小學校務公開工作報告(編輯修改稿)
2024-10-20 23:39 本頁面
【文章內容簡介】 費收支情況公開。每月享受貧困家庭寄宿制生活補助的學生公開。每月完小食堂賬務收支情況公開。每次教職工的“評優(yōu)、推先”情況公開。教職工的每次工資晉升情況公開。1教職工每次捐資捐物收繳情況公開。1每年的學校骨干教師考核情況公開。1學校5000元及5000元以上的大額資金支出，必須經(jīng)過校務委員會同意，有會議紀要和校務委員會成員的簽名。1學校的每項工程建設，都面向社會公開招標，每筆工程款的支付都必須經(jīng)過校務委員會同意，有會議紀要和校務委員會成員的簽名。三、每季度都向市教育局工會上交學校校務公開季報表。通過校務公開，讓廣大教職工清楚，還學校及學校領導一個清白，給學生及家長一個明白。通過校務公開，巨大的調動了廣大教職工的工作積極性，對加強學校的民主政治建設和學校教育改革及發(fā)展起到了積極的推動作用。2012年10月12日第三篇：關于校務公開工作報告各位領導、各位代表：今天，我受校長室委托，向大會作2004學校校務公開工作報告，請審議。學校校務公開是一項極其重要的學校實行民主管理的工作，也是將學校的重大決策、涉及校務管理、教職工切身利益以及領導干部廉政情況向全體師生員工公開的一項工作。做好這項工作是促進科學決策、民主管理、勤政廉政，密切聯(lián)系群眾，維護教職工合法權益，提高辦事辦學質量和效益，推動學校民主建設的一項極其重要的管理制度。校務公開的要害是公開，關鍵是真實，實質是民主監(jiān)督，其根本目的在于調動全體師生員工的積極性，促進學校教育教學改革順利進行和學校穩(wěn)定和諧發(fā)展?；仡櫼荒陙?，學校在校務公開方面做了許多工作。一、校務公開形式多樣化。學校設置永久性的校務公開專用櫥窗，進一步完善校務公開領導機構，成立以校長為組長的校務公開領導小組，還有校務公開執(zhí)行小組、監(jiān)督小組，公布了辦事原則、辦事紀律、辦事程序和辦事依據(jù)。在專用櫥窗里設置了永久性的校務公開專欄，在校門口設置了臨時性公告牌，同時還采用設立校長舉報意見箱、家校聯(lián)系卡，開辟校園網(wǎng)站、致家長公開信等形式向師生進行校務公開。二、校務公開內容做到真實性和全面性相結合。計劃制度方面：有關學校重大決策，學校發(fā)展規(guī)劃，教職工考勤、請假、工作業(yè)績考核等一系列學校日常管理制度都實行公開。人事工作方面：職稱評審條件、指標、程序、辦法、對象、結果；教師評聘、評優(yōu)評先及考核等辦法、指標、結果；教職工結構工資改革方案、獎懲制度、獎金福利待遇、后勤人員崗位職責及分工等實行公開。教育教學科研方面：學校教學管理實施細則、管理辦法及教科研成果獎勵辦法等實行公開。財務方面：每年學校預決算；學校收費項目、標準、范圍、依據(jù)；學校支出情況；大宗物品采購等實行公開。學生工作方面：學生招生計劃、招生原則、招生辦法、施教區(qū)劃分；學生班集體、優(yōu)干、三好生、特長生等評優(yōu)評先條件、辦法、名額、待遇、結果等實行公開。總之，一年來，學校必須要實行公開的內容，我們都以公正、公平、真實、全面的原則實行公開。在校務公開方面我們雖然做了很大的努力，但還存在著不少問題，請各位代表在討論的時候提出寶貴意見或建議，使我們今后的校務公開工
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