【文章內容簡介】 資格證書C．安全生產考核證書D、執(zhí)業(yè)資格證書4《建設工程安全生產管理條例》規(guī)定：建設工程施工之前，施工單位負責項目管理的（D）應當對有關安全施工的技術要求向施工作業(yè)班組、作業(yè)人員作出詳細說明，并由雙方簽字確認。A、項目負責人B、監(jiān)理人員c、專職安全生產管理人員D、技術人員4《建設工程安全生產管理條例》規(guī)定：施工單位應向作業(yè)人員書面告知危險崗位的（C）的危害。A、操作工藝和違章操作B、操作規(guī)程和違章指揮C、操作規(guī)程和違章操作D、操作規(guī)程和違反勞動紀律4《建設工程安全生產管理條例》規(guī)定：施工現(xiàn)場的安全防護用具、機械設備、施工機具及配件必須(A)管理，定期進行檢查、維修和保養(yǎng)，建立相應的資料檔案，并按照國家有關規(guī)定及時報廢。．A、專人；B、專項；C、專門：D、專業(yè)：4《建設工程安全生產管理條例》規(guī)定：施工單位應當對管理人員和作業(yè)人員（A）安全生產教育培訓，其教育培訓情況記入個人工作檔案。安全生產教育培訓考核不合格的人員，不得上崗。A、每年至少進行一次B、每年至少進行二次 C、每年至少進行三次D、每季度至少進行一次50、《建設工程安全生產管理條例》規(guī)定：作業(yè)人員進入新的崗位或者新的施工現(xiàn)場前，應當經(jīng)過（C）。未經(jīng)教育培訓或者教育培訓考核不合格的人員，不得上崗作業(yè)。A、操作規(guī)程培訓B、施工工藝培訓 C、安全生產教育培訓D、崗位知識培訓5《建設工程安全生產管理條例》規(guī)定：施工單位在采用新技術、新工藝、新設備、新材料時，應當對作業(yè)人員進行相應的（C）。A、操作規(guī)程培訓B、施工工藝培訓 C、安全生產教育培訓D、崗位知識培訓5違反《建設工程安全生產管理條例》的規(guī)定，為建設工程提供機械設備和配件的單位，未按照安全施工的要求配備齊全有效的保險、限位等安全設施和裝臵的，責令限期改正，處合同價款（B）的罰款；造成損失的，依法承擔賠償責任。A、１倍以上2倍以下B、１倍以上３倍以下 C、2倍以上5倍以下D、2倍以上10倍以下5違反《建設工程安全生產管理條例》的規(guī)定，出租單位出租未經(jīng)安全性能檢測或者經(jīng)檢測不合格的機械設備和施工機具及配件的，責令停業(yè)整頓，并處（B）的罰款；造成損失的，依法承擔賠償責任。A、1萬元以上5萬元以下B、5萬元以上10萬元以下 C、5萬元以上20萬元以下D、10萬元以上20萬元以下5違反《建設工程安全生產管理條例》的規(guī)定，施工起重機械和整體提升腳手架、模板等自升式架設設施安裝、拆卸單位未編制拆裝方案、制定安全施工措施的，責令限期改正，處（B）的罰款；情節(jié)嚴重的，責令停業(yè)整頓，降低資質等級，直至吊銷資質證書；造成損失的，依法承擔賠償責任。A、1萬元以上5萬元以下B、5萬元以上10萬元以下C、5萬元以上20萬元以下D、10萬元以上20萬元以下5違反《建設工程安全生產管理條例》的規(guī)定，施工起重機械和整體提升腳手架、模板等自升式架設設施安裝、拆卸單位未由專業(yè)技術人員現(xiàn)場監(jiān)督的，責令限期改正，處（B）的罰款；情節(jié)嚴重的，責令停業(yè)整頓，降低資質等級，直至吊銷資質證書；造成損失的，依法承擔賠償責任。A、1萬元以上5萬元以下B、5萬元以上10萬元以下C、5萬元以上20萬元以下D、10萬元以上20萬元以下5違反《建設工程安全生產管理條例》的規(guī)定，施工起重機械和整體提升腳手架、模板等自升式架設設施安裝、拆卸單位未出具自檢合格證明或者出具虛假證明的，責令限期改正，處（B）的罰款；情節(jié)嚴重的，責令停業(yè)整頓，降低資質等級，直至吊銷資質證書；造成損失的，依法承擔賠償責任。A、1萬元以上5萬元以下B、5萬元以上10萬元以下C、5萬元以上20萬元以下D、10萬元以上20萬元以下5違反《建設工程安全生產管理條例》的規(guī)定，施工起重機械和整體提升腳手架、模板等自升式架設設施安裝、拆卸單位未向施工單位進行安全使用說明，辦理移交手續(xù)的，責令限期改正，處（B）的罰款；情節(jié)嚴重的，責令停業(yè)整頓，降低資質等級，直至吊銷資質證書；造成損失的，依法承擔賠償責任。A、1萬元以上5萬元以下B、5萬元以上10萬元以下C、5萬元以上20萬元以下D、10萬元以上20萬元以下5施工單位挪用安全生產作業(yè)環(huán)境及安全施工措施費用的，處挪用費用20％以上(B)以下罰款；造成損失的，依法承擔賠償責任。A．30％B．50％C．100％D、200％5施工單位違反《建設工程安全生產管理條例》的規(guī)定，在施工前未對有關安全施工的技術要求作出詳細說明或在尚未竣工的建筑物內設臵員工集體宿舍的，責令限期改正；逾期未改正的，責令停業(yè)整頓，并處（C）的罰款；造成重大安全事故，構成犯罪的，對直接責任人員，依照刑法有關規(guī)定追究刑事責任A．1萬元以上5萬元以下；B．2萬元以上10萬元以下；C．5萬元以上10萬元以下D、5萬元以上20萬元以下60、施工單位違反《建設工程安全生產管理條例》的規(guī)定，未根據(jù)不同施工階段和周圍環(huán)境及季節(jié)、氣候的變化，在施工現(xiàn)場采取相應的安全施工措施，或者在城市市區(qū)內的建設工程的施工現(xiàn)場未實行封閉圍擋的，責令限期改正；逾期未改正的，責令停業(yè)整頓，并處（C）的罰款；造成重大安全事故，構成犯罪的，對直接責任人員，依照刑法有關規(guī)定追究刑事責任A．1萬元以上5萬元以下；B．2萬元以上10萬元以下；C．5萬元以上10萬元以下D、5萬元以上20萬元以下6施工單位違反《建設工程安全生產管理條例》的規(guī)定，在施工現(xiàn)場臨時搭建的建筑物不符合安全使用要求的，責令限期改正；逾期未改正的，責令停業(yè)整頓，并處（C）的罰款；造成重大安全事故，構成犯罪的，對直接責任人員，依照刑法有關規(guī)定追究刑事責任。A．1萬元以上5萬元以下；B．2萬元以上10萬元以下；C．5萬元以上10萬元以下D、5萬元以上20萬元以下 6施工單位違反《建設工程安全生產管理條例》的規(guī)定，未對因建設工程施工可能造成損害的毗鄰建筑物、構筑物和地下管線等采取專項防護措施的，責令限期改正；逾期未改正的，責令停業(yè)整頓，并處（C）的罰款；造成重大安全事故，構成犯罪的對直接責任人員依照刑法有關規(guī)定追究刑事責任A．1萬元以上5萬元以下；B．2萬元以上10萬元以下；C．5萬元以上10萬元以下D、5萬元以上20萬元以下6施工單位違反《建設工程安全生產管理條例》的規(guī)定，使用未經(jīng)驗收或者驗收不合格的施工起重機械和整體提升腳手架、模板等自升式架設設施的，責令限期改正；逾期未改正的，責令停業(yè)整頓，并處以(A)的罰款。A、10萬元以上30萬元以下；B、5萬元以上10萬元以下： C．10萬元以上20萬元以下；D．15萬元以上30萬元以下；6施工單位違反《建設工程安全生產管理條例》的規(guī)定，安全防護用具、機械設備、施工機具及配件在進入施工現(xiàn)場前未經(jīng)查驗或者查驗不合格即投入使用的，責令限期改正；逾期未改正的，責令停業(yè)整頓，并處以(A)的罰款。A、10萬元以上30萬元以下；B、5萬元以上10萬元以下： C．10萬元以上20萬元以下；D．15萬元以上30萬元以下；6施工單位違反《建設工程安全生產管理條例》的規(guī)定，在施工組織設計中未編制安全技術措施、施工現(xiàn)場臨時用電方案或者專項施工方案的，責令限期改正；逾期未改正的，責令停業(yè)整頓，并處以(A)的罰款。A、10萬元以上30萬元以下；B、5萬元以上10萬元以下： C．10萬元以上20萬元以下；D．15萬元以上30萬元以下；6《建設工程安全生產管理條例》規(guī)定：作業(yè)人員不服管理、違反規(guī)章制度和操作規(guī)程冒險作業(yè)造成重大傷亡事故或者其他嚴重后果，構成犯罪的，依照刑法有關規(guī)定追究(B)。A．相關責任B．刑事責任C．民事責任D、行政責任6《建設工程安全生產管理條例》規(guī)定：施工單位的主要負責人、項目負責人未履行安全生產管理職責的，尚不夠刑事處罰的，處（C)的罰款或者按照管理權限給予撤職處分。A、2萬元以上5萬元以下；B、2萬元以上10萬元以下： C．2萬元以上20萬元以下；D．5萬元以上20萬元以下；6《建設工程安全生產管理條例》規(guī)定：注冊職業(yè)人員未執(zhí)行法律、法規(guī)和工程建設強制性標準，造成重大安全事故的，（D）。A．停止執(zhí)業(yè) B．5年不予注冊 C．10年不予注冊 D．終身不予注冊6依據(jù)《建設工程安全生產管理條例》，施工單位應當設立安全生產(D)機構，配備專職安全生產管理人員。A．檢查B．監(jiān)督C．監(jiān)理D．管理 70、《安全生產許可證》規(guī)定，安全生產許可證的有效期為（C）年。 7建筑施工企業(yè)取得安全生產許可證后，應當加強日常安全生產管理，不得降低安全生產條件，并接受（C）的監(jiān)督檢查。A．安全生產綜合監(jiān)督管理部門 B．省建筑工程管理部門C．縣級以上人民政府建設（建筑）行政主管部門D．設區(qū)的市建設行政主管部門7對于隱瞞有關情況或者提供虛假材料申請安全生產許可證的，省建筑工程管理部門不予受理，該企業(yè)（D）之內不得再次申請安全生產許可證。A．1個月B．3個月C．6個月D．1年7《安全生產許可證條例》規(guī)定：安全生產許可證有效期滿需要延期的，企業(yè)應當于期滿前(C)個月向原安全生產許可證頒發(fā)管理機關辦理延期手續(xù)。A．1B．2C．3D、6 7《安全生產許可證條例》規(guī)定：企業(yè)在安全生產許可證有效期內，嚴格遵守有關安全生產的法律法規(guī)，末發(fā)生死亡事故的，安全生產許可證有效期屆滿時，經(jīng)原安全生產許可證頒發(fā)管理機關同意，不再審查，安全生產許可證有效期延期(C)年。A．1B．2C．3D、5 7違反《安全生產許可證條例》規(guī)定，未取得安全生產許可證擅自進行生產的，責令停止生產，沒收違法所得，并處(C)的罰款；造成重大事故或者其他嚴重后果，構成犯罪的，依法追究刑事責任。A、10萬元以上20萬元以下；B、10萬元以上30萬元以下： C．10萬元以上50萬元以下；D．20萬元以上50萬元以下；7違反《安全生產許可證條例》規(guī)定，安全生產許可證有效期滿未辦理延期手續(xù)，繼續(xù)進行生產的，責令停止生產，限期補辦延期手續(xù)，沒收違法所得，并處(C)的罰款。A、2萬元以上5萬元以下；B、2萬元以上10萬元以下： C．5萬元以上10萬元以下；D．5萬元以上20萬元以下；7違反《安全生產許可證條例》規(guī)定，轉讓安全生產許可證的，沒收違法所得，處(C)的罰款，并吊銷其安全生產許可證；構成犯罪的，依法追究刑事責任；接受轉讓的依照本條例第十九條的規(guī)定處罰。A、10萬元以上20萬元以下；B、10萬元以上30萬元以下： C．10萬元以上50萬元以下；D．20萬元以上50萬元以下；7建筑施工企業(yè)從事建筑施工活動前，應當向（C）申請領取安全生產許可證。A．國家安全生產監(jiān)督局B．建設部C．省級及省級以上建設主管部門D．設區(qū)的市建設行政主管部門 7獲得職業(yè)安全健康管理體系認證單位，其證書有效期為（A）年。A、3B、2C、4D、5 80、以下關于職業(yè)安全健康管理體系審核的說法正確的是：（A）A、第一階段審核由文件審核和第一階段現(xiàn)場審核兩部分組成。B、審核通常分為三個階段，即第一階段審核、第二階段現(xiàn)場審核以及第三階段跟蹤驗證審核。C、第二階段現(xiàn)場審核由第一階段整改審核、第二階段現(xiàn)場審核組成。D、通過第三階段審核后，審核組要對受審方的職業(yè)安全健康管理體系能否通過做出結論。8職業(yè)安全健康管理體系復評的是為了（A），且使職業(yè)安全健康管理體系得到了很好的實施和保持。A、證實用人單位的職業(yè)安全健康管理體系持續(xù)滿足審核要求。B、確保受審核方持續(xù)有效地實現(xiàn)既定的職業(yè)安全健康方針和目標。C、使獲證單位的職業(yè)安全健康管理體系有效運行。D、確認能否繼續(xù)持有和使用認證機構頒發(fā)的認證證書和認證標志。8職業(yè)安全健康管理體系是指為建立職業(yè)安全健康（）和（）以及實現(xiàn)這些（）所制定的一系列相互聯(lián)系或相互作用的要素。（A)A、方針、目標、目標B、方針、計劃、計劃 C、文化、目標、目標D、制度、目標、目標8生產經(jīng)營單位職業(yè)安全管理的文件與資料控制及記錄管理應滿足：（A）A、任何情況下，文件資料都便于獲取使用B、文件資料傳達至所有人員C、職業(yè)安全健康所有記錄應長期保存以便查閱參考D、為避免文件資料及記錄的誤用，應嚴密控制其獲取使用途徑8職業(yè)安全健康管理體系的計劃與實施工作要求生產經(jīng)營單位依據(jù)自身的與情況，針對職業(yè)安全健康方針的要求作出明確具體的規(guī)劃。（A）A、危害、風險B、生產經(jīng)營、以往安全健康工作C、生產過程、危害D、工藝流程、風險8職業(yè)安全健康目標是職業(yè)安全健康方針具體化和階段性體現(xiàn)，以下關于制定目標的描述不正確的是：（A）A、應以組織要求為框架，確保目標合理、可行B、以危害辨識和風險評價的結果為基礎，確保其針對性和持續(xù)漸進性C、考慮自身技術和財務能力以及整體經(jīng)營上有關職業(yè)安全健康的要求，確保其可行性與實D、目標應盡可能量化，并形成文件8對于職業(yè)安全健康管理體系認證的申請受理條件描述，正確的是：（A）A、申請方已按職業(yè)安全健康體系標準建立了文件化的職業(yè)安全健康管理體系。B、申請方必須具有法人資格。C、申請方的職業(yè)安全健康管理體系已按文件的要求開始試運行一月。D、申請方具備三級法人資格。用性 8職業(yè)安全健康檢查與評價主要包括績效測量與檢測、事故事件與不符合的調查、（A）。A、審核與管理評審B、評估與后果處理C、改進與程序控制D、評審與計劃調整8關于職業(yè)安全健康績效測量和監(jiān)測的描述，正確的一項是：（A）A、主動測量為企業(yè)活動的基本過程監(jiān)測提供了預防機制B、績效測量和監(jiān)測程序可保障職業(yè)安全健康目標的實現(xiàn)C、被動測量對與工作有關的職業(yè)安全健康績效進行確認、報告D、作業(yè)環(huán)境監(jiān)測屬于被動測量范圍8生產經(jīng)營單位職業(yè)安全健康管理