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正文內(nèi)容

關于做好20xx年度住房公積金繳存基數(shù)和繳存額調(diào)整工作的通知(編輯修改稿)

2024-10-28 17:29 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 定以國家統(tǒng)計局發(fā)布的《關于工資總額組成的規(guī)定》(統(tǒng)制字[1990]1號文)的項目為準。本市財政撥款的行政事業(yè)單位工資基數(shù)按《關于規(guī)范我市行政事業(yè)單位繳存住房公積金工資基數(shù)計算等有關問題的通知》(烏公管字[2006]29號)規(guī)定執(zhí)行。(二)2013年新參加工作和新調(diào)入的職工住房公積金基數(shù),以職工個人當月工資總額為計算依據(jù)。(三)烏魯木齊市2012年最低工資標準為1140元。凡低于本市最低工資標準的在職職工,其繳存基數(shù)按本市最低工資標準1140元計算。執(zhí)行最低繳存比例為5%的單位和職工月繳存金額最低下限合計為114元。(四)住房公積金繳存基數(shù)上限不得超過上一全市在崗職工年平均工資總額的3倍。2012年職工住房公積金月繳存基數(shù)最高上限金額為10930元。執(zhí)行12%繳存比例的單位和職工月繳存金額最高上限合計為2624元,試行6%補充住房公積金繳存比例的單位和職工月繳存金額最高上限合計為1312元。(五)單位內(nèi)部封存職工不進行繳存基數(shù)調(diào)整,不計入?yún)R繳人數(shù)及金額的合計。單位應對以往用“數(shù)字”或“漢字”代替的封存職工身份證號進行更正,不予以更正的不進行基數(shù)調(diào)整。四、住房公積金月繳存額的計算(一)職工繳存基數(shù)乘以繳存比例為職工個人的月繳存額。單位繳存部分和職工個人的月繳 存額相同,屬于職工個人所有。(二)單位繳存部分和職工個人繳存部分由單位在發(fā)放工資之日起五日內(nèi)一并繳存到住房公積金專戶內(nèi)。(三)職工個人和單位住房公積金月繳存額均計算到元,元以下金額四舍五入(合計數(shù)值應為偶數(shù))。(四)各單位應按相關政策規(guī)定準確計算填報職工個人住房公積金繳存數(shù)據(jù),在核定職工繳存額后一個月內(nèi),將核定情況告知職工本人,以維護職工的合法權益。職工對本人繳存額有異議,單位有義務依照相關政策做出解釋,違反相關政策規(guī)定中心將有權按有關法規(guī)開展調(diào)查并責成單位予以糾正,以確保住房公積金繳存基數(shù)的準確無誤。五、單位進行住房公積金繳存基數(shù)調(diào)整的程序(一)繳存基數(shù)調(diào)整的方式2013住房公積金繳存基數(shù)調(diào)整工作將采取單位拷取、報送Excel電子文檔和紙式表格的方式進行調(diào)整。(二)繳存基數(shù)調(diào)整的操作程序調(diào)整住房公積金基數(shù)的單位,先到所屬分中心、管理部下載拷取本單位職工住房公積金信息數(shù)據(jù),按要求進行填寫和調(diào)整。單位基數(shù)調(diào)整要滿足:繳存基數(shù)繳交比例2=繳交額的等式平衡關系。單位在基數(shù)調(diào)整過程中,將職工姓名和身份證這兩個項目設為不修改項,但要對已經(jīng)存在的職工姓名與身份證號進行認真核對,如發(fā)現(xiàn)職工姓名或身份證號與中心所卸數(shù)據(jù)不符的,應及時通知職工本人持身份證復印件及填寫好的《住房公積金個人信息變更登記表》(一式兩份)到所屬分中心、管理部審核修改?!蹲》抗e金條例》明確規(guī)定:每個職工只能開設一個住房公積金賬戶,對單位職工存在二個賬戶或多個賬戶的繳存戶,望各單位住房公積金專管人員盡快到所轄區(qū)住房公積金分中心、管理部辦理賬戶合并手續(xù),以免影響基數(shù)調(diào)整工作?;鶖?shù)調(diào)整中各單位填寫的信息要準確全面,不得出現(xiàn)漏填的情況?;鶖?shù)調(diào)整中,各單位應嚴格執(zhí)行上最低工資標準(下限)和在崗職工年平均工資的3倍(上限)的規(guī)定,對違反規(guī)定并拒不糾正的將不予調(diào)整住房公積金基數(shù)。單位在調(diào)整基數(shù)工作進行的同時,應對以前欠繳進行清理,該補繳的應及時補繳,維護繳存職工的合法權益。單位公積金基數(shù)信息調(diào)整完畢后,攜帶加蓋單位公章的《住房公積金繳存基數(shù)調(diào)整清冊》和單位公積金基數(shù)調(diào)整的電子文本文件各一份報所屬分中心、管理部進行審核確認。審核的內(nèi)容:(1)繳存基數(shù)的構成和繳存率是否符合《烏魯木齊住房公積金繳存管理辦法》的規(guī)定;(2)職工工資、繳存基數(shù)、繳存比例、月繳存額的計算是否符合要求;(3)其他信息,包括:職工姓名(與身份證相同)、公積金賬號、身份證號、單位聯(lián)系人、聯(lián)系電話等。經(jīng)審核符合要求的,由所屬分中心、管理部對單位公積金基數(shù)進行預調(diào)整確認?;鶖?shù)調(diào)整完成后,新繳存基數(shù)自2013年7月1日起正式執(zhí)行。在住房公積金會計中,單位除因職工工作變動致使繳存比例和繳存金額發(fā)生變化可按相關程序審批調(diào)整外,因其他原因致使工資在中途發(fā)生變動的不再進行調(diào)整。1在本繳存基數(shù)調(diào)整工作結束(本年7月19日)時,單位仍未按規(guī)定報送相關調(diào)整信息,由此影響職工辦理公積金其他業(yè)務的,其責任由單位自行承擔。六、本進行繳存比
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