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正文內(nèi)容

反三違、防事故、保安全專項(xiàng)措施(編輯修改稿)

2024-10-28 17:47 本頁(yè)面
 

【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 操作能力,比安全作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)),“三不”(不傷害自己,不傷害他人,不被他人傷害)。各部門在安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)過(guò)程中,使職工認(rèn)真學(xué)習(xí)和熟知《煤礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化標(biāo)準(zhǔn)及考核評(píng)級(jí)辦法》中規(guī)定的各分專業(yè)內(nèi)容,在生產(chǎn)過(guò)程中,把質(zhì)量達(dá)標(biāo)作為重中之重,嚴(yán)格職工規(guī)范操作,做到上標(biāo)準(zhǔn)崗、干標(biāo)準(zhǔn)活、交標(biāo)準(zhǔn)班,克服僥幸心理,樹立良好的安全習(xí)慣,培養(yǎng)職工自覺(jué)消除“三違”行為,最大限度地減少事故的發(fā)生。,我礦無(wú)發(fā)生重傷及以上事故,無(wú)發(fā)生瓦斯超限、工程、機(jī)電及其它事故??傊?,通過(guò)開展“反三違、防事故、保安全”專項(xiàng)活動(dòng),增強(qiáng)了廣大職工的安全意識(shí),使廣大職工牢固樹立了“安全第一”的思想,提高了認(rèn)識(shí),更新了觀念,堅(jiān)定了事故是可防可控的理念,確保礦井實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)。鄭宏中鑫(新密)煤業(yè)有限公司2012年 4月15日第三篇:“反三違、防事故、保安全”活動(dòng)總結(jié)新密市超化煤礦有限公司“反三違、防事故、保安全”專項(xiàng)活動(dòng)總結(jié)根據(jù)國(guó)投安委會(huì)【2011】10號(hào)文《關(guān)于開展“反三違、防事故、保安全”專項(xiàng)活動(dòng)的通知》和裕中能源有限責(zé)任公司煤炭分公司 “反三違、防事故、保安全”專項(xiàng)活動(dòng)方案通知的要求,我礦迅速成立了以公司總經(jīng)理為組長(zhǎng),礦副總工程師以上人員為副組長(zhǎng),各行政單位正職為成員的活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組,并迅速開展活動(dòng),通過(guò)此項(xiàng)活動(dòng)的開展,有力地促進(jìn)了我礦安全生產(chǎn),現(xiàn)將活動(dòng)做以下總結(jié):“三違”行為危害宣傳教育。各單位采用宣講、討論、個(gè)人反思等多種方式,從“三違”產(chǎn)生的原因、引發(fā)的后果及接受的教訓(xùn)等方面,對(duì)職工進(jìn)行“三違”行為危害教育,使職工在更深層次上認(rèn)識(shí)到“三違”的危害性,自覺(jué)抵制“三違”行為。各單位采取多種形式對(duì)職工進(jìn)行法律法規(guī)、組織紀(jì)律、安全知識(shí)、操作規(guī)程等的教育培訓(xùn),做到教育培訓(xùn)、考核管理工作制度化、經(jīng)?;?,提高全體干部職工的安全意識(shí)和安全操作技能,增強(qiáng)防范事故的能力,為反“三違”打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)?!叭`”行為。安監(jiān)人員深入現(xiàn)場(chǎng),在第一線查“三違”疏而不漏,糾違章鐵面無(wú)私,抓防范舉 1一反三,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和制止生產(chǎn)過(guò)程中的任何“三違”行為,活動(dòng)中,共查出三違人員3起3人次,辦三違人員學(xué)習(xí)班二期,從而教育了廣大干部職工,把事故消滅在萌芽狀態(tài),促進(jìn)煤礦生產(chǎn)的安全持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展。一方面要抓好班組的日常安全意識(shí)教育。針對(duì)“違章不一定出事故”的僥幸心理,用正反兩方面的典型案例分析其危害性,啟發(fā)職工自覺(jué)遵章守紀(jì),增強(qiáng)自我保護(hù)意識(shí)。通過(guò)自查自糾,自我揭露,同時(shí)查糾身邊的不安全行為、事故苗子和事故隱患,從“本身無(wú)違章”到“身邊無(wú)事故”。另一方面抓好崗位培訓(xùn)。讓職工掌握作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、操作技能、設(shè)備故障處理技能、消防知識(shí)和規(guī)章制度;向先進(jìn)水平挑戰(zhàn),做到“四比”(比敬業(yè)愛崗態(tài)度,比職業(yè)技術(shù)水平,比實(shí)際操作能力,比安全作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)),“三不”(不傷害自己,不傷害他人,不被他人傷害)。各單位在安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)過(guò)程中,使職工認(rèn)真學(xué)習(xí)和熟知《煤礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化標(biāo)準(zhǔn)及考核評(píng)級(jí)辦法》中規(guī)定的各分專業(yè)內(nèi)容,在生產(chǎn)過(guò)程中,把質(zhì)量達(dá)標(biāo)作為重中之重,嚴(yán)格職工規(guī)范操作,做到上標(biāo)準(zhǔn)崗、干標(biāo)準(zhǔn)活、交標(biāo)準(zhǔn)班,克服僥幸心理,樹立良好的安全習(xí)慣,培養(yǎng)職工自覺(jué)消除“三違”行為,最大限度地減少事故的發(fā)生。,我礦無(wú)發(fā)生重傷及以上事故,無(wú)發(fā)生瓦斯超限、工程、機(jī)電及其它事故??傊?,通過(guò)開展“反三違、防事故、保安全”專項(xiàng)活動(dòng),增強(qiáng)了廣大職工的安全意識(shí),使廣大職工牢固樹立了“安全第一”的思想,提高了認(rèn)識(shí),更新了觀念,堅(jiān)定了事故是可防可控的理念,確保礦井實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)。新密市超化煤礦 2011年 11月11 日 3第四篇:反三違、反事故、保安全動(dòng)員大會(huì)“反三違、反事故、保安全”動(dòng)員大會(huì)各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:下午好!針對(duì)我隊(duì)9月份連續(xù)發(fā)生三起“三違”行為,今天,我們專門召開掘進(jìn)四隊(duì)“反三違、反事故、保安全”動(dòng)員大會(huì)。目的是動(dòng)員全體干部職工,緊密圍繞“強(qiáng)化紅線意識(shí)、促進(jìn)安全發(fā)展”的主題,進(jìn)一步加強(qiáng)我隊(duì)的安全生產(chǎn)工作,不斷提高干部職工的安全意識(shí),在全隊(duì)營(yíng)造良好的安全氛圍,為實(shí)現(xiàn)全年安全生產(chǎn)目標(biāo)提供有力保障。一、近期連續(xù)發(fā)生一起事故和三起“三違”的經(jīng)過(guò)和原因分析(1)2014年8月30日四點(diǎn)班,郭建新在戊31090風(fēng)巷四部皮帶機(jī)頭卸平板車上鐵道時(shí),被擠傷右手無(wú)名指,造成該手指骨折。(2)2014年9月12日零點(diǎn)班,掘進(jìn)機(jī)司機(jī)劇成都在戊31090機(jī)巷掌子頭開掘進(jìn)機(jī)切割時(shí),不停機(jī)離開操作臺(tái)到急停按鈕以里查看切割情況。屬于較嚴(yán)重“三違”行為。(3)2014年9月15日零點(diǎn)班,鄭曉偉班羅旭龍?jiān)谖?1090機(jī)巷一部皮帶打料時(shí)違反規(guī)定打料,致使物料沖入皮帶滾筒內(nèi)。屬于較嚴(yán)重“三違”行為。(4)2014年9月29日四點(diǎn)班,生產(chǎn)班班長(zhǎng)楊太華在戊31090機(jī)巷用底皮帶打溜子槽子、錨網(wǎng),屬于較嚴(yán)重“三違”行為。之所以30天內(nèi)連續(xù)發(fā)生事故和三起違章,原因總結(jié)如下: 直接原因:職工安全意識(shí)淡薄,思想麻痹,重生產(chǎn)輕安全,沒(méi)有吸取以往事故教訓(xùn),為了圖方便、省事,未按照措施施工。主要原因:現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)管不到位,跟班干部、班組長(zhǎng)沒(méi)有沒(méi)有牢固樹立“安全第一”、“不安全不生產(chǎn)”的思想,履行好監(jiān)督管理職責(zé),沒(méi)有及時(shí)發(fā)現(xiàn)并制止違章行為的發(fā)生。防范措施:狠抓三大規(guī)程的貫徹落實(shí),認(rèn)真貫徹上級(jí)安全生產(chǎn)指示精神,強(qiáng)化安全基礎(chǔ)管理工作,深入開展“
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