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正文內(nèi)容

公文管理員工作職責(zé)(編輯修改稿)

2024-10-27 17:05 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 級(jí)主管部門。五、嚴(yán)格落實(shí)責(zé)任制度對(duì)維護(hù)保障不力、不按要求進(jìn)行電子公文簽收、對(duì)因工作不負(fù)責(zé)任,造成重大失誤和嚴(yán)重影響的,要追究相關(guān)責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任人的責(zé)任。第二篇:管理員工作職責(zé)管理員工作職責(zé)認(rèn)真負(fù)責(zé),嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)章制度,服從工作安排,努力做好本職工作。有較強(qiáng)的勞動(dòng)紀(jì)律性,能嚴(yán)守工作崗位,牢固樹立并始終堅(jiān)持全心全意為工療員服務(wù)的思想。能關(guān)心、體貼、主動(dòng)照顧工療員日常生活,尊重他們的人格,平等相待,對(duì)他么的行為或情緒變化反應(yīng)敏銳,及時(shí)匯報(bào)相關(guān)情況給站長和精防醫(yī)生。有較強(qiáng)的安全意識(shí),能及時(shí)了解工療員的行為意圖,做好安全管理工作。負(fù)責(zé)膳食的采購及合理搭配,保證工療員的營養(yǎng)攝入。做好“仁愛家園”的安全保衛(wèi)工作,各類物品的保管工作以及環(huán)境衛(wèi)生工
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