局機關(guān)節(jié)假日值班制度(編輯修改稿)
2024-10-24 23:24 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 暢通以及校園防火防盜等安全需要，結(jié)合本校實際，特作如下規(guī)定：一、校園值班由校長室統(tǒng)一安排。值班實行夜班、雙休日白班、法定節(jié)假日、全天24小時值班制度。，分別對值班人員、綜合協(xié)調(diào)，統(tǒng)一領(lǐng)導，做好全校的夜間值班保衛(wèi)工作。(周六、日)白天，由校長室負責安排人員值班。，由校長室另行安排值班。，在午后和夜間工作人員下班時，另派專人負責傳接電話。二、值班人員務(wù)必做到：，忠于職守，認真填寫值班記錄。，特殊狀況及時向有關(guān)領(lǐng)導匯報。，注意做好保密工作，不得將單位領(lǐng)導的`電話及住址隨便告訴外人。，要委托校園其他人員代崗，并提前通知校長室。三、夜班特定時間加強巡邏，對重點部位要加強監(jiān)視看管，做好防火、防盜、防范工作。四、值班人員要愛護值班室的設(shè)施，持續(xù)室內(nèi)清潔衛(wèi)生。節(jié)假日值班制度7為了進一步加強我校安全工作，督促校園各類人員認真履行安全職責，認真落實校園安全防范措施，杜絕校園發(fā)生安全事故，保障我校師生生命財產(chǎn)安全，特制定《校園安全職責追究制度》。一、校園職責校園安全工作實行“分級管理、分級負責”，“誰主管、誰負責”，“誰批準，誰負責”的原則。班主任是本本班安全工作的第一職責人，其余任課教師為具體負責人。對未按照規(guī)定履行職責，發(fā)生安全職責事故，造成人員傷亡的有關(guān)職責人，按照上級有關(guān)規(guī)定，視其情節(jié)輕重將給予有關(guān)人員相應(yīng)處分。對重特大安全事故職責人，按照有關(guān)法律規(guī)定追究有關(guān)人員職責。構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事職責。二、校長職責校長是校園的法定負責人和代表，應(yīng)當代表校園對所有群眾的教育教學活動及其所帶來的行為后果負法定職責。當校園發(fā)生的安全事故主要是由校園方面引起時，校長要代表校園承擔主要的法律職責。對校園發(fā)生的安全事故，校長自己若負有直接職責，校長則務(wù)必承擔法律規(guī)定的民事職責或刑事職責，在行政上也要理解相應(yīng)的處罰。在事故中校長本人有失職甚至瀆職行為時，還要由其個人負直接的刑事或民事職責。校長對校園安全組織管理包括日常的安全教育負有最主要的領(lǐng)導職責。在一旦發(fā)生安全事故時，校長負有首要的組織搶救、應(yīng)急疏散、維持秩序等職責。三、班主任職責班級是校園安全教育和管理的基層單位，班主任是對學生進行安全教育和管理的39。直接實施者，是學生安全的主要職責人。班主任因?qū)W生安全教育不力，對學生違反規(guī)定行為或當學生受到外來人員實施的侵害行為時制止不力，應(yīng)當預見而沒有預見到的其他安全隱患，從而導致安全事故的發(fā)生，屬于失職行為。發(fā)生事故后，應(yīng)追究法律和行政職責。四、其他人員職責其他人員主要指任課教師、后勤員工等。一般狀況下不負主要職責，但由于自己的過失而使自己分管的安全環(huán)節(jié)或承擔的工作出現(xiàn)疏漏，因侮辱、毆打、體罰或變相體罰學生；或者因擅離工作崗位或雖在工作崗位但未認真履行職責，或違反工作要求、操作規(guī)程，導致安全事故的發(fā)生，他們要承擔相應(yīng)的直接職責。節(jié)假日值班制度8為了加強夜間和節(jié)假日的安全工作，公司除持續(xù)必要的保安守護值班外，實行以下安全值班制度。：常日班下班及休假日期間，由公司倒班班長兼任行政值班工作，負責公司的安全巡檢和保衛(wèi)工作。，值班人員由安全環(huán)保部、維修部、操作部、客戶服務(wù)部等組成。另外公司領(lǐng)導及各部門經(jīng)理進行電話值班，確保手機24小時開通，以便應(yīng)付緊急狀況需要。，張貼在中央控制室，告知公司所有人員，并報化工區(qū)安監(jiān)處及海事等政府部門備案。：遇有防臺、防汛，及其他特殊狀況發(fā)生時，務(wù)必根據(jù)應(yīng)急方案，全公司動員，組織各種搶險抗災、警戒守衛(wèi)、通訊聯(lián)絡(luò)、后勤供應(yīng)等力量，全力以赴做好應(yīng)急值班工作。`安全工作，協(xié)調(diào)業(yè)務(wù)生產(chǎn)方面的事宜。，對值班區(qū)域進行每二小時巡查一次，夜間值班在睡前，加巡一次，及時處理不安全因素，并做好巡查記錄。，組織并參加搶救工作。如發(fā)生重大狀況，務(wù)必及時向上級領(lǐng)導報告。、按時參加值班。，不遲到，早退，不飲酒，不從事違反值班制度的活動。，應(yīng)預先向主管經(jīng)理請假，同時，務(wù)必找妥相應(yīng)人員代替，并與安全環(huán)保部取得聯(lián)系。節(jié)假日值班制度9第一條：節(jié)假日值班人員上班時間與正常工作時間一致，早晚打卡。遲到、早退處理方法與工作日相同。早上遲到時間與晚上下班時間延長相等。第二條：值班期間不得離崗。如出現(xiàn)空崗現(xiàn)象，按工作日考勤規(guī)定中曠工處理標準的二倍處理，導致嚴重后果的另定處理。第三條：所有值班人員交接班前務(wù)必做好巡查工作，認真填寫《交接班登記表》，對當班期間發(fā)生的各種狀況，在《夜班（節(jié)假日）值班交接表》上都予以記錄，并做好電話、傳真、信件等的`接收工作。并于節(jié)假日后的第一個工作日轉(zhuǎn)交給行政管理中心秘書。第四條：值班期間不得有非本單位人員、離職人員進入；不得請親友替值。對外來人員應(yīng)提高警惕，保障安全。第五條：各管理中心值班職員在下班鎖辦公室門前，應(yīng)做好如水、電、門窗等的安全檢查工作。節(jié)假日值班制度10為了進一步改善機關(guān)工作作風，提高工作效率，全面加強我院節(jié)假日的值班管理，強化值班工作人員的工作職責，及時做好群眾的來信來訪接待工作和本院機關(guān)內(nèi)部的安全、保密、防火和防盜工作，及時處置重大事件和突發(fā)事件，防止各類事故的發(fā)生，維持法院機關(guān)內(nèi)部的正常秩序，確保機關(guān)安全和各項工作有條不紊地開展，特制定本規(guī)定。第一條從20xx年1月起，我院實行節(jié)假日院領(lǐng)導值班制度。第二條值班領(lǐng)導的具體工作職責：負責處理本院節(jié)假日的有關(guān)工作事務(wù)。對在值班時發(fā)生的屬于分管職責范圍內(nèi)的業(yè)務(wù)要及時處理；對屬于其它院
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