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正文內(nèi)容

推廣文建明工作法總結(jié)報告(編輯修改稿)

2024-10-21 01:10 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 100分,出現(xiàn)問題就扣去相應(yīng)的分?jǐn)?shù),社區(qū)兩位主要負(fù)責(zé)人(張志平書記、蒲永生主任)也同時要扣去相應(yīng)的分?jǐn)?shù)。這樣就對社區(qū)兩委的工作是否落到實處,起到了更好的督促、監(jiān)督,以確保完成工作的效果更好。這種考核機(jī)制是與年終工資、獎金是緊密結(jié)合在一起的。社區(qū)根據(jù)已有的應(yīng)急方案,制定、完善新的應(yīng)急方案,確保突發(fā)性、群體性事件能得到有效處理。充分利用社區(qū)的宣傳欄,廣泛宣傳學(xué)習(xí)推廣文建明工作法。堅持每月的“三會一課”,認(rèn)真落實至少每月召開一次的黨小組會議。經(jīng)常開展社區(qū)支部干部與黨員聊天、談心的會議或活動,組織學(xué)習(xí)新的黨的方針政策、優(yōu)秀黨員事例、事跡,讓這些事例深入每位黨員心中,在關(guān)鍵時刻每位黨員能起到模范帶頭作用。5經(jīng)常召開民主生活評議會議,開展批評與自我批評,總結(jié)存在的不足,和發(fā)現(xiàn)的問題,做到問題早發(fā)現(xiàn)早解決。對每位黨員和干部作出規(guī)定,要求要做到“四個加強(qiáng)”即:加強(qiáng)團(tuán)結(jié)、加強(qiáng)自律、加強(qiáng)學(xué)習(xí)、加強(qiáng)實干。設(shè)立意見箱、搜集民意第五篇:學(xué)習(xí)推廣“文建明工作法”學(xué)習(xí)推廣“文建明工作法”鄉(xiāng)鎮(zhèn)強(qiáng)則農(nóng)村穩(wěn),農(nóng)村穩(wěn)則天下安。全國優(yōu)秀鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記文建明同志在農(nóng)村基層摸爬滾打30年,在推動發(fā)展、服務(wù)群眾、促進(jìn)和諧的實踐中,探索創(chuàng)立了一整套行之有效的鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作方法。這個工作法,是新時期鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的集成創(chuàng)新,是密切黨群關(guān)系、夯實執(zhí)政基礎(chǔ)的生動實例,值得大力學(xué)習(xí)推廣。文建明工作法,是統(tǒng)籌全局、科學(xué)發(fā)展的工作法?!吧厦媲l線,下頭一根針”。做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作,必須增強(qiáng)全局意識,善用統(tǒng)籌方法。文建明工作法,統(tǒng)籌農(nóng)村科學(xué)發(fā)展、和諧穩(wěn)定、基層黨建三件大事,通過立“三制”、推“三定”、開展“三教育”,使得職責(zé)清晰、運轉(zhuǎn)有序,人事匹配、人崗相宜,促進(jìn)了事業(yè)全面協(xié)調(diào)發(fā)展,將一個發(fā)展緩慢、上訪不斷的落后鎮(zhèn)變成了富裕和諧的示范鎮(zhèn)。實踐證明,這樣做,有利于更好地理順工作頭緒,凝聚工作力量,提升工作效能。文建明工作法,是真心為民、服務(wù)群眾的工作法。鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作,只有把群眾呼聲作為第一信號,把為民解憂作為第一職責(zé),把群眾滿意作為第一標(biāo)準(zhǔn),才能做到群眾的心坎上。文建明工作法,核心在服務(wù)、本質(zhì)在為民。通過實行“兩下”、“兩集中”,進(jìn)院入戶找問題、主動花錢買批評、督辦問責(zé)抓落實、集中服務(wù)理民事,架起了黨和群眾的連心橋,讓老百姓打心眼里說共產(chǎn)黨好、跟共產(chǎn)黨走。這種與群眾面對面、心貼心的工作法,把黨和政府要求與群眾愿望很好地結(jié)合起來,提高了基層政權(quán)的執(zhí)政水平和群眾滿意度。文建明工作法,是干事創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)先爭優(yōu)的工作法。鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作具體實在、重在落實,不抓干部事情沒人干,抓不好干部工作難開展。文建明工作法,堅持干事與管人相結(jié)合,大膽改革、自我加壓,精簡機(jī)構(gòu)人員、實行競爭擇優(yōu)、強(qiáng)化績效考核,牽住了鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作和隊伍建設(shè)的“牛鼻子”。這些舉措,改變了干部“做事憑情緒、上班看心態(tài)、出工難出力”的狀況,打造了一支想干事、肯干事、會干事的干部隊伍,形成了干事創(chuàng)業(yè)的濃厚氛圍,廣大干部也在拼搏奉獻(xiàn)中迸發(fā)了工作激情,實現(xiàn)了事業(yè)追求和人生價值。各地要把學(xué)習(xí)推廣文建明工作法作為開展創(chuàng)先爭優(yōu)的動力,作為加強(qiáng)基層黨建工作的有力抓手。當(dāng)前,全國鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子換屆已基本完成,換屆后的領(lǐng)導(dǎo)班子要結(jié)合實際、因地制宜,創(chuàng)造性地學(xué)習(xí)運用文建明工作法,提高鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的科學(xué)化水平。學(xué)習(xí)文建明工作法,必須學(xué)習(xí)文建明精神。廣大鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部特別是鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記,都要以文建明同志為榜樣,守信念、講奉獻(xiàn)、重品行,一心為黨、苦干實干、奮發(fā)進(jìn)取,努力開創(chuàng)社會主義新農(nóng)村建設(shè)的新局面。附:新時期鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的創(chuàng)新典范——“文建明工作法”的實踐與啟示改革開放以來,農(nóng)村組織形式、生產(chǎn)方式、管理方式發(fā)生深刻變化,鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作面臨一系列新情況新矛盾。如何在新的形勢下充分履行鄉(xiāng)鎮(zhèn)職能、提高鄉(xiāng)鎮(zhèn)運行效率,各地進(jìn)行了積極探索,創(chuàng)造了豐富經(jīng)驗?!拔慕鞴ぷ鞣ā本褪且粋€具有時代意義的創(chuàng)新典范?!拔慕鞴ぷ鞣ā笔腔谵r(nóng)村分戶經(jīng)營需要建立健全農(nóng)村服務(wù)體系、實行村民自治需要改進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)對村工作的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)、發(fā)展農(nóng)村市場經(jīng)濟(jì)需要全面提高鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部素質(zhì)、農(nóng)村稅費改革引起鄉(xiāng)鎮(zhèn)和村工作內(nèi)容的重大調(diào)整、農(nóng)村人口大量流動和轉(zhuǎn)移使農(nóng)村社會管理任務(wù)明顯加重等背景,由四川省南充市營山縣城南鎮(zhèn)黨委書記文建明在多年農(nóng)村工作實踐基礎(chǔ)上創(chuàng)立的一套全新的鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作法。它以其創(chuàng)新思路、務(wù)實精神、為民情懷和實際成效,贏得群眾普遍贊譽,得到上級充分肯定,引起社會廣泛關(guān)注。集成創(chuàng)新的套路“文建明工作法”主要內(nèi)容是“三制”、“三定”、“三教育”和“兩下”、“兩集中”?!叭啤保褪浅R?guī)工作常抓制、中心工作分組制、應(yīng)急工作集中制。對農(nóng)技推廣、招商引資、土地管理、社會保障、計劃生育、治安維護(hù)、財務(wù)管理、組織人事等經(jīng)常性工作任務(wù),明確責(zé)任分工,按月考核評比,經(jīng)常檢查督促。對鎮(zhèn)黨委、政府每年確定的事關(guān)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展全局的重點工作和上級黨委、政府下達(dá)的階段性重點工作,由鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)牽頭,組建工作小組分頭抓、重點抓。對可能發(fā)生的突發(fā)性自然災(zāi)害和公共衛(wèi)生、公共安全事故,制定應(yīng)急預(yù)案,組建應(yīng)急隊伍,明確應(yīng)急責(zé)任,配備摩托車、對講機(jī)等應(yīng)急設(shè)備,開展經(jīng)常性應(yīng)急演練,以便危急時刻能迅速行動、高效處臵?!叭ā?,就是定崗、定員、定酬。將鎮(zhèn)黨政機(jī)構(gòu)統(tǒng)一整合為包括綜合辦公室、督查考核辦公室、經(jīng)濟(jì)發(fā)展服務(wù)中心、財務(wù)結(jié)算服務(wù)中心、社會事務(wù)服務(wù)中心、政策法規(guī)服務(wù)中心在內(nèi)的“兩辦四中心”,確定相應(yīng)工作崗位和具體職責(zé)。鎮(zhèn)干部除鎮(zhèn)黨委書記、鎮(zhèn)長外,每年初按照個人申報、競崗演講、雙向選擇、黨委審定的程序,公開競爭一個或多個崗位。對上崗人員特別是一人多崗人員,統(tǒng)一調(diào)配,動人不動編。對落崗人員,保留編制,發(fā)放基本工資和生活補貼,鼓勵到村(社區(qū))任職、創(chuàng)業(yè),并允許參加下一年競崗。上崗人員的工資待遇,按照“基本工資+生活補貼+績效補助”的模式計發(fā),其中績效補助資金來源于鎮(zhèn)干部的工作津貼和上級對全鎮(zhèn)各項工作的目標(biāo)考核獎勵,具體量化到每位上崗人員,按照出勤情況和完成任務(wù)數(shù)量、質(zhì)量的考評積分確定,充分體現(xiàn)按勞取酬和以質(zhì)計酬。鎮(zhèn)黨委書記、鎮(zhèn)長的績效補助按上崗人員績效補助平均數(shù)計發(fā)。“三教育”,就是經(jīng)常性的黨員黨性教育、干部愛民教育、群眾“十好”教育。鎮(zhèn)黨委書記每月給鎮(zhèn)機(jī)關(guān)黨員上一次黨課,鎮(zhèn)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部每月到聯(lián)系村(社區(qū))給黨員上一次黨課,全鎮(zhèn)黨員每半年開
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