退休人員聘用勞動(dòng)協(xié)議及擴(kuò)展資料(編輯修改稿)
2024-10-21 13:40 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 ，在平等自愿的原則下，經(jīng)協(xié)商甲乙雙方訂立本合同。一、工作內(nèi)容和要求：甲方聘用乙方擔(dān)任乙方必須嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī)，遵守甲方的規(guī)定制度和紀(jì)律，愛(ài)護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn)，服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)、管理和工作安排。乙方必須遵守職業(yè)道德，保守甲方的商業(yè)秘密，維護(hù)甲方的利益和聲譽(yù)。二、聘用期限：聘用期限從_____年____月____日至_____年____月____日止。三、聘用報(bào)酬、工作時(shí)間：甲方以現(xiàn)金形式按月支付乙方聘用報(bào)酬乙方工作時(shí)間同甲方正式員工相同。四、傷、病和意外：乙方在受聘用期間發(fā)生因工傷、亡的保險(xiǎn)待遇由甲方參照國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。乙方在受聘期間發(fā)生非因工傷、病、亡的，由乙方自行負(fù)擔(dān)。五、合同的終止、解除和變更：合同到期，即行終止。一方違反合同，另一方可以書(shū)面通知對(duì)方解除合同進(jìn)行協(xié)商。因故不能履行合同部分條款時(shí)，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以變更合同內(nèi)容。不能協(xié)商一致時(shí)，則解除合同。六、賠償責(zé)任：乙方在履行本合同中，因工作失誤或因違反本合同、不能履行本合同致使合同解除，給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，乙方負(fù)賠償責(zé)任。一方違反本合同或不履行本合同致使合同解除，應(yīng)當(dāng)支付給另一方違約金，標(biāo)準(zhǔn)為未履行合同期限的月數(shù)____________%月聘用報(bào)酬。七、其他約定：八、附則：本合同自雙方簽字之日起生效。合同到期仍需聘用的，雙方可以協(xié)商續(xù)訂合同。本合同一式三份，甲方、乙方、人力資源管理部門(mén)各執(zhí)一份。甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：__________________年____月____日_________年____月____日退休人員聘用勞動(dòng)協(xié)議4茲有 因 需要，聘用退休人員 同志，雙方協(xié)商一致，簽訂本合同，以共同遵守執(zhí)行。一、受聘后的福利待遇：，受聘人的退休費(fèi)（原工資的 %，金額 元）由 發(fā)給。，受聘人應(yīng)享受的勞保福利待遇由聘用單位負(fù)責(zé)解決，如因工傷殘、因工死亡，其保險(xiǎn)待遇全部由聘用單位負(fù)擔(dān)。二、在合同期間，受聘人應(yīng)服從聘用單位的領(lǐng)導(dǎo)，遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，盡職盡責(zé)完成工作任務(wù)。三、本合同有效期自 起至 止，期滿(mǎn)作廢。如需繼續(xù)聘用，須提前協(xié)商，重新簽訂合同。四、本合同一式四份，各執(zhí)一份。經(jīng) 勞動(dòng)服務(wù)公司鑒證后生效。甲方： 乙方：聘用單位（公章） 受聘人（簽字）：法定代表人（章） 身份證號(hào)碼：簽訂日期：鑒證機(jī)關(guān)（公章）： 鑒證員鑒章：鑒證日期： 年 月 日退休人員聘用勞動(dòng)協(xié)議5甲方（聘用單位）____________乙方（受聘人）____________甲方因需要，聘用退休人員，現(xiàn)經(jīng)協(xié)商一致，達(dá)成以下條款，以資共同遵守。一、甲方聘任乙方擔(dān)任職務(wù)，工作內(nèi)容包括：二、本合同有效期自________年____月____日起至________年____月____日止，合同期滿(mǎn)，如需繼續(xù)聘用，雙方須提前協(xié)商，重新簽訂合同。三、乙方受聘后的福利待遇：在聘用期間，乙方每月工資元。聘用期間，乙方不享有甲方給予員工的任何醫(yī)療、社會(huì)保險(xiǎn)。已享受養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的離退休人員被再次聘用時(shí)，用人單位應(yīng)與其簽訂書(shū)面協(xié)議，明確聘用期內(nèi)的工作內(nèi)容、報(bào)酬、醫(yī)療、勞保待遇等權(quán)利和義務(wù)。沒(méi)有約定的，不予支持。四、乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時(shí)解除本合同：（一）嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度的；（二）嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，對(duì)甲方利益造成重大損害的；（三）被依法追究刑事責(zé)任的；（四）有貪污、盜竊、賭博、打架斗毆等行為的；（五）犯有其他嚴(yán)重錯(cuò)誤的。乙方出現(xiàn)前款情形之一，甲方可根據(jù)不同情節(jié)及輕重、對(duì)其給予違紀(jì)辭退或開(kāi)除處分。五、有下列情形之一，甲方可以解除本合同，但應(yīng)提前____日以書(shū)面形式通知乙方：（一）乙方患病，醫(yī)療期滿(mǎn)后，不能從事原工作的；（二）乙方不能勝任工作，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的；（三）本合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無(wú)法繼續(xù)履行，經(jīng)雙方協(xié)商不能變更本合同達(dá)成協(xié)議的。六、有下列情形之一的，乙方可以隨時(shí)解除本合同：（一）甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的；（二）甲方未按照本合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)條件的；（三）甲方違反本合同，嚴(yán)重侵害乙方合法權(quán)益的。我國(guó)勞動(dòng)法第28條規(guī)定，用人單位依據(jù)本法規(guī)定解除勞動(dòng)合同的，應(yīng)當(dāng)依照國(guó)家有關(guān)規(guī)定給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。離退休人員聘用協(xié)議的解除不能依據(jù)《勞動(dòng)法》第28條執(zhí)行。雙方提前解除聘用協(xié)議的，用人單位不予支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。七、一方提前解除本合同或因一方原因?qū)е卤竞贤崆敖獬?，違約方應(yīng)向守約方支付違約金元（或違約金計(jì)算方法為）八、在合同期間，乙方應(yīng)服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)，遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，盡職盡責(zé)完成工作任務(wù)。九、本合同一式四份，甲、乙雙方各執(zhí)兩份。均具同等法律效力。十、本合同經(jīng)甲、乙雙方簽字蓋章后生效。甲方：____________乙方：____________簽訂日期：____________退休人員聘用勞動(dòng)協(xié)議6甲方(聘用單位
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