紀(jì)律教育學(xué)習(xí)心得體會(huì)[范文](編輯修改稿)
2024-10-21 12:50 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 總理在國務(wù)院第四次廉政工作會(huì)議上的講話精神，并將思想認(rèn)識(shí)統(tǒng)一到行動(dòng)上，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，扎實(shí)穩(wěn)步推進(jìn)。學(xué)習(xí)中發(fā)現(xiàn)：近年來，各種金融案件頻頻發(fā)生，發(fā)案率仍然高居不下，應(yīng)對(duì)案件事件形勢(shì)嚴(yán)峻?？v觀金融案件的發(fā)生，盡管形式各異。也主要反映在以下問題：一、員工法紀(jì)意識(shí)差，疏于教育。農(nóng)村信用社點(diǎn)多、面廣、線長，絕大多數(shù)員工身處最基層，長期以來，規(guī)范化、制度化的思想教育開展不夠，員工重視實(shí)際，視思想教育為形式、為空談，認(rèn)為在各自網(wǎng)點(diǎn)內(nèi)的人低頭不見抬頭見，思想教育無意義，久而久之，員工思想道德水準(zhǔn)、法律法規(guī)觀念得不到凈化和提高，遵紀(jì)守法的自覺性和防腐拒變能力差，大多憑個(gè)人的良知做工作，談不上高尚的人生觀和價(jià)值觀。二、稽核檢查過于形式，監(jiān)督不足。一方面稽核檢查力量相對(duì)薄弱，對(duì)信用社點(diǎn)多、面廣、線長和客觀上難以全面實(shí)施有效的監(jiān)督檢查；另一方面，稽核檢查人員有的責(zé)任心差，原則性不強(qiáng)，稽核檢查圖形式，走過場，該發(fā)現(xiàn)的問題沒有及時(shí)發(fā)現(xiàn)，發(fā)現(xiàn)的問題也沒有采取有效措施進(jìn)行處罰，而是大事化小、小事化無。有些事情雖然發(fā)現(xiàn)了，也下達(dá)了整改通知，但對(duì)落實(shí)情況沒做進(jìn)一步的督促檢查，使問題越積越大，最后導(dǎo)致發(fā)生重大經(jīng)濟(jì)案件。經(jīng)過學(xué)習(xí)，本人總結(jié)了以下兩方面，以提高合規(guī)文化建設(shè)紀(jì)律教育學(xué)習(xí)的實(shí)效性。一、統(tǒng)一思想，堅(jiān)持理論學(xué)習(xí)貫穿始終。胡錦濤總書記在中紀(jì)委七次全委會(huì)上的講話中提出到：領(lǐng)導(dǎo)干部要大力倡導(dǎo)八個(gè)方面的良好風(fēng)氣。其中第一個(gè)方面就是勤奮學(xué)習(xí)，學(xué)以致用。這充分說明了學(xué)習(xí)的重要性和必要性。理論學(xué)習(xí)教育是基礎(chǔ)環(huán)節(jié)，是重點(diǎn)環(huán)節(jié)。在保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)中，我們將大量時(shí)間用于理論學(xué)習(xí)教育，而且領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭學(xué)。實(shí)踐證明，深化理論學(xué)習(xí)，對(duì)于找準(zhǔn)問題、進(jìn)行深刻客觀的剖析、提出整改意見和措施都起到了重要作用。強(qiáng)化了學(xué)習(xí)紀(jì)律，督促干部職工以良好的精神狀態(tài)、過硬的工作措施參與到活動(dòng)中，保證了參學(xué)率。深刻領(lǐng)會(huì)干部職工作風(fēng)建設(shè)的重要性和必要性，同時(shí)通過警示教育，做到“警鐘長鳴”，使其樹立正確的人生觀、價(jià)值觀、思廉、保廉、促廉的思想自覺抵制腐朽思想的侵蝕，提高自身拒腐防變能力。二、完善工作機(jī)制，防范道德風(fēng)險(xiǎn)。道德風(fēng)險(xiǎn)是各項(xiàng)腐敗案件發(fā)生的一個(gè)重要因素。每一件有內(nèi)部員工參與的案件背后，無不有作案人長期處心積慮的身影，他們正是利用了工作機(jī)制上存在的一些問題，精心準(zhǔn)備，伺機(jī)作案。我們要通過工作機(jī)制的轉(zhuǎn)變，來防范道德風(fēng)險(xiǎn)轉(zhuǎn)化為實(shí)際風(fēng)險(xiǎn)。比如，在工作機(jī)制方面相互監(jiān)督、相互制約，嚴(yán)禁以感情代替制度。以制度化的形式做好稽核監(jiān)察工作，以制度化的形式作好員工的培訓(xùn)工作等等?？傊灾贫然男问阶骱脙?nèi)控制度執(zhí)行的有效性。也要圍繞行業(yè)作風(fēng)、黨風(fēng)廉政建設(shè)，查找廉潔自律和群眾反映的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題。在工作推進(jìn)中堅(jiān)持走群眾路線，以各種形式聽取、收集群眾和服務(wù)對(duì)象的意見和建議。并把這些意見和建議作為解決農(nóng)信社系統(tǒng)干部職工“務(wù)實(shí)”問題逐項(xiàng)加以解決和落實(shí)。以改革發(fā)展目標(biāo)為重點(diǎn)，以深入推進(jìn)干部作風(fēng)建設(shè)工作為契機(jī)，著力解決干部作風(fēng)問題。干部職工作風(fēng)建設(shè)，既是現(xiàn)實(shí)的需要，又是長期的任務(wù)。對(duì)此，堅(jiān)持長抓不懈、鞏固整頓成果，切實(shí)改進(jìn)在學(xué)風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)、思想作風(fēng)、工作作風(fēng)、生活作風(fēng)等方面的不良習(xí)氣，加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，認(rèn)真解決好“用心想事，用心
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