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正文內容

xx鄉(xiāng)(鎮(zhèn))關于開展人口計生依法行政和信訪維穩(wěn)工作自查報告(編輯修改稿)

2024-10-21 05:22 本頁面
 

【文章內容簡介】 則,確定包案人員,堅決遏制重特大事故的發(fā)生。在案件處理期間,做到事事有交待,件件有落實。建立健全了各項規(guī)章制度,制定完善了維穩(wěn)風險評估、應急預案、預警機制。通過齊抓共管的方式,年內全鎮(zhèn)共排查出糾紛16起,調處16起,調出率達100%,做到了小的矛盾糾紛不出組,一般的矛盾糾紛不出村,復雜矛盾糾紛不出鎮(zhèn)的效果,無非正常上訪和群體的事件。堅持按照“縱向到底,橫向到邊,上下聯動”的綜治維穩(wěn)網絡要求,分級負責,鎮(zhèn)直機關、各村成立了以治保為主的治安防控體系,制定了強有力的人防、物防、技防等措施,確保了全鎮(zhèn)年內無重特大刑事、治安案件、無干部職工違法犯罪現象五、綜治維穩(wěn)責任制落實為扎實有效的開展好我鎮(zhèn)綜治維穩(wěn)工作,鎮(zhèn)黨委、政府超前謀劃,精心組織,明確職責和責任,實行了黨政領導負總責,分管領導具體抓。年初,鎮(zhèn)黨委、政府與各站所、各村(居)委會、各企業(yè)層層簽訂了維穩(wěn)目標責任書,并認真抓好督促檢查、考核獎懲工作。認真執(zhí)行“屬地管理”原則,服從和完成了市維穩(wěn)辦安排部署的各項工作任務。六、綜治維穩(wěn)責任制履職情況年初,鎮(zhèn)黨委按照市委、政府下達的各項指標,實現班子領導掛鉤到各村,領導分片包案制,干部包組包戶,采取強有力的措施,使各項指標控制在市委、政府下達的指標內。鎮(zhèn)黨委、政府主要領導和分管領導,嚴格按照市委政府關于開展好綜治維穩(wěn)工作的要求,認真帶好隊伍、深入基層做了大量耐心細致的工作,通過一年的精心組織,扎實有效的開展,使各項矛盾糾紛控制在源頭,化解在萌芽狀態(tài)中。在開展維穩(wěn)工作中,認真履行好自己的職責和責任,搭建了與人民群眾溝通的平臺,定期不定期的深入群眾了解民意,把全鎮(zhèn)的矛盾糾紛納入全鎮(zhèn)的重點工作來抓。鄉(xiāng)鎮(zhèn)維穩(wěn)自查報告 5一、加強組織領導,落實維穩(wěn)工作責任制強化維穩(wěn)工作,我辦從規(guī)范領導責任制、部門責任制和目標管理工作責任制抓起,完善了“一個機制”、抓好“兩個建設”,做到“四個落實”。一是結合領導班子調整,成立了由主任蒲良全同志為組長,分管領導為副組長,相關科室和有關人員參加的維穩(wěn)工作領導小組,全面負責本辦的維穩(wěn)工作;二是根據市上關于維穩(wěn)工作的有關要求,結合移民搬遷安置工作的實際,進一步落實維穩(wěn)工作責任制。主任蒲良全同志負責全面工作,各個副職和調研員負責一個片區(qū),所有機關干部都對口聯系一個移民搬遷安置鄉(xiāng)鎮(zhèn),堅持“誰主管,誰負責”原則,強化“屬地管理,分級負責”;三是將維穩(wěn)工作列入單位工作目標和重要議事日程,作為對各科室考核的重要內容,加強督促檢查,充分調動各方面的積極性,認真解決移民安置工作中的熱點、難點問題。形成了一把手親自抓,分管領導具體抓,各方齊抓共管的良好局面,確保了移民工作的穩(wěn)定。二、加強信訪工作,切實解決移民的困難,及時化解各種隱患和矛盾我們始終把做好信訪工作維護社會穩(wěn)定作為實踐“三個代表”重要思想的具體內容,從健全機制、超前防范入手,進一步加大信訪工作力度,有效地把大量矛盾糾紛化解在萌芽狀態(tài)。(一)我辦經市編辦批準,專設有移民信訪科,向成都市移民辦申請資金加強信訪工作軟硬件設施的建設,改造了信訪接待大廳,配備三名業(yè)務能力熟悉工作人員,負責移民信訪接待工作,并按照市信訪和群眾工作局要求增加電腦、打印機等辦公設備,建立了網上信訪處理平臺,并有專人負責。(二)認真接待移民的來信來訪,廣泛聽取群眾意見,避免工作方法簡單粗暴,做到能解決的問題不推、有條件處理的問題不拖、解決起來有困難的問題也不繞,堅持盡心竭力為移民辦實事、辦好事。廣大移民為國家重點工程付出了極大的犧牲,實事求是地解決移民在搬遷中的實際困難,是搞好移民工作的前提和基礎。(三)做好教育、疏導及回訪工作。對上訪老戶、寫信大戶,堅持定期進行回訪,及時洞察矛盾,有針對性地進行教育疏導工作,及時化解矛盾。(四)注意發(fā)揮協調、督促處置的職能作用。對每件移民上訪件,要求各包鄉(xiāng)干部及時調查情況,對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)移民安置工作中存在的問題督促其限期處理,防止引發(fā)重新上訪。20xx年,我辦共計接待移民來訪493起,940人次,電話反映31件,對省、成都市移民辦、市委政府交辦、督交辦件23件,無有案不查、壓案不報的情況,辦結率達100%上。由于及時化解了各種隱患和問題,有效地減少了各類矛盾的發(fā)生,一年來未發(fā)生一起群體性的事件。(五)通過惠民政策,化解不穩(wěn)定因素。移民遷到安置地后,由于生產環(huán)境發(fā)生較大變化,壩區(qū)農業(yè)生產不熟悉,生活較困難。針對這一情況,我辦會同勞動局和鄉(xiāng)鎮(zhèn)移民辦開展移民生產技能培訓,截止今年底,已培訓移民1000余人;落實上級主管部門對移民困難問題的關心關懷,協調鄉(xiāng)鎮(zhèn)安排布置,組織實施;落實移民項目扶持;通過調查研究,指導鄉(xiāng)鎮(zhèn)管好用好移民資金,真正解決移民的實際問題。通過做好大量的細化工作,消除了一些不安定因素,維護了社會的穩(wěn)定。三、完善維穩(wěn)工作預案,推進維穩(wěn)工作的制度化、規(guī)范化建設按照市上統一要求,采取“統一領導、分兵把口、相互協作、各司其職”的方法,結合移民工作特點,添制了技防設施,聘請了保安及值班人員,進一步完善了處置突發(fā)性事件的預案,規(guī)范了處置程序,明確了處置任務,嚴格了處置紀律,做到心中有數,措施得當,處置有序。推進維穩(wěn)工作的制度化、規(guī)范化建設:一是抓好議事制度建設。我辦根據維穩(wěn)工作要求,每月定期分析全市移民的情況,針對可能出現的情況和問題,預先研究工作措施;二是抓好信息報送制度建設。要求各有關鄉(xiāng)鎮(zhèn)始終保持高度警惕,隨時掌握本鄉(xiāng)鎮(zhèn)移民動態(tài),及時報送涉及社會穩(wěn)定的重要信息。堅持實事求是分級負責、要情必報、準確及時的原則,保證信息的完整性;三是抓好協調督辦制度建設。四是認真做好國家重大政治活動和重大節(jié)假日期間維穩(wěn)工作。五是堅持周三領導帶班和機關工作人員24小時值班工作,確任專人為維穩(wěn)信息員,保障維穩(wěn)信息報送。堅持春節(jié)慰問,把黨和政府的關懷送到每個移民手中,同時,提前排查可能影響穩(wěn)定的重大隱患,加以妥善處置或控制;檢查消防和安全防范措施的落實情況,消除隱患;保持優(yōu)良的社會治安秩序和優(yōu)美的社會環(huán)境,確保國家重大政治活動和重大節(jié)假日期間社會穩(wěn)定,秩序良好。四、實施政務公開,加強政策宣傳,增強移民的守法意識移民工作是一項政策性很強的工作,由于涉及到千家萬戶的39。切身利益,很容易引起社會的不穩(wěn)定,必須堅持“公開、公正、公平”的原則。因此,根據我辦工作的特殊性,我們把加強政務公開和政策宣傳工作作為維穩(wěn)工作的主要內容來抓。從而加大對移民遵紀守法的宣傳力度,促進維穩(wěn)工作的順利進行。(一)加強政務公開。根據市上的要求,我辦努力做到“五個規(guī)范”,以保證正規(guī)、有序地開展政務公開工作。即是努力做到公開的內容規(guī)范,按照既要順民心、合民意,又要符合國家的法律法規(guī)和黨的方針政策的原則,除涉及保密不宜公開的外,其余事項都向群眾公開;努力做到公開程序規(guī)范和公開的范圍規(guī)范。根據需公開的內容,涉及移民的,按照鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村組、移民的范圍公開;實物量調查、剩余資源補助、自謀職業(yè)“農轉非”等與移民切身相關的事項都堅持利用多種形式向社會公布,涉及單位工作和職工利益的,按領導班子、中層干部的一般職工的范圍公開。努力做到公開的時間形式的規(guī)范。在實際工作中,我們采取公開欄、會議、公告、增設政策宣傳欄等多種形式靈進行了政務公開。(二)加強政策宣傳,增強透明度,使移民對政策做到心中有數,提高了移民遵紀守法意識。我辦先后兩次印制《移民政策文件匯編》共1萬余冊,大量發(fā)放到各移民鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、接安鄉(xiāng)(鎮(zhèn))和移民戶,宣傳覆蓋率達100%,做到家喻戶曉、深入人心。每項移民政策、通知、通告出臺后,我們都在都江堰電視臺和都江堰廣播電臺上廣泛宣傳,發(fā)揮新聞媒體作用,增強了移民政策的透明度,形成了良好的輿論氛圍。(三)加強移民干部培訓。實踐證明,群眾上訪往往是我們基層干部的工作出現了失誤。為此,我們利用各種機會加強對移民干部,特別是各鄉(xiāng)鎮(zhèn)移民干部和安置了移民的村組干部的培訓,提高他們的政策法規(guī)水平、工作能力和道德修養(yǎng),減少工作失誤,消除穩(wěn)定隱患。
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