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正文內(nèi)容

員工生日福利制度(編輯修改稿)

2024-10-24 17:47 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 體批示的執(zhí)行方案為準(zhǔn)。七、本制度自發(fā)布之日起執(zhí)行,最終解釋權(quán)歸人力資源部所有。人力資源部二〇一五年十一月十五日第四篇:員工生日福利制度(試行)峨眉天頤溫泉度假大飯店員工生日福利制度(試用)一、目的為了增加酒店凝聚力,加強(qiáng)員工歸屬感,進(jìn)一步推動酒店文化建設(shè),形成良好的企業(yè)向心力和凝聚力,并切實(shí)體現(xiàn)酒店“員工自我價(jià)值的實(shí)現(xiàn)”的企業(yè)價(jià)值觀,讓每位員工感受到酒店這個大家庭的溫暖,特制定員工生日福利制度。二、適用范圍酒店所有在冊的員工。三、福利項(xiàng)目生日祝福1)行政人力資源部將在每月初代表酒店給當(dāng)月生日員工致電或發(fā)送短信送去生日祝福。2)生日賀卡:員工生日當(dāng)月將收到由酒店總經(jīng)理親筆簽名的生日賀卡。3)壽星宣傳:行政人力資源部將收集當(dāng)月過生日員工的照片和愿望,由美工制作PPT或電子相冊后,在員工生日活動時配樂循環(huán)播放。4)貼心服務(wù):員工生日活動現(xiàn)場,各部門負(fù)責(zé)人充當(dāng)服務(wù)員全程為生日員工服務(wù)。集體活動每月月底,舉辦一次本月生日員工的集體生日派對,具體形式:篝火聯(lián)歡、室內(nèi)大聯(lián)歡、酒店周邊游玩、公益活動等,具體內(nèi)容:趣味游戲、K歌大賽、化妝舞會、趣味運(yùn)動會等,集體活動時給員工集體攝影留影,并將照片數(shù)據(jù)傳給員工作為紀(jì)念。生日禮物行政人力資源部統(tǒng)一申請購買具有紀(jì)念意義和實(shí)用價(jià)值的物品作為生日禮物,在生日聚會時當(dāng)面發(fā)給生日員工。四、責(zé)任部門員工生日活動需要各個部門負(fù)責(zé)人積極主動配合,行政人力資源部根據(jù)實(shí)際情況,組織策劃活動,并提前通知相關(guān)部門負(fù)責(zé)人,各部門負(fù)責(zé)人應(yīng)根據(jù)行政人力資源部通知,合理安排部門相關(guān)工作,保證活動的順利展開,本項(xiàng)工作將納入部門負(fù)責(zé)人月度績效考核中。行政人力資源部全面負(fù)責(zé)員工生日活動的策劃安排、組織實(shí)施和協(xié)調(diào)工作,確保員工生日活動順利舉行,具體如下:1)負(fù)責(zé)當(dāng)月生日員工信息的匯總和相關(guān)費(fèi)用的申請,例如:集體生日派對費(fèi)用、生日禮物的費(fèi)用。2)負(fù)責(zé)及時為當(dāng)月生日員工發(fā)送生日祝福短信或送上電話祝福。3)負(fù)責(zé)配合采購部對審批通過后的物資進(jìn)行采購。財(cái)務(wù)部負(fù)責(zé)活動所涉及獎劵的制作。采購部負(fù)責(zé)根據(jù)生日活動的執(zhí)行方案,采購所需物品??禈凡控?fù)責(zé)在所管轄區(qū)域開展活動時,提供場
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