公司辦公室主任崗位職責(編輯修改稿)
2024-10-24 20:12 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 業(yè)文化雜志及外來所發(fā)的各類文件的處理。接待公司來賓，安排及組織公司的各類會議、制定會議議程，整理會議決議，定期組織公司文化活動，提高員工歸屬感。根據(jù)決策層的要求及相關(guān)會議紀要，對各部門的工作進行協(xié)調(diào)及督辦，確保公司各項工作的有效落實。全面負責辦公室的日常管理，貫徹崗位責任制和工作標準。制定部門績效目標和計劃，進行部門內(nèi)人員配置、績效、薪酬管理，并且合理控制部門預(yù)算。負責督辦公司各類證照辦理及年審工作。完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作?！镜?篇】企業(yè)辦公室主任崗位職責組織公司會議、公關(guān)活動以及重大活動。組織起草公司辦公室管理文件(對各職能科室以公司辦公室名義起草的文件負責審核)，做好全公司文件的編號、打印、發(fā)放以及行政文件、重要資料的立卷、歸檔、保管工作。組織做好公司印鑒、介紹信使用保管、函電收發(fā)和報刊收訂分發(fā)工作。負責公司辦公用房的分配調(diào)整及辦公用品用具標準的制訂和管理，并對辦公用品、用具標準化及各部門文明辦公進行檢查督促。負責公司人事管理、績效考核等工作。負責公司的對外聯(lián)絡(luò)，組織做好來賓接待。組織做好司機和小車的管理工作。代表公司接待上級機關(guān)、兄弟單位的來訪工作，并處理上級及外單位的信函、電話。隨時解決和處理公司出現(xiàn)的各類問題。負責完成公司領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的各項任務(wù)?！镜?篇】企業(yè)辦公室主任崗位職責負責制定、落實辦公室工作計劃和辦公室內(nèi)部的管理。參與公司重大事項的調(diào)研工作，擬定調(diào)研報告，及時掌握公司主要工作的進展情況。制訂本部門、月度工作目標、工作計劃。監(jiān)督指導(dǎo)工作計劃的落實。負責本公司員工隊伍建設(shè)，提出對下屬人員的調(diào)配、培訓(xùn)、考核意見。制定并完善公司工作制度，檢查本部門工作的執(zhí)行情況。負責協(xié)調(diào)下屬員工之間、本部門與相關(guān)部門之間關(guān)系。監(jiān)督本部門的工作目標和經(jīng)費預(yù)算的執(zhí)行情況，及時給予指導(dǎo)。統(tǒng)籌管理公司行政后勤服務(wù)工作：監(jiān)督后勤工作的執(zhí)行，并提出改進意見。負責公司行政事務(wù)的上傳下達。負責公司的印章管理。負責通訊、交通、招待、辦公費用的審核和標準管理。負責各部門之間和領(lǐng)導(dǎo)之間的協(xié)調(diào)。負責公司車輛調(diào)度。統(tǒng)籌負責檔案文書管理：負責制定、完善檔案文書管理的各項規(guī)章制度，并監(jiān)督執(zhí)行，做好保密工作。1負責相關(guān)會議的組織，以及會議決議的督辦事項：負責會議場所的安排與布置。負責會議相關(guān)活動的安排。負責會議決議的督辦事項。1負責公司的接待工作及政府關(guān)系、公共關(guān)系的建立、維護及保持：負責公來訪人員的接待。負責公司相關(guān)的公共關(guān)系建立、維護、保持。1完成上級交辦的其它各項工作?！镜?篇】企業(yè)辦公室主任崗位職責負責制訂公司辦公事處和行政管理方面的工作制度、程序及標準。負責公司的辦公用品及設(shè)備網(wǎng)絡(luò)的管理。負責公司工作計劃、工作任務(wù)的督辦。負責公司管理文件的管理和實施。負責公司總經(jīng)理辦公會議、工作會等重要會議和公司重大活動的組織及協(xié)調(diào)，提供
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