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正文內(nèi)容

爭創(chuàng)文明單位共5篇(編輯修改稿)

2024-10-25 15:16 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 社會效果和輿論效果的統(tǒng)一。市區(qū)領(lǐng)導(dǎo)對叢臺法院在拆遷工作中的突出表現(xiàn)給予肯定批示,河北法制報在頭版頭條對該院的做法進(jìn)行了報道,市電視臺新聞頻道也進(jìn)行了專題報道。加強(qiáng)立案接待,方便當(dāng)事人訴訟。一是將立案條件、風(fēng)險提示、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)、訴訟流程、司法救助等法規(guī)制度公布上墻,同時,實(shí)行立案、導(dǎo)訴、咨詢、案前調(diào)解“一站式”服務(wù),方便群眾參加訴訟;二是加大司法援助力度,對確屬困難的企業(yè)、群眾,積極辦理訴訟費(fèi)減免,今年為當(dāng)事人緩減免訴訟費(fèi)18萬元;三是對涉及殘疾人、老年人、農(nóng)民工的案件,優(yōu)先審查起訴材料,并及時辦理立案手續(xù),方便群眾訴訟;五是對無能力書寫訴狀需口頭起訴的特殊群體,幫助其制作筆錄作為立案材料,并及時辦理立案手續(xù)。加強(qiáng)息訴罷訪,嚴(yán)格落實(shí)有訪必接。始終把涉訴信訪工作擺在突出位置,打造人人重視信訪、人人對信訪負(fù)責(zé)的工作格局;詳細(xì)掌握來訪者相關(guān)情況,做到一案一檔,分級負(fù)責(zé),對口回復(fù),保證做到“有登記、有落實(shí)、有結(jié)果”,一般信訪案件要求在三日內(nèi)拿出解決方案,對矛盾尖銳、問題突出的重大信訪案件,“一把手”親自接訪、督辦,及時化解矛盾。截止今年11月,共處理各類來信60多件,接待來訪當(dāng)事人300余人次,未發(fā)生赴省進(jìn)京越級訪。第三篇:爭創(chuàng)縣級文明單位實(shí)施方案爭創(chuàng)縣級文明單位實(shí)施方案為全面貫徹落實(shí)黨的“十六大”精神,積極響應(yīng)縣委、縣政府關(guān)于優(yōu)化發(fā)展環(huán)境的號召,充分發(fā)揮安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門的職能作用,更好地服務(wù)于我縣經(jīng)濟(jì)發(fā)展,為建設(shè)密云和諧小康社會,創(chuàng)建全國文明縣做出貢獻(xiàn),根據(jù)縣委的要求和部署,經(jīng)局黨組認(rèn)真分析和研究,并結(jié)合我局工作實(shí)際,制定年創(chuàng)建工作實(shí)施方案。一、指導(dǎo)思想深入學(xué)習(xí)貫徹黨的“十六大”精神,以“三個代表”重要思想為指導(dǎo),貼近安全生產(chǎn)監(jiān)督管理工作實(shí)際,牢固樹立立黨為公、執(zhí)政為民的思想觀念,把維護(hù)國家和人民群眾的根本利益作為工作宗旨;進(jìn)一步強(qiáng)化監(jiān)督管理職能,嚴(yán)格依法行政,切實(shí)做到依法實(shí)施監(jiān)督管理,用好黨和人民賦予的執(zhí)法權(quán)力;認(rèn)真學(xué)習(xí),深入研究,不斷提高安全生產(chǎn)工作水平;強(qiáng)化服務(wù)意識,與時俱進(jìn),不斷創(chuàng)新,積極努力,勤奮工作,全面開創(chuàng)我縣安全生產(chǎn)工作新局面,促進(jìn)我縣的安全與穩(wěn)定,為我縣爭創(chuàng)全國文明縣貢獻(xiàn)力量,實(shí)現(xiàn)我局創(chuàng)建文明單位的目標(biāo)。二、總體思路緊緊圍繞縣委、縣政府中心任務(wù)開展工作,認(rèn)真實(shí)施并圓滿完成縣委提出的“三大工程”、“三大創(chuàng)建”任務(wù)。狠抓自身建設(shè),優(yōu)化政府服務(wù)環(huán)境,實(shí)現(xiàn)“三個轉(zhuǎn)變”,強(qiáng)化機(jī)關(guān)服務(wù)職能,全面完成市委、市政府及縣委、縣政府下達(dá)的安全生產(chǎn)工作任務(wù),達(dá)到創(chuàng)建文明單位標(biāo)準(zhǔn)。三、組織領(lǐng)導(dǎo)局成立創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組,加強(qiáng)對創(chuàng)建工作的組織領(lǐng)導(dǎo)。領(lǐng)導(dǎo)職責(zé):負(fù)責(zé)創(chuàng)建工作的組織領(lǐng)導(dǎo)和具體工作的指導(dǎo)、督促、協(xié)調(diào)、檢查及考核。成員職責(zé):按照局創(chuàng)建實(shí)施方案組織好本科室的創(chuàng)建工作,并及時做好信息反映,及時檢查本科室人員落實(shí)創(chuàng)建情況,充分利用各種形式,積極開展創(chuàng)建活動,認(rèn)真搞好對外宣傳,保證完成本科室各項指標(biāo),確保工作落到實(shí)處。四、活動內(nèi)容及目標(biāo)緊緊圍繞“實(shí)踐三個代表,優(yōu)化發(fā)展環(huán)境”主題,緊密結(jié)合安全生產(chǎn)工作實(shí)際,及時轉(zhuǎn)變思想觀念,積極營造五個“一流”服務(wù)環(huán)境,最大限度發(fā)揮機(jī)關(guān)職能作用,推動安全生產(chǎn)工作的順利進(jìn)行。(一)營造一流的工作環(huán)境加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高全局人員整體素質(zhì)一是經(jīng)常進(jìn)行思想政治教育,不斷強(qiáng)化全局人員政治意識和大局意識,牢固樹立愛黨愛國觀念,嚴(yán)格遵守和執(zhí)行黨的路線方針政策及國家的法律法令,發(fā)揚(yáng)犧牲奉獻(xiàn)精神。二是搞好政策教育,不斷提高政策理論水平,強(qiáng)化依法行政意識,提高行政效率,認(rèn)真履行行政職責(zé),確保國家的各項政策規(guī)定及時落到實(shí)處。三是認(rèn)真加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),并結(jié)合安全生產(chǎn)本職工作實(shí)際,不斷更新知識,提高人員素質(zhì)和業(yè)務(wù)技能,適應(yīng)形勢發(fā)展需要,做到知識豐富,業(yè)務(wù)熟練,工作效率高,辦事能力強(qiáng),完成任務(wù)效果好。四是抓好機(jī)關(guān)文明工作規(guī)范,強(qiáng)化文明行政意識,按照優(yōu)化發(fā)展環(huán)境的具體要求,及時轉(zhuǎn)變思想觀念,工作中做到文明待人,熱情服務(wù),維護(hù)政府職能機(jī)關(guān)的良好服務(wù)形象。營造便捷高效的服務(wù)環(huán)境一是完善機(jī)關(guān)工作制度。辦理證照、參加培訓(xùn)、辦事、接受咨詢,以方便企業(yè)和群眾為宗旨,做到急事急辦不受時間限制,平時隨到隨時辦理,不能馬上辦理的做好解釋說明,杜絕態(tài)度不好及敷衍推委現(xiàn)象。二是進(jìn)一步簡化辦公及審批程序。減少不必要的中間環(huán)節(jié),及時制定各種服務(wù)承諾內(nèi)容,積極搞好跟蹤服務(wù)。三是規(guī)范執(zhí)法監(jiān)督檢查程序,堅持文明執(zhí)法,嚴(yán)格按照規(guī)定和程序辦事,防止各種違規(guī)現(xiàn)象發(fā)生。建立監(jiān)督舉報投訴機(jī)制,嚴(yán)肅查處各類違規(guī)問題。(二)營造良好的人才成長環(huán)境建立科學(xué)的用人機(jī)制,從發(fā)展的長遠(yuǎn)角度出發(fā),按照利于單位發(fā)展、利于工作開展、利于人才成長的原則,最大限度地發(fā)揮全局人員的才智和積極性。充分發(fā)揮黨組織的教育指導(dǎo)作用,堅持黨的組織生活制度,加大對黨員的教育力度,搞好黨員評比,表彰先進(jìn),發(fā)揮黨員的模范帶頭作用;加強(qiáng)對入黨積極分子的培養(yǎng),增強(qiáng)黨組織的凝聚力和感召力。加大對中青年干部的培養(yǎng)力度,敢于放手,充分發(fā)揮他們的主觀能動性和工作積極性,創(chuàng)造良好的人才成長環(huán)境。注重發(fā)現(xiàn)人才,加強(qiáng)對專業(yè)技術(shù)人才和業(yè)務(wù)骨干的培養(yǎng),努力形成愛才、育才、護(hù)才的良好工作氛圍。建立激勵機(jī)制,設(shè)立并搞好文明科室和文明標(biāo)兵的評比表彰,大張旗鼓地鼓勵先進(jìn),鞭策后進(jìn),積極營造利于先進(jìn)成長的良好局面。不斷提高人員福利待遇,不折不扣地貫徹落實(shí)有關(guān)政策規(guī)定,使工作人員的生活水平逐年得到提高,激發(fā)全局人員的工作積極性。(三)營造一流的政策環(huán)境認(rèn)真貫徹執(zhí)行縣委、縣政府的優(yōu)化發(fā)展環(huán)境各項指示要求,積極抓好各第四篇:爭創(chuàng)縣級文明單位實(shí)施方案爭創(chuàng)縣級文明單位實(shí)施方案為全面貫徹落實(shí)黨的“十六大”精神,積極響應(yīng)縣委、縣政府關(guān)于優(yōu)化發(fā)展環(huán)境的號召,充分發(fā)揮安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門的職能作用,更好地服務(wù)于我縣經(jīng)濟(jì)發(fā)展,為建設(shè)密云和諧小康社會,創(chuàng)建全國文明縣做出貢獻(xiàn),根據(jù)縣委的要求和部署,經(jīng)局黨組認(rèn)真分析和研究,并結(jié)合我局工作實(shí)際,制定年創(chuàng)建工作實(shí)施方案。一、指導(dǎo)思想深入學(xué)習(xí)貫徹黨的“十六大”精神,以“三個代表”重要思想為指導(dǎo),貼近安全生產(chǎn)監(jiān)督管理工作實(shí)際,牢固樹立立黨為公、執(zhí)政為民的思想觀念,把維護(hù)國家和人民群眾的根本利益作為工作宗旨;進(jìn)一步強(qiáng)化監(jiān)督管理職能,嚴(yán)格依法行政,切實(shí)做到依法實(shí)施監(jiān)督管理,用好黨和人民賦予的執(zhí)法權(quán)力;認(rèn)真學(xué)習(xí),深入研究,不斷提高安全生產(chǎn)工作水平;強(qiáng)化服務(wù)意識,與時俱進(jìn),不斷創(chuàng)新,積極努力,勤奮工作,全面開創(chuàng)我縣安全生產(chǎn)工作新局面,促進(jìn)我縣的安全與穩(wěn)定,為我縣爭創(chuàng)全國文明縣貢獻(xiàn)力量,實(shí)現(xiàn)我局創(chuàng)建文明單位的目標(biāo)。二、總體思路緊緊圍繞縣委、縣政府中心任務(wù)開展工作,認(rèn)真實(shí)施并圓滿完成縣委提出的“三大工程”、“三大創(chuàng)建”任務(wù)。狠抓自身建設(shè),優(yōu)化政府服務(wù)環(huán)境,實(shí)現(xiàn)“三個轉(zhuǎn)變”,強(qiáng)化機(jī)關(guān)服務(wù)職能,全面完成市委、市政府及縣委、縣政府下達(dá)的安全生產(chǎn)工作任務(wù),達(dá)到創(chuàng)建文明單位標(biāo)準(zhǔn)。三、組織領(lǐng)導(dǎo)局成立創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組,加強(qiáng)對創(chuàng)建工作的組織領(lǐng)導(dǎo)。領(lǐng)導(dǎo)職責(zé):負(fù)責(zé)創(chuàng)建工作的組織領(lǐng)導(dǎo)和具體工作的指導(dǎo)、督促、協(xié)調(diào)、檢查及考核。成員職責(zé):按照局創(chuàng)建實(shí)施方案組織好本科室的創(chuàng)建工作,并及時做好信息反映,及時檢查本科室人員落實(shí)創(chuàng)建情況,充分利用各種形式,積極開展創(chuàng)建活動,認(rèn)真搞好對外宣傳,保證完成本科室各項指標(biāo),確保工作落到實(shí)處。四、活動內(nèi)容及目標(biāo)緊緊圍繞“實(shí)踐三個代表,優(yōu)化發(fā)展環(huán)境”主題,緊密結(jié)合安全生產(chǎn)工作實(shí)際,及時轉(zhuǎn)變思想觀念,積極營造五個“一流”服務(wù)環(huán)境,最大限度發(fā)揮機(jī)關(guān)職能作用,推動安全生產(chǎn)工作的順利進(jìn)行。(一)營造一流的工作環(huán)境加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高全局人員整體素質(zhì)一是經(jīng)常進(jìn)行思想政治教育,不斷強(qiáng)化全局人員政治意識和大局意識,牢固樹立愛黨愛國觀念,嚴(yán)格遵守和執(zhí)行黨的路線方針政策及國家的法律法令,發(fā)揚(yáng)犧牲奉獻(xiàn)精神。二是搞好政策教育,不斷提高政策理論水平,強(qiáng)化依法行政意識,提高行政效率,認(rèn)真履行行政職責(zé),確保國家的各項政策規(guī)定及時落到實(shí)處。三是認(rèn)真加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),并結(jié)合安全生產(chǎn)本職工作實(shí)際,不斷更新知識,提高人員素質(zhì)和業(yè)務(wù)技能,適應(yīng)形勢發(fā)展需要,做到知識豐富,業(yè)務(wù)熟練,工作效率高,辦事能力強(qiáng),完成任務(wù)效果好。四是抓好機(jī)關(guān)文明工作規(guī)范,強(qiáng)化文明行政意識,按照優(yōu)化發(fā)展環(huán)境的具體要求,及時轉(zhuǎn)變思想觀念,工作中做到文明待人,熱情服務(wù),維護(hù)政府職能機(jī)關(guān)的良好服務(wù)形象。營造便捷高效的服務(wù)環(huán)境一是完善機(jī)關(guān)工作制度。辦理證照、參加培訓(xùn)、辦事、接受咨詢,以方便企業(yè)和群眾為宗旨,做到急事急辦不受時間限制,平時隨到隨時辦理,不能馬上辦理的做好解釋說明,杜絕態(tài)度不好及敷衍推委現(xiàn)象。二是進(jìn)一步簡化辦公及審批程序。減少不必要的中間環(huán)節(jié),及時制定各種服務(wù)承諾內(nèi)容,積極搞好跟蹤服務(wù)。三是規(guī)范執(zhí)法監(jiān)督檢查程序,堅持文明執(zhí)法,嚴(yán)格按照規(guī)定和程序辦事,防止各種違規(guī)現(xiàn)象發(fā)生。建立監(jiān)督舉報投訴機(jī)制,嚴(yán)肅查處各類違規(guī)問題。(二)營造良好的人才成長環(huán)境建立科學(xué)的用人機(jī)制,從發(fā)展的長遠(yuǎn)角度出發(fā),按照利于單位發(fā)展、利于工作開展、利于人才成長的原則,最大限度地發(fā)揮全局人員的才智和積極性。充分發(fā)揮黨組織的教育指導(dǎo)作用,堅持黨的組織生活制度,加大對黨員的教育力度,搞好黨員評比,表彰先進(jìn),發(fā)揮黨員的模范帶頭作用;加強(qiáng)對入黨積極分子的培養(yǎng),增強(qiáng)黨組織的凝聚力和感召力。加大對中青年干部的培養(yǎng)力度,敢于放手,充分發(fā)揮他們的主觀能動性和工作積極性,創(chuàng)造良好的人才成長環(huán)境。注重發(fā)現(xiàn)人才,加強(qiáng)對專業(yè)技術(shù)人才和業(yè)務(wù)骨干的培養(yǎng),努力形成愛才、育才、護(hù)才的良好工作氛圍。建立激勵機(jī)制,設(shè)立并搞好文明科室和文明標(biāo)兵的評比表彰,大張旗鼓地鼓勵先進(jìn),鞭策后進(jìn),積極營造利于先進(jìn)成長的良好局面。不斷提高人員福利待遇,
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