計(jì)劃(編輯修改稿)
2025-10-29 01:55 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 技能培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的辦學(xué)水平、教育質(zhì)量的督導(dǎo)評(píng)估。制定本區(qū)勞動(dòng)關(guān)系調(diào)整的措施，建立和完善勞動(dòng)關(guān)系調(diào)整體系；組織實(shí)施全區(qū)勞動(dòng)合同、集體合同制度的實(shí)施規(guī)范；負(fù)責(zé)全區(qū)勞動(dòng)和社會(huì)保障監(jiān)察工作，依法查處各類違法行為；貫徹執(zhí)行國(guó)家制定的職工工作時(shí)間、休息休假制度和女工、未成年工特殊勞動(dòng)保護(hù)政策；參與評(píng)定國(guó)家、省、市級(jí)企業(yè)勞動(dòng)模范；負(fù)責(zé)政策性安置和調(diào)配工作。負(fù)責(zé)全區(qū)最低工資標(biāo)準(zhǔn)的測(cè)算和組織實(shí)施；發(fā)布勞動(dòng)力市場(chǎng)工資指導(dǎo)價(jià)位；制定本區(qū)企業(yè)工資指導(dǎo)線；在企業(yè)普遍建立工資集體協(xié)商制度，推進(jìn)適合現(xiàn)代企業(yè)制度的工資分配機(jī)制。制定勞動(dòng)爭(zhēng)議處理制度、勞動(dòng)仲裁的規(guī)范、規(guī)則和勞動(dòng)保障信訪制度，并組織實(shí)施；負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)、指導(dǎo)和監(jiān)督檢查全區(qū)勞動(dòng)爭(zhēng)議處理、勞動(dòng)仲裁和信訪工作；會(huì)同有關(guān)部門處理與勞動(dòng)爭(zhēng)議有關(guān)的集體上訪、罷工和突發(fā)事件。貫徹執(zhí)行養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、工傷、生育保險(xiǎn)的基本政策、基本標(biāo)準(zhǔn)，并組織實(shí)施和監(jiān)督檢查；負(fù)責(zé)社會(huì)保險(xiǎn)行政爭(zhēng)議處理工作。貫徹執(zhí)行社會(huì)保險(xiǎn)基金收繳、支付、管理、運(yùn)營(yíng)的政策和辦法；對(duì)社會(huì)保險(xiǎn)基金預(yù)決算提出審核意見(jiàn)；對(duì)社會(huì)保險(xiǎn)基金管理實(shí)施行政監(jiān)督；對(duì)全區(qū)參加社會(huì)保險(xiǎn)單位的參保、繳費(fèi)情況進(jìn)行稽核。承擔(dān)全區(qū)勞動(dòng)和社會(huì)保險(xiǎn)的統(tǒng)計(jì)和信息工作，組織建設(shè)全區(qū)勞動(dòng)和保障信息網(wǎng)絡(luò)，定期發(fā)布勞動(dòng)和社會(huì)保障事業(yè)統(tǒng)計(jì)公報(bào)、信息資料及發(fā)展預(yù)測(cè)報(bào)告。1承辦區(qū)政府交辦的其他事項(xiàng)。（二）公開的審批和辦理事項(xiàng)（三）公開的其他事項(xiàng)（1）領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律情況。（2）局系統(tǒng)財(cái)務(wù)預(yù)決算及收支情況、職工獎(jiǎng)懲、干部人事等涉及職工切身利益事項(xiàng)。（3）群眾關(guān)注、反映強(qiáng)烈的熱點(diǎn)問(wèn)題、涉及群眾切身利益的、需要讓群眾清楚明白的事項(xiàng)及易引發(fā)矛盾和滋生腐敗的事項(xiàng)。二、政務(wù)公開的主要形式進(jìn)一步完善勞動(dòng)保障政務(wù)服務(wù)大廳，設(shè)置政務(wù)公開欄、政策查詢電子觸摸屏，公開辦事程序，辦事時(shí)效。勞動(dòng)保障政務(wù)服務(wù)大廳地址：206國(guó)道東側(cè)人力資源市場(chǎng)大廳。行政審批項(xiàng)目進(jìn)大廳。在區(qū)行政服務(wù)中心大廳內(nèi)設(shè)立了一個(gè)窗口，除涉密的以外，將勞動(dòng)保障應(yīng)進(jìn)區(qū)行政服務(wù)中心大廳的審批事項(xiàng)和行政事業(yè)性收費(fèi)項(xiàng)目的內(nèi)容、條件、程序、時(shí)限等在大廳進(jìn)行公開辦理，實(shí)行服務(wù)承諾制，使審批行為置于社會(huì)和公眾的監(jiān)督之下，防止“暗箱操作”。開設(shè)勞動(dòng)和社會(huì)保障政務(wù)公開辦事指南、勞動(dòng)保障政策咨詢、信息查詢以及監(jiān)督投訴網(wǎng)站。適時(shí)召開新聞發(fā)布會(huì)，發(fā)布勞動(dòng)保障各項(xiàng)新的政策法規(guī)。印制勞動(dòng)保障政務(wù)公開手冊(cè)和辦事指南宣傳彩頁(yè)，發(fā)放給前來(lái)辦事的職工群眾。利用報(bào)刊、廣播、電視等新聞媒體公開。通過(guò)民主評(píng)議會(huì)、征求意見(jiàn)會(huì)公開。公開工作人員身份，實(shí)行掛牌上崗，規(guī)范服務(wù)。三、主要措施成立勞動(dòng)和社會(huì)保障局政務(wù)公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在巨辦公室，領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室具體負(fù)責(zé)全局的政務(wù)公開組織、協(xié)調(diào)、督促檢查和情況綜合等日常工作。健全制度。實(shí)行“首問(wèn)負(fù)責(zé)第三篇：勞動(dòng)保障監(jiān)察機(jī)構(gòu)政務(wù)公開勞動(dòng)保障監(jiān)察機(jī)構(gòu)政務(wù)公開一、勞動(dòng)保障監(jiān)察工作職責(zé)：（一）、宣傳勞動(dòng)保障法律、法規(guī)和規(guī)章，督促用人單位貫徹執(zhí)行；（二）、檢查用人單位遵守勞動(dòng)保障法律、法規(guī)和規(guī)章的情況；（三）、受理對(duì)違反勞動(dòng)保障法律、法規(guī)或者規(guī)章的行為的舉報(bào)、投訴；（四）、依法糾正和查處違反勞動(dòng)保障法律、法規(guī)或者規(guī)章的行為。二、受理與立案（一）、投訴須知：投訴人向勞動(dòng)保障行政部門投訴，應(yīng)當(dāng)遞交投訴書。書寫確有困難的，可以口頭投訴，由勞動(dòng)保障行政部門工作人員進(jìn)行筆錄，并由投訴人在筆錄上簽字。投訴書應(yīng)當(dāng)載明以下事項(xiàng)：投訴人的姓名、性別、年齡、職業(yè)、工作單位、住所和聯(lián)系方式，被投訴用人單位的名稱、住所；勞動(dòng)保障合法權(quán)益受到侵害的事實(shí)和請(qǐng)求事項(xiàng)；投訴請(qǐng)求事項(xiàng)是否已經(jīng)申請(qǐng)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁或者提起訴訟。對(duì)因同一事由引起的集體投訴，投訴人可推舉代表投訴，投訴人
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