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正文內(nèi)容

酒店店長辭職報告(編輯修改稿)

2024-10-25 12:43 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 余萬元,經(jīng)過半年的努力,市場終于打開,家樂在xx的`知名度提高,銷售額提高了,顧客滿意了,員工的臉充滿了喜悅,因此這一年我被評為“先進員工”。由于是剛來X市工作,沒有人緣關(guān)系,一年來,我利用一切人際關(guān)系,克服地域差別,了解xx市場及各項政策規(guī)定,與合作方緊密配合,同相關(guān)政府部門建立了良好地合作關(guān)系。為了開拓xx市場,我每天與員工一起工作,并聽取各項合理化建議,以應(yīng)對激烈競爭的市場環(huán)境。目前,有超市多家左右,競爭對手們把店開在了家樂店的周邊,面對這種環(huán)境,使20xx年任務(wù)的完成與提高是一種考驗,員工們都存在擔(dān)心的思想。為此,我對員工們提出xx年的工作中心是“以服務(wù)促銷售,以管理降成本”。一年來的服務(wù)規(guī)范的培訓(xùn)、管理者的培訓(xùn),大家都不會忘記這個工作中心,這一條已經(jīng)貫穿到商店每個管理者和員工的腦海中。只要做的好,就會吸引顧客,就能擺脫困境。一年來路北店銷售和管理上實現(xiàn)了雙盈利的目標(biāo),銷售額超計劃完成。比20xx年增長了85%,連續(xù)三年完成了集團下達的任務(wù)。面對閃光的成績,我并不滿足。我認真分析商品結(jié)構(gòu)及市場需求,及時調(diào)整商品結(jié)構(gòu)并合理控制庫存,避免積壓資金。因xx路北店為外埠店,供貨商又多為外地供貨商,在一定程度上影響銷售。年初,公司在xx成立商品組,由我擔(dān)任組長,為了使店在xx穩(wěn)步發(fā)展,使其同競爭對手形成差異優(yōu)勢,我對商品組提出了“重寬度、輕深度,重連鎖、輕汰換”的談判原則,使商品組在完善xx市場的同時,進一步形成了連鎖的優(yōu)勢。汰換了不適合市場的商品,并發(fā)展了部分本地特色商品,從根本上解決了蔬菜、水果不能連鎖經(jīng)營的問題。年中,在我的帶領(lǐng)下,在商品經(jīng)營上拓寬了電腦、手機、音像、圖書、冰鮮、主食廚房等品種,真正形成了倉儲超級大賣場。商品品種比20xx年增加了近一倍。品種的豐滿帶來了客流,管理的加強降低了成本,服務(wù)水平的提高贏得了顧客。市消協(xié)、工商、報社在民意測驗中,路北店被評為“x市民最滿意超市”。在擔(dān)任xx路北店店長及地區(qū)主管期間,面對店內(nèi)外繁雜的工作我開動腦筋想辦法,大膽放權(quán),競聘上崗,充分調(diào)動各級管理人員和廣大員工的工作積極性、創(chuàng)造力。我認為“員工是企業(yè)最大的資本,只有為他們提供機遇,才能充分發(fā)揮他們的才智,才能增強員工的凝聚力,企業(yè)才能長存”。在我的領(lǐng)導(dǎo)下,路北店逐步形成了各司其職,各負其責(zé),嚴謹高效的工作格局。然而現(xiàn)在我卻要因為個人原因辭職,遞交辭職報告純屬無奈。希望公司可以諒解我的辭職。我會做好交接工作的。此致敬禮xxx20xx年xx月xx日店長辭職報告6各位老板:在這里工作一個月,一個月來,業(yè)績中途上升,現(xiàn)直線下滑,全因本人“運營管理”不當(dāng)所造成,本人引咎辭職,請董事會批準(zhǔn)!本人現(xiàn)在將工作進行,并做好交接。:前十天,配合前任店長現(xiàn)任技術(shù)主管進行系統(tǒng)更換,很不順利的安裝完成公安要求的實名卡管理系統(tǒng)和實名卡監(jiān)督系統(tǒng)。在此十天里,網(wǎng)吧也同時在安裝此系統(tǒng),暴滿時間都縮短,刷卡率都升高。有一定的影響,但就整個市場而言,網(wǎng)吧還是占主動,所以在此十天后,業(yè)績又開始回升。在這一個月內(nèi)有十一天日營業(yè)額超過本人未來之前的最高日營額。后二十天,進行四輪員工培訓(xùn),每次一小時。網(wǎng)管、服務(wù)員共計每日例會十次。制度逐漸完善,考核制度出臺。員工已經(jīng)明白他們應(yīng)該做哪些,不應(yīng)該做哪些。收銀員除外!通宵時間由原來的23:00開始調(diào)整為24:00開始舉行過二次活動,你們要求天天有小節(jié)目,周周有大節(jié)目,策劃我做出來了,但是拒絕舉行。理由也同你們講過,當(dāng)場給拍死。雖然我應(yīng)聘的是店長,但是我承擔(dān)服務(wù)員擦不干凈桌子的責(zé)任。還承擔(dān)過因為打印一份文件導(dǎo)致機器造成錯帳(死機重起正常,用的是萬象)賠收銀款一百零六元,后一收銀員在查帳中發(fā)現(xiàn)是她們不熟萬象造成重疊算帳交接班造成。賠進的一百零六元歸還我。收銀員當(dāng)班時間,因為不熟萬象收費系統(tǒng)(使用這個系統(tǒng)有一個星期的時候),未與會員講清新系統(tǒng)通宵是自動扣費,00:00后,上足十元不再計費,未上足十元中途結(jié)帳,通宵時間重新計算,重疊扣錢。導(dǎo)致會員___通宵結(jié)束下機在吧臺扯皮,收銀員___不理會顧客,直接不理。為緩和顧客,我進行查帳,補充8元,我自己貼進去的。新系統(tǒng)下來之前,我已經(jīng)將萬象系統(tǒng)使用幫助的網(wǎng)站告訴收銀員,并在更換時期,一直坐在吧臺帶著她們做。前前后后十二天!但是還是出現(xiàn)這種情況,我要負責(zé)任。對員工監(jiān)督不力!老板要求人性化管理,我也提倡人性化管理,同時還要講究效率。老板要求一個星期內(nèi)要看到明顯變化,我沒有做到,只是在衛(wèi)生和系統(tǒng)上有一點點進步。老板們再給了我一次機會,我讓老板看到了明顯的變化,但老板說員工沒有了以前的笑容。我沒有做好,責(zé)任應(yīng)該承擔(dān)。,沒有在上任的二十天內(nèi)改變員工們二十年來養(yǎng)成的性格!從這件事中我發(fā)現(xiàn):人性化是的結(jié)果,無數(shù)次培訓(xùn)是的過程。再次真誠懇請董事會批準(zhǔn)本人的辭職!另附本人極不成熟的:___地區(qū)網(wǎng)吧市場分析和戰(zhàn)略、策略方案。請董事會能夠認真的考慮一下:要打價格戰(zhàn),此時還不是時候,誰都死不了,但是只有我們網(wǎng)吧的傷口面積最大,傷口最深!此致敬禮!辭職人:20__年__月__日店長辭職報告7尊敬的領(lǐng)導(dǎo):您好!我在酒店是協(xié)助店長工作的助理,但由于個人的一些原因,對于工作也是沒有了什么動力,工作上面也是沒有什么成就感,自己也是不想再做了,所以決定離職,重新去找過一份更加合適我的工作。雖然我是店長助理,但是其實自己要做的事情是非常雜的,一會要幫前臺,一會要去客房部,又是后勤,又是采購,可以說就像個打雜一樣,雖然也是學(xué)到了很多的東西,但是熟練之后,我也是感覺到一種厭倦,自己也是嘗試過去調(diào)節(jié),是不是自己工作的時間長了一些,又是比較重復(fù)的工作,所以無法對工作產(chǎn)生動力了,但是經(jīng)過了調(diào)節(jié)嘗試之后,我也是清楚,并不是如此的,而是我真的對于這份工作沒有了當(dāng)初的動力,厭倦了,也是覺得自己不合適做這么多的事情,像個沒頭蒼蠅一樣,看起來做了很多,但是很多的事情,又是沒有什么意義的,我也是知道,助理的確要做這些,店長也是說,等我成長起來,也是可以去分店做店長。不過雖然如此,但我對于做店長并沒有太大的感覺,而且自己也是不很喜歡這種做了這件事情,又要去做另外事情的工作了,更喜歡專注于做一件事的,這樣自己更專心一些,也是能在工作之中有一些成就感,而不像這份工作,做完了,但是卻不清楚自己又是做了什么,感覺也是什么都沒學(xué)到一樣。雖然我知道對于有些同事來說,羨慕我在店長旁邊,而且能做那么多的事情,但是這并不是我個人想要了,之前也是自己和店長溝通過,想專注做一件事情,但是酒店的工作卻并沒有我覺得合適的,我也是考慮了很久之后,才決定了要離職的,想去找一份合適的工作是不容易的,而且現(xiàn)在去找工作也不是那么的39。容易,但我還是想去嘗試一下,不去試一下,怎么知道自己就不行呢。領(lǐng)導(dǎo),離職的一個想法,也是我思量之后,才做的決定,不是一時的沖動,我也是知道進入到社會,去再找一份工作的艱難,但我也是要去做,去看看自己的一個潛力,而不是做這份像是打雜的工作,我也是沒有太多的心思放在這份工作上面,如果一直這樣下去,也是擔(dān)心自己工作上出現(xiàn)失誤,或者犯錯,那也是很不好的,我也是不想這樣,也是我的離職,還望領(lǐng)導(dǎo)能批準(zhǔn)。此致敬禮!辭職人:xxx20xx年x月x日店長辭職報告8尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):您們好!您好,感謝您這段時間以來對我的陪訓(xùn),讓我在您這里坐上店長一職,不管您之前對我的有多么的信任,我一直也都在努力的做好您給我的每一件事,努力做得更好,除非我真的沒辦法做到,一直都是為您忠心耿耿(包括現(xiàn)在),可是現(xiàn)在我不能再留在這里了,不是您對我不好而是為了某些事情,是我自身的事。也正因為那些事最近我把我都搞得一塌糊涂,有時候都不知道自己所做的事是對還是錯的,那些事真的不知怎么才能有一個好的解決方法,常常我也努力的不讓自己去想,可是事實就在眼前,怎能讓我躲得過呢?現(xiàn)在只要的是我自己不要去影響其他員工,我想也只能做到這一點了,所以我要離開。實話說,這次我對她,并不像以前對她們那樣,已是出自我內(nèi)心深處,因為她的性格、她的勤奮及為她的`為人真的已把我深深的感動,像她那么好的人誰不想去追求呢?以前您不我說,其實我也是知道您會知道的,可您不說也許也有您自己的想法。喜歡一個人就應(yīng)該讓她幸福,不讓應(yīng)該她受到任何傷害,不管要附出多少代價或是燃燒自己,我想這才是真正的喜歡,我已經(jīng)曾經(jīng)傷過一個人,我不想再做對不起別人的事了,她工作那么的認真、為人又那的好,我想您也不會想失去這樣的一個員工,為了你們也為了我自己,我只有選擇離開了。我要走,對我來說也是一種逃避現(xiàn)實可也是為了別人也是為了自己。對工作來說可是一種不負責(zé)任??墒俏矣帜茉趺茨?我真的好怕不該發(fā)生的事會再次發(fā)生啊!所以特向你申請辭職了,回去做一個普普通通的人也好,只過得開心就好。再次謝謝公司的栽培!此致敬禮!辭職人:xxxxxx20xx年xx月xx日店長辭職報告9尊敬的領(lǐng)導(dǎo):您好!我是XX地區(qū)的XX分餐廳的店長,我叫XX。我是今年才被領(lǐng)導(dǎo)分配過來當(dāng)我們XX地區(qū)分餐廳的店長一職的。我知道這是領(lǐng)導(dǎo)對我的提升,對我的信任和厚愛,但是我恐怕要辜負了領(lǐng)導(dǎo)的這份厚愛了。因為我覺得我自己作為一個餐廳的店長還不夠資格,也沒有能力來勝任這個職位。所以還請領(lǐng)導(dǎo)收回您對我的任命,同意我的辭職報告,讓我離開XX餐廳,去尋求我自己的發(fā)展方向。我對這個店長的職位其實是心有余而力不足,在我剛接到被升為店長任命的時候,我其實是很想把這個崗位做好的。但是在我來到XX地區(qū)的分餐廳之后,我就發(fā)現(xiàn)我自己有很多做不好的事情。首先是我沒有做管理者的`經(jīng)驗,現(xiàn)在我突然就成為了一名餐廳的店長,我感到有點不知所措,也不知道從何做起。員工們對我這個突然空降過來的店長也感到很懷疑和陌生。所以管理工作做起來就更加的麻煩了,一來是員工們不信任我,二來是我在他們中間沒有威嚴,和他們配合的也不默契。有很多次他們對我的安排表示了不滿,但是我覺得只有這樣做才會做好的。所以我作為這個店長我感到異常的困難。其次是我處理事情的能力確實還有待加強。作為一個店長就是掌握掌握餐廳里面大局的人,是能夠在員工們遇到了他們不能解決的事情的時候,而出面幫他們解決的人。所以有一個能夠處理各種突發(fā)事件的能力是每一個店長都需要具備的條件,但是我卻不能夠做到。在我擔(dān)任XX地區(qū)分餐廳店長的期間,我們店里遇到了很多麻煩的事情,包括客戶的投訴事件,包括客戶在我們店里面吵鬧的事件等等。本來身為一名店長,我應(yīng)該在最短的時間里給到客戶一個最滿意的答案,把餐廳的損失降到最小。但是我不但沒能很好的解決,我還把對餐廳的影響弄到了很惡劣的地步。所以我愧對餐廳,我愧對領(lǐng)導(dǎo)對我給予的厚望。雖然我在此期間,沒能當(dāng)好一個優(yōu)秀的店長,但是在此過程中,我也學(xué)到了很多東西,看到了自己還有很多的不足。所以我還是要感謝領(lǐng)導(dǎo)對我的厚愛,我要在辭職以后,努力的提升自己,向著我自己想要發(fā)展的方向前進。此致敬禮!辭職人:XX20xx年XX月XX日店長辭職報告10尊敬的店長:您好!因為我自己的一些原因,以后不能繼續(xù)在蛋糕店工作了,所以我向您提出辭職,希望您能夠同意我的辭職請求。我很高興自己能夠來到這里工作,我覺得自己很幸運。在工作的這段日子里,我學(xué)到了很多的東西,對我以后的職業(yè)發(fā)展非常的有利,所以我很感謝您。我感謝您這段時間對我的照顧,也很感謝您毫無保留的把您所會的東西都教給了我。在蛋糕店的這些日子,我每天都過得很充實,也過得非常的開心。蛋糕店的生意越來越好了,我們也越來越忙碌了,但我很開心。雖然我知道我現(xiàn)在辭職對蛋糕店是有影響的,但這是我沒辦法的選擇,我也不愿意離開,我會等到您招聘到接替我的員工之后再離開,盡量把我的離開對蛋糕店的影響降到最低。我選擇辭職是因為我的生活跟工作有了沖突,我也考慮了很久,因為我非常舍不得離開我們蛋糕店,但我最后還是決定要離開,希望您能夠理解我,同意我的辭職申請。我在蛋糕店一直做的都是您的助理職位,所以我工作期間的表現(xiàn)怎么樣您應(yīng)該也是十分的清楚的。雖然我有的時候也會出錯,但出現(xiàn)的都是一些小的錯誤。,給您提供了很多的幫助,讓您省了很多心。我能夠有進步是離不開您的指導(dǎo)的,我知道您并不像其他的店長那樣害怕我們什么都學(xué)會了之后,就會辭職自己去開店,所以什么都不會教給員工。您不是這樣的,您把您知道的都教給了我,這可能是您對我的信任,也可能是您對自己的手藝和口碑都充滿了自信。當(dāng)然,我選擇離開蛋糕店也并不是覺得自己已經(jīng)什么都學(xué)會了可以自己開店了。我是絕對不會做出背叛您的行為的,您對我這么的好,我怎么忍心做出這樣的事。我也不會把在您這里學(xué)到的東西都告訴給我下一個店長,以此來獲得他們的認可。我是因為一些私人的問題才選擇離開的,若我處理好這些私人的問題之后,您還需要我,我一定會第一時間就回來幫助您的。這些日子您對我非常的照顧,您對我的好我都記在心里,十分的感激。我希望蛋糕店的生意能夠越來越好,我們的蛋糕能夠越來越受歡迎,得到消費者的認可。希望您身體健康,財源廣進,再一次謝謝您的照顧。此致敬禮!辭職人:xxx20xx年xx月xx日店長辭職報告11敬愛的xx醫(yī)院:在此,我首先祝我們xx醫(yī)院一切順利,萬事如意;其次我祝各位院領(lǐng)導(dǎo)身體健康,全家幸福,快活,安康!我感謝兩年多來醫(yī)院給我這個學(xué)習(xí)進步的機會,也非常感謝院長對我的關(guān)心以及各科室同事們對我的工作、生活中的照顧,在此我非常衷心腸感謝大家!經(jīng)過沉思熟慮,我現(xiàn)在決定辭職,重要理由有以下幾點:首先,我對我所做的工作以及在工作中所做的不足表現(xiàn)歉意,但我盼望領(lǐng)導(dǎo)們在我們手下工作過程中給予更多地懂得,在平時的工作中,不要因為病人有什么一點點地不滿去你那里告狀,就不會青紅皂白地在病人面前把我們痛罵一頓,因為雖然在病人看來你是大公無私的,但你知道嗎?病人有很多時候也是無理取鬧,而你呢?在沒有任何調(diào)查的39。情況下就這樣全盤否定地批評我們,大大損害了我們的自尊,也打擊了我們的積性其次,由于現(xiàn)在物價上漲很快,但工作強度沒有降落,風(fēng)險日益加大,醫(yī)患關(guān)系日益緊張,而工資仍是五百塊錢,卻沒有上漲,而加班費,值班費等卻被取消,我們的生活很艱巨,連自己都難以贍養(yǎng),我失去了積極性,如果我再這樣上班,我怕難免會出醫(yī)療事故,或者是意外,給醫(yī)院造成不必要的喪失,所以我申請辭職第三點,你以前
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