醫(yī)務(wù)科工作制度(編輯修改稿)
2025-10-29 01:38 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 真分析并及時提出報告。（4）經(jīng)常檢查病歷等醫(yī)療文件書寫的質(zhì)量以及各項規(guī)章制度、技術(shù)操作常規(guī)和人員崗位責(zé)任制的執(zhí)行情況。（5）承辦會診、轉(zhuǎn)院、醫(yī)療鑒定等項工作。接待處理有關(guān)醫(yī)療業(yè)務(wù)方面的人民群眾來訪來信。（6）管理好有關(guān)醫(yī)療業(yè)務(wù)、教學(xué)、科研、醫(yī)療事故、醫(yī)療糾紛的文件和檔案。（7）具體負(fù)責(zé)進(jìn)修生、實習(xí)生的管理工作，督促檢查教學(xué)計劃的實施，做好進(jìn)修生、實習(xí)生的日常生活、學(xué)習(xí)管理和結(jié)業(yè)鑒定工作?？蒲薪虒W(xué)管理工作人員職責(zé)科教科科長職責(zé)（1）在分管院長領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)全院科技和繼續(xù)（技術(shù)）教育的組織實施工作。（2）制定全院性業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、培訓(xùn)和學(xué)術(shù)活動計劃，并做好組織、協(xié)調(diào)和實施工作。（3）貫徹、落實衛(wèi)生部、省衛(wèi)生廳制定的《繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育條例》，制定全院繼教計劃及具體項目、登記和辦理《繼教學(xué)分登記證》。（4）對全院的科研工作進(jìn)行管理，組織、協(xié)調(diào)、落實各項科研任務(wù)。對申報的科技成果資料，進(jìn)行審查，組織院級評定或報請上級有關(guān)部門。（5）負(fù)責(zé)各類業(yè)務(wù)技術(shù)人員撰寫的學(xué)術(shù)論文的審核、推薦、登4記、收集、整理、獎勵等工作。（6）根據(jù)院長指示，安排和管理業(yè)務(wù)人員外出參加學(xué)術(shù)活動或?qū)W術(shù)會議等事項。（7）建立業(yè)務(wù)技術(shù)人員的科技檔案，收集、管理和分析有關(guān)資料，為院領(lǐng)導(dǎo)提供決策依據(jù)。（8）負(fù)責(zé)本院《臨床藥訊》、《臨床與檢驗》的審稿工作。（9）負(fù)責(zé)本院學(xué)術(shù)年會及醫(yī)院承擔(dān)的全省性或全國性學(xué)術(shù)會議的籌備、組織、協(xié)調(diào)工作?？平炭聘笨崎L協(xié)助科長負(fù)責(zé)相應(yīng)的工作第三篇：醫(yī)務(wù)科工作制度鄂爾多斯市中心醫(yī)院醫(yī)務(wù)科工作制度一、醫(yī)療工作是醫(yī)院工作的核心，醫(yī)療質(zhì)量管理是醫(yī)院管理的重中之重。醫(yī)務(wù)科的工作是在院長、分管院長的領(lǐng)導(dǎo)下，根據(jù)醫(yī)院的工作計劃，結(jié)合醫(yī)院工作的實際，定期擬定醫(yī)院醫(yī)療工作計劃，經(jīng)過院務(wù)會討論同意后，醫(yī)務(wù)科具體組織實施，定期分析和研究工作中的問題和對策，為醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)決策提供可靠醫(yī)療依據(jù)。二、經(jīng)常深入科室，了解和掌握醫(yī)療工作制度、醫(yī)療技術(shù)操作常規(guī)和醫(yī)務(wù)人員工作職責(zé)的貫徹執(zhí)行情況，提高醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療技術(shù)水平，做好各科室間的協(xié)調(diào)配合工作，保證醫(yī)療工作正常運行。三、制定醫(yī)院的醫(yī)療質(zhì)量管理方案，建立目標(biāo)體系、醫(yī)療質(zhì)量
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