【文章內容簡介】 長領導。負責項目部內調度管理工作；及時、準確、全面地收集施工信息，向主管生產領導匯報，向各項目部傳達項目部領導各項要求；每日記錄施工進度情況，匯總月、季度進度報告，并向項目部領導及時匯報。根據項目任務，根據各專業(yè)工程師提供的數據，負責編制下達項目部施工進度計劃。按規(guī)定按時編制上報各類報表，建立相應的工程形象進度表和臺帳。接觸網專業(yè)工程師職責1．受項目部工程管理部部長領導，輔助接觸網主管工程師完成項目部接觸網專業(yè)工程的技術管理工作。2．檢查督促分部、項目部工程項目設計文件和圖紙的審核工作，確保施工圖紙的準確性，正確指導施工。3．協(xié)助專業(yè)工程師完成全線技術提料審核，核對提料計劃，以及各工區(qū)自購料的審核工作。4．根據項目部年、季、月度施工作業(yè)計劃，掌握作業(yè)計劃的執(zhí)行情況；并催促設計院出圖并配合設計優(yōu)化方案。5．工程竣工后，按要求和確定的項目做好工程總結和專題技術總結。變電、電力專業(yè)工程師職責1．受項目部工程管理部部長領導，輔助變電、電力專業(yè)工程師完成項目部接觸網專業(yè)工程的技術管理工作。2．檢查督促分部、項目部工程項目設計文件和圖紙的審核工作，確保施工圖紙的準確性，正確指導施工。3．協(xié)助專業(yè)工程師完成全線技術提料審核，核對提料計劃，以及各工區(qū)自購料的審核工作。4．根據項目部年、季、月度施工作業(yè)計劃，掌握作業(yè)計劃的執(zhí)行情況；并催促設計院出圖并配合設計優(yōu)化方案。5．工程竣工后，按要求和確定的項目做好工程總結和專題技術總結。第四篇：工程技術部崗位職責工程技術部工作職責在公司總工程師的領導下，負責落實公司鋼構放樣、工藝和工程的技術管理。貫徹執(zhí)行公司一體化管理體系方針和目標、促進體系的有效運行。負責組織作業(yè)指導書和技術交底的編制和組織實施。負責國家技術標準、規(guī)范、規(guī)程、技術文件、圖紙、工程變更等信息的收集和更新。組織制定公司生產技術管理制度，編制或修訂技術操作規(guī)程，嚴格進行并進行監(jiān)督、檢查、糾正。級織人員做好生產技術現場服務指導工作，組織編制施工組織設計，督促技術流程的執(zhí)行情況。配合進行生產管理方面的日常事務，了解生產計劃的執(zhí)行情況。加強生產過程中的質量監(jiān)督，確保生產產品符合規(guī)定要求。負責有關技術交底工作。及時做好工程總結、竣工資料歸檔及移交工作。1組織技術人員進行技術攻關，積極推廣新技術、新材料、新工藝。崗位：工程技術部經理全面負責工程技術部管理工作，執(zhí)行公司領導的工作任務。協(xié)調各專業(yè)組工作，對本部門各崗位人員的工作進行督促、考核。組織制定公司生產技術管理制度，編制或修訂技術操作規(guī)程，嚴格進行并進行監(jiān)督、檢查、糾正。及時組織對國家新頒布的技術標準、工藝標準進行學習和貫通，并對生產過程中的技術工藝、標準情況進行監(jiān)督、檢查，處理生產中出現的技術問題。組織相關部門進行圖紙會審以及技術交底。組織人員做好生產技術現場服務指導工作，組織編制和控制產品制造所需的圖樣、工藝卡片等作業(yè)指導文件。配合進行生產管理方面的日常事務，了解生產計劃的執(zhí)行情況，加強生產過程中的質量監(jiān)督，確保生產產品符合規(guī)定要求。對技術工作失誤造成的產品質量不穩(wěn)定或質量事故負責。組織技術人員進行技術攻關，積極采用先進技術，不斷提高產品質量。組織技術人員策劃工程新產品和編制新工藝技術文件。負責推廣新技術、新工藝。1組織本部門員工的培訓工作，通過溝通與激勵等方式，挖掘員工的潛力，達到開發(fā)人才的目的。1正確處理好與業(yè)主等單位的關系，協(xié)調好公司內部各部門的工作，及時溝通，認真解決實際中碰到的問題。工作權限：掌握公司的生產計劃、生產進程和工藝流程，通過對技術準備、生產計劃的合理安排和調整，保證公司生產的正常進行。崗位：工程技術部副經理執(zhí)行公司領導的指令，輔助工程技術部經理，負責工程技術部管理工作。對現場類施工工程全面負責。嚴格執(zhí)行技術管理制度，對本部門各崗位人員的工作進行督促、考核。及時組織對國家新頒布的技術革新術標準、工藝標準進行學習和貫通，并對生產過程中的技術工藝、標準情況進行監(jiān)督、檢查，處理生產中出現的技術問題。組織相關部門進行圖紙會審以及技術交底。級織人員做好生產技術現場服務指導工作，組織編制施工組織設計，督促技術流程的執(zhí)行情況。配合進行生產管理方面的日常事務，了解生產計劃的執(zhí)行情況。加強生產過程中的質量監(jiān)督，確保生產產品符合規(guī)定要求。對技術工作失誤造成的產品質量不穩(wěn)定或質量事故負責。組織技術人員進行技術攻關，積極采用先進技術，不斷提高產品質量。組織技術人員策劃工程新產品和編制新工藝技術文件。負責推廣新技術、新工藝。組織本部門員工的培訓工作，通過溝通與激勵等方式，挖掘員工的潛力，達到開發(fā)人才的目的。1正確處理好與業(yè)主等單位的關系，協(xié)調好公司內部各部門的工作，及時溝通，認真解決實際中碰到的問題。工作權限：掌握公司的生產計劃、生產進程和工藝流程，通過對技術準備、生產計劃的合理安排和調整，保證公司生產的正常進行；在公司主管經理的領導下，協(xié)助技術中心主任搞好部門的管理工作。崗位：工程技術部主管執(zhí)行公司領導的指令，輔助工程技術部經理、副經理，負責工程技術部管理工作。全面負責變電所構支架鋼結構工藝管理。嚴格執(zhí)行技術管理制度，對本部門技術崗位人員的工作進行督促、考核。及時組織對國家新頒布的技術革新術標準、工藝標準進行學習和貫通，并對生產過程中的技術工藝、標準情況進行監(jiān)督、檢查，處理生產中出現的技術問題。組織相關部門進行圖紙會審以及技術交底。組織人員做好生產技術現場服務指導工作，組織編制施工組織設計，督促技術流程的執(zhí)行情況。配合進