鄉(xiāng)黨委書記任職演說(編輯修改稿)
2025-10-29 00:55 本頁面
【文章內容簡介】 、和諧社會創(chuàng)建情況農(nóng)村社會管理創(chuàng)新有序推進。農(nóng)村“1+3”網(wǎng)格化管理機制，即 “六要”群眾工作法、“村民約法”以及為民辦事，“全程代理”活動有效開展。開展安全生產(chǎn)大檢查4次，組織派出所、林派、國土、城建等部門開展各類專項整治行動，重磅打擊未批先建、盜砍濫伐、非法收購、聚眾賭博等違法犯罪行為，做到全年無群體上訪事件，無安全生產(chǎn)事故發(fā)生，維護社會和諧穩(wěn)定。（三）、服務型黨組織創(chuàng)建情況2013年，鄉(xiāng)黨委、鄉(xiāng)紀委積極采取“五個更加注重”舉措，加強基層黨風廉政建設。即更加注重開展反腐倡廉教育、更加注重制度建設、更加注重監(jiān)督檢查、更加注重案件的查處、更加注重效能建設提升服務水平。全面開展為民服務全程代理工作。鄉(xiāng)政府在辦公用房緊張的情況下，調整沿街一棟小樓作為鄉(xiāng)為民服務受理中心，添置電腦、電話、辦公桌椅、檔案柜等辦公設備，指定3名工作人員為中心受理員，建立健全規(guī)章制度和工作臺賬。村受理點按要求做到有辦公地點并建立健全各個項目辦理工作臺帳。三、狠抓干部隊伍建設與基層黨建（一）、干部隊伍建設情況今年來，不斷強化黨員干部教育培訓和管理，努力提高政治素質和“帶富”本領。一是抓教育培訓。采取集中培訓或以會代訓的形式，堅持開展“村官”培訓，尤其是村兩委班子的培訓，由每一位鄉(xiāng)黨政班子成員授課，著眼提升村兩委的法制意識、領導藝術和工作能力，提高了我鄉(xiāng)農(nóng)村“領頭雁”的素質。二是抓黨員干部管理。通過建立健全規(guī)章制度，對黨員干部進行規(guī)范化、制度化管理。年初，鄉(xiāng)黨委進一步完善了我鄉(xiāng)《鄉(xiāng)機關黨員干部管理制度》，并監(jiān)督執(zhí)行，使我鄉(xiāng)黨員干部的作風效能建設有了很大的提高。三是抓新黨員發(fā)展工作。從各村后備干部、農(nóng)村致富帶頭人、返鄉(xiāng)大中專畢業(yè)生等優(yōu)秀青年中發(fā)展黨員，從源頭上保證黨員隊伍的質量。（二）、干部作風建設情況黨委堅持從轉變農(nóng)村基層黨員干部作風抓起，下發(fā)了《關于進一步優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展軟環(huán)境的意見》、《***黨政機關管理制度》等，全面推行為民服務全程代理制、崗位責任制、公示公告制、服務承諾制等干部管理制度；同時，加強村干部管理，逐村對村兩委班子進行民主測評，還采取個別談話的方式征求了黨員群眾對支部班子的意見，將征求到的意見公開向黨員群眾現(xiàn)場反饋。在全鄉(xiāng)通報批評6人次，進行誡勉談話6人；對2個工作滯后的村黨支部進行了批評并責令限期整改，有力地促進了干部作風轉變，極大的調動了干部工作的積極性。帶頭嚴守財經(jīng)紀律。在鄉(xiāng)機關建設、重點工程等項目建設上，本人堅持不打一個招呼，不寫一張條子，不收一分票子。帶頭執(zhí)行“八項規(guī)定”堅決反對“四風”。本人堅持不跑官，不借機受賄，不搬弄是非，不結黨營私。公道正派使用干部。本人在調整和推薦干部中，嚴格執(zhí)行干部選拔任用規(guī)定，選賢任能，唯才是用。（三）、組織建設情況完善黨政班子工作規(guī)范，堅持民主集中制，凡重大事項一律提交黨委會議或黨政班子會議集體研究，并以黨委會議或黨政班子會議紀要形式予以明確。注重協(xié)調與班子成員及班子成員相互之間的協(xié)助和補臺關系，注重挖掘發(fā)揮每一名班子成員優(yōu)勢特長，合理分工、盡展其華。堅持抓好黨政班子每周學習制度落實，著力提高班子成員政治理論水平和業(yè)務能力水平，努力打造一個有力、有為、團結、奮進的領導班子集體。在深入調查研究和廣泛征求意見的基礎上，在鄉(xiāng)機關，修訂出臺了《干部學習制度》、《干部考勤制度》、《***創(chuàng)業(yè)競賽考核辦法》、《掛村駐點制度》等綜合性制度；在村級，出臺了《村級財務管理暫行辦法》、《農(nóng)村八大員選用及管理制度》、《林業(yè)管理權責利捆綁制度》等村級規(guī)范性制度，有效實現(xiàn)村帳鄉(xiāng)管、村務公開、決策民主。同時，進一步完善精神文明、社會治安綜合治理、計劃生育等單項考核獎勵辦法，實現(xiàn)用制度管人、用規(guī)章理事。四、一崗雙責，狠抓黨風廉政建設一是制定下發(fā)了《***黨風廉政建設和反腐敗工作計劃》、《2013年***農(nóng)村黨風廉政建設工作考評辦法》、《關于調整***黨政班子成員黨風廉政建設責任范圍的通知》，建立了鄉(xiāng)領導聯(lián)系點，認真落實領導干部“一崗雙責”，明確規(guī)定鄉(xiāng)、村二級黨組織的主要負責人是農(nóng)村基層黨風廉政建設的第一責任人。二是運用“世紀之村”軟件平臺加強監(jiān)管。今年來，我鄉(xiāng)認真抓好集體資產(chǎn)、資金、資源清產(chǎn)核資工作。村級“三資”管理涉及廣大農(nóng)民群眾的切身利益，事關農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展和社會和諧穩(wěn)定。我鄉(xiāng)高度重視，切實加強領導，嚴格把關，糾正8起財務管理不規(guī)范行為。有力地促進了全鄉(xiāng)黨風廉政建設工作。三是堅持依法依紀，嚴肅查處違紀違法案件。2013年共查辦黨員干部違紀違法案件6起，給予黨內處分6人，其中黨內警告處分1人、留黨察看處分5人。四、存在問題與不足（一）、對提升村黨支部書記能力方面做的仍
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