培訓(xùn)需求的識(shí)別方法(編輯修改稿)
2024-10-25 13:25 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 意見，來(lái)提高企業(yè)的工作效率。專家法的效率非常高，通常也比較準(zhǔn)。,比較培訓(xùn)需求調(diào)查法、績(jī)效分析法、標(biāo)桿法、專家法的優(yōu)點(diǎn)與缺點(diǎn)。,分組研討,調(diào)查法優(yōu)劣勢(shì),優(yōu)點(diǎn): 1.簡(jiǎn)單易行 2.可以廣泛收集意見，讓各層級(jí)人員都發(fā)表自己主張的機(jī)會(huì) 缺點(diǎn)： 1.形式化 2.推卸責(zé)任,績(jī)效分析法的優(yōu)劣,缺點(diǎn)： 1.目標(biāo)設(shè)定達(dá)不到績(jī)效要求 2.分析原因不明確 3. 培訓(xùn)組織的難度大 優(yōu)點(diǎn)： 1. 現(xiàn)實(shí)性 2. 針對(duì)性 3.及時(shí)性,標(biāo)桿法的優(yōu)劣,缺點(diǎn)： 1.競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手資料保密 2.照搬照抄很難達(dá)到一個(gè)應(yīng)用的效果 3.愛屋及烏，不是所有的方法都是完美的 優(yōu)點(diǎn)： 1.目標(biāo)明確 2.增強(qiáng)動(dòng)力,專家法,缺點(diǎn)： 1.很難判斷是否有真才實(shí)學(xué) 2.專家的視角的問題 3.外部利益驅(qū)動(dòng)，冒充專家 優(yōu)點(diǎn)。 1.立場(chǎng)中立的 2.專家見多識(shí)廣 3.識(shí)別速度快 4.培訓(xùn)資源豐富,“教育是為美好生活作準(zhǔn)備！” ——斯賓塞,Thanks！,每一次的加油，每一次的努力都
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