【文章內(nèi)容簡介】 長期性、重要性認識不足，工作缺乏主動性、存在著應付檢查的現(xiàn)象。個別干部對懲防體系建設的重要性認識不足，在思想上缺乏主體意識，沒有從“要我抓”轉(zhuǎn)變到“我要抓”，致使開展工作的積極性和有效性受到影響。三是督促檢查力度還有待進一步加大。懲防體系建設整體性強、覆蓋面廣、工作量大與專職人員少、督促檢查力度小、整體素質(zhì)提高慢的矛盾還比較突出。針對上述不足之處，局黨組將繼續(xù)把懲防體系建設，與各項工作部署相結(jié)合，與完成目標考核任務相結(jié)合。一是加強學習教育。深化“學習日”制度，做到集中組織學習和個人自學相結(jié)合，并做到常年堅持，持之以恒。第四篇：懲防體系建設自查報告2012某鄉(xiāng)關于推進懲治和預防腐敗體系建設工作的自查 報 告近年來，我鄉(xiāng)以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入學習實踐科學發(fā)展觀，全面貫徹黨的十七屆五中、六中全會精神，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，堅持“標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防”的方針，完善懲治和預防腐敗體系為重點的反腐倡廉建設，著力解決反腐倡廉中人民群眾反映強烈的突出問題，以制度建設為切入點，積極開展對重點崗位和關鍵環(huán)節(jié)的廉政風險排查，把廉政風險點查到點，防控機制建到崗，監(jiān)督對象定到人，著力構(gòu)建預防更加超前，監(jiān)督更加有力，制度更加完善，干部更加廉政風險防控體系。樹立“團結(jié)務實、開拓創(chuàng)新、公正廉潔、勤政高效”的機關形象。我鄉(xiāng)認真開展了自查。現(xiàn)將有關情況報告如下：一、黨風廉政建設責任制落實情況黨風廉政建設責任制是黨中央、國務院維護改革、發(fā)展、穩(wěn)定大局，從制度上保證各級領導班子和領導干部對黨風廉政建設和反腐敗工作切實負起領導責任采取的一項重大舉措，是各級黨委和領導干部必須擔負起的重大責任。為了切實抓好我鎮(zhèn)的黨風廉政建設，主要做了以下幾項工作：（一）分解任務，明確責任，全面落實黨風廉政建設和反腐敗工作任務。年初，鄉(xiāng)黨委、鄉(xiāng)紀委認真貫徹落實縣黨風廉政建設和反腐敗工作會議精神。在充實和加強基層黨風廉政建設機構(gòu)的基礎上，為進一步加強黨風廉政建設，明確領導班子和班子成員在農(nóng)村基層黨風廉政建設中的責任，根據(jù)縣紀委《關于2012年黨風廉政建設工作安排意見》，結(jié)合我鄉(xiāng)實際，制定下發(fā)了《關于2012年黨風廉政建設工作目標任務分解的通知》，與各村簽訂《鄉(xiāng)2012年黨風廉政建設責任書》，明確了任務，落實了職責。同時，深入開展廉政文化“六進”活動，加強示范點建設。建立了廉政辦公室、文化室，在沿街等醒目位置懸掛了宣傳標語，布置了廉政的文化墻，營造了濃厚的廉政文化氛圍，促進了我鎮(zhèn)農(nóng)村基層黨風廉政建設和反腐倡廉工作的深入開展。（二）加強學習教育，堅持標本兼治，不斷規(guī)范干部廉潔從政的行為。按照縣紀委的安排，我們在全鄉(xiāng)農(nóng)村基層干部中集中開展了思想作風整頓活動，黨紀條規(guī)以及廉政學習宣傳。各支部認真組織黨員學習了黨的十七大及十七屆五中、六中全會精神，學習了胡錦濤總書記在中央紀委全會上的講話，重點學習《黨章》及《紀律處分條例》、《黨員領導干部監(jiān)督條例》、《農(nóng)村基層干部廉潔履行職責若干規(guī)定（試行）》和《黨員領導干部廉潔從政若干準則》。黨委理論中心組堅持每季度召開一次反腐倡廉理論專題學習，并將領導干部廉潔從政教育培訓進行制度化、規(guī)范化，確保每年對領導干部進行一次廉潔從政教育培訓，通過學習教育，進一步堅定了全鄉(xiāng)廣大黨員干部全心全意為人民服務的決心和信心，強化了廉潔從政的意識。一是全鄉(xiāng)16名副科級以上領導干部都能嚴格遵守廉潔自律各項規(guī)定，堅決抵制利用職務上的便利謀取不正當利益。在工作、生活中規(guī)范自己的言行，沒有一人向所分管的單位和村索要錢物，接受任何禮品和饋贈，沒有用公款報銷和支付應由個人負擔的任何費用。二是嚴格黨務、政務和村務公開制度。堅持定期進行黨務、政務公開和村務公開規(guī)范與完善了公開的內(nèi)容、方式、程序和監(jiān)督保障措施，做到了公開內(nèi)容詳實，涉及面廣、公開程序規(guī)范，記錄齊全，自覺接受廣大干部群眾的監(jiān)督。三是勵行勤儉節(jié)約，反對奢侈浪費。認真貫徹執(zhí)行中央《關于黨政機關厲行節(jié)約若干問題的通知》，按照縣紀委要求，認真進行自查自糾，嚴格將公務購車費、會議經(jīng)費、公務接待費用以及黨政機關干部出國（境）經(jīng)費等支出，認真解決講排場、比闊氣、奢侈浪費等問題。鄉(xiāng)政府建立、健全了各項管理制度，來客一律在廉潔就餐，全年節(jié)約招待費2萬元；公務用車實行派車單制度，無派車單的不得用車或租車；機關工作人員公務出差實行差旅費包干制度，節(jié)約歸已，超支不報；提倡節(jié)約用水、用電及辦公用品，反對鋪張浪費，繼續(xù)實行每個房間每月用電標準限額，領導同等對待，不搞特殊化。四是不斷完善“鄉(xiāng)財縣監(jiān)管”和“村財鄉(xiāng)監(jiān)督”制度，切實規(guī)范鄉(xiāng)鎮(zhèn)財務管理，建立健全了新債責任追究制度和鎮(zhèn)、村主要負責人的任期、離任經(jīng)濟責任審計制度。全面執(zhí)行“鄉(xiāng)財鄉(xiāng)用縣監(jiān)管”各項規(guī)定。五是加強干部職工執(zhí)法培訓力度。鄉(xiāng)黨委、政府高度重視機關干部的執(zhí)法水平，特別是領導干部。鄉(xiāng)上全體領導除參加縣上統(tǒng)一培訓外，還組織機關干部加強《信訪條例》、《行政許可法》、《土地管理法》、《計劃生育法》的學習和培訓，有效地提高了干部的行政執(zhí)法水平。通過一系列政策措施的實施，進一步制止了鋪張浪費現(xiàn)象，規(guī)范了干部廉潔從政行為，預計全鄉(xiāng)全年節(jié)約經(jīng)費4萬余元。（三）加強領導，完善制度，認真抓好黨內(nèi)監(jiān)督工作。一是切實做好構(gòu)建警示訓誡防線工作。按照《鄉(xiāng)建立警示訓誡防線規(guī)定的通知》，鄉(xiāng)黨委、紀委主要負責人帶頭落實警示訓誡“五個一”各項規(guī)定，成立專門領導機構(gòu)，做到了三個落實：即陣地落實、制度落實、辦公人員落實。并制訂下發(fā)了《實施方案》，加強和完善了警示訓誡三項制度。同時，把警示訓誡納入村級組織管理。在每個支部中，任命了一名紀檢委員，充分運用教育、制度、監(jiān)督并重手段，筑牢道德防線，使干部不犯錯誤或少犯錯誤。堅持按時上報警示月報、季報表，全年共實施警示訓誡5人，每個警示訓誡做到了材料齊全、程序合法、處理恰當、案卷規(guī)范。二是認真落實《黨內(nèi)監(jiān)督條例》，建立健全并落實了黨委議事、民主生活會、領導干部述職述廉、信訪處理、誡免談話等制度，堅持實行黨員領導干部個人重大事項報告和領導干部任期和離任經(jīng)濟審計制度、“三談兩述”、開展黨內(nèi)詢問等制度。三是充分發(fā)揮了村民監(jiān)督委員會作用。12個村監(jiān)督委員會工作開展正常，運行效果良好。今年，全鄉(xiāng)村民監(jiān)督委員會列席兩委會數(shù)32次，提出建議53條，被采納建議43條，化解矛盾33起，監(jiān)督村級重大事項17項，糾正不合理村級事務21件，督促村務公開事項33項，審核村務公開事項24項，召開評議村干部大會17次，評議村干部39次，提出質(zhì)詢意見29個，提出質(zhì)詢意見12件，警示訓誡5