【文章內(nèi)容簡介】 政班子成員，一是加強(qiáng)教育，利用中心組學(xué)習(xí)、參加市區(qū)培養(yǎng)等方式，使班子成員能夠自覺學(xué)習(xí)和實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想，堅(jiān)定不夠地貫徹執(zhí)行黨的路線方針和政策。二是認(rèn)真貫徹執(zhí)行《地方黨委工作條例》和《黨委議事規(guī)則》，凡是重大事項(xiàng)都通過黨委會(huì)決定，在堅(jiān)持黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)的基礎(chǔ)上做到了集思廣益。三是以民主生活會(huì)作為突破口，深入開展兩風(fēng)建設(shè)。鄉(xiāng)黨委于今年1月26召開了警示教育專題民主生活會(huì)，會(huì)中大家能夠暢所欲言，從自身出發(fā)，實(shí)事求是的認(rèn)真剖析，制定整改措施，并對他人提出中肯的意見，促進(jìn)了鄉(xiāng)黨政班子的團(tuán)結(jié)，提高了黨政班子的戰(zhàn)斗力。四是在堅(jiān)持黨務(wù)公開、政務(wù)公開和財(cái)務(wù)公開的同時(shí)完善了民主監(jiān)督制度，去年末組織全體機(jī)關(guān)干部、村干部和部分村民代表對班子成員從德、能、勤、績、廉等五個(gè)方面進(jìn)行測評，既密切了干群關(guān)系，又對班子成員起到了激勵(lì)作用。五是提倡調(diào)查研究，鄉(xiāng)黨委要求黨政班子成員每人每年至少安排兩個(gè)調(diào)研題目，為所包村選出一條好的發(fā)展路子，使鄉(xiāng)黨政班子成員都能深入基層搞調(diào)查研究，并根據(jù)每個(gè)村的具體情況幫助研究發(fā)展思路，確定發(fā)展方向。雞興村是遠(yuǎn)近聞名的青玉米專業(yè)村，但是長期以來農(nóng)戶分散經(jīng)營，惡意競爭，導(dǎo)致效益很不理想，根據(jù)這一實(shí)際情況，黨委班子經(jīng)調(diào)研后認(rèn)為應(yīng)該以致富聯(lián)合體的形式將各青玉米種植戶組織在一起，成立了青玉米生產(chǎn)銷售集團(tuán)，申請了國家級無公害標(biāo)識(shí)，形成了集約經(jīng)營，大大降低了成本，提高了農(nóng)戶的經(jīng)濟(jì)效益，使青玉米種植由雞興村向全鄉(xiāng)推廣，產(chǎn)品不但占領(lǐng)了雞西市場，而且遠(yuǎn)銷韓國及南方大中城市。在機(jī)關(guān)干部管理上，一是利用創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)、培養(yǎng)學(xué)習(xí)型人才活動(dòng)，狠抓了機(jī)關(guān)干部政治理論學(xué)習(xí)，要求每名機(jī)關(guān)干部制定學(xué)習(xí)計(jì)劃，并為每人建立了學(xué)習(xí)檔案。同時(shí)堅(jiān)持選派優(yōu)秀干部參加市委黨校的本科班學(xué)習(xí)，提高了全體機(jī)關(guān)干部的政治修養(yǎng)和理論素質(zhì)，現(xiàn)在，鄉(xiāng)機(jī)關(guān)干部全部達(dá)到了大專以上學(xué)歷，其中，本科學(xué)歷占40％以上。二是完善了各項(xiàng)制度。我們制定了嚴(yán)格的干部考核辦法，將考核結(jié)果做為評選先進(jìn)、推薦后備干部的重要條件，從制度上對機(jī)關(guān)干部進(jìn)行了約束。三是加強(qiáng)了管理，為提高機(jī)關(guān)干部的服務(wù)意識(shí)，我們嚴(yán)格執(zhí)行《六項(xiàng)制度》，實(shí)行每周三天下鄉(xiāng)工作制，要求機(jī)關(guān)干部工作期間必須佩帶胸卡上崗，并不定期進(jìn)行檢查，對違反規(guī)定人員一次批評、二次罰款、三以上停職反省，嚴(yán)肅了機(jī)關(guān)風(fēng)紀(jì)。以上措施的實(shí)施提高了機(jī)關(guān)干部的服務(wù)意識(shí)，使大家能夠自覺轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，受到了群眾的好評。對村干部，我們采取動(dòng)態(tài)管理方法，建立了村干部檔案，與村干部簽訂了目標(biāo)管理責(zé)任狀，下發(fā)了《紅星鄉(xiāng)村干部2005年考核方案》，將工作成績與工資掛鉤，2004年11月末在全區(qū)率先開展了針對村級兩委班子的“雙投雙評”和“村官述職”活動(dòng)。把黨員、村民代表請上來，讓他們聽取村兩委班子一年來的工作匯報(bào)，與村干部一同總結(jié)本村一年來的工作，提出意見和建議，并由村主要領(lǐng)導(dǎo)現(xiàn)場解答，通過此項(xiàng)活動(dòng)拉近了村干部與村民間的距離，村民對村干部的滿意率達(dá)到85以上。2004年12月，又召開了全體村干部述職大會(huì)，8個(gè)村的村官進(jìn)行了公開述職，鄉(xiāng)黨委成立了考評小組，根據(jù)述職情況進(jìn)行了現(xiàn)場評分。今年又按照區(qū)委組織部的要求為各村配備了專職副書記，加強(qiáng)了基層黨組織力量，從而大大提高了村干部的責(zé)任心和緊迫感，增強(qiáng)了他們工作的主動(dòng)性和積極性。紅星村黨總支書記劉福友經(jīng)常帶領(lǐng)兩委班子成員深入村民之中，聽取村民對本村發(fā)展的意見和建議，集思廣益后一舉解決了困擾紅星村多年的70畝荒山發(fā)包、3－4組200戶村民吃水難等問題，為紅星村創(chuàng)建了穩(wěn)定的發(fā)展環(huán)境，朝陽村兩委班子在廣泛征求黨員意見后，確定了本村的發(fā)展思路，在先后創(chuàng)辦了工業(yè)小區(qū)、養(yǎng)牛小區(qū)后又創(chuàng)建了朝陽村小雜糧生產(chǎn)銷售集團(tuán)，使朝陽村一躍站在了鄉(xiāng)里的排頭。備春耕生產(chǎn)期間，各村干部都能深入到田間地頭，深入到農(nóng)戶家中，了解村民備春耕生產(chǎn)的實(shí)際困難，努力尋求解決辦法，前進(jìn)村支部委員遲掛芝用自家的房照貸款兩萬元，解第三篇：創(chuàng)建五個(gè)好黨支部匯報(bào)創(chuàng)建“五個(gè)好”黨組織工作匯報(bào)中共xx社區(qū)委員會(huì)xx鎮(zhèn)xx社區(qū)地處鎮(zhèn)政府駐地，2003年成立村級黨委，社區(qū)黨委下設(shè)9個(gè)支部，163名黨員，全社區(qū)耕地面積490畝，共1260戶，3322人。近年來，xx黨委在上級黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)攬全局，以三級聯(lián)創(chuàng)為總抓手，以發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟(jì)、創(chuàng)建文明家園、完善管理機(jī)制為目標(biāo)，社區(qū)黨委班子帶領(lǐng)全體黨員干部居民團(tuán)結(jié)奮進(jìn)，干事創(chuàng)業(yè)，創(chuàng)新實(shí)干、爭先進(jìn)位，經(jīng)濟(jì)社會(huì)繼續(xù)保持了又好又快發(fā)展勢頭。先后被授予“山東省村鎮(zhèn)建設(shè)明星村”、“泰安市現(xiàn)代化示范村”、“泰安市新農(nóng)村建設(shè)試點(diǎn)單位”、“泰安市先進(jìn)基層黨組織”、泰安市 “綠化示范先進(jìn)村”、省“綠化示范先進(jìn)村”等榮譽(yù)稱號一、黨員干部整體素質(zhì)有了新提高一是強(qiáng)化學(xué)習(xí)教育，提高黨員干部素質(zhì)。近年來，把對黨員干部的教育作為基礎(chǔ)性工作來抓，認(rèn)真開展了鄧小平理論、“三個(gè)代表”、科學(xué)發(fā)展觀等重要思想學(xué)習(xí)教育活動(dòng)和保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)，爭做“泰山先鋒”，扎實(shí)開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)，增強(qiáng)了黨員干部的黨性觀念，提高了黨員的政治素質(zhì)和理論水平。認(rèn)真執(zhí)行“三會(huì)一課”制度、民主評議黨員制度等，使黨員干部的管理走上了制度化、規(guī)范化的軌道。二是健全工作機(jī)制，大力加強(qiáng)組織建設(shè)。按照“書記抓、抓書記”要求，以“泰山先鋒”工程為抓手，深入開展?fàn)幭葎?chuàng)優(yōu)和“三級聯(lián)創(chuàng)”頁 第 1活動(dòng)，充分發(fā)揮基層黨組織領(lǐng)導(dǎo)核心作用和黨員干部示范帶頭作用；在創(chuàng)建工作中，認(rèn)真實(shí)行黨員承諾制、無職黨員設(shè)崗定責(zé)制、為民服務(wù)代理制、黨務(wù)、村務(wù)公開制、“三會(huì)一課”制、聯(lián)系群眾工作機(jī)制和宣傳教育機(jī)制、“兩推一公示”等制度。這些長效機(jī)制的建立和落實(shí)，加強(qiáng)了村黨組織建設(shè)，為社區(qū)黨建工作又好有快發(fā)展提供了堅(jiān)強(qiáng)有力的組織和制度保證。三是轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，樹立良好班子形象。黨委一班人始終做到思想統(tǒng)一，作風(fēng)過硬，紀(jì)律嚴(yán)明，工作扎實(shí)，埋頭苦干，承諾踐諾，忠實(shí)踐行“三個(gè)代表”，爭做“泰山先鋒”。工作中敬業(yè)、創(chuàng)業(yè)、奉獻(xiàn)，樹立了務(wù)實(shí)高效、廉潔勤政的良好形象。對群眾關(guān)心的“熱點(diǎn)”、“難點(diǎn)”問題，定期張榜公布，接受村民的監(jiān)督，用自己的模范行動(dòng)帶動(dòng)和影響廣大村民建功立業(yè)。建立和完善科學(xué)的工作政績考核體系和獎(jiǎng)懲制度，通過制度保證，使黨員干部受到鞭策和教育，在全體黨員隊(duì)伍中特別是領(lǐng)導(dǎo)干部中形成勤政為民、踏實(shí)苦干的濃厚氛圍。二、新農(nóng)村建設(shè)邁出新步伐為努力提高、改善居民的生活質(zhì)量，2009年以來加大對民生工程的投入，主要實(shí)施了“一園、一城、一水”工程項(xiàng)目?！耙粓@”即協(xié)和花苑，總投資8000萬元，規(guī)劃面積195畝，綠地占43%，建設(shè)商住樓面積8萬余平方米，配套建設(shè)超市、花園、醫(yī)院、文化廣場等。我們本著群眾買得起、住得下的原則，切實(shí)從居民的實(shí)際利