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正文內(nèi)容

政治處2005年度工作總結(jié)及明年工作計(jì)劃(編輯修改稿)

2024-10-25 09:24 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 制觀念教育,把加強(qiáng)為人民服務(wù)的宗旨教育,實(shí)事求是的思想路線教育和公正、文明、嚴(yán)格執(zhí)法的法制教育有機(jī)地結(jié)合起來,在單位內(nèi)部大力倡導(dǎo)說實(shí)話,鼓實(shí)勁,求實(shí)效的工作作風(fēng),使全體民警牢固樹立“一榮俱榮,一損俱損”的整體意識(shí),讓“對(duì)法律負(fù)責(zé)、對(duì)社會(huì)負(fù)責(zé)、讓人民滿意”真正成為每個(gè)民警的自覺行動(dòng)。三是通過多種形式,開展警示教育。有重點(diǎn)地選擇一批負(fù)面典型,引導(dǎo)民警從執(zhí)法思想、執(zhí)法觀念、執(zhí)法作風(fēng)、執(zhí)法作為等方面進(jìn)行深入剖析,教育民警扎扎實(shí)實(shí)工作,堂堂正正做人,清清白白為警。切實(shí)從思想深處解決為誰執(zhí)法、如何執(zhí)法的問題,使廣大民警時(shí)刻端正執(zhí)法態(tài)度,牢記工作紀(jì)律,進(jìn)一步增強(qiáng)公正、文明執(zhí)法的主體意識(shí)和責(zé)任意識(shí)。三、努力完善用人機(jī)制 一是根據(jù)《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》的要求,以“公開、公平、公正”為原則,從工作實(shí)際和全局利益出發(fā),進(jìn)一步推行競(jìng)爭(zhēng)上崗制度,把那些政治素質(zhì)好、業(yè)務(wù)精、能力強(qiáng)、能干事、會(huì)干事、干成事的民警充實(shí)到中層崗位上來,選好配強(qiáng)我局中層領(lǐng)導(dǎo)班子。二是依據(jù)《公務(wù)員法》的規(guī)定,嚴(yán)格按照德、能、勤、績、廉五方面的具體要求進(jìn)一步強(qiáng)化民警的績效考核工作,逐步建立以工作實(shí)績?yōu)楹诵牡目己梭w系和考核量化標(biāo)準(zhǔn),充分調(diào)動(dòng)廣大民警努力工作的積極性;進(jìn)一步加大對(duì)不稱職、不勝任現(xiàn)職工作的民警的調(diào)整力度,使這部分民警產(chǎn)生緊迫感,增強(qiáng)危機(jī)感。三是在條件允許的情況下,開展機(jī)關(guān)民警與基層民警的崗位交換,熱點(diǎn)崗位定期交流,在增加不同崗位民警間的相互了解與理解的同時(shí),解決不同職位工作量相差懸殊,苦樂不均現(xiàn)象,給全局民警創(chuàng)造更大的發(fā)展機(jī)會(huì)和發(fā)展空間。四是深入了解隊(duì)伍整體和個(gè)體情況,樹立“沒有一無事處的人,只有放錯(cuò)地方的才”的意識(shí),從民警的個(gè)性、專長、能力、態(tài)度等方面出發(fā),從成就事來的角度出發(fā),合理搭配使用民警,實(shí)現(xiàn)人才的合理配置,做到人盡其才,才盡其用,最大限度地激發(fā)民警的潛力和創(chuàng)造性。四、繼續(xù)抓好素質(zhì)教育 一是按照《隊(duì)伍建設(shè)規(guī)劃綱要》的要求,本著“干什么,學(xué)什么,缺什么,補(bǔ)什么”的原則,抓好民警對(duì)相關(guān)法律法規(guī)、業(yè)務(wù)知識(shí)和崗位技能的學(xué)習(xí),培養(yǎng)民警良好的職業(yè)道德,把民警打造成適應(yīng)新時(shí)期工作需要的行家里手,實(shí)現(xiàn)民警干一行愛一行,干一行專一行的業(yè)務(wù)強(qiáng)警目標(biāo)。二是依據(jù)崗位職能和工作標(biāo)準(zhǔn),積極創(chuàng)造條件,深入開展崗位技能練兵活動(dòng),并把崗位練兵活動(dòng)作為隊(duì)伍建設(shè)的一項(xiàng)長期任務(wù)持久堅(jiān)持下去,進(jìn)一步提高民警嚴(yán)格、依法、科學(xué)、文明執(zhí)法的意識(shí)和水平。三是科學(xué)合理地制定學(xué)習(xí)計(jì)劃,分解學(xué)習(xí)任務(wù),把鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想、黨的十六屆五中全會(huì)精神及相關(guān)的業(yè)務(wù)知識(shí)作為主要內(nèi)容對(duì)民警進(jìn)行灌輸,確保人員、內(nèi)容、時(shí)間、效果四落實(shí)。四是繼續(xù)開展學(xué)歷教育和專業(yè)人才培養(yǎng)工作,鼓勵(lì)民警積極參加學(xué)歷教育,進(jìn)一步改善民警的知識(shí)結(jié)構(gòu),增加民警的知識(shí)儲(chǔ)備,全面提高民警的綜合素質(zhì)和履職能力。五是分期分批開展民警體能訓(xùn)練,增強(qiáng)廣大民警的體質(zhì)和業(yè)務(wù)技能水平,培養(yǎng)廣大民警良好的警容、警姿,使其養(yǎng)成服務(wù)命令、聽從指揮,吃苦耐勞、敢于拼搏的優(yōu)良作風(fēng),達(dá)到內(nèi)強(qiáng)素質(zhì),外樹形象的目的。五、強(qiáng)化隊(duì)伍管理工作一是經(jīng)常性地組織廣大民警深入學(xué)習(xí)《公務(wù)員法》、我局《規(guī)章制度匯編》、《約法三章》等規(guī)章制度,不斷增強(qiáng)民警的組織紀(jì)律觀念,強(qiáng)化民警遵守規(guī)章制度的自覺性和主動(dòng)性。二是繼續(xù)開展“警容風(fēng)紀(jì)月”活動(dòng),通過活動(dòng),嚴(yán)格落實(shí)中央政法委“約法三章”,省廳“禁令”等規(guī)章制度,做到用制度管人、用制度辦事,確保政令暢通,令行禁止。三是全面推動(dòng)警務(wù)督察制度,通過制定督察辦法,明確崗位職責(zé),切實(shí)落實(shí)各項(xiàng)督察工作制度,逐步改善民警的精神風(fēng)貌,轉(zhuǎn)變民警的工作作風(fēng),有效防止民警違法、違紀(jì)問題和腐敗現(xiàn)象的發(fā)生。四是強(qiáng)調(diào)“人本觀念”,充分尊重民警的各項(xiàng)民主權(quán)利。采取多種措施,充分發(fā)揮廣大民警在隊(duì)伍建設(shè)中的民主參與、民主監(jiān)督、民主管理的作用。確保民警對(duì)上級(jí)制定出臺(tái)的政策規(guī)定有知情權(quán),對(duì)重大問題的決定有建議權(quán),對(duì)單位、部門的管理有參與權(quán),增強(qiáng)民警的主人翁責(zé)任感和奉獻(xiàn)意識(shí)。五是及時(shí)了解民警的思想動(dòng)態(tài)、身體狀況和家庭情況,對(duì)思想有情緒、健康狀況差、工作時(shí)間短、家庭困難大的民警及時(shí)予以及時(shí)的走訪、談心并給予必要的幫助,通過關(guān)心、體貼民警的實(shí)際行動(dòng),及時(shí)化解他們的思想情緒和各種矛盾,起到“幫助一個(gè)人,暖了一片心”的理想效果,進(jìn)一步增強(qiáng)隊(duì)伍的凝聚力和向心力。六、做好組織宣傳工作一是通過“五四”、“七一”、“八一”、“國慶”等重要節(jié)日,開展豐富多彩的群眾性文化、體育活動(dòng),倡導(dǎo)文明健康的生活方式,活躍民警的精神文化生活,滿足民警的精神文化需求,逐漸培養(yǎng)民警隊(duì)伍的團(tuán)隊(duì)精神、協(xié)作意識(shí)和敢于拼搏、勇于奮戰(zhàn)的進(jìn)取精神和頑強(qiáng)作風(fēng),不斷提高民警隊(duì)伍的身體素質(zhì)和實(shí)戰(zhàn)能力。二是圍繞工作性質(zhì)和宗旨,開展經(jīng)常性的讀書學(xué)習(xí)、討論交流、道德評(píng)議等活動(dòng),使廣大民警正確認(rèn)識(shí)職業(yè)的價(jià)值取向、道德規(guī)范和紀(jì)律要求,做到在職業(yè)活動(dòng)中能夠自學(xué)遵循職業(yè)道德準(zhǔn)則,遵守工作紀(jì)律,以此來體現(xiàn)職業(yè)素養(yǎng),展示良好形象。三是廣泛開展?fàn)幭葎?chuàng)優(yōu)、立功創(chuàng)模活動(dòng)。注意發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)、樹立各類先進(jìn)典型,通過表彰先進(jìn),弘揚(yáng)正氣,激發(fā)民警的競(jìng)爭(zhēng)意識(shí),爭(zhēng)工作、比干勁,爭(zhēng)創(chuàng)新、比效率,爭(zhēng)奮進(jìn)、比效果,營造團(tuán)結(jié)向上、開拓創(chuàng)新、拚搏奉獻(xiàn)、弘揚(yáng)正氣的良好氛圍。四是充分利用《政工簡報(bào)》和“綜合宣傳欄”,及時(shí)把國內(nèi)外重大時(shí)事,上級(jí)關(guān)于隊(duì)伍建設(shè)的指示精神,我局隊(duì)伍建設(shè)的好的經(jīng)驗(yàn)、做法,隊(duì)伍建設(shè)中的好人好事,兄弟單位隊(duì)伍建設(shè)的成功經(jīng)驗(yàn),我系統(tǒng)英雄人物的模范事跡傳達(dá)給民警職工,搞好上下、內(nèi)外及局內(nèi)隊(duì)伍建設(shè)交流,活躍隊(duì)伍建設(shè)氣氛。五是及時(shí)準(zhǔn)確地把我局隊(duì)伍建設(shè)的經(jīng)驗(yàn)、做法及時(shí)反饋到省廳和各大報(bào)刊,廣泛開展對(duì)外宣傳活動(dòng),提高我局社會(huì)知名度,增進(jìn)各級(jí)黨委、政府和人民群眾對(duì)民警工作的理解和支持,促進(jìn)我局隊(duì)伍建設(shè)等各項(xiàng)工作的開展。七、完善黨團(tuán)建設(shè)一是按照十六屆五中全會(huì)精神的要求,進(jìn)一步健全黨支部工作的各項(xiàng)規(guī)章制度,規(guī)范基層黨支部建設(shè);通過開展黨務(wù)知識(shí)培訓(xùn)和學(xué)習(xí),不斷提高支部成員的黨務(wù)工作知識(shí)水平和工作能力。二是認(rèn)真落實(shí)《中共xx委員會(huì)保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性長效機(jī)制》的有關(guān)要求,實(shí)現(xiàn)黨員管理工作的科學(xué)化、規(guī)范化、制度化。三是積極做好黨員的發(fā)展和轉(zhuǎn)正工作,在入黨積極分子的培養(yǎng)過程中把好政治素質(zhì)關(guān)、思想品德關(guān),保持黨員隊(duì)伍的純潔,為全局各項(xiàng)工作的開展提供堅(jiān)強(qiáng)的政治保障。四是落實(shí)黨員目標(biāo)管理制度,實(shí)行黨委委員聯(lián)系支部、支部聯(lián)系黨員的做法,及
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