2009年度考核個人總結(jié)范文合集(編輯修改稿)
2024-10-21 14:10 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 己對新工資政策的理解。三、努力工作，認真完成工作任務(wù)。一年來，我仍然嚴格要求自己，謹記為職工服務(wù)的宗旨，努力做好本職工作。仔細完成日常的工作業(yè)務(wù)，包括每月的工資通知、月初工資發(fā)放審核、每月全院考勤整理審核、為職工辦理退休手續(xù)，與此同時，認真做好全院性的工資調(diào)標(biāo)工作，包括2014三個批次的技術(shù)職稱聘任工資兌現(xiàn)331人、全院職工的工資晉升、新分人員的工資計算、職工轉(zhuǎn)正定職工資兌現(xiàn)、技術(shù)合同同工同酬待遇兌現(xiàn)及與之想對應(yīng)的工資變動審核表存入個人檔案。同時，按時到區(qū)工資福利處上報新入編、退休、減員、工資晉升、離退休生活補貼調(diào)整的工資業(yè)務(wù)，積極按時地完成了工資統(tǒng)計報表、“吃空餉”清理報告的上報工作。2014年，在工作中我遇到了一些新的挑戰(zhàn)：一是區(qū)工資福利處開始使用新的工資軟件進行業(yè)務(wù)上報，我必須重新梳理全單位在職、退休職工的個人信息數(shù)據(jù)，確認每一位職工的工資信息是正確無誤的才能導(dǎo)入系統(tǒng)放心使用，還需要對業(yè)務(wù)操作生成出的上報表里的每條記錄都進行仔細核對后才能打印紙質(zhì)版上報工資處，工作繁瑣，要求仔細認真，不能出錯。其次，2014年，全區(qū)對離退休人員的生活補貼進行了新的調(diào)整，要求使用新工資系統(tǒng)進行上報，必須用好系統(tǒng)，才能做業(yè)務(wù)上報審核，時間緊，工作量大，我把這看作是對我業(yè)務(wù)能力的檢驗和工作細心程度的一個新的要求，我很好的完成了工作，與此同時也使我在工作中迅速成長起來。除了完成自己的本職工作，在科室領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)下，我和同事們積極認真的完成每年的新分人員報到材料收集、整理、辦理報到手續(xù)，職稱評審的協(xié)助工作，在團隊合作中不斷加深對集體重要性與團隊精神的認識。在以后的工作中，我會注意揚長避短，克服不足，培養(yǎng)自己獨立解決問題的能力與信心，與同事們齊心協(xié)作，把工作做的更好。第三篇：2017考核個人總結(jié)2017考核個人總結(jié)自2017年4月調(diào)入辦公室以來，在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、指導(dǎo)和同事們的幫助下，我迅速的融入，進入工作角色，較好的完成了各項工作任務(wù)。工作之余，豐富自己的理論知識并在工作過程中將所學(xué)理論付諸實踐，進一步提高了解決實際問題的能力?，F(xiàn)將一年來的工作、學(xué)習(xí)情況簡要總結(jié)如下：一：德。思想上要嚴于律己。日常工作離不開思想
畢業(yè)設(shè)計相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1