黨務(wù)公開工作有關(guān)情況匯報(編輯修改稿)
2024-10-29 00:33 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 開，確實不能公開的，及時做好解釋說明工作；設(shè)置反饋意見箱、公開投訴電話，建立黨務(wù)專題網(wǎng)頁，召開民主生活會，對黨員群眾通過各種渠道反映的意見和要求，由專人負責(zé)篩選整理，并將處理和落實情況予以公開，接受群眾監(jiān)督，并定期研究解決，及時進行整改，整改落實情況及時公布；除此之外，該礦還公開書記熱線、電子郵箱和等陽光黨務(wù)聯(lián)系方式，拓寬黨務(wù)公開渠道，開展了“黨員有約”活動；多措并舉建立****良好的形象展示窗口，樹立******“陽光、透明、務(wù)實”的新形象。二、完善制度，豐富公開內(nèi)容全方面的黨務(wù)公開，避免任何暗箱操作，利于更新黨員干部的思想意識，樹立公正務(wù)實的工作作風(fēng)，增強為民服務(wù)的意識。公開是最好的民主通道，陽光是最好的防腐劑?；魧毟珊用旱V始終堅持把公開的重點放在黨員群眾心中最關(guān)心、反映最強烈以及最容易滋生腐敗的事項上，嚴格實行“陽光”操作，引導(dǎo)黨員群眾積極參與，在操作中明白，在明白中監(jiān)督，拓寬黨員群眾參政議政的渠道，使廣大黨員群眾有了知情權(quán)和參與權(quán)、監(jiān)督權(quán)，密切黨群干群關(guān)系，增進了礦區(qū)和諧。該礦“陽光黨務(wù)”的另一務(wù)實舉措是在干部選拔、任用、管理以及監(jiān)督、評先評優(yōu)上，堅持競爭上崗、輪崗交流；并做好干部考察預(yù)告、民主推薦、任免結(jié)果工作和干部錄用、考核培訓(xùn)、職稱評定、后備干部推薦以及干部考核、表彰、獎懲的相關(guān)工作。三、結(jié)合“爭樹增提”，提升黨務(wù)公開影響力公開是一面鏡子。陽光黨務(wù)是最好的評價。自該礦實行黨務(wù)公開，陽光黨務(wù)以來，促進了黨內(nèi)常規(guī)工作、階段工作、臨時和重點工作的公開性和科學(xué)性，避免了違法亂紀(jì)、遏制了消極腐敗的行為，礦區(qū)內(nèi)基層組織的凝聚力增強了，職工群眾的向心力也凝聚了。與此同時，該礦借助“爭先鋒、樹形象、增本領(lǐng)、提績效”競賽活動的東風(fēng)，強本固基凝聚活力使黨務(wù)公開工作覆蓋到所有黨支部，普及到全體黨員，使全礦在濃重的公開、民主氛圍氣息中，全面落實組織學(xué)習(xí)、查擺不足、總結(jié)提高的工作，形成 “緊、嚴、細、實、廉” 的干部作風(fēng)，全力打造一支形象好、素質(zhì)高、能力強的黨務(wù)團體。第四篇：黨務(wù)公開工作匯報XX局黨務(wù)公開工作匯報材料各位領(lǐng)導(dǎo)：今年5月下旬以來，我局嚴格按照市委《關(guān)于黨的基層組織實行黨務(wù)公開的實施意見》和《XX黨務(wù)公開工作要點》，堅持把黨務(wù)公開工作作為加強黨的基層組織建設(shè)、密切黨群干群關(guān)系、建設(shè)和諧稅收的一項重要措施來抓，本著發(fā)揚民主、廣泛參與，積極穩(wěn)妥、注重實效，統(tǒng)籌兼顧、改革創(chuàng)新，區(qū)別情況、分類指導(dǎo)的原則，突出公開重點，創(chuàng)新公開亮點，緊緊依托地稅信息化建設(shè)，積極探索黨務(wù)公開工作的規(guī)范化、制度化、常態(tài)化，通過推行黨務(wù)公開，促進了黨風(fēng)建設(shè)進一步鞏固，服務(wù)黨員意識進一步增強，黨務(wù)工作效率進一步提高，更好地服務(wù)XX工作大局?，F(xiàn)將兩個月來的工作開展情況匯報如下。一、加強領(lǐng)導(dǎo)，提高認識，夯實黨務(wù)公開工作基礎(chǔ) 一是及時成立領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)。市委文件下發(fā)后，我局黨組高度重視，于5月27日召開黨組會議，對黨務(wù)公開工作進行了安排部署，并成立了由 XXXX…黨務(wù)公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組，具體負責(zé)黨務(wù)公開實施工作。二是廣泛開展工作動員。5月30日，我局將動員會與黨建知識培訓(xùn)會合并召開，機關(guān)黨委下屬各支部共計200余名黨員參加了會議；6月6日，在廣泛征求意見的基礎(chǔ)上，制定下發(fā)了《XX公開實施方案》，明確了階段工作重點和工作安排，以市局黨組文件的形式下發(fā)到各單位，明確了黨務(wù)公開的指導(dǎo)思想、基本原則、內(nèi)容及形式等。把黨務(wù)公開工作列入各單位黨建工作目標(biāo)，建立健全了工作機制，形成了“一把手”親自抓、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓、有關(guān)科室分工抓的工作格局。三是切實抓好工作落實。在組織實施階段（6月11日至6月30日），我們進一步完善了《公開目錄》，并對照科室職責(zé)，逐項逐條進行了任務(wù)分解，并根據(jù)今年來的黨務(wù)公開情況，列出了資料提交清單。同時，明確專職工作人員開展日常檔案籌劃和建立工作，在資金、人員、裝備等方面提供保障。6月21日，我局《黨務(wù)公開檔案》初步建立，并在內(nèi)外部網(wǎng)站設(shè)臵了“黨務(wù)公開”欄目，及時補充相關(guān)內(nèi)容。6月底，各項工作機制全部正式運行，黨務(wù)公開工作開始步入常態(tài)化運作。在檢查總結(jié)階段（2011年7月1日至30日），我們對照《實施方案》要求和黨務(wù)公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組的階段性部署，對黨務(wù)公開內(nèi)容、程序、形式及效果等進行“回頭看”，對黨務(wù)公開工作進行自查，對存在的問題要認真進行自糾整改，對各基層單位開展有針對性
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