涇華村2009年調(diào)解工作計劃(編輯修改稿)
2024-10-25 10:39 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 開展法治型黨組織建設(shè)。通過“進一步完善議事制度、進一步加強陣地建設(shè)、進一步深化法治宣傳”，以服務(wù)村民為主線，加強民主自治建設(shè)、深化法治宣傳，維護一方穩(wěn)定。“兩新”突出黨建引領(lǐng)活力提升。開展“兩新”黨組織“建功新時代”主題年活動，把村黨支部與非公企業(yè)黨支部有機融合，深化“家”文化建設(shè)，引導(dǎo)和扶持黨員經(jīng)營戶創(chuàng)新、創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)富。加大年輕干部培養(yǎng)選拔力度。突出后備干部培養(yǎng)，夯實干部隊伍基礎(chǔ)。開展經(jīng)常性談心談話、年輕干部座談會以及青年骨干拓展培訓(xùn)，選優(yōu)青年充實后備干部人才庫。規(guī)范發(fā)展黨員。嚴格按照《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細則》的要求，堅持入黨自愿原則和個別吸收原則，成熟一個，發(fā)展一個。今年我村黨支部計劃轉(zhuǎn)正1名，發(fā)展黨員按照上級要求。1加強遠程教育管理，爭創(chuàng)遠程教育示范點。按照《遠程教育操作規(guī)范》，定時、定點播放教育片，按規(guī)范做好臺帳記錄。第三篇：2012年姜洼村調(diào)解工作計劃2012年姜洼村調(diào)解工作計劃2012年我們姜洼村調(diào)解工作要以“三個代表”重要思想和黨的十七大六中全會精神為指導(dǎo)，認真領(lǐng)會市相關(guān)會議精神，圍繞鎮(zhèn)考核目標責(zé)任制，認真貫徹落實市、鎮(zhèn)調(diào)解工作提出的各項要求任務(wù)，結(jié)合本村實際，制定以下計劃：一、強化職能作用，構(gòu)建大調(diào)解工作格局要在鎮(zhèn)司法所的指導(dǎo)下，強化村調(diào)委會的職能作用，強化村調(diào)委會和調(diào)解小組的組織網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，不斷擴大調(diào)解工作的覆蓋面，形成上下聯(lián)動，齊抓共管的調(diào)解工作格局。二、建立健全各項規(guī)章制度，規(guī)范調(diào)解工作為規(guī)范調(diào)解工作程序，做到及時調(diào)解，使“大調(diào)解”機制從建立之初就能以科學(xué)、規(guī)范的方式運作，年內(nèi)要強化調(diào)解工作運作機制建設(shè)。一是健全重大糾紛快報制度。對發(fā)生的重大易激化糾紛，無論調(diào)委會是否調(diào)處成功，均應(yīng)在當日上報鎮(zhèn)司法所和調(diào)委會，以便了解信息。對已激化的糾紛，在采取措施控制事態(tài)進一步擴大的同時，向司法所和調(diào)委會鎮(zhèn)及時報告，以便落實調(diào)解人員和措施。二是健全社情分析制度。村調(diào)委會每月研究、分析糾紛形成的原因、發(fā)展動態(tài)、趨勢及潛在原因。提出解決糾紛的合理方案，每月25日上報鎮(zhèn)司法所和調(diào)委會。三是健全糾紛集中排查和專項治理制度。將糾紛集中排查分為兩大類，即在全村范圍內(nèi)的集中排查和各組對轄區(qū)內(nèi)情況的自行排查。排查活動每月兩次，尤其要加強元旦、春節(jié)等節(jié)假日和敏感時期的排查，將糾紛排查情況分輕重緩急，列表登記。對排查出的易激化糾紛，集中力量，優(yōu)先調(diào)處。針對排查情況，拿出專項治理方案開展專項治 1理。四是健全糾紛移交督辦制度。村調(diào)委會對全村的調(diào)解組織和調(diào)解員實施動態(tài)管理，通過重大糾紛快報、社情分析報告、糾紛排查等信息源，及時督促相關(guān)調(diào)解組織和調(diào)解員盡快化解各類糾紛。五是健全工作例會制度。每月25日召開由村調(diào)委會全體成員參加的調(diào)解工作例會，探討處理民間糾紛的新途徑、新辦法，達到以會代訓(xùn)的目的。二O一二年我村的糾紛調(diào)處率要達到100%，調(diào)處成功率要達到99%以上，村調(diào)委會要爭創(chuàng)市先進基層調(diào)委會。姜洼村村委會二O一二年一月十九日第四篇：徐匯區(qū)華涇社區(qū)健身器材調(diào)查徐匯區(qū)華涇社區(qū)健身器材調(diào)查我們小區(qū)的健身中心有如下器材：雙杠一副；
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