【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 ，未從事有報(bào)酬的工作或沒(méi)有比較穩(wěn)定的收入來(lái)源，主要生活來(lái)源確系由職工本人提供，以維持相當(dāng)于當(dāng)?shù)鼐用褡畹蜕钏降?，可列為該職工的供養(yǎng)直系親屬。（2）職工之母、妻不滿50周歲，有勞動(dòng)能力，可通過(guò)勞動(dòng)，獲得勞動(dòng)報(bào)酬，能夠維持相當(dāng)于當(dāng)?shù)鼐用褡畹蜕钏降?，不?yīng)列為該職工的供養(yǎng)直系親屬；如經(jīng)鑒定，完全喪失勞動(dòng)能力，又無(wú)其他收入來(lái)源，確系由職工本人提供收入維持基本生活的，可列為該職工的供養(yǎng)直系親屬。（3）根據(jù)《勞動(dòng)保險(xiǎn)條例》及有關(guān)規(guī)定，供養(yǎng)直系親屬原則上以勞保卡片中的登記為準(zhǔn)。如果單位未辦理勞?？ㄆ怯?，應(yīng)按以下原則處理：其母首先應(yīng)由其父供養(yǎng)，如果其父工資收入較低，難以維持家庭最低生活水平的，也可將其母列為該職工的供養(yǎng)直系親屬。對(duì)在校學(xué)生列為供養(yǎng)直系親屬的補(bǔ)充規(guī)定企業(yè)職工供養(yǎng)直系親屬中雖年滿16周歲，但系初中畢業(yè)直接進(jìn)入職業(yè)高中、職業(yè)中專、技工學(xué)校就讀的學(xué)生可繼續(xù)按現(xiàn)行規(guī)定享受供養(yǎng)直系親屬的有關(guān)待遇。供養(yǎng)直系親屬的醫(yī)療待遇（1）1951年政務(wù)院公布的《勞動(dòng)保險(xiǎn)條例》第十三條戊款規(guī)定：工人與職員供養(yǎng)的直系親屬患病時(shí)，得在該企業(yè)醫(yī)療所、醫(yī)院、特約醫(yī)院或特約中西醫(yī)師處免費(fèi)診治，手術(shù)費(fèi)及普通藥費(fèi)，由企業(yè)行政方面或資方負(fù)擔(dān)二分之一，貴重藥費(fèi)、就醫(yī)路費(fèi)、住院費(fèi)、住院時(shí)的膳費(fèi)及其他的一切費(fèi)用，均由本人自理。（2）勞動(dòng)部、全國(guó)總工會(huì)1966年4月15日〔66〕中勞薪字第60號(hào)、〔66〕會(huì)通字第9號(hào)《關(guān)于改進(jìn)企業(yè)職工勞保醫(yī)療制度幾個(gè)問(wèn)題的通知》中規(guī)定：按照勞動(dòng)保險(xiǎn)條例規(guī)定享受醫(yī)療待遇的職工供養(yǎng)直系親屬患病時(shí)，除了手術(shù)費(fèi)和藥費(fèi)仍然執(zhí)行半費(fèi)外，掛號(hào)費(fèi)、檢查費(fèi)、化驗(yàn)費(fèi)等均由個(gè)人負(fù)擔(dān)。（3）全國(guó)總工會(huì)勞動(dòng)保險(xiǎn)部1964年4月《關(guān)于勞動(dòng)保險(xiǎn)問(wèn)題解答》：① 問(wèn)：職工供養(yǎng)直系親屬在當(dāng)?shù)毓⑨t(yī)院治病可否報(bào)銷二分之一的藥費(fèi)?答：根據(jù)勞動(dòng)保險(xiǎn)條例第十三條戊款規(guī)定，工人與職員供養(yǎng)的直系親屬患病時(shí)，得在該企業(yè)醫(yī)療所、醫(yī)院、特約醫(yī)院或特約中西醫(yī)師處免費(fèi)診治，手術(shù)費(fèi)及普通藥費(fèi)，由企業(yè)行政方面負(fù)擔(dān)二分之一，醫(yī)療費(fèi)、住院費(fèi)、住院膳費(fèi)及其他一切費(fèi)用均由本人自理。根據(jù)這一條規(guī)定，凡職工供養(yǎng)的直系親屬，不論與職工同居或不同居，住在城市或農(nóng)村，凡患病時(shí)能夠到上述指定的醫(yī)療機(jī)構(gòu)診治時(shí)，即可享受勞動(dòng)保險(xiǎn)條例第十三條戊款規(guī)定的醫(yī)療待遇。患病時(shí)未在上述指定的醫(yī)療機(jī)構(gòu)診治者，其所需診治、醫(yī)藥等費(fèi)用，應(yīng)由本人自理。本人負(fù)擔(dān)確有困難，由基層適當(dāng)補(bǔ)助。② 問(wèn)：職工供養(yǎng)直系親屬患病可否轉(zhuǎn)院治療?答：一般的不主張家屬轉(zhuǎn)院治療。如果自己轉(zhuǎn)院治療，其全部費(fèi)用本人負(fù)責(zé)，如果是不轉(zhuǎn)院治療就有生命危險(xiǎn)，經(jīng)醫(yī)院證明，企業(yè)同意，是可以轉(zhuǎn)院治療的，并享受供養(yǎng)直系親屬醫(yī)療待遇。③ 問(wèn)：職工家屬患急病、負(fù)傷醫(yī)療施行手術(shù)，需要輸血費(fèi)用由誰(shuí)負(fù)擔(dān)?答：經(jīng)醫(yī)師決定因病必須輸血，其輸血費(fèi)用由企業(yè)補(bǔ)助二分之一。（4）山東省勞動(dòng)局、總工會(huì)、財(cái)政廳1989年12月25日〔89〕魯勞險(xiǎn)字第589號(hào)文件規(guī)定：因病進(jìn)行器官移植手術(shù)住院期間的醫(yī)療費(fèi)用，全民企業(yè)享受半費(fèi)醫(yī)療待遇的職工供養(yǎng)直系親屬，企業(yè)負(fù)擔(dān)45%，個(gè)人負(fù)擔(dān)55%。（5）獨(dú)生子女醫(yī)療費(fèi)報(bào)銷的有關(guān)規(guī)定：① 確定獨(dú)生子女供養(yǎng)關(guān)系和醫(yī)藥費(fèi)報(bào)銷單位，原則上以獨(dú)生子女性別確定，男性獨(dú)生子女的醫(yī)藥費(fèi)隨男職工單位報(bào)銷，女性獨(dú)生子女的醫(yī)藥費(fèi)隨女職工單位報(bào)銷。② 職工雙方在國(guó)家、人民團(tuán)體、事業(yè)單位或一方在企業(yè)單位的，其獨(dú)生子女醫(yī)藥費(fèi)報(bào)銷，已確定報(bào)銷單位的，不再變動(dòng)；未確定報(bào)銷單位的，由雙方單位按照上述精神協(xié)商解決。③ 職工配偶在外地工作的，原則上按獨(dú)生子女的戶口所在地確定醫(yī)藥費(fèi)報(bào)銷單位。職工喪偶、離婚的獨(dú)生子女均由現(xiàn)供養(yǎng)職工單位報(bào)銷。④ 職工獨(dú)生子女醫(yī)藥費(fèi)報(bào)銷標(biāo)準(zhǔn)可憑醫(yī)院藥費(fèi)單據(jù)報(bào)銷80%，個(gè)人負(fù)擔(dān)20%。⑤ 職工的其他供養(yǎng)直系親屬的確定和醫(yī)藥費(fèi)報(bào)銷標(biāo)準(zhǔn)，仍按《勞保條例》規(guī)定的范圍條件和標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。⑥ 死亡的職工，其獨(dú)生子女應(yīng)享受的定期生活補(bǔ)助費(fèi)，由死亡職工所在單位按規(guī)定支付；其獨(dú)生子女醫(yī)療費(fèi)，由死亡職工配偶所在單位按規(guī)定報(bào)銷。（6）獨(dú)生子女供養(yǎng)關(guān)系和醫(yī)療費(fèi)報(bào)銷的其他規(guī)定：① 夫妻雙方一方在企業(yè)是固定職工，另一方無(wú)工作又無(wú)固定收入，其獨(dú)生子女的供養(yǎng)關(guān)系和醫(yī)藥費(fèi)的報(bào)銷應(yīng)由固定職工所在企業(yè)負(fù)擔(dān)。② 夫妻雙方一方在企業(yè)是固定職工，另一方是合同制工人，其獨(dú)生子女的供養(yǎng)關(guān)系和醫(yī)藥費(fèi)報(bào)銷應(yīng)由固定職工所在企業(yè)負(fù)擔(dān)。③ 夫妻雙方均為企業(yè)固定職工，離婚后，獨(dú)生子女供養(yǎng)關(guān)系和醫(yī)藥費(fèi)報(bào)銷應(yīng)根據(jù)法院判決書所確定的撫養(yǎng)人所在企業(yè)負(fù)擔(dān)。④ 企業(yè)固定職工夫妻雙方有一方出國(guó)定居，其獨(dú)生子女供養(yǎng)關(guān)系和醫(yī)藥費(fèi)的報(bào)銷應(yīng)確定由國(guó)內(nèi)固定職工一方供養(yǎng)其獨(dú)生子女，醫(yī)藥費(fèi)由國(guó)內(nèi)固定職工所在企業(yè)負(fù)擔(dān)報(bào)銷。⑤ 企業(yè)固定職工的獨(dú)生子女醫(yī)藥費(fèi)報(bào)銷范圍應(yīng)按國(guó)家勞動(dòng)保險(xiǎn)有關(guān)文件規(guī)定，報(bào)銷的范圍是指輸血費(fèi)、手術(shù)費(fèi)、普通藥費(fèi)。（7）離休、退休、退職職工供養(yǎng)直系親屬享受的保險(xiǎn)待遇：1986年1月13日勞動(dòng)人事部辦公廳勞人辦險(xiǎn)〔1986〕1號(hào)《關(guān)于國(guó)營(yíng)企業(yè)單位的離退休人員供養(yǎng)直系親屬享受勞動(dòng)保險(xiǎn)待遇問(wèn)題的復(fù)函》中規(guī)定：國(guó)營(yíng)企業(yè)單位離休干部的供養(yǎng)直系親屬享受的保險(xiǎn)待遇，包括喪葬補(bǔ)助費(fèi)、撫恤費(fèi)、救濟(jì)費(fèi)和醫(yī)療待遇。其中醫(yī)療費(fèi)用的列支項(xiàng)目與離休干部原來(lái)在職時(shí)相同。國(guó)營(yíng)企業(yè)單位職工退休后，其供養(yǎng)直系親屬不再享受醫(yī)療待遇。退休人員死亡后應(yīng)當(dāng)享受與在職職工相同的喪葬補(bǔ)助費(fèi)；如有供養(yǎng)直系親屬，其供養(yǎng)的直系親屬還可享受撫恤費(fèi)或救濟(jì)費(fèi)。供養(yǎng)直系親屬定期生活困難補(bǔ)助費(fèi)（1）山東省勞動(dòng)廳、財(cái)政廳、總工會(huì)1997年12月26日魯勞發(fā)〔1997〕430號(hào)《關(guān)于調(diào)整企業(yè)職工因病或非因工死亡后遺屬生活困難補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)的通知》中規(guī)定：企業(yè)職工(含離退休人員)因病或非因工死亡，其供養(yǎng)直系親屬居住在設(shè)區(qū)的省轄市區(qū)的(居住地以戶口所在地為準(zhǔn)、下同)，每人每月補(bǔ)助90元；居住在縣(市)城鎮(zhèn)的，每人每月補(bǔ)助80元；居住在鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)村的，每人每月補(bǔ)助70元。其中，土地革命戰(zhàn)爭(zhēng)時(shí)期、抗日戰(zhàn)爭(zhēng)時(shí)期、解放戰(zhàn)爭(zhēng)時(shí)期參加革命工作死者供養(yǎng)的配偶和無(wú)其他子女的父母，可在當(dāng)?shù)匮a(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上，再分別增加30元、20元和10元；按上述規(guī)定領(lǐng)取定期生活困難補(bǔ)助費(fèi)的供養(yǎng)直系親屬，凡是孤獨(dú)一人者，在上述標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上每月增發(fā)10元。自1997年10月1日起執(zhí)行。（2）青島市市內(nèi)四區(qū)及五市三區(qū)企業(yè)職工供養(yǎng)直系親屬定期生活困難補(bǔ)助費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)定：生活困難補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)以供養(yǎng)直系親屬戶口所在地確定。青島市市內(nèi)四區(qū)及黃島區(qū)、嶗山區(qū)政府所在地，每人每月補(bǔ)助90元；五市及城陽(yáng)區(qū)政府所在地，以及居住在鄉(xiāng)鎮(zhèn)、農(nóng)村非農(nóng)業(yè)戶口的，每人每月補(bǔ)助80元；居住在鄉(xiāng)鎮(zhèn)、農(nóng)村的農(nóng)業(yè)戶口的，每人每月補(bǔ)助70元。企業(yè)職工和離退休人員供養(yǎng)直系親屬死亡待遇企業(yè)職工和離退休(職)人員供養(yǎng)直系親屬死亡，其喪葬補(bǔ)助費(fèi)以500元為基數(shù)，按《勞動(dòng)保險(xiǎn)條例》規(guī)定的比例計(jì)發(fā)。即死者年齡在10周歲以上者為二分之一； 1周歲至10周歲者為三分之一。（四）企業(yè)職工和離退休人員供養(yǎng)直系親屬的管理供養(yǎng)直系親屬的管理和待遇審核（1）根據(jù)《勞動(dòng)保險(xiǎn)條例》及有關(guān)規(guī)定，企業(yè)應(yīng)及時(shí)為職工和離退休(職)人員建立供直系親屬勞動(dòng)