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正文內(nèi)容

20xx整訓會校長講話稿(編輯修改稿)

2024-10-28 21:47 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 的門,管好我們的人,不出事,不惹事,不添亂,為開化轉(zhuǎn)型發(fā)展,作出應(yīng)有貢獻,為推進國家東部公園建設(shè)盡到我們應(yīng)有的責任。這里強調(diào)一點,在縣里推進的重點項目工作中,凡涉及到我們教育部門人、事,我們都要主動配合,協(xié)助做好相關(guān)工作。我們各位校長手中都有或大或小的權(quán)力。當今社會滾滾紅塵,各種誘惑比較多。希望我們各位校長能始終牢記自己的職責、使命,自覺抵制各種誘惑,守牢法律道德底線。這些年,全國多地發(fā)生在教育部門、教師隊伍中的各種荒唐事不少。前段時間,縣教育局按照縣委要求,對各項事件也進行了整理收集,作為警示案例來警示教育大家,希望大家從中吸取教訓,引以為戒。也希望每位校長要學會算賬,學會算前途賬、算經(jīng)濟賬、算親情賬,好自為之,真正做到嚴以律己,帶頭帶好隊伍,拉高道德標桿,不給我縣教師隊伍抹黑。同志們,在新的形勢和新的挑戰(zhàn)下,當校長難,當個好校長更難。但校長的責任重大,校長的使命光榮。不要把校長僅僅當作一種職務(wù),更要把它當作一種職業(yè),一項事業(yè)。讓職業(yè)的成就和事業(yè)的光環(huán)溫暖我們的心靈,讓“開化精神”鞭策我們前進的步伐,創(chuàng)新實干,勇爭一流。我相信,我們的校長隊伍一定會茁壯成長,一批批優(yōu)秀校長,“名”校長一定會脫穎而出,開化教育的明天一定會更加美好!第四篇:校務(wù)會校長講話稿校務(wù)會校長講話稿校務(wù)會校長講話稿1開學至今,學校各項工作穩(wěn)步推進,秩序正常,情況良好。但同志們應(yīng)該注意到,本學年由于年前較長,因此各項工作都應(yīng)該提前考慮,力爭在年前落到實處。如果靠年后去突擊,恐怕不太現(xiàn)實。為此,今天我們召開校務(wù)會議,對各科室和年級的工作進行布置,希望同志們齊心合力,克服困難,認真工作,提高學校各項工作上臺階。校辦室:1 、文明單位驗收問題,按照要求,認真細化,做實做好,確保順利通過。分配到各個科室和年級的工作,要不折不扣的完成,不能因為某一個科室的不作為影響整體工作的推進。在驗收的時候,辦公室做好整體協(xié)調(diào),同時營造良好的迎檢氛圍。教職工的考勤工作。剛開學時開會要求過,情況有所好轉(zhuǎn),但近期檢查的密度和力度,通報的次數(shù)都有所下降,教職工遲到、早退現(xiàn)象抬頭。辦公室要加大檢查的力度,對于遲到、早退、曠工現(xiàn)象做好記錄,注意存檔,并嚴格按照學校相關(guān)制度認真執(zhí)行。年級要把考勤結(jié)果和課時補貼掛鉤。對于辦公室通報的違紀人員,科室和年級要有回音,科室主任和年級主任要把處理結(jié)果上報。做好“兩網(wǎng)一報”工作。雖然成立了網(wǎng)管中心,但幾乎處于癱瘓狀態(tài),兩網(wǎng)運行不暢,上傳內(nèi)容較少,文章質(zhì)量不高?!缎@簡報》明顯感覺期數(shù)少、檔次低,兩項工作有待提高。做好日常工作。正人先正己,對其他科室和年級的考勤固然重要,自我管理也不能掉以輕心。同時做好服務(wù)工作,所轄的會議室和公共教室衛(wèi)生要打掃到位,同時要做好自己應(yīng)該做好的其他工作。教務(wù)處:1 、認真落實好教學常規(guī)。嚴格按照教學規(guī)律,做好備、講、批、輔、考、評、補、研等環(huán)節(jié)的落實。教務(wù)處今年提出的加大作業(yè)檢查力度,我認為較好,現(xiàn)在同志們作業(yè)次數(shù)基本都夠了,但要注意質(zhì)量,避免出現(xiàn)棚架現(xiàn)象。各位在教學一線的領(lǐng)導,更應(yīng)該注意落實教務(wù)處的要求,做好表率。落實好上課和輔導的檢查。對于上課和輔導的檢查,也要加大力度,對于違紀教師要及時通報。通報了的教師,各年級主任要有回音,要把處理結(jié)果上報。3關(guān)于考試??荚嚟h(huán)節(jié)一定要抓好,不能出問題,要像對待作業(yè)一樣對待考試,考試結(jié)果的利用要科學,做不好結(jié)果的科學利用,寧可少考。聽課正常進行。特別注意青年教師的培養(yǎng),要把青年教師的培養(yǎng)提高到學校發(fā)展的戰(zhàn)略高度來進行。自主招生。先把政策搞清楚,積極參與自主招生,做好自主招生的生源選拔和培養(yǎng)。落實好學生評教工作。我們的服務(wù)對象是學生,學生對教師的評價很客觀,做好學生評教也是了解教師上課情況的`有效手段,一定要利用好這種手段。同時做好對個別教師的定向評價,了解教師的成長過程。下達 20xx — 20xx學年各個年級的教學目標和教學任務(wù),盡快督促各個年級制定出考試獎勵辦法。政教處:1 、堅持對各個年級的考核。按照政教處下達的考核辦法,堅持不懈的進行考核,同時利用好抽樣調(diào)查的方法進行考核。繼續(xù)做好門衛(wèi)管理工作。近段時間政教處做得不錯,繼續(xù)堅持,利用好學生證,使學生證有效發(fā)揮作用。值好班、查好寢,做好宿舍管理。對于值班的要求就是“遵守時間、堅守崗位、履行職責”,各個領(lǐng)導在值班上要做好帶頭,政教處也要做好違紀通報。做好學生安全教育。安全教育要常抓不懈,不能流于形式。安全工作人人有責,認真落實好“首遇責任制”,遇到安全問題不能繞道走,誰遇到問題要第一時間解決問題,誰遇到問題是這個問題的第一責任人。做好班主任考核,切實推進班主任工作上臺階。政教處對班主任的考核主體不明,缺乏針對性,棚架厲害,是學校工作的短板。今天明確一下,對班主任的考核,年級是主體。無論是政教處還是年級,對班主任的考核不能只講情面,不講工作。抓好體育教學,開展豐富多彩的體育活動。做好“一主兩翼”,一主就是體育課,但體育課是我們學校的軟肋,質(zhì)量不高,教師缺課較多,原因不明。政教處要想辦法杜絕體育教師隨意缺課現(xiàn)象,不能對體育教師疏于管理。兩翼是辦好體育專項運動隊和高考體育生的培養(yǎng)。今年的體育運動會辦的不錯,大家有目共睹,希望進一步做好高考體育生的培養(yǎng)。抓好早操。政教處王曉武主任對早操有許多想法,希望按照想法由點到面,穩(wěn)步推進。教科處:1 、加大青年教師培養(yǎng)?;I備好會議,提出明確的要求,認真進行研討,制定好政策,做實工作。制定好特色教師隊伍建設(shè)和培養(yǎng)方案,把它作為名師工程的補充。做好“青年教師讀書報告會”和“青年教師辯論會”等活動??倓?wù)處:1 、抓緊時間使教師餐廳運轉(zhuǎn),解決青年教師、早讀教師和值班班主任用餐問題。做好學校技防工作。對全校現(xiàn)有攝像頭進行升級,全部更換成高清紅外線攝像頭。同時下大力氣消除監(jiān)控盲區(qū),力爭做到校園監(jiān)控全覆蓋。各個年級:1 、管好學生、值好班。最低限度是各個年級辦公室要有人值班,不能脫崗,唱“空城計”。管好教師、上好課。年級不能對教師疏于管理,對辦公室的通報要有回音。年級要明確并牢記教學責任目標。要認識到完成教學任務(wù)才是年級工作的第一位,是一切工作的出發(fā)點和歸宿,是各項工作的重中之重。為此要科學使用年級經(jīng)費,想辦法營造積極進取的教學氛圍。對全體領(lǐng)導提幾點要求:1 、克服“庸、懶、散、軟、疲、怨、浮、躁”等頑疾,做一個讓人信服的領(lǐng)導。以上頑疾長期以來影響著我們的工作推進,我們要下大力氣克服,同時也避免出現(xiàn)人際關(guān)系庸俗化。平和心態(tài)做人,積極進取做事。在什么位置說什么話,做什么事,不錯位、不越位,常補位。平和做人讓人喜歡,積極工作讓人尊敬。要把做好工作,做出成績,彰顯個性作為人生的第一信條。精益求精,提高標準。做事情不能淺嘗輒止,標準不高。提高標準,精益求精是檢驗我們一班人精神狀態(tài)的試金石。理清關(guān)系,帶好隊伍。要理清學校和科室、科室和年級、正職和副職等關(guān)系,做好落實和協(xié)調(diào),不專權(quán)、不擅權(quán),每個人肩上都有擔子,把各項工作做好,向全校教師和全縣人民交一份滿意的答卷。校務(wù)會校長講話稿2老師們、同志們:大家下午好!剛才,王衛(wèi)兵校長代表學校校長室回顧總結(jié)了一年來學校工作的情況。沈校長宣布了本學期老師們在各個方面的獲獎情況,我向你們表示祝賀!今天,是學期結(jié)束的日子,明天寒假就要開始。過去的一年,辛苦自不必說,快樂亦在其中,幾多煩惱,更多收獲!一堂滿意的課,一個進步的孩子,或者是一本證書,哪怕是一次滿意的交流發(fā)言,都是我們?yōu)閹熣咧档抿湴恋氖斋@。時間過得飛快,一轉(zhuǎn)眼和大家相識、工作已經(jīng)有五個月了??墒俏乙稽c也不覺得漫長,只覺得每個星期,每個月過得是那樣快?;仡欉@學期,雖然我心中對工作永不滿足,對老師永遠充滿期望,但我依然十分感動。感動我們大家在一起的和諧、溫馨。感動大家相處的開誠布公,坦誠相見。感動我們實小教師對工作的嚴肅認真。感動實小人同舟共濟,奮進拼搏。感動中老年教師的以身作則,顧全大局。感動青年教師的任勞任怨,無私奉獻……感動著每一件讓我們感動著的人和事。王衛(wèi)兵校長:他是一位儒將,以盱眙支教的吃苦精神,統(tǒng)攬著教學工作。努力協(xié)助我協(xié)調(diào)著學校發(fā)展的外部環(huán)境。沈良濤校長:他是一位黃牛式的管家,腳踏實地,默默無聞,為學校后勤財務(wù)管理的規(guī)范化貢獻著自己的智慧。許宏波主任:分管西校區(qū)日常工作以來,兢兢業(yè)業(yè),創(chuàng)造性地開展工作,表現(xiàn)出了一個學校管理者的應(yīng)有才能。在西校區(qū)廣播操、自編操的訓練中,吃苦耐勞,科學訓練,贏得了同事的認可。姜兵主任:分管東校區(qū)日常工作以來,堅守自己的崗位,堅持原則性、靈活性相結(jié)合。工作中,做得多,說得少,贏得了老師們的尊重。在學生讀書活動中,善于創(chuàng)新,活動開展得扎實有效。李小琴主任:她是一位愛讀書的女孩子,書是她生命中的重要部分。她思維敏銳,視角獨特,僅20xx年就發(fā)表教育隨筆、教學論文19篇。殷小琴主任:她純樸而不失浪漫,工作責任心極強,不計個人得失,在校園藝術(shù)節(jié)比賽中,不叫苦,不喊累,在她心中,集體的榮譽高于一切。朱劍輔導員:她集多個職務(wù)于一身,像陀螺一樣不知疲倦地工作著,每一項工作中的表現(xiàn)都是那么灑脫。張玉平老師:他思維活躍,工作節(jié)奏快。他的加盟,給實驗小學注入了一股清風,也必將引領(lǐng)實小教師發(fā)生靜悄悄的革命。他精心負責學校網(wǎng)站建設(shè),全市百優(yōu)網(wǎng)站榮譽的獲得凝聚著他的智慧與汗水。玉平,我不可多得的伙伴!曹振英老師:她是圖書管理的行家里手,因為她的`出色工作,圖書館發(fā)揮著應(yīng)有的作用。曹老師,全體教職員工學習的榜樣!黃翠英老師:她是老教師的優(yōu)秀代表,全?!敖瘘c子”評比中,她的建議最有價值,透過現(xiàn)象看本質(zhì),黃老師用自己的實際行動詮釋了什么是“愛學?!?。王冬娟老師:她是學校中堅力量的代表,平凡的崗位上,平凡的小事中,她用實際行動告訴我們學校為重、孩子為先,她的腳意外骨折,但她依然堅持到校,上好每一課,這就是一種精神,一種意志力!張淑娟、張志紅兩位老師,又何嘗不是這樣呢?王玉玲老師:她是會動腦筋、盡職的辦公室主任,協(xié)調(diào)者的角色、傳幫帶的作用都體現(xiàn)得淋漓盡致。吳浩同志:她是校醫(yī),卻是個雜家,報紙分發(fā)、圖書管理、接待倒水,樣樣都干,難能可貴的是,她做這些,沒有任何怨言,對于每一次的份外安排,她都樂意接受。陳學祥、張衛(wèi)斌兩位老師:他們在學校最需要的時候,勇于挑重擔。工作中,他們堅持原則,為全校教職員工把守著食堂進出關(guān)。我代表全校師生向你們致敬!當我細數(shù)著感動的人和事的時候,我的眼前浮現(xiàn)出一幕幕感人的場景,截取十一月、十二月的幾個鏡頭:那是十一月一日,四(4)班教室孩子們正上班隊活動課《擁抱友誼》,以此課例,她獲得了南通市二等獎,她就是顧亞蘭老師。我們不能忘記顧老師幕后抱腰的一群人,他們是劉亞松主任、龔梅花主任、姜慧老師、楊慧琴老師、韓姝老師……那是十一月二十一日的早晨,學生出操后,一個老師與高個子學生還在談話,我一眼就認出這是個大齡的特殊學生。接受這個孩子,要勇氣,更要愛心與責任心,更是為學校解困,顧金明等老師做到了。費燕紅、王麗老師,同樣是為學校分憂的典型。我向你們鞠躬致謝!那是十一月二十四日下午大課間,東校區(qū)操場上正進行著廣播操訓練。學生隊伍后面,一個中年男子標準的站姿引起了我的注意,“向我看齊”,我們每個教師都可以說,但不是每個教師都能做到,他說到做到,他就是徐飛老師,平時,他能和學生一起做操。那是十一月二十六日,時針指向凌晨四點,西校區(qū)教導處依然燈火通明,一個身影忙碌著,他就是吳進華主任,看著裝幀精美的申報材料,他全然不知已經(jīng)工作了通宵。那是十一月二十九日,高效課堂研討會正有序進行,海門一上課教師的課件意外丟失,眼看教學無法進行,他,憑著自己高超的課件制作技能,二十分鐘,全新的課件完成,觀摩教學正常進行。他就是毛永峰主任。那是十二月二十三日晚七點半了,寒風乍起,東校區(qū)三年級辦公室里氣氛熱烈,那是幾個教師在磨課,他們是姜慧、湯春鋒、黃蓉蓉等老師。那是十二月三十日晚上,東校區(qū)老食堂里活躍著一高一矮兩個身影,她們嘀咕著,比劃著,全然不顧已經(jīng)零下四度的低溫,她們是俞靜書記和周紅老師,溫馨的教工元旦聯(lián)歡會會場布置出自她們的努力。當我們盤點著過去一年工作,尤其是下半年工作的時候,讓我想起這樣一些優(yōu)秀的團隊:財務(wù)組:在盛萬龍主任的帶領(lǐng),於英姿、何小玉兩位會計的配合下,財務(wù)組積極為教育教學服務(wù),保障了教育教學活動的正常開展,保障了教職工待遇、績效的落實。從預算到結(jié)算,從報支到做賬,每個環(huán)節(jié)都凝聚著他們的智慧。五年級組:這是一個團結(jié)向上的團隊。在浦海虹組長的精心組織、協(xié)調(diào)下,全組成員共同努力,出色完成各項任務(wù)。向全體家長匯報的素質(zhì)展示活動有序、精彩。體育組:這是一個善于吃苦的團隊。在張紅軍組長的帶領(lǐng)下,全組成員團結(jié)一心,較好地完成了廣播操、自編操訓練、田徑運動會、學生體質(zhì)檢測等任務(wù),全組上下正滿懷信心,瞄準新的目標,作不懈的努力!當我們總結(jié)成績的同時,不能不反思我們的不足之處:主人翁意識不強。工作作風不夠扎實。少數(shù)團隊不能弘揚正氣。學校特色沒有形成。老師們、同志們,20xx年,我們會在反思的基礎(chǔ)上,讓自己站得更高。我們?nèi)w實小人一定會拿出百倍精神和干勁,實現(xiàn)我們的教育理想,將實小發(fā)展為南通市品牌學校、江蘇省知名學校,讓每一個實小人在這里找到歸屬感、成就感和幸福感。無論如何,我們都將度過一生,但對自己的要求不同,我們的境界就會不一樣,我們的生命也許會因此而五彩斑斕,盡管那或許只是平凡的絢麗。最后,我代表全體行政,祝全體教職員工寒假“三開心”:吃得開心,玩得開心,想得開心。祝大家春節(jié)愉快,闔家歡樂,萬事如意,永遠年輕健康!謝謝大家!校務(wù)會校長講話稿3今天是正月初九,春節(jié)的氣氛依然濃濃的,首先給大家拜個年,祝大家春節(jié)快樂!1979年被授予諾貝爾和平獎的德蘭修女,她是一個滿身光明毫無黑暗的人。她說:“我們常常無法做偉大的事,但我們可以用偉大的愛去做些小事?!毙∈鹿倘晃⒉蛔愕溃苤矣谛∈聟s是一件大事。有一天,一個人來到上帝那里,要和上帝討論天堂和地獄的問題。上帝對那人說:“好吧,我讓你看看什么是地獄?!彼麄冏哌M一個房間,房間里有一大群人正圍著一大鍋肉湯。但沒給人看起來都營養(yǎng)不良、饑餓而且絕望。原來,
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